来源：北极星水处理网2020-10-29

通知》)，成为全国首个出台分行业ppp项目绩效指标体系的省份，这对加强全省乃至全国ppp项目绩效管理具有里程碑意义。...对于已纳入财政部管理库项目，可参考指标体系调整完善原绩效指标，新增入库项目要根据指标体系制定相应绩效指标。二、责任分工清。项目实施机构是绩效评价的责任主体，负责做好自评和对项目公司的评价工作。

来源：国网河南省电力公司济源供电公司2020-10-29

此外，该公司完善质量问责机制，对配网工程建设加大监督检查力度，对存在质量问题的立即整改，并从严追究相关人员责任，严格绩效考核，确保工程建设质量，全力提高电力保障水平，服务城乡安全可靠用电。

来源：陕西省地方电力(集团)有限公司岐山县供电分公司2020-10-28

对年初与各台区经理签订的指标责任书进行重新梳理完善，将线损指标任务按月进行分解，将任务细化到各供电所管理人员和台区经理，列入低压运维工的月度绩效考核，做到奖惩分明、问题不过夜，及时采取措施进行治理，将压力传导到每个人

来源：许继集团2020-10-27

05开展研发项目后评估，以价值为导向核算产品投入产出，加强项目绩效管理。加强科研管理机制创新01建立研发领域赛马机制，发布研发项目经理激励方案，加大以价值创造为导向的科技创新激励力度。

来源：国网河南省电力公司济源供电公司2020-10-27

此外，该公司强化线损“属地化治理”，精准做好责任督导和效果评价，将线损治理结果纳入员工绩效管理，严格追责、问责，杜绝降损措施执行不到位、治理工作不彻底等情况，确保工作实效。

来源：环境论评2020-10-27

按照上述思路构建北京市垃圾分类处理系统，可以在合理的政府财政投入条件下实现垃圾分类处理系统环境绩效的最优化。...基于国际先进经验和北京市有限的土地空间，厨余垃圾分类须坚持适度适量、“质精”先于“量大”的原则，保证分出的厨余垃圾能够安全进入土地利用的生态循环链条，达到分类处理系统整体环境绩效最优的目标。

来源：清气团2020-10-27

清气团、上海青悦和芜湖生态中心，三家组织发起的垃圾焚烧esg环境绩效平台研究团队，对上述信息进行了详细收集后，按照品牌地区等维度进行了基本信息的数据检索和统计分析。

来源：浙江财政2020-10-26

执行期满后，将根据国家的政策、产业发展情况及奖补资金总体绩效情况，研究确定是否继续实施。

来源：国网河南省电力公司济源供电公司2020-10-26

此外，济源供电公司还按照“一事一评”原则，从安全、质量、效果等方面，对秋检期间电网运行风险预警执行环节进行综合评价，落实问效问责机制，纳入各部门绩效管理，并总结经验、消缺补差，完善管理、改进提升，不断提高风险管控严谨化

来源：国网河南省电力公司济源供电公司2020-10-24

该公司坚持“党政同责、一岗双责”和“守土有责、全员履责”，把责任清单作为履职尽责的硬指标，加强日常督导和绩效管理，以最严谨的标准、最严格的监管、最严厉的处罚、最严肃的问责，确保责任清单各项要求落实到全体全员

来源：湖南省政府采购网2020-10-23

通过政府购买服务的方式，与项目公司签订《垃圾处理服务合同》；（4）特许经营期内，项目公司负责本项目的投资、融资、设计、建设、运营、管理和维修（包括项目设施设备更新）；武冈市城管执法局负责项目的实施监管、绩效考核

来源：清气团2020-10-23

清气团、上海青悦、芜湖生态中心，三家组织发起的垃圾焚烧esg环境绩效平台研究团队，对上述信息进行了详细收集，对我国现有生活垃圾焚烧厂，按照品牌地区等维度进行了数据检索和统计分析。

来源：清气团2020-10-23

清气团、上海青悦、芜湖生态中心，三家组织发起的垃圾焚烧esg环境绩效平台研究团队，对上述信息进行了详细收集，对我国现有生活垃圾焚烧厂，按照品牌地区等维度进行了数据检索和统计分析。

来源：中国电力企业管理2020-10-23

龙岩供电公司组织部赋予部门调整员工绩效系数权力，鼓励部门根据员工业绩情况，动态调整员工岗级绩效系数，打破岗级绩效系数能上不能下的壁垒，实现“以岗定薪”向“以效定酬”的转变。

来源：中核集团2020-10-23

中核集团党组成员、副总经理申彦锋出席会议并从决战决胜“十三五”、对标先进、卓越绩效等多角度对集团公司下一步海外开发工作提出要求。

来源：国家电网报2020-10-23

10月23日从国网辽宁省电力有限公司获悉，该公司牵头承担的国家重点研发计划项目“电力光纤到户关键技术研究与示范”近日通过工业和信息化部产业发展促进中心的综合绩效评价，完成验收。

来源：湖南省政府采购网2020-10-22

通过政府购买服务的方式，与项目公司签订《垃圾处理服务合同》；（4）特许经营期内，项目公司负责本项目的投资、融资、设计、建设、运营、管理和维修（包括项目设施设备更新）；武冈市城管执法局负责项目的实施监管、绩效考核

来源：中核建中2020-10-22

公司要深入贯彻新时代党的组织路线，大力营造干事创业、担当作为的良好氛围，着力推进年轻干部选育管用，统筹使用好各个年龄阶段的干部，要关心关爱技术技能人才，给最有贡献的人才最好的待遇，建立最科学的薪酬绩效体系

来源：山西省政府2020-10-22

18975家工业企业已纳入应急减排清单，全面推进绩效分级差异化管控，做到涉气企业全覆盖，预测发生重污染天气时，第一时间科学精准减排。...实施绩效分级差异化减排为有效应对重污染天气，山西省要求生态环境部门与气象部门每日联合会商，实现7至10天潜势预报，早预警、早启动、早减排、早见效。

来源：北极星大气网2020-10-22

各市要积极运用部监督帮扶成果，聚焦问题集中行业，举一反三，开展汽修、加油站等行业整治，并精准指导企业，做实做细整改措施，实现整改绩效最大化。 四、衔接秋冬季攻坚行动。