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贵州“职引黔程,点亮未来”就业服务攻坚行动新能源技术人员专项培训首期“求职训练营”顺利开班了!
为深入贯彻落实国家“促就业、保民生”的工作部署,帮助新能源企业解决用工缺口,输送优质人才。2023年10月30日-11月3日,贵州新能源技术人员专项首期求职能力实训营在贵州贵阳举办。
这次求职能力实训营,紧紧围绕贵州“职引黔程·点亮未来”就业服务攻坚行动主题,由贵州职引黔程人力资源有限公司、贵州睿源海汇新能源科技有限公司主办。10月30日,贵州新能源技术人员专项首期求职能力实训营开班式顺利举行,50余名新能源技术人员参加本次新能源专项培训。
首期求职能力实训开班式,由贵州省新能源培训基地负责人吴寿永主持。东海集团董事长王浩峰致欢迎词。贵州省就业促进会高校服务部主任鲍琴英围绕帮助高校毕业生转变就业观念、强化职业认知、提升求职能力、拓宽就业渠道,合力促进毕业生高质量充分就业作了讲话。省人力资源社会保障厅就业促进处处长闫志喜宣布贵州“职引黔程 点亮未来”就业服务攻坚行动新能源技术人员专项首期求职实训营正式开班。
为应对全球能源危机,实现“一带一路”伟大战略,党中央国务院已将新能源行业发展上升为国家战略,推出了一系列政策举措,为企业和人才提供了广阔空间。中国新能源产业蓬勃发展,孕育了风电行业、光伏行业、储能行业、锂电行业的诸多项目。产业的发展,造就了诸多有实力的大型企业,非常需要大量的工程师、技术人员、项目经理、销售人员和维护人员。这些项目,对专业人才的需求在逐步上升,就业市场缺口巨大。
在贵州省人力资源和社会保障厅的指导支持下,贵州省就业促进会、贵州博汇盛仁教育咨询公司、贵州东海控股集团有限公司、贵州职引黔程人力资源公司、贵州睿源海汇新能源科技公司,积极承担社会责任,统筹各方优势资源,在贵阳花溪共同成立了贵州青年就业培训“求职实训基地”。省人力资源社会保障厅高度重视毕业生为重点的青年就业工作,专门到求职实训基地指导工作,充分肯定就业培训团队的创新成效,为求职实训基地发展指明方向,出席首期求职实训营开班式,期望培训就业基地成为我省离校未就业毕业生成长成才的摇篮、就业创业的平台。
为了满足新能源行业的人才需求,求职实训基地推出了新能源专项培训就业项目,为就业困难毕业生免费提供培训和推送优质就业岗位。该项目结合企业要求,针对不同层次和需求的学员,提供专业的课程和实操训练。实训基地与多家中国500强企业、央企、国企、上市公司,建立了战略合作关系,为培训学员提供优质岗位实习和就业,与这些优质公司直签就业合同(协议)。新能源行业技术人员薪资待遇好,远超其他行业;公司提供舒适、现代化的生活环境及良好工作条件。新能源行业技术人员培训就业项目,有三大优势:一是就业机会多,就业岗位爆发式增长,例如汽车产业链长,带动的关联行业和就业多,对经济社会发展有着重要意义;二是薪资待遇好,相关岗位大专毕业生月薪普遍在5千到8千元以上,转正后月薪可达万元以上;三是发展前景好,市场潜力巨大,并将继续迅速增长,就业稳定且前景好。
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2025年3月4日、5日,全国政协十四届三次会议、第十四届全国人民代表大会第三次会议陆续开幕。北极星梳理发现,其中光伏界代表共有9人,主要围绕光伏产品出口、光伏技术创新、“新能源+产业”融合发展等多个方面建言献策。部分代表委员相关建议及提案见下:全国人大代表、通威集团董事局主席刘汉元:加
国务院新闻办公室于3月5日举行吹风会,《政府工作报告》起草组负责人、国务院研究室主任沈丹阳,《政府工作报告》起草组成员、国务院研究室副主任陈昌盛解读《政府工作报告》,并答记者问。会上,沈丹阳介绍,今年5%左右的经济增长预期目标,是经过反复研究论证设定的。在设定这个目标之前,国务院派了
近日,在由中国光伏行业协会主办的“光伏行业2024年发展回顾与2025年形势展望研讨会”上,阳光电源高级副总裁赵为发表《光储系统技术趋势展望》主题报告,明确提出光储行业需以技术创新为核心驱动力,聚焦十大技术方向,加速助力能源转型与产业高质量发展。光储融合加速能源转型,技术创新破解行业痛点
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2月25日,市场监管总局召开部分企业公平竞争座谈会,总局党组成员、副局长孟扬主持会议,与天合光能、晶澳科技、隆基绿能、阿里集团、京东集团、北汽集团、奔驰集团等7家企业有关负责人围绕整治“内卷式”竞争进行深入交流,听取意见建议。参会企业结合实际,介绍面临的市场环境、竞争状况和存在的困难
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