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为增进部门管理者对人力资源管理重要性的认识,不断提高公司总体绩效,10月20日,国能(福州)热电有限公司组织开展了非人力资源经理的人力资源管理培训,班组长及中层管理共30人参加培训。
培训方式采用集中授课、案例讲解、互动交流等多种形式进行,培训内容围绕人才甄选、员工培育、员工发展、绩效管理和留住人才等方面展开,重点讲解了选人、育人、用人、留人的方法和技巧,让参训人员认清自己的角色,树立正确的人力资源管理观念。
培训后,参训人员表示要认真履行工作职责,做好内部沟通协调工作,充分挖掘人力资源价值,让部门员工保持心情愉快,尽心主动工作,营造良好的工作环境,努力实现个人成长和公司发展目标。
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4月14日,国能(福州)热电有限公司热控专业组织技术力量自主修复供热系统故障DCS控制系统上位机,及时恢复系统编译功能保障机组供热安全。4月14日,国能(福州)热电有限公司供热系统一台工程师站上位机突然死机,重启后始终卡在DCS系统的登入节点。专业技术人员紧急联系厂家却被告知该设备已停服停产
4月17日,国能(福州)热电有限公司过桥山垦区西港400MW海上光伏电站项目预可研报告顺利通过评审,并取得评审意见,为项目的立项提供基本依据,项目前期取得阶段性进展。该项目于2023年11月列入福建省试点,2024年2月列入福建省重点项目建设名单,项目配套建设一座220kV升压站、40MW/80MWh储能。通过接
4月15日,国能(福州)热电有限公司对环洋新材中压供汽量达到每小时105吨,继中景石化后再添一个每小时100吨级热用户。2024年以来,国能(福州)热电有限公司始终坚持聚力绿色发展,大力秉承“做优存量市场、做大新增市场”的原则,重点拓展存量用户的新增用热需求,4月5日环洋新材二期环氧氯丙烷扩建
4月11日,国能(福州)热电有限公司承办生态环境部碳排放管理培训班现场教学。本次培训由生态环境部应对气候变化司主办,国家应对气候变化战略研究和国际合作中心承办,福建省生态环境厅协办,各省、自治区、直辖市生态环境厅(局)、新疆生产建设兵团生态环境局及深圳市生态环境局碳市场管理、技术支
4月8日,国能(福州)热电有限公司取得福清正太新材料屋顶分布式光伏项目投资决策批复。该项目装机容量12.938MWp,位于江阴港城经济区正太新材料厂区内,采用“自发自用、余电上网”的开发模式。该项目涉及的3栋厂房均为梯形彩钢瓦屋面,传统安装方式屋面可能存在后续漏水风险。国能(福州)热电有限公
截至2024年4月7日,国能(福州)热电有限公司发电量完成200256万千瓦时,同比升高15.18%,利用小时数完成1669小时,区域同类可比机组位列前茅,为完成全年生产经营目标打下良好基础。今年以来,国能(福州)热电有限公司全面落实年度各项工作思路,以实际行动打好全年电量攻坚战,实现了一季度发电量开
国能(福州)热电有限公司3月份污泥掺烧量创历史新高,完成1025.4吨,今年一季度累计掺烧量较上年度总量高233%。国能(福州)热电有限公司污泥掺烧项目是国能集团在福建区域首个污泥掺烧试点项目,是集团“无废”建设方案试点项目。为做好该项工作,该公司污泥掺烧QC攻关小组通过增加下料口监视点、增
3月11日,全国“两会”在北京胜利闭幕。福州公司严格落实集团公司和福建公司保电工作要求,结合公司实际,制定下发《关于做好2024年全国“两会”期间安全环保工作的通知》,加强组织领导,狠抓责任落实,强化风险管控,保证了全国“两会”期间安全环保形势稳定,圆满完成了保电、保供热、保稳定的工作
