国能（福州）热电：举办道德讲堂弘扬正能量

得改革开放风气之先的闽南民营企业，白手起家，历经风浪，爱拼敢赢的精神早已融入血脉、铸入灵魂。就是这样一群民营企业家，将拼劲、冲劲挥洒在晋江这片沃土之上。晋江热电，扎根于晋江这片民营经济发达的土地之上，如一颗怀揣着绿色梦想的“沙子”，投入到时代发展前沿的“蚌”中，润蛎成珠。今年以来

12月3日，国能（福州）热电有限公司自觉接受政府有关部门及社会公众的监督，顺利取得福清市卫生健康局关于用人单位职业病危害项目申报回执，标志着该公司职业危害防治工作一个重要节点的闭环。本次职业病危害项目申报延续采用企业自主线上申报、监督管理部门线上审核以及申报回执窗口盖章流程。该公司

今年以来，盐城供电变电检修中心开展班组“微讲堂”活动，以“强弱项、补短板、促提升”为目标，以“抓业务、提质量、练技能”为主线，推动班组由“作业执行单位”向“价值单元转变”，促使班组“微讲堂”成长为员工“加油站”。班组“微讲堂”是员工“促成长、同交流、提素质”的学习平台，更是保障全

为进一步完善班组建设机制，规范班组管理，今年以来，国能晋江热电公司坚持以提升标准化班组建设为目标，从素质提升、安全管理、文化建设三方面寻求新突破，“三曲联弹”奏响班组管理“最强音”。该公司各班组员工严格执行“两票三制”，严管、严控抓好各项安全生产工作，通过安全交底、人身风险预控、

为进一步提升安全管理水平，有效防范人身伤害事故，今年以来，国能晋江热电公司采取“强化员工学习、突出风险预控、加大隐患排查”等举措，为安全生产划红线、明底线、筑防线，确保安全处于可控状态。强化员工安全学习，筑牢安全防线。该公司以抓好职工安全培训教育工作，提高职工安全技能为途径，不断

为积极搭建成长学习平台，打牢青年员工技能根基，9月中旬以来，国能（福州）热电有限公司将新员工培训课堂搬到生产现场，进一步提高培训的针对性和实用性。该公司打破以往的培训模式，在单纯“书本”理论培训的基础上不断推陈出新，除了安排运行规程、安规等理论知识的讲解外，还指派理论知识扎实、运

为帮助新入职员工尽快转变角色，快速融入公司工作生活，提升实践操作能力和事故处理能力。近日，大唐万宁公司结合疫情防控实际情况，以视频辅导自学相结合的形式开展安全教育培训，为新员工上好安全教育第一课，营造“人人讲安全，人人保安全”的浓厚氛围。为做好此次培训，公司安全监督部全体人员精心

9月份是一年一度的全国“质量月”，今年全国“质量月”的主题是“推动质量变革创新促进质量强国建设”。为响应大唐集团公司要求，同时结合“质量月”主题精神，大唐环境特许经营分公司安排开展多项活动。该公司制作“质量月”主题和口号的挂图、条幅、宣传栏、视频等，传播先进质量理念，弘扬优秀质量

为全面提升检修人员对断路器维护技能的掌握，进一步激发职工立足本职、刻苦学习、钻研业务的热情，9月21日，国能（福州）热电有限公司以赛代练、以赛促训，组织开展了380V框架断路器维护技能竞赛，竞赛主要包括380V框架断路器的主回路电阻试验、触头间隙及触头磨损程度检查、断路器储能电机检查保养及

因疫情反复，9月16日15时，万宁市再次实行临时区域性静态管理，大唐万宁公司高度重视，第一时间作出反应，部署各项工作，做到抗击疫情不松懈，能源保供不停歇。截至目前，万宁公司持续保持“双零”目标，各项生产工作正常运转。万宁公司一方面迅速与属地政府沟通，了解疫情情况和政策要求，另一方面迅

