来源：牙克石供电局2011-06-06

企业文化、价值观、经营战略无一不是为着打造一种精神而服务的。团队精神、进取精神、拼搏精神，可以为一个团队注入强大的战斗力、执行力。...同样来说，对于一个国家、一个民族、一个企业也要有精神的支撑和感召，这样才能有信仰、有理想、有战斗力、有执行力。

来源：内蒙古兴安盟阿尔山供电局2011-06-03

二是推进“企业文化落地”主题实践活动，加快统一的优秀企业文化建设，着力发挥企业文化在提高广大职工文明素质，树立电力良好形象。

来源：牙克石供电局2011-06-01

比赛答题涵盖党章党史、安全生产、企业文化、安康杯竞赛等相关内容，通过寓教于乐的方式使全体党员群众丰富了党章党史知识、加深了对安全规程理解、增强了安全生产意识，学习提高两不误，收到良好效果。

来源：内蒙古通辽市科左后旗农电局2011-05-31

后旗局通过“亲情安全”进一线活动，建立起一整套特色鲜明的“两抓一建”安全管控机制；形成职工及家属共同参与、相互监督的爱心安全保障体系，将安全生产作为固有的一种企业文化，向全局所有职工和职工家属传递，使“

来源：呼伦贝尔陈旗电力公司2011-05-31

公司指出，国家电网公司制定的《纲要》和《实施办法》对推进企业管理创新和科学发展，对建设以人为本的企业文化，对创建和谐企业、调动职工积极性、凝聚职工力量、充分发挥职工的主人翁作用，都具有重要意义。

来源：乌兰浩特供电局2011-05-31

五是竞赛内容涵盖较全：国家有关电力法律、法规；国家电网公司营销服务相关管理规定、标准和规范；电力营销业务知识；国家电网公司企业文化等。

来源：陕西省电力公司2011-05-30

本次比赛采用笔试和实际相结合，分为六个环节，理论知识包括电力法律法规、营销服务、营销业务知识、企业文化等多方面内容，重点测试选手的电力法律法规、基本业务知识点的掌握情况；风采展示包括团体和个人风采展示，

来源：乌兰浩特供电局2011-05-30

为进一步提高党支部书记的理论水平和履职能力与执行意识，促进党支部工作更加规范、高效，不断将创先争优活动推向深入，按照上级党委要求，乌兰浩特供电局5月23日派员参加蒙东公司为期四天的基层党支部书记培训班，通过国家电网优秀企业文化

来源：牡丹江电业局2011-05-27

面对营销工作的难点，采取正确的对策，尤其是对兄弟单位成功经验的学习和借鉴，学习吸收他人所长，创造具有自身特色的企业文化管理经验。 强化团队精神，提升联动力 团队精神是该局企业文化的主要特点。

来源：牡丹江电业局2011-05-27

若是对企业文化的主要内容进行分析,基本可分为思想层、道德层和行为层三个层面。深入三个层面，打造团队精神是阳明供电局加强企业文化建设,坚持企业文化创新的重中之重。...该局以“诚信、创新、奉献、责任”在企业文化中的生动实践为基础提炼出“感恩文化”理念体系，以感恩党、感恩祖国、感恩社会、感恩企业和感恩家庭为主要内容，使感恩文化真正扎根企业。

来源：牡丹江电业局2011-05-27

为了塑造良好的企业形象，该局搭建企业文化载体：建立企业网站、文学社，自办活动简报、板报，举办征文、爱心超市、楼道文化、进社区等活动，在供电企业和用电客户之间建起连心桥。

来源：临海供电局2011-05-27

；五是启动“企业文化落地”“品牌塑造年”“青春光明行”系列活动，将创优争先意识与党员先锋带头相融合，进一步掀起奉献企业的工作热情；六是开展“共同的事业、共同的家园”专题活动，激励广大干部员工振奋精神、扎实工作

来源：满洲里送变电工区2011-05-27

为了弘扬国家电网公司优秀的企业文化，在中国共产党建党90周年即将来临之际，满洲里送变电工区组织开展了向广大职工征集摄影作品的活动。...广大职工把镜头聚焦到了企业发展的每一个细微的变化，通过摄影不仅丰富了职工的生活、陶冶了情操，而且还使职工真切地感受到了企业蓬勃向上的生机和浓厚的文化底蕴。

来源：南阳供电公司2011-05-27

检查组首先查看了该公司企务公开民主管理的档案资料，并实地查看了文化长廊、职工书屋、企业文化室和职工文体活动中心等硬件设施。...常晓革称赞南阳公司工会工作比较全面、规范、活跃、超前，自上而下活动多，企务公开氛围很好，企务公开和民主管理基础扎实、工作规范、具体落实也很到位，最突出的是企业文化、职工文化和系列主题月活动等。

来源：南阳供电公司2011-05-27

近年来，南阳供电公司高度重视企业文化建设，不断创新形式、内容和手段，全力打造以企业文化展厅为主体，以文化长廊、文化书屋、文化网站、文体活动中心为辅的文化阵地，将国家电网公司企业文化融入电网建设、优质服务

来源：河南睢县供电公司2011-05-27

5月26日，河南睢县供电公司举行第四届企业文化节排球比赛，拉开了该公司第四届企业文化节的序幕 近年来，睢县供电公司致力培植有自身特色的企业文化，积极打造健康向上的企业环境，连续举办了三届职工文化艺术节

来源：牡丹江电业局2011-05-27

深入眼，是指企业文化的认知。梳理、凝练企业文化的核心，让全员认识、感知自己的企业文化。深入脑，是指企业文化的认可。通过培训、研讨企业文化核心，让全体员工认可、感觉自己的企业文化。

来源：中国电子政务资讯2011-05-26

随着规模的扩大，企业管理暴露出诸多弊端，如内部沟通频率相应增多，却越来越不顺畅;企业文化内涵不断延伸，却无法以一种方式沉淀下来;多部门、多岗位的协作增多，效率却下降了等等，这些问题都迫使企业希望从协同软件中寻找合理的解决办法

来源：河南省内乡县电业局政工部2011-05-26

安全生产是电力企业发展的基石，企业文化又是推动企业发展的不竭动力。...作为一流供电企业，安全生产不仅需要严格的规章制度，更需要一个浓郁的安全文化氛围来铺垫，把安全管理与企业文化建设有机融合，使之相符相称、左右逢源，从而实现企业的长治久安。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局调度所2011-05-24

首先听取了调度所领导的工作汇报，工会主管关亚荣就工会2011年两大主题活动进一步强调，一是不找理由找方法活动，另一个是开展的创建学习型班组，争创工人先锋号活动，这两项活动贯穿全年工作的始终，无论安全生产、企业文化...调度所是电业局中枢神经，从管理基础、人员素质、职工干劲、积极性、企业文化、团体活动在全局走在前列，调度工作很重要，班组建设开展得很好，取得了全国工人先锋号，安全生产长周期6737天，面对电网现实，多找工作方法