3月5日上午,十四届全国人大二次会议在北京人民大会堂开幕。政府工作报告指出“深入推进能源革命,控制化石能源消费,加快建设新型能源体系”,在国能(福州)热电有限公司引起了热议。大家纷纷表示,报告对能源行业的发展给予高度肯定,催人奋进,鼓舞人心,将聚焦能源发展实际,积极深化新能源科技创
3月8日上午10点18分,国能(福州)热电有限公司二期工程4号锅炉首根钢架顺利完成吊装,标志着该项目全面进入主体工程安装阶段。该公司严格落实集团公司“两高一低”建设要求,自2023年12月18日项目正式开工以来,在高标准完成锅炉基础出零米、土方回填、场地硬化、区域隔离等一系列工作后,为保证此次
1月份,国能(福州)热电有限公司完成发电量7.37亿千瓦时,完成月度电量计划118.87%,取得新年首月“开门红”,发电量同比增长57.66%,创历史同期最高水平,为完成全年生产经营目标打下良好基础。新年伊始,该公司全面深入贯彻落实集团公司今冬明春能源保供有关精神,按照福建公司“抢发电、保开局”工
2月19日下午,天业热电厂发电部新员工程敬杰刚到厂换好衣服,戴上安全帽后,来到集控室,从钥匙箱内取出钥匙,拿起运行记录表就往10KV配电室走去,他要把白班的电动机发电量抄下来……自此开始了他中班运行工作的序幕。随后,抄表归来。他又在师傅的带领下,对现场设备和电气运行系统进行巡检,准备交接班。若在班中要有大小各类操作,程敬杰也必会在师傅带领下,就近观看操作全过程,对不懂的问题等操作结束后还会追问,直到弄懂弄透为止。凭着这鼓主动进取的劲头,程敬杰目前进步很快,受到师傅和同事们的好评。不过与他一样正快速提高的还有发电部的另外7位新
安徽南陵供电公司在构建和实施人才当量密度指标管控与提升过程中,通过学历、职称、技能等级“三位一体”的人才培养,为提升员工素质提供了良好的成长成才平台,截至11月22日,该公司已消除“无学历、无职称、无技能等级”人员,人才当量密度指标已达0.8507,为历史最高值。据悉,该公司以人力资源培训为基础,以提升人才当量密度为主线,以学历教育、专业技术资格、技能等级提升为抓手,深入调研分析,精心编制员工素质提升计划,以达到优化知识结构,提升履职能力的良好效果。该公司加大专业技术职称和职业技能培训和考试力
每年淅川局都要新进一批大学生,为企业的发展注入了新鲜血液。为使新员工尽快熟悉工作,进入角色,在龙山电力培训基地对新员工进行了专题课程、安全生产、业务技能等知识的培训。对新员工进行入职培训是现代企业人力资源管理的一个重要内容。特别是大学生新员工得益于良好的文化教育,具有扎实的理论知识,综合素质普遍较高,是企业未来发展的坚强后盾。 新员工第一天接受的第一课永远是企业文化课。淅电的企业文化内容很多,有淅电的发展史及现状,让新员工参观企业文化荣誉室结合企业的骄人业绩
人力资源社会保障部办公厅日前发布《做好2010年高技能人才师资培训示范项目工作》的通知。 通知指出,本次高技能人才师资培训的重点是数控加工新技术、可编程控制器(PLC)新技术、汽车维修新技术、电气安装与维修新技术、电脑动画设计制作、机床切削加工、模具设计与制造新技术、钳加工、现代物流管理、焊接新技术等社会需求紧缺、企业生产急需、院校培养薄弱的10个专业。培训结束后,人社部将委托培训机构对培训人员进行考试。考试合格者,由人社
一直以来,国能龙岩发电公司高度重视青年职工培训工作,采用师带徒、一对一的形式充分发挥“传、帮、带”作用,不断加强青年员工培养,提升技能操作水平。图为该公司班组员工在生产现场认真学习汽机专业知识该公司各班组利用安全活动时间,安排运行值长和培训员对本值的工作内容进行总结,查找纰漏、弥
