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1月24日,岱海发电公司紧抓三号机组深度调峰契机,由发电运行部与设备管理部协同开展凝泵深度调峰降频节能技术攻关。随着机组深度调峰负荷下限下探至15%这一新低点,公司迎难而上,化压力为动力,充分利用机组低负荷运行工况,开展凝结水系统降压运行试验,通过优化凝泵运行频率实现节能降耗。本次试验
近日,岱海发电公司积极响应国家《煤电低碳化改造建设行动方案(2024-2027年)》政策要求,率先开展四号机组43磨煤机生物质掺烧试验,以实际行动践行煤电企业绿色低碳转型使命。为确保试验取得预期成效,公司成立了由主要领导挂帅的专项工作组,建立完善的组织保障体系。工作组下设技术攻关、运行保障
1月24日,岱海发电公司在输煤集控室开展了“一期煤棚MCC失电全封闭煤场失压事件应急演练”。本次演练旨在检验应急预案的合理性,提高现场运行人员的应急处理能力,确保在突发事件中能够迅速、有效地应对。演练于上午10:00正式开始,参与人员包括公司领导、发电运行部、设备管理部以及输煤专业人员。演
截止12月31日,岱海发电公司2024年度供热量累计达到200.19万吉焦,年度供热量首次突破200万吉焦!岱海发电公司始终把保民生作为首要责任,面对供暖季环境温度低,早晚温差大,机组启停频繁,深度调峰次数多、时间长等客观因素,持续强化运维管理,全力以赴保障民生供暖安全。在供热机组停备期间,发电
今年6月是第23个全国“安全生产月”,主题是“人人讲安全个个会应急畅通生命通道”。为深入贯彻落实习近平总书记关于安全生产重要论述,扎实推进治本攻坚三年专项行动,推动落实安全生产主体责任,全面提高员工安全素质,根据“安全生产月”活动方案要求,岱海发电公司于5月30日上午举办了2024年“安全
近日,按照《全国火电燃煤机组能耗水平对标办法》有关要求,中国电力企业联合会通过对机组能效指标、技术监督指标、环保指标和可靠性指标进行了综合评价。经评价,岱海发电公司四号机组荣获2023年度中电联600MW级亚临界纯凝空冷机组“3A”级机组称号。公司四号机组自2011年1月6日投入商业运营以来,积
为进一步强化安全意识,明晰应急体系职责,积极贯彻落实好公司“安全生产一号文”精神,提高突发事件的应急处置能力,保障机组安全运行可靠,岱海发电公司于近日在一期集控室开展全厂停电事故应急演练。“因大风天气造成海万双线先后跳闸,后备电源失去,全厂停电。。。。。。”随着演习故障的出现,演
近日,岱海发电公司一号机组深度调峰性能验证试验取得圆满成功。该试验旨在验证机组在100%-15%额定负荷纯凝工况运行期间的性能和功能,是否满足华北电网和冀北电网的相关要求。此次试验内容包括深度调峰下(15%额定负荷)PSS性能验证试验、自动电压控制(AVC)性能验证试验、15%-50%负荷工况进相试验、
5月19日,公司圆满完成一号机组B级检修后15%-100%额定负荷一次调频试验。本次试验过程机组负荷最低至76MW,最高至667.7MW,汽包水位、炉膛负压、主汽压力、环保指标等各项参数均可控可调。通过此次试验,进一步验证了机组设备可靠性,同时也是对运行操作人员技术水平的考验。此次一号机组B级检修后一次
岱海发电本次四号机组C级检修,计划用时25天,检修内容涵盖机、炉、电、灰硫项目,涉及面广、时间紧、任务重。为确保此次C修工作能安全、顺利进行,公司提前部署、周密安排、制定检修方案,本着“应修必修、修必修好”的原则,举全厂之力精心组织,形成以厂级、部门、班组三级组织机构,对各项措施、方
今年5月12日是我国第16个全国防灾减灾日,主题是“人人讲安全、个个会应急——着力提升基层防灾避险能力”。为深刻吸取历来地震、火灾等灾害带来的沉痛教训,进一步提高公众的防灾减灾意识,增强应对地震、火灾等灾害的能力,岱海发电公司结合安全生产和机组检修及季节性特点,在“5·12”防灾减灾宣传
