来源：资阳市生态环境局2023-11-30

（4）分级管控，精准减排。...市人民政府联系副秘书长市生态环境局局长市气象局局长成员单位：各县（区）人民政府，高新区管委会，临空经济区管委会，市委办公室、市委宣传部、市发展改革委、市经济和信息化局、市教育和体育局、市科学技术局、市公安局、市财政局、市人力资源社会保障局

来源：安徽大唐电力检修运营有限公司2023-11-29

加强全过程管控降低成本，强化风险防控，自上而下形成盈利合力。...第二批主题教育开展以来，安徽大唐电力检修公司班子成员在本部及外部市场各项目部开展广泛调研，聚焦“问题引领”“摸准实情”“破解难题”，以党建引领聚力、体制机制改革、优化人力资源、加强项目管理4个方面15个问题为切入点

来源：浙江人大2023-11-27

第十条 省人民政府及其能源等主管部门应当严格管控高耗能、高排放、低水平项目，增加可再生能源消费，完善节能审查、用能预算管理、节能监察等制度。...经济和信息化、科学技术、财政、人力资源社会保障、自然资源、生态环境、住房城乡建设、交通运输、农业农村、商务、审计、税务、市场监督管理、地方金融、统计、机关事务、能源、林业等主管部门应当按照职责分工，做好绿色低碳转型相关工作

来源：浙江省人大2023-11-27

第十条 省人民政府及其能源等主管部门应当严格管控高耗能、高排放、低水平项目，增加可再生能源消费，完善节能审查、用能预算管理、节能监察等制度。...经济和信息化、科学技术、财政、人力资源社会保障、自然资源、生态环境、住房城乡建设、交通运输、农业农村、商务、审计、税务、市场监督管理、地方金融、统计、机关事务、能源、林业等主管部门应当按照职责分工，做好绿色低碳转型相关工作

来源：浙江省人大2023-11-27

第十条 省人民政府及其能源等主管部门应当严格管控高耗能、高排放、低水平项目，增加可再生能源消费，完善节能审查、用能预算管理、节能监察等制度。...经济和信息化、科学技术、财政、人力资源社会保障、自然资源、生态环境、住房城乡建设、交通运输、农业农村、商务、审计、税务、市场监督管理、地方金融、统计、机关事务、能源、林业等主管部门应当按照职责分工，做好绿色低碳转型相关工作

来源：安阳市人民政府2023-10-26

严控煤气放散，各钢铁企业制定安全、可操作的煤气平衡管控方案和煤气紧急放散应急处置预案，明确煤气放散控制措施，在保证安全的前提下，确保煤气最大限度充分燃烧，消除co浓度高值。...牵头部门：市工业和信息化局、市发展改革委、市生态环境局、市自然资源和规划局按职责分工负责配合单位：市应急局、市人力资源社会保障局、市财政局、市金融工作局、市住房城乡建设局责任单位：林州市、汤阴县、殷都区政府

来源：北极星电力网2023-10-26

第2个场景是数字化工程管控。随着沙戈荒基地、西南水电基地等相关工程的开工建设，复杂施工环境对数字化工程管控提出新的需求。数字化工程管控与招标采购环节相衔接，同时支撑系统的运维、调度。

来源：宿州市发展和改革委员会2023-10-20

3.深化工程“七步法”全过程管控应用，加快施工转型升级行动，提升台区改造效率品质。...（牵头单位：市人力资源和社会保障局）（二）支持毕业生求职创业，按1500元/人标准发放求职创业补贴。

来源：陕煤集团2023-10-17

；六是以产运销协调带动集团高质量发展；七是以人力资源优化促进集团高质量发展。...图片张文琪指出，今年前三季度集团上下以“八个聚焦”扎实行动、狠抓具体管理目标措施的落地，重点以投资管控、亏损治理、成本管理、风险防范、主题教育为抓手，推动生产经营稳中向好，管理水平持续提升。

来源：中国能建2023-10-09

项目部设立现场调度指挥中心，建立了集生产履约、经营管控、安全生产、智能硬件监控于一体的智慧化生产管理平台，整合各类生产资源，强化安全、质量、经营、进度、物资等可视化管理，通过数字化映射真实工地、可视化构建数字工地...项目前期，边立平就带队调研工程位置、交通、物资、分包、人力资源、机械及区域政策，做好技术方案、要素配置、队伍管理、成本测算与控制、安全质量等策划，建立健全项目组织机构，制定项目定编定岗标准，发布《项目管理策划书

