来源：网易科技2015-05-28

任正非：籍贯贵州，他本人并不是中国最有钱的人，但他领导的华为已在全球屈指可数在2014年《财富》世界500强中排名全球第285位，公司年销售收入2882亿元。...万科集团王石、平安保险马明哲、比亚迪王传福、华为任正非、腾讯马化腾、中兴通讯创始人侯为贵、金蝶集团徐少春、光启刘若鹏、迈瑞医疗徐航相关新闻：腾讯之所以选择四川电网试水电力 能绕开壁垒？

来源：世纪名堂2015-05-26

自谦什么都没有的任正非，领导着一个令世人瞩目的华为，他的霸气体现在把任正非的华为，转变为华为的任正非，这一点，是无数企业创始人难以逾越的障碍。...尽管战略目标霸气外露，任正非为人却不霸道。他主张，让人人都能分享到公司成长的收益。任正非非常重视分配。

来源：华夏基石e洞察2015-05-25

华为在二十年的发展过程中，一直聚焦于功利，在商言商，是任正非先生的经营管理理念与信条。

来源：瓜游控2015-05-25

任正非说。...任正非的实际做法是，找利益相

来源：互联网周刊2015-05-15

时光追溯到四年前，在华为云计算战略发布会上，很少在公开场合出现的任正非发表了一个在业界备受关注的讲话："华为20年来，从青纱帐里走出来，一个孤独的农民，走在一条曲曲弯弯的田间小路，像当年堂吉诃德一样的封闭

来源：能源评论2015-05-15

石墨烯的神奇并不局限于新型电池，华为创始人任正非曾说，未来10～20年内会爆发一场技术革命颠覆时代，石墨烯时代将取代硅时代。作为新一轮材料革命的种子选手，各国均致力研发以求抢占先机。

来源：经济导报2015-05-07

尽管华为是任正非创办的企业，但任正非仅仅持有1.4%的股份，其他的98.6%被员工所持有。从这个意义上来讲，华为已经不是任正非自己的了，已经名副其实成为华为人的华为了。

来源：经济导报2015-05-06

尽管华为是任正非创办的企业，但任正非仅仅持有1.4%的股份，其他的98.6%被员工所持有。从这个意义上来讲，华为已经不是任正非自己的了，已经名副其实成为华为人的华为了。

来源：商界2015-04-29

作为华为企业的首脑，任正非是一个符号，是一个深刻拥抱背景而又有强大突进意志的人，是一个具备强烈危机感、视员工为亲人、低调异常的人。中国需要任正非似的企业家。...李鹏飞的偶像似乎看起来不合主流，而是任正非和稻盛和夫。

来源：虎嗅网2015-04-28

这场分析师大会在我看来，其最大的遗憾是华为创始人任正非的缺席。任正非在中国企业家心目中的地位不言而喻，他的每一封内部信函都为华为的变革提供指导，同时会被媒体疯狂报道。...一直想变革和转型的华为，如果在这场会议上请任正非出来讲几句，无疑是最好也是最有效的广告。相信媒体又该疯了，华为的检索量和受关注度又不知道会提升了多少个台阶。可惜，他没有出现。

来源：钛媒体2015-04-24

首先要说的是，李一男之前的工作履历不可谓不光鲜，他不仅曾是电信巨头华为历史上最年轻的副总裁被誉为任正非的接班人，还过创业并被华为收购，一度还担任过国内互联网巨头百度的副总裁和中国移动旗下12580的ceo

来源：华夏基石e洞察2015-04-24

任正非总裁认为：成功是一个讨厌的教员，它诱使聪明人认为不会失败，它不是一位引导我们走向未来可靠的向导。

来源：商业周刊2015-04-22

为什么你需要了解华为，以及华为的创办人任正非?因为任正非在短短26个年头里，创造了全球企业都未曾有的历史。它走得最远!...因为任正非用了中国企业中史无前例的奖酬分红制度，98.6%的股票，都归员工所有，任正非本人所持有的股票只占了1.4%，造就了华为式管理的向心力。

来源：新浪专栏2015-04-17

之前，任正非对未来管道价值的评价是非常准确的，他用低姿态的危机表达了一种自信。

来源：C114中国通信网2015-04-15

虽然华为有幸，拥有以任正非为首的一批时时警惕的领导团队，自1998年就不断的发出华为的红旗还能打多久这样的自我质询。如今，这样自我批判的文化依然强大。

来源：百家网2015-04-13

正如任正非的2015年工作会议上所说的，要接受瓦萨号沉没的教训，赶着牛创业的

来源：IT时代网2015-04-03

延伸阅读：任正非：华为还担不起世界领袖的担子...其总裁任正非似乎有一句话说，全球每掉一架飞机他都很着急，担心有华为员工。

来源：亦观察2015-04-03

因为任正非在二十多年的时间里，创造了全球企业都未曾有的历史。任正非、不上市、国际化、股权激励、轮值ceo已经成为外界认识华为的标签。在此之外，华为究竟有多厉害?为何曾有人说世界都怕他?

来源：长江商报2015-03-27

任正非常用这样非常现实的言辞来谈华为干部的革新创新。跟踪观察华为的研究人士认为，华为今日的成功，与任正非的狼性不无关系。此外，任正非推行的员工股权激励机制也一定程度上推着华为快速前行。

来源：新浪专栏2015-03-25

华为不谈接班人，有自己的道理，任正非现在还硬朗，精神矍铄，再干几年甚至十年都不成问题。但笔者想，在任正非眼里，再也没有人能跟李一男相比了。李一男是千里马，任正非是伯乐，最后他们却反目成仇，令人惋惜。