为确保春节后安全生产稳定,近日,国能龙岩发电公司全体生产人员迅速收心归位,从设备参数精心调整、运行维护、检修消缺、口粮保障四个方面精准发力,为全年安全生产工作开好头、起好步,全力冲刺首季“开门红”。针对春节期间电网负荷变化特点,该公司运行人员对机组各项参数进行精细调整,重点关注锅
为进一步夯实安全生产基础,提升员工安全、责任意识,有效遏制和防范各类事故的发生,近期,国能龙岩发电公司分批次组织各班组开展反违章安全培训。首先,该公司运行部各班组组织学习“三违”现象的危害性以及反“三违”的重要性,通过深入剖析“三违”行为产生的原因,引导全员从思想深处远离“三违”
自春节假期结束以来,大唐贵州发耳发电有限公司(以下简称发耳公司)全面落实集团公司、贵州公司2025年工作会各项工作部署,紧密围绕高质量发展目标任务,全力保障机组安稳运行,奋力冲刺一季度“开门红”。截至2月4日,发耳公司在2025年春节期间完成发电量2.7亿千瓦时,创2021年以来春节保电发电量五
1月24日,岱海发电公司在输煤集控室开展了“一期煤棚MCC失电全封闭煤场失压事件应急演练”。本次演练旨在检验应急预案的合理性,提高现场运行人员的应急处理能力,确保在突发事件中能够迅速、有效地应对。演练于上午10:00正式开始,参与人员包括公司领导、发电运行部、设备管理部以及输煤专业人员。演
2024年,南京电厂团委始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,在厂党委、团委的正确领导下,结合发电部特性组织开展团青工作,扎实推进落实“三会两制一课”组织生活,提高团建工作质量,组织青年、引导青年、服务青年,在生产生活实际中不断同心聚力、追求卓越,充分展现青年担当。开展实践活
1月份以来,国能龙岩发电公司扎实落实事故通报学习,要求全员深刻吸取事故教训,不断筑牢员工安全红线意识,力促企业安全生产管控水平上新台阶。该公司第一时间组织各生产部门利用班前班后会、安全日活动、专题会等契机开展安全事故通报学习,要求全员高度重视岁末年初的安全生产,深刻认识当前的安全
2024年是中华人民共和国成立七十五周年,是实现“十四五”规划目标任务的关键一年,也是南京电厂奋勇拼搏、追求卓越的不平凡一年。我们认真落实集团公司、江苏公司各项部署要求,大力践行“卓越文化”,牢记“原点”使命担当,全力以赴保安全、提效益、促发展、优管理、育人才、强党建、谋幸福,各项工
进入2025年,国能龙岩发电公司组织运行班组强化仿真机培训,促使员工更深入理解系统运行原理和操作流程,为公司安全生产奠定坚实基础。仿真机培训充分发挥“传帮带”的作用,引导运行人员能正确处理机组运行中的各类突发事故。培训由运行班组各值长牵头,班组成员自行组队,结合现场实际,强化练习重大
春节临近,为进一步夯实安全生产基础,保障安全生产工作顺利推进,国能龙岩发电公司加大对生产各环节管控力度,为节前生产工作做好安全保障。该公司坚持做好思想引领和问题导向,要求全员在岁末年初的特殊时刻,保持高度的安全生产意识、大局意识,利用班前班后会、班组安全活动全面贯彻落实各项安全生
1月份以来,国能龙岩发电公司扎实开展设备精细化检修,着力提升设备可靠性,确保设备安全稳定运行,护航能源保供。图为检修人员正在检查四管情况该公司持续强化精益检修的理念,突出检修过程管理,明确检修标准、细化作业流程,从检修工艺以、检修参数及备品备件等方面着手,组织人员提前根据设备存在
近日,国能龙岩发电公司依照6号机组调停消缺进度计划,组织防磨防爆检查小组成员扎实开展6号锅炉尾部烟道受热面防磨防爆检查工作。图为该公司作业人员正在进行中隔墙受热面管厚检测该公司组织防磨防爆检查组以机组运行工况、完整的防磨防爆检查检修台账、控降非停清单以及同类型机组非停通报为依据,提