来源：中核集团2023-10-07

目前，人力资源部已完成对32家成员单位的人力资源管理体系分级评价，从评价结果看，管理提升主要体现在：一是集团人力资源统筹管控取得突破性进展。...标准覆盖人力资源六大业务模块，特别地，对于以往存在管理空白的业务，如规划、档案、劳动合同等，明确集团层面管控要求；聚焦人力资源工作队伍专业水平提升，贯彻“合格的人，做合格的事”理念，明确提出对从业人员能力进行管理的要求

来源：北极星输配电网2023-09-27

监视人员可由监视初期的6人/值逐步缩减至1人/值，实现人力资源的充分利用。...推进“高风险刀闸智能双确认、低风险刀闸单确认”的差异化管控策略落地，针对“双确认”刀闸，通过位置远方视频分析及传感器辅助判别，实现操作后位置判别自动双确认，省去变电运维人员人工到现场检查步骤，实现关键设备操作时长从小时级到分钟级的跃变

来源：中核集团2023-09-27

在生产过程中，提高了生产效率、增强了质量控制能力，减少了人力资源投入。...自动化改进在有效减少人力资源占用、节约生产成本、提高生产线运行绩效、降本增效方面已经体现出无可替代的独特优势。

来源：河北省人民政府2023-09-21

（责任单位：省卫生健康委、省民政厅、省体育局、省教育厅、省人力资源社会保障厅、省财政厅、省自然资源厅，各市政府，雄安新区管委会）（八）支持民间资本投入绿色低碳产业。...深化生态环境监管白名单制度，及时将符合条件的民间投资重点项目纳入白名单管理，不再实行停工、停产管控。优化能耗指标配置，做好民间投资重大项目与能耗双控目标统筹衔接，实行重大项目能耗单列。

来源：国家电网报2023-09-19

银川供电公司输电运检中心电缆运检班班长杨波说，“智慧电缆通道明显节约了人力资源成本。常规电缆通道一个月进行一次人工巡检，园艺路智慧电缆通道只需要每隔三个月甚至更久开展一次人工巡检。”...银川供电公司结合通道巡检管理、计划执行管控、数字化“两票”建设，在电缆微应用中集成了抢修管理、巡检任务派发、工作计划编制以及“两票”业务办理等功能，推动电缆通道巡检任务管控线上化。

来源：淮南市发展和改革委员会2023-09-08

3.深化工程全过程数字化管控应用，加快施工转型升级行动，拓展无人机数字化验收应用场景，提升工程建设实效。...（牵头单位：市人力资源和社会保障局）推进措施：1.实施稳就业提质扩量服务“家门口”就业行动，支持就业容量大的服务业、中小微企业、个体工商户稳岗扩岗。

来源：株洲市天元区应急管理局2023-08-22

事故间接原因是：日升人力公司主体责任落实不到位，未建立安全风险分级管控制度，安全生产教育和培训不到位，未制定安全生产教育和培训计划，未对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。...报告显示，2023年5月21日22时53分，株洲日升人力资源有限公司在株洲时代新材料科技股份有限公司风电叶片后处理车间进行叶片叶根端面打磨工序作业时发生一起一般生产安全事故，事故造成一人死亡，直接经济损失

来源：北极星售电网2023-08-08

吴老师资深电力行业工作者，熟悉电力生产流程，担任过多年生产一线指挥，负责过调度管理、两个细则管理，负责过节能管理、指标对标，熟悉电力成本管控和统计、计划管控体系。...实验基地是国家人力资源和社会保障部建立的综合性职业标准开发机构。主要承担新职业标准研发和推广任务，开展培训鉴定实验项目和课题研究，进行新职业教材和课程设计，建立新职业考核标准、考试题库。

来源：北极星太阳能光伏网2023-08-02

采取措施推动氢能产业技术、产品、应用创新，集中突破技术瓶颈，增强产业链供应链稳定性和竞争力，强化全产业链重大风险的预防和管控。...旗县级以上人民政府能源、自然资源、发展改革、工业和信息化、科学技术、财政、人力资源和社会保障、住房和城乡建设、生态环境、交通运输、水行政、商务、国有资产监督管理、林业和草原等部门，应当在各自职责范围内依法履行本行政区域内建设国家重要能源和战略资源基地的监督管理职责

来源：南方电网报2023-08-01

效率的提升换来了人力资源质量的整体嬗变，依托技术技能专家及创新工作室资源，城南区域巡维中心在110千伏石虎关变电站建设了实训场，整合拆旧物资，将传统实操培训和智能实操培训互相融合，围绕变电运行主动预警、...该智能驾驶舱集中了城南区域巡维中心所辖变电站设备监视信号、智能运维终端、作业视频等数据，对变电站开展“一比一”的三维精确建模，在模型中可以快速观察到变电站布局结构、设备信息、作业任务、人员位置等信息，一揽子解决了大型复杂作业现场作业管控难的问题