远光软件推出基于“区块链+”“互联网+”技术的“企业电子单证服务平台”

 “海盐电力部门最近推出的这个电力客户档案管理系统真是不错，我的商业信息放在那里放心多了。”这是日前海盐五金有限公司王老板高兴地告诉笔者。笔者看到，新投入运行的档案管理系统主要以全文数据库，多媒体数据库和关系数据库为管理工具，利用海量全文数据库技术，数据加密和压缩记录等技术，从档案接收、整理编目、档案利用到档案移交实现全过程的计算机管理。业务办理过程中产生的纸质档案均通过扫描等手段进行可视化处理，工作人员可以在内网计算机上登陆管理系统进行查阅，不受任何时间限制，提高档案利用率和工作效率，同时还能对每个业务流程节点进行监

[背景] 青海超高压运行检修公司的各变电运行工区所辖变电站多，管辖范围广，班组驻地分散，信息共享难、工作任务下达环节多、集中培训不方便等问题尤为突出。西宁变电运行工区经过一段时间的摸索与研究，借助局域网推出信息管理系统，实现班组成员之间的远距离沟通交流、信息共享。[案例] “小王，这个继电保护知识方面的题你答得很准确，对继电保护知识知道得还不少呢。”3月4日，在青海超高压运检公司杨乐变电站，老余在看完小王上月的技术规程答题后表扬道。“师傅，这多亏了咱们工区的信息管理系统，我在系统内的‘学习园地&rsquo

 “有了电子化标签，再也不会出现账、卡、物不匹配的情况了。”12月15日，谈起电子标签在河南安阳电网试运行三个月的情况，安阳供电公司财务资产部工作人员刘芳兴奋地表示。电子标签的使用，使安阳电网实现了电力资产智能化管理，大大便捷了相关工作。据了解，利用电子标签，能实现电力资产可视化管理和信息的及时更新，有效保障电力资产在采购、建设、运行、检修、技改、报废等关键环节管理的有效衔接，为深化资产集约高效管理，强化资产全过程成本控制，提高资产使用效益提供技术支撑。安阳供电公司将电子标签应用于220千伏蒋村变电站和文峰变电站。当电

11月9日，笔者从宁海供电局安监部获悉，宁海供电局率先启动了县安监局的“安监一点通”信息系统，标志着安全生产网格化，电子化管理已全面推广应用。在宁海县安监局监察大队，罗水林大队长轻轻打开了“安监一点通”，他告诉笔者，县安委会、安监局建立的“安监一点通”信息系统以安全生产监管体系工作为切入点，包含安全监管组织机构、执法检查、安全培训、重点监控、安全隐患、事故管理、应急管理及电子台账等模块，将互联网、信息网、地理信息等有机整合，有效形成街道、社区、企业、公众实际安全管理体系。借助该系统

９月４日，宁夏电力公司电力营销客户档案管理示范点宁东供电局举办了客户档案电子化管理培训班。该示范点已完成１２０余份电力营销客户档案的录入工作及电子化管理软件程序测试，标志该局电力营销客户纸质档案管理即将全面步入电子化管理行列。据悉，９月１０日软件程序正式上线后，即可在全局范围开展营销纸质档案向电子系统的信息录入和扫描挂接工作，此项工作的全面开展标志着营销档案成功迈向电子化管理行业。

9月4日，宁夏电力公司电力营销客户档案管理示范点宁东供电局举办了客户档案电子化管理管理培训班。该示范点已完成120余份电力营销客户档案的录入工作及电子化管理软件程序的测试，标志着该局电力营销客户纸质档案管理即将全面步入电子化管理行列。今年以来，该局在宁夏电力公司的指导下，结合该局营销工作特点，按照谁产生、谁负责、谁保管的原则，全面开展试点工作。先后出台了相关《宁东供电局电力营销客户档案管理制度》、《宁东供电局电力营销客户档案管理办法》和《营销档案案卷构成的一般要求》等管理文件。完成了电力营销客户资料归档清单及样本整理，以及 66户专变客户和1

