来源：浙江省宁波宁海供电局2021-01-15

1月15日，在宁海县一市镇国网宁海县供电公司徐剑中劳模创新工作室，浙江好人、宁波市劳模徐剑中，正为来自该公司各供电所一线的员工们进行施工方案及现场实操课程的讲解。...此次培训依托徐剑中劳模创新工作室，由工作室18位相关专业资深专家、专职组成教练团队，除配电线路高级技师徐剑中外，还有国家电网公司技术能手曹为接等专业技能突出、理论实操双优的各个一线岗位的员工们组成。

来源：国电常州发电有限公司2020-12-03

公司近40名职工（会员）代表参加了培训。 本次培训专门聘请了常州市总工会宣传与网络教育部高海燕部长授课。...高部长以“身边人”为例，讲述了知识工人代表——常州黑牡丹（集团）股份有限公司技术总监邓建军和高铁装备工匠——中车戚墅堰工艺研究所刘云清的梦想故事，让大家在聆听故事的同时，感受身边劳模工匠勤劳奋斗的优秀品质

来源：国网浙江象山县供电公司2020-11-30

近年来，国网象山县供电公司不断做大做强培训工作，精心选拔内训师队伍，大力建设劳模工作室和实训基地。...针对此次培训，该公司集中优势力量，前期对培训方案制定、培训过程管理、考试考核、培训质量管理、员工管理及员工综合评价等进行了充分的讨论，完善培训各项准备工作。

来源：国网浙江宁海县供电有限公司2020-09-28

9月27日，国网宁海县供电公司徐剑中劳模创新工作室创新成果展厅迎来了浙能镇海电厂一行参观人员。“徐剑中劳模工作室准备组织社会电工培训，是一件很实实在在服务社会的事情。

来源：华能糯扎渡水电厂2020-09-07

集控中心吴英劳模创新工作室与糯扎渡电厂张应祥劳模创新工作室团队自联盟共建以来，签订了“智慧联盟”结对协议，《巨型水电站“无人值班”关键技术的研究与应用》是两个团队研究的重点课题，两个劳模团队坚持自愿平等

来源：国家电网公司2020-06-08

离开山东电工电气，毛伟明前往国网技术学院，实地调研了培训调度监控中心，听取了复工复培情况的汇报，对学院坚持人才强企和教育兴企、积极创新教培模式等工作给予肯定。...4日，毛伟明一行首先来到山东电力检修公司，走进劳模创新工作室、智能运检管控中心调研，党的十九大代表、大国工匠王进向他汇报了立足一线开展工器具研发创新的情况，毛伟明听后十分高兴，强调要发扬基层首创精神，发挥好

来源：国网临泽县供电公司2020-04-26

充分应用“供电所+实训”培训模式，提升一线员工专业技能水平，提高问题解决能力。建设质量型企业，夯实高质量发展平台。...持续发挥“劳模创新工作室”平台优势，为创新创效提供技术研发、孵化、成果转化等全流程服务。建设服务型企业，优化高质量发展环境。

来源：国网张掖供电公司临泽电力2020-04-24

充分应用“供电所+实训”培训模式，提升一线员工专业技能水平，提高问题解决能力。建设质量型企业，夯实高质量发展平台。...持续发挥“劳模创新工作室”平台优势，为创新创效提供技术研发、孵化、成果转化等全流程服务。建设服务型企业，优化高质量发展环境。

来源：国网临泽县供电公司2020-04-24

充分应用“供电所+实训”培训模式，提升一线员工专业技能水平，提高问题解决能力。建设质量型企业，夯实高质量发展平台。...持续发挥“劳模创新工作室”平台优势，为创新创效提供技术研发、孵化、成果转化等全流程服务。建设服务型企业，优化高质量发展环境。

来源：国家电网公司2019-05-09

发挥各类专家劳模工作室作用，收集各基层单位安全监督典型做法和新技术应用成效，总结提炼为典型经验和创新成果，鼓励论文投稿和专利申请；适时组织开展现场经验交流，扩大影响范围。组建安全监督专家队伍。...各级安监机构按计划组织开展安规及“两票”培训、安全法律法规及规章制度宣讲和安全监督实务培训等，提升安全监督队伍风险识别、安全检查和应急处置水平。

来源：中国电力新闻网2019-04-26

国网福建省电力有限公司漳州供电公司10kv带电作业班·国网福建省电力有限公司龙岩供电公司地区调度班·国网江西省电力有限公司抚州供电分公司变电检修室变电二次一班·国网江西省电力有限公司培训中心网络大学运管部综合培训组