2月3日，国家能源集团发布2022年度子分公司党建工作责任制考核评价结果通报，国电电力党委被评为“优秀”，获评党建责任制考核A级荣誉。2022年，国电电力党委在集团党组的坚强领导下，以迎接和贯彻党的二十大为主线，大力践行“社会主义是干出来的”伟大号召，聚焦公司改革发展大局，加强六个建设、突

最近，盐城射阳县供电公司发展建设部党支部联合市公司建设部党支部、输电运检中心党支部、省电力咨询公司项目管理二室党支部，在射阳县华中工委纪念馆开展一堂实地实景党课，通过“学习二十大奋进新征程”结对共建活动，让党员们深受洗礼，切身感受到革命先辈坚定不移、百折不挠的奋斗精神和立党为公、

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，贯彻落实习近平总书记对核工业和中核集团重要指示批示精神，充分发挥高质量党建的引领和保障作用，加快建设核工业强国步伐，1月17日，中核集团召开第十次党建工作会议，回顾2022年党建工作，总结五年来党建工作的主要成绩和基本经验

丰鹤发电党委紧扣自身定位和使命职责，把党建品牌创建作为融入经营中心工作、推动公司转型发展、聚力群团力量的有力抓手，切实发挥品牌的示范、引导、激励效应，凝聚党员干部职工力量,提升党组织战斗力，促进党建与生产经营深度融合，推进公司高质量发展。稳步推进。公司党委把党建品牌创建作为2022年

今年以来，大唐甘肃兰白武新能源事业部党委始终坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促生产”的工作思路，做精做细做实各项支部标准化建设，创新运用“加减乘除”法，开展系列主题实践活动，不断推进党建与中心工作深度融合。面对严峻疫情形势，该事业部各党支部主动作为，深化“党支部+网格化”疫情防控管

为落实全面从严治党，坚决遏制酒驾醉驾多发频发态势，12月10日，国网济源供电公司纪委以“四不两直”方式深入基层站所及值班室开展工作日饮酒及酒后上岗监督检查。今年以来，该公司通过加强警示教育、压实管理责任、做好重点管控、强化警纪联动等方式，常态化开展酒驾醉驾问题整治，确保公司酒驾醉驾零

为贯彻落实集团公司关于党组织联建共建部署和要求，推动经营发展工作，横琴热电党委立足自身实际，统筹谋划安排，突破传统思维束缚，探索开展系统内外党建联建共建,以党建协同促业务协同，初步形成了由公司党委统一协调、以各支部为抓手、党员群众共同参与党建联建共建格局，全方位多层次提升横琴热电

今年以来，盐城供电公司高度重视精神文明建设，发挥全国文明单位示范引领作用和行业优势，突出党建引领，擦亮党建品牌，突出责任落实，突出特色创建，不断巩固文明建设成果，深化文明建设内涵，以精准有效的“盐电实践”，把每一名党员的力量作用发挥出来，汇聚文明暖流，助力服务客户有速度、有温度、

11月24日，国能（福州）热电有限公司党委《“融·创”党建工程提升党建工作新成效》党建案例入选全国第六届基层党建创新典型案例集。该公司党委认真贯彻新时代党的建设总要求，注重顶层设计和整体推进，聚焦充分发挥国有企业的独特优势，把党员干部组织起来，把优秀人才凝聚起来，把职工群众动员起来，

为深入学习贯彻党的二十大精神，充分发挥党建引领作用，纵深推进党建与业务工作深度融合、有效联动。近日，隆基绿能科技股份有限公司(以下简称“隆基绿能”)党委与华能新能源公司党委以“共建、互助、双赢”为目标，开展“深入学习贯彻党的二十大精神，党建共建携手推进高质量发展”党委共建签约系列活

为贯彻落实公司提质增效专项行动要求，促进能源低碳转型，今年以来，经研院积极推进“党建+双碳”工程，坚持强化党建引领作用，立足经研院“四个经研”发展定位，充分发挥研究能力优势，以“党建+”模式全面支撑公司“双碳”先行示范重点工作。打造“党建+双碳”重点课题攻关团队，服务提升地区碳排放