12月12日,水电五局线上学习平台“五局学堂”正式上线运行。本次“五局学堂”线上学习平台启动会,共计“1个主会场、86个分会场,1000余人”共同参与。“五局学堂”是水电五局党委联合云学堂网络科技有限公司统一规划、统一开发的在线学习平台,平台按照不同业务领域和不同单位划分不同学习分课堂并制
11月14日,国网冀北电力“启航·2023”新入职员工座谈会顺利召开,2023年新入职员工集中培训圆满收官。国网冀北电力董事长、党委书记张玮出席座谈会,认真听取新员工代表发言,对新员工在培训期间取得的成长进步和良好的精神风貌表示肯定,同时对新员工提出期望要求,为新员工尽快转换角色、融入工作、
“练内功、提素质、强本领、重实干,我要争做奋发有为的新青年……”10月16日,国网光山县供电公司党委组织部回访上周举办的优秀青年员工培训情况时,该公司参培青工江涛情不自禁地畅谈了自己的心得体会。这是该公司加强培训助力青工素质提升的一个缩影。10月7日至11日,国网光山县供电公司在新县培训
为进一步完善服务行为规范,持续提升优质服务水平,最近,盐城供电公司供指中心合理利用资源,谋求在“深度上下功夫、广度上求突破”,先后组织开展关于《国家电网有限公司一线员工供电服务行为规范》专题培训及可视化服务自助终端VTM功能配置和使用培训。读来笔者生出许多感慨来。《国家电网有限公司
为进一步加强公司党的建设,增强公司与其他机构的交流沟通,近日,岱海发电公司与东西部协作化德挂职团队开展了党建共建活动。东西部协作化德挂职团队是以北京市东城区援派干部、京能集团援派干部,及来自北京市东城区、房山区医疗团队,东城区教育团队等多个系统的优秀干部人才组成,负责在化德县开展
为深入学习宣传党的二十大精神,学习贯彻习近平法制思想,营造浓厚普法氛围,最近,盐城阜宁县供电公司开展专项普法活动,意在以案促管,以管释法,防范法律风险,全面深入地分析法律专业和管理方面存在的短板问题和薄弱环节,让法律知识走到员工身边,走进员工心里,提升法律管理水平。一直以来,盐城
为全面落实上级团委部署的工作要求,进一步增强广大青年员工的责任感和使命感,最近,盐城供电公司怡能集团举办“青春向党学思想挺膺担当建新功”青年道德讲堂活动,突出抓基层、抓载体、抓落实,寻求工作机制更加完善、特色更加突出、服务更加有效、影响更加广泛,赢得青年员工一致好评。一直以来,盐
为进一步夯实运行人员理论知识基础,提高电气实操能力,近日,国能龙岩发电公司组织开展6千伏开关停送电操作专项培训。图为培训人员对6千伏开关柜进行讲解此次培训采用理论加实操相结合的方式,培训员首先对6千伏开关柜的结构原理、操作要领、风险点和防控措施等进行讲授,并讲解6千伏开关的停、送电操
“我承诺:在114D检修中,传承华润精神,践行党员职责,以“最沉重的担子我们挑,最紧急的关头我们上,最困难的时刻我们到,最艰苦的地方我们去”的精神。。。。。”在114D检修党员先锋队成立授旗仪式上,华润电力徐州公司华鑫党支部15名党员的誓词铿锵有力。自全面开展1号机组D级检修以来,华鑫党支部
为进一步提升档案管理水平,持续推进档案工作高质量发展,9月27日,国能(福州)热电有限公司组织开展档案管理专题培训。各兼职档案员、委外项目负责人等20余人参加培训。培训会上,该公司档案管理员重点围绕机组等级检修、大小技改、技术服务项目、委外检修维修加工项目、非标项目、科研成果项目、光
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