来源：国家电网报2019-03-07

依托劳模（职工）工作室等创新组织，加大专家型创新人才的接续培养；构建“双创”生态圈，推动各领域创新成果转化应用。...深化精准培训，推行终身职业技能培训，全面提升职工队伍素质。在市县两级公司全面推广班组长、供电所所长及管理人员聘任制。严明用人导向。

来源：安徽省涡阳供电公司2019-02-28

深入开展劳模、党员安全生产示范岗和党员身边无违章创建活动，选树安全生产先进典型，营造良好安全文化氛围。强化安全管理技术创新。...开展安全责任清单的全员宣贯和培训，发挥全方位风险管控体系作用，准确掌握每周及次日较大作业风险，每周定期发布领导干部和各级管理人员到岗到位监督计划，并督促严格执行。协同抓好人身安全管控。

来源：安徽省涡阳供电公司2019-02-21

该公司强调，各单位要抓紧抓实2019年安全生产工作，严格落实安全生产责任，开展安全责任清单的全员宣贯和培训，发挥全方位风险管控体系作用。...深入开展劳模、党员安全生产示范岗和党员身边无违章创建活动，选树安全生产先进典型，营造良好安全文化氛围。要强化安全管理技术创新。

来源：国网黑龙江讷河市电业局有限公司2019-02-15

冬训没有固有的培训方式，为了让冬训各项培训工作更有实效，推出了领导干部学习点制度、述学制等新制度，组建了技术骨干、大学生辅学队、单位劳模先进代表等新的宣讲队伍。...局领导指出冬训培训要紧紧围绕新起点、新形势、新变化来制定，在继承传统的基础上，结合“班组大讲堂”培训的开展，优化“安全、培训、服务”三方联动机制，将岗位练兵融入每个作业环节，采取多种形式组织开展培训;结合电力生产特点

来源：安徽省涡阳供电公司2019-01-31

发挥青年安全文明示范岗、民主监督和劳模创新工作室的作用，提炼安全生产卓越案例。把解决安全生产实际问题作为大众创业、万众创新的重要领域，鼓励引导员工立足岗位、创新创造。...落实《安全教育培训工作规定》，制定年度培训计划，丰富培训手段，开展企业负责人、管理人员和工作票“三种人”安全培训，强化生产一线人员安全技能实训，将安全培训覆盖到外包施工队伍关键人员，开展无违章班组和无违章个人创建活动

来源：国家电网报2019-01-24

抓好劳模人才梯队建设，大力塑造精致化做好工作的浓厚氛围。在效率变革方面，配合做好新一轮输配电价成本监审，积极争取合理电价水平，保证电网持续投资能力。...开展首席技能大师、技术专家选聘，优化一线员工薪酬分配机制，建立“专业+平台”培训管理模式，全面激发广大职工立足岗位建功立业。积极构建清晰明确并可追溯的责任体系，推动各项工作高效执行。

来源：北极星输配电网2018-05-08

2017 责任回顾学习宣贯党的十九大精神，围绕学懂弄通做实，明确 4 类 56 项重点任务 准确把握六个聚焦，举办三级党组织书记培训班 17 期、培训 1959 人次 开展三会一课、主题党日 37664...万千瓦时 率先构建多表合一省级地方标准体系，累计接入突破 70 万户 完成配网不停电作业 28.9 万次，减少停电 1404.65 万时户电子渠道服务客户 2603 万户 3 个工作室入选全国示范性劳模和工匠人才创新工作室

来源：经济参考报2018-04-08

梧州供电局结合他的实际，为他量身制定了职业发展规划，并匹配相应的学习内容、培训评价资源。从入企开始，单位就为个人发展提供了导航，既压担子又给帮扶，遇到技改大修等重要生产任务，也鼓励我们参与。...一线工人在享受创新快乐中成长平均年龄仅27岁的桂林供电局胡学柳劳模工作室，研发出高空作业全双工语音通讯装置，将通话距离和连续使用时间扩大了数倍，获全国电力职创创新成果奖一等奖；南宁供电局变电管理二所检修一班班长

来源：中国能源报2018-02-07

，18期《安规》培训考试近乎苛刻的安全管理背后，是对事业的责任，更是对生命的尊重。...斩获国网无人机巡检技能竞赛团体二等奖、调度自动化专业知识竞赛厂站专业个人第一名;收获78项专利、3项国家级质量管理奖、1项全国电力职工技术成果一等奖、1项国网科技进步二等奖、15项山东电力科学技术奖;王进劳模工作室获称全国示范性劳模和工匠人才创新工作室