来源：中国国电集团公司2007-12-18

与此同时，靖电公司在完善制度，优化配置，提高管理水平方面下功夫，组织对人力资源管理标准制度进行了汇集，制定和修订完善了《劳动合同管理标准》《集体合同》和《劳动组织管理标准》、《薪酬管理标准》、《工作时间和休息休假管理标准

2006-08-31

、水资源管理和保护工作提供重要依据。...该系统的成功运行，是继该市2002年建成地下水位自动遥测系统、2004年建成长江供水水源地水质自动预警系统之后，取得的又一重要科技成果，运行后将进一步丰富和完善该市水资源信息化管理体系，为今后该市水资源评价

2006-05-30

从水资源的“大水利”角度看，黄河上游的水电开发也是增加对水资源的时空调配能力，也就是在解决水资源管理“设施不足”的问题。...因此，黄河上游的水电开发也是我国整个黄河流域水资源管理的重要组成部分，对于我国北方的经济社会发展和生态环境保护，都具有非常重要的意义。

2006-03-29

该设备还特别具有端到端的业务提供能力，包括业务启动，资源管理和业务保证等性能。

2006-02-20

华能国际2006年将开展财务管理、人力资源管理、物资管理等项目。而在电网侧，华东电网公司在2005年完成了“管理改进、绩效提升”暨信息化规划项目，目前已启动企业级信息系统建设工作。

2005-09-30

甘道明希望国土资源管理部门进一步发挥职能作用，为保障电煤供应服好务。...应对缺煤形势，我省国土资源系统昨(27)日召开会议，要求进一步加强煤炭资源管理，落实服务电煤供应措施。省委副书记、省国资委党委书记甘道明到会讲话。

2005-07-08

资源品质的计量和检测仪器：水、煤、电、泊、气等能源资源输送过程中的高精度流量计量仪器,如石油、天然气管道输送中的高精度流量计量仪等：资源消耗特别是能源资源的消耗中产生的环境污染的监测与评价等等,是资源管理中迫切需要的计量检测仪器

2005-06-29

建立煤炭资源战略储备制度，对特殊和稀缺煤种实行保护性开发。 （五）完善煤炭资源管理与生产开发的管理制度。...煤炭开发规划和资源管理工作要相互衔接，紧密配合。发展改革(煤炭行业)主管部门编制煤炭生产开发规划、矿区总体规划时，必须征求同级国土资源主管部门的意见，并作为批准规划的重要依据。

2005-05-26

据了解，即使在国家电网公司、华能公司这样的国内巨型电力企业，管理信息系统(mis)的建设也处在初级阶段，主要实现了oa、财务管理、人力资源管理等基本功能。...同时，相对落后的管理体统也是阻碍信息化发展的重要因素。 　　凯捷中国副总裁李博博士从微观的角度分析指出，中国电力公司目前所面临的三大挑战将直接影响中国电力信息化的进程。

2005-03-15

而发改委能源局副局长吴吟在《煤炭法》修订启动会上表示,由于现行《煤炭法》远远落后于形势发展的需要,造成我国在煤炭资源管理、煤炭经营管理、煤矿安全生产等方面出现了一系列极为严重的问题,造成了资源的严重浪费和破坏

2005-03-09

王守祯、郭良孝等代表表示，应该改革能源资源管理和开采体制，通过资源有偿使用、资本化运营等多种方式，尽量减少资源开发的浪费。... 徐锭明证实，长期的能源发展规划总体目标包括，总量基本满足国民经济和社会发展需要，结构调整取得明显进展，效率接近上世纪末国际先进水平，形成有国际竞争力的能源设计、制造、建设和运营管理体系，建立能源工业宏观调控体系

2004-04-26

国资委党委书记、副主任李毅中在4月24日举行的中国企业人力资源管理发展论坛上透露，国资委将改变目前中央企业自定薪酬的状况，规范薪酬制度，加强业绩考核，初步建立薪酬激励约束机制。 　　...北京报道“国资委将制定完善《中央企业负责人薪酬管理暂行办法》，着手中央企业负责人薪酬改革的起步工作。”

2003-11-07

一方面通过政府协调，加强省内煤炭资源管理，尽量减少资兴等地的煤炭外运，最大限度地供应本省；另一方面向外省各大矿务局发函求援。

2003-05-14

凭借技术全面领先的客户服务中心，杭州市电力局正逐步加强客户资源管理和企业经营管理，提升其综合竞争力，向国际一流供电企业的目标稳步迈进。...显而易见，国民经济对电力资源的需求也是呈持续上扬的势头；在经济发达的江浙沪地区，如何迅速应对不断变化的电力需求，如何完善和优化客户服务，已成为电力资源供应商的主要话题之一。

2006-12-18

本次将招聘财务会计类(会计学、财务管理)35人、计算机类18人、工程造价类（工程管理、工程造价、技术经济）9人、人力资源管理11人、管理科学与工程1人、市场营销1人、教育学1人。

来源：山西省电力公司2007-12-13

为了有效地消除信息孤岛，保证电力通信资源管理的准确性，提高业务流程的处理效率。...“山西电力一体化通信资源管理系统”程序架构全部采用了b/s方式，利用操作浏览器软件，在安全权限控制下，只要有网络的地方就能联机办公。

来源：辽宁发电公司2007-12-12

这次对辽宁发电公司中层干部培训的内容包括：管理学、预算管理与内部控制、财务管理、人力资源管理与薪酬管理、沟通与激励、合同法、劳动合同以及电厂生产经营指标等。培训周期为9天。(张延峰)

来源：江西分公司2007-12-12

会议传达了集团公司人力资源部工作专题座谈会议精神，组织大家学习了集团公司丁中智副总经理的重要讲话；通报了分公司所属各单位劳动用工情况，并结合新劳动合同法的实施，提出年底前有关执行的整改要求；就有关人力资源管理八个方面的工作进行总体部署

来源：中国电力新闻网2007-12-10

针对新《劳动合同法》的出台，企业在人力资源管理上的调整是肯定的，应该看到这其中有好的一面。...于是各基层供电公司就从建立健全各项规章制度入手，重点对企业绩效管理制度进行完善，对企业与员工的合同管理和考核制度进行重新梳理，利用调薪、调岗等各项措施来整合配置企业的人力资源，保持与员工之间的利益平衡。

来源：中国电力新闻网2007-12-10

新法出台后，必将给实施多年的劳动合同条例和已确定的劳动关系立法模式带来重大调整，同时，也将给供电企业人力资源管理理念带来重大挑战。...三明电业局未雨绸缪、审时度势、调整人力资源管理思路，预先应对结合实际工作，高度认识到新《劳动合同法》颁布的重要意义，要求全体员工加强学习，领会掌握新劳动法实质，做到学以致用。