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按照京能电力纪委关于加强对年轻干部从严教育管理要求,为进一步教育引导公司年轻干部、青年员工严守纪律规矩,筑牢底线意识,扣好廉洁从业的第一颗“扣子”,7月26日,公司纪委联合团总支,面向年轻干部、青年员工开展纪检专项培训。公司35岁以下年轻干部、青年员工20余人参加培训。
培训从总书记在中青年干部培训班开班仪式上的讲话“年轻干部要守住拒腐防变防线,最紧要的是守住内心”入题,围绕党的六大纪律和违反中央八项规定精神典型问题,对照纪律处分条例和问责条例规定,全面讲解日常工作中常见的违规违纪问题和执纪问责方法。以北京市纪委,京能集团、京能电力纪委通报的违规违纪问题为例,结合年轻干部、青年员工岗位责任清单和负面清单,深度挖掘违规违纪问题背后的思想松动和党性弱化问题,进一步提升年轻干部、青年员工防腐拒变能力。随后,参加培训的年轻干部、青年员工还集体观看警示教育记录片《致十年前的我》,切实增强“以案为鉴、以案促改”作用。
下一步,公司纪委将继续加大年轻干部和青年员工的廉政教育力度,持续推进不敢腐、不能腐、不想腐体系,进一步营造公司风清气正的政治生态。
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今年6月是第23个全国“安全生产月”,主题是“人人讲安全个个会应急畅通生命通道”。为深入贯彻落实习近平总书记关于安全生产重要论述,扎实推进治本攻坚三年专项行动,推动落实安全生产主体责任,全面提高员工安全素质,根据“安全生产月”活动方案要求,岱海发电公司于5月30日上午举办了2024年“安全
近日,按照《全国火电燃煤机组能耗水平对标办法》有关要求,中国电力企业联合会通过对机组能效指标、技术监督指标、环保指标和可靠性指标进行了综合评价。经评价,岱海发电公司四号机组荣获2023年度中电联600MW级亚临界纯凝空冷机组“3A”级机组称号。公司四号机组自2011年1月6日投入商业运营以来,积
为进一步强化安全意识,明晰应急体系职责,积极贯彻落实好公司“安全生产一号文”精神,提高突发事件的应急处置能力,保障机组安全运行可靠,岱海发电公司于近日在一期集控室开展全厂停电事故应急演练。“因大风天气造成海万双线先后跳闸,后备电源失去,全厂停电。。。。。。”随着演习故障的出现,演
近日,岱海发电公司一号机组深度调峰性能验证试验取得圆满成功。该试验旨在验证机组在100%-15%额定负荷纯凝工况运行期间的性能和功能,是否满足华北电网和冀北电网的相关要求。此次试验内容包括深度调峰下(15%额定负荷)PSS性能验证试验、自动电压控制(AVC)性能验证试验、15%-50%负荷工况进相试验、
5月19日,公司圆满完成一号机组B级检修后15%-100%额定负荷一次调频试验。本次试验过程机组负荷最低至76MW,最高至667.7MW,汽包水位、炉膛负压、主汽压力、环保指标等各项参数均可控可调。通过此次试验,进一步验证了机组设备可靠性,同时也是对运行操作人员技术水平的考验。此次一号机组B级检修后一次
岱海发电本次四号机组C级检修,计划用时25天,检修内容涵盖机、炉、电、灰硫项目,涉及面广、时间紧、任务重。为确保此次C修工作能安全、顺利进行,公司提前部署、周密安排、制定检修方案,本着“应修必修、修必修好”的原则,举全厂之力精心组织,形成以厂级、部门、班组三级组织机构,对各项措施、方
今年5月12日是我国第16个全国防灾减灾日,主题是“人人讲安全、个个会应急——着力提升基层防灾避险能力”。为深刻吸取历来地震、火灾等灾害带来的沉痛教训,进一步提高公众的防灾减灾意识,增强应对地震、火灾等灾害的能力,岱海发电公司结合安全生产和机组检修及季节性特点,在“5·12”防灾减灾宣传
为深入贯彻落实习近平总书记关于保密工作的重要讲话和重要指示批示精神,做好新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》宣传贯彻工作,按照京能电力公司统一安排,岱海发电公司组织开展了保密宣传教育月系列活动。活动期间,公司围绕“贯彻落实保密法,你我都是护密人”的主题,通过播放保密公益宣传片
为备战即将开展的京津唐区域电力现货交易,不断提升电力现货业务能力,5月9日上午,公司在办公楼五层培训室组织开展了《电力现货市场及应对策略》专题培训。本次培训由公司市场营销部陈应贤进行授课,公司党委书记、董事长于沛东,党委副书记、总经理李智华,副总经理江鸿泽,公司中层干部及相关部门员