2024年,南京电厂团委始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,在厂党委、团委的正确领导下,结合发电部特性组织开展团青工作,扎实推进落实“三会两制一课”组织生活,提高团建工作质量,组织青年、引导青年、服务青年,在生产生活实际中不断同心聚力、追求卓越,充分展现青年担当。开展实践活
1月9日,国网涡阳县供电公司召开安全生产会议。会议肯定公司2024年安全生产工作所取得的成绩,指出安全生产工作面临的形势和问题,要求公司上下要贯彻落实各项安全决策部署,压实安全责任,夯实管理基础,坚决守牢安全生产底线,为公司高质量发展提供坚强安全保障。重点抓好以下八个方面工作:一要压紧
1月8日,华润电力徐州热力总公司荣幸地收到了来自相关方徐州工业设备安装有限责任公司的一面锦旗,以表达对我们严谨细致、专业高效的安全管理工作的由衷感谢和高度赞扬。这一荣誉不仅是对我们团队每一位成员辛勤付出和无私奉献的肯定,更是对我们一直以来坚持“安全第一、预防为主、综合治理、靠前辅导
2025年元旦来临之际,为响应江苏公司“五福+”行动,进一步丰富广大干部职工文体生活,营造欢乐祥和的新年氛围,大唐泰州热电公司工会组织开展了“欢乐同行迎元旦幸福泰电再出发”趣味运动会,在追求卓越的道路上建设幸福泰电,为2025年各项工作开好头、起好步。活动设置四个项目,有竞技比拼、体力角
1月6日,根据集团公司《关于国家能源集团2024年度安全环保考核评级结果的通报》,国能(泉州)热电有限公司荣获集团公司“2024年度安全生产十周年以上优秀单位”称号,标志着该公司连续四年荣获集团公司安全考核评级最高荣誉。一直以来,国能(泉州)热电有限公司始终坚持“安全第一、预防为主、综合治
为做好徐州公司2025年安健环工作,进一步细化相关安健环举措,2025年1月2日上午,华东大区副总经理、徐州公司总经理李桂芳在徐州公司EHS部会议室组织召开2025年EHS重点工作专题研讨会,徐州公司EHS总监龚强,EHS部副部长梁会明以及EHS部全体员工参会。岁序更替,面对新一年复杂多变的安全生产环境,针
建设学习型企业,赋能改革发展、聚能创新创效、蕴能层级育才,助推企业高质量发展是大唐贵州发耳发电有限公司(以下简称发耳公司)长期坚持的一种企业文化,着力打造学习型企业更是该公司根深蒂固的企业文化理念之一。视角一:“以学促思”,赋能改革发展“快车道”。该公司始终把建设学习型企业作为企
12月24日,公司召开首届等级检修项目管理竞赛活动表彰大会。陕西能源电力管理部高级主管孟满团,公司领导,君创科技、各项目部、各事业部、机关各部室负责人及受表彰的个人代表参加会议。会议表彰了在年度等级检修工作中做出突出贡献的6个“先进集体”、5名“质量标兵”、7名“安全标兵”和2名“青年标
为促进人才队伍建设,激发员工内生动力,12月24日上午9点,无锡西区燃气热电有限公司在办公楼四楼报告厅举行了发电部副值选拔笔试。副值岗位作为生产运行中的重要力量,肩负着运行监盘、设备巡检、故障处理等多重职责,需要具备良好的技术水平和心理素质。为确保选拔工作的公平公正,公司秉持“公开、
12月10日三峡新能源(天津)有限公司工程建设项目部负责人送来“心系企业办实事、优质服务促发展”的锦旗,感谢国网天津经研院技经中心质监党员服务队对三峡天津南港海上风电示范项目送出线路工程质量监督工作为该工程顺利投产所作的贡献表示感谢。技经中心党支部书记、共产党员服务队代表出席会议。三
近日,国网涡阳县供电公司领导深入基层调研工作,并对营销管理工作作出重点强调和要求。该公司领导重点调研了供电所基础管理、指标完成、设备运维、值班值守、工单管控等工作开展情况。要求各基层供电所,一要加大电费回收力度。建立电费回收预警机制,严格考核奖惩,做到应收必收、收必足额、月结月清
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