受国内及福建省内疫情多点散发等因素影响，11月29日，国能（福州）热电有限公司2022年第三次董事会按照会议组织程序采取通讯和书面传签方式召开。会议应当参与传签的董事7人，实际参与传签的董事7人。会议表决并通过了《关于修订公司董事会授权管理办法的议案》和《关于修订公司合规管理实施办法的议案

为加大防范电信网络诈骗宣传力度，切实提高企业员工防范意识、增强反电信诈骗能力，11月30日，国能（泉州）热电有限公司邀请企业所在地派出所警官入厂开展全民反诈，守护平安”电信网络宣教活动，为员工构筑预防电信网络诈骗“安全墙”。活动中，宣讲人通过解读《反电信网络诈骗法》、观看教育宣传视频

为确保职工食堂食品安全，严防食堂各类安全事故发生，11月29日，国能（泉州）热电有限公司对职工食堂开展食品安全卫生和安全生产专项检查，护航企业职工饮食安全。此次检查由该公司生活福利委员会组织，选派4名职工代表组成检查小组，采用实地查看和查阅资料的方式，深入厨房了解食材加工烹饪流程，检

11月底，国能（泉州）热电有限公司召开月度绩效反馈会，围绕考核指标，详细对比了各部门、各岗位之间的绩效考的差距，分析了当月考核情况存在的问题，进一步强化机制引领发展，优化绩效激励机制，该公司在绩效管理中设置工作计划完成情况考核指标，提升各部门月初报送指标的精准性以及当月计划指标的执

11月23日下午，国家电投集团下属东莞热电组织召开公司技术监督年度会议，对2022年度该公司技术监督工作进行年度总结，并对下一年度工作计划进行研讨。会上对广东省能源局《广东省常规火力发电厂专业技术监督工作实施情况评价查评依据（2021修订版）》、集团公司《火电技术监督管理办法》、广东公司《技

为充分发挥班组建设在企业发展中的重要作用，今年以来，国能晋江热电公司采取多项举措，加强班组建设，进一步提升班组建设水平，激发班组新活力，助推企业稳定发展。该公司始终将“安全第一，预防为主”的安全生产方针贯穿于各项工作始终，要求各班组人员积极通过班前班后会、班组安全事故学习、典型事

11月21日，国网济源供电公司纪委以《国家电网公司落实中央八项规定精神监督检查指导书》为抓手，紧紧围绕贯彻中央八项规定精神和整治“四风”问题，落实全面从严治党监督责任，重点对文风会风、公务接待、薪酬福利、公务车辆管理，办公用房、周转房、因公出国（境）、“四风”问题、组织实施情况等方面

“此案例中，供电所抢修人员在抢修故障时收取用户费用，接受用户宴请，侵害客户利益，造成不良影响。每位员工对照案例举一反三，避免类似问题发生……”11月17日，国网济源供电公司纪检人员在王屋供电所开展送案例下基层的警示教育宣讲，着力转变员工工作作风，强化底线思维和纪法意识，筑牢拒腐防变的

11月21日，国网济源供电公司开展文化宣贯进基层活动，主要围绕国家电网公司战略目标、企业文化、廉洁文化建设开展宣贯，并对人员在岗在位情况和劳动纪律、工作纪律执行情况进行突击检查。当天，该公司组织相关部门人员深入郊区供电中心、汤帝路营业厅及思礼、承留供电服务站，宣贯国家电网公司战略目标

为打造专业化的招采队伍，规范采购行为，防范采购过程中可能出现的风险，强化招标采购人员的法治观念和责任意识，近日，国能（泉州）热电有限公司组织开展采购制度培训宣贯，集中培训宣贯新修订的《紧急采购管理办法（试行）》和《单一来源采购管理办法（试行）》。培训会上，该公司计划部采购专业负责

最近，国网江苏省电力有限公司人力资源部以电人资〔2022〕18号发文，盐城东台市供电公司东台供电所被列为全省21个“绩效文化示范点”之一，这也是盐城公司唯一一家“绩效文化示范点”。绩效文化，它是企业文化的重要组成部分，首先是企业使命、愿景、价值观在绩效方向的延伸，其次才是绩效评价、考核体