截至2024年4月15日,岱海发电公司历时183天的供热工作正式结束,供热面积达到340万平方米,累计供热量达到1990051吉焦。这标志着2023-2024年度供暖工作圆满收官,以零中断、零失误的操作,用实际行动书写了民生供热的“温暖答卷”。作为凉城县重要的集中供热源,岱海发电公司不仅确保了电力供应的稳定
近日,岱海发电安全培训管理创新成果《科技赋能文化聚力品牌提效——“五融安全文化”培育“岱之安”品牌建设实践》获得由国家应急管理部宣传教育中心主办的“第五届企业安全文化优秀论文二等奖”。《电力企业“数字化+新媒体+品牌化”安全培训模式》获得国企管理主办的“第九届国企管理创新成果二等奖
为统筹做好2024年发展党员工作,进一步提升党建工作质效,6月25日,华润电力安徽新能源公司召开华润在庐企业发展党员工作调度会。会议由党委办公室负责人、综合管理部部长方宏主持,华润在庐企业党群部门负责人、党务人员参加会议。安徽省国资委党建工作处冯学斌到会指导。公司党委副书记、纪委书记、
6月18日,陕投电力运营组织党员和关键岗位人员前往陕西省某监狱开展“警示教育知敬畏明纪守法树清风”主题活动。在监狱有关同志的带领下,全体人员参观了服刑人员生活区、学习活动区和习艺车间等场所,近距离了解服刑人员的学习生活和劳动改造情况,集中观看了《以人为鉴警钟长鸣》教育警示片,两名职
自党纪学习教育启动以来,大唐绥化热电有限公司党委把从严管理监督和鼓励担当作为有机统一起来,使党纪学习教育每项措施都成为促进企业中心工作的有效举措,不断推动全面从严治党向纵深发展,以严明纪律保证公司高质量发展。把握目标要求,在“学”上下功夫。公司党委一方面将集中学习与个人自学相结合
最近,盐城供电三新公司积极探索党建考核新方式,全面落实从严治党要求,深入开展基层党建互查互学工作,引导基层党务工作者深耕党建“专业”能力,找准赶超标杆、明确更高标准,实现互比互亮,推动了公司党建工作高质量发展。深入一线“查”出难点堵点。通过季度“三会一课”记录、组织生活会和民主评
“十年磨一剑,一朝试锋芒。”安徽省中考如期而至,为了让广大考生安心投入中考,发挥出最佳水平,2024年6月14日,华润新能源投资有限公司安徽分公司第一党支部、团支部与合肥市蜀山区荷叶地街道团工委、金荷社区联合开展助力中考志愿服务活动。青年志愿者们来到合肥市五十中学蜀外校区考点,为广大考
最近,盐城供电三新公司积极探索党建考核新方式,全面落实从严治党要求,深入开展基层党建互查互学工作,引导基层党务工作者深耕党建“专业”能力,找准赶超标杆、明确更高标准,实现互比互亮,推动了公司党建工作高质量发展。深入一线“查”出难点堵点。通过季度“三会一课”记录、组织生活会和民主评
6月13日,国能(泉州)有限公司纪委对4名岗位调整及1名新提拔的中层管理人员进行任前集体廉政谈话,为即将走上新岗位的党员干部打好廉洁“预防针”,增强新任职干部廉洁自律和依规依纪依法意识。该公司纪委结合集团纪检监察组查处的5起违反中央八项规定精神典型问题的通报,围绕岗位性质、工作特点以及
最近,盐城响水县供电公司“盐电铁军·响亮”共产党员服务队,始终把推进产业工人队伍建设改革作为公司改革发展的重中之重,充分发挥好党组织服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,积极开展“红绿文化”创建,以搭建一条响亮光明之路、电亮一盏灯等“八个一”行动促进党建与各项工作深度融合、同频共振
6月6日,国网天津经研院领导班子成员、党支部书记和部分重点岗位党员干部赴国网天津电力党校反腐倡廉教育基地参观“党纪学习教育主题展”,实地接受党纪教育,教育引导党员干部筑牢理想信念,强化纪律意识,提升拒腐防变能力。本次党纪学习教育主题展以“学纪释案警钟长鸣”为主题,分为“以史为鉴领航
6月7日,国网天津电科院组织党员干部赴公司反腐倡廉教育基地开展“党纪学习教育主题展”参观学习活动,引导广大党员干部学纪、知纪、明纪、守纪,推动党纪学习教育走深走实。据了解,为拓展丰富学习教育载体,公司党校依托反腐倡廉教育基地开设“学纪释案警钟长鸣”党纪学习教育专题展览,充分发挥基地
大唐南京发电厂,这座拥有着深厚历史文化底蕴的国企,在历史的长河中熠熠生辉。近年来,该厂在习近平新时代中国特色社会主义思想的指导下,不断发挥百年国企的品牌影响力,弘扬时代正能量,用实际行动践行集团公司卓越文化,不断传承“京电号”精神,紧密围绕企业中心工作开展宣传,为企业的持续健康发
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