来源：北极星电力网2016-06-29

各牵头责任部门要在本通知下发后15日内制定出台工作实施方案、配套措施和操作办法，并分行业组织开展专题培训，加强跟踪调研，及时总结推广好的经验和做法。...科研人员带项目和成果到各类载体创新创业的，经原单位同意，可在3年内保留人事关系，与原单位其他在岗人员同等享有参加职称评聘、岗位晋升和社会保障方面的权利。

来源：中国环境报2016-05-24

继续坚持ab岗工作制，确保每个分析项目都有两个以上技术人员可以承担，并确保有一人在岗应急。继续推行站务公开，为外来办事者提供咨询与办事指南。...在仪器设备厂商对基本操作程序进行培训的基础上，监测站多次派出总工程师及技术骨干，针对地表水109项指标中的有机项，参加北京、上海、广州、成都等地举行的专业培训。

来源：龙源电力2016-05-20

该风电场党支部针对近日气温回升过快，风机故障率增高这一问题，开展保安全，抢电量的活动，要求在大庆市内的党员随叫随到，帮助在岗员工处理风机故障，不在市内的党员要保持通讯畅通，通过在线视频等方式配合在岗人员尽快完成检修任务

来源：安徽省涡阳供电公司2016-01-22

此次培训的目的是，进一步加深一线员工对推行农村低压运维责任人、设备主人和客户经理三合一工作机制的理解和认识，推动基层一线员工转变服务意识、提升业务技能及服务水平，增强其在岗履职能力，满足电力客户日常服务需求

来源：国家电网报2015-12-17

他们在各个施工队中抽选管理人员，集中培训，综合考评后选拔出41名合格人员，纳入项目部管理人员体系。然后再分派到30多个施工点同进同出。...每个施工点我们都保证有同进同出管理人员在岗。曹孝龙谈到了项目的又一管理亮点。同进同出自发布以来，在很多项目管理中都存在人员缺乏而难以实现的问题。项目部未雨绸缪，工程策划阶段就做好了准备。

来源：中国电力新闻网2015-12-02

上海电气与安萨尔多共同构建了完善的培训体系，学员在接受理论培训后，正通过开展联合研发项目、同安萨尔多服务团队一起到现场参与安萨尔多燃机机组的维修服务方式等进行在岗实战培训。

来源：贵州省铜仁供电局2015-12-01

以试卷讲解、疑难解答、实操技能辅导等形式共开展岗位胜任力评价辅导培训12期，帮助2015年新入企员工及在岗员工岗位胜任力评价合格率达100%。二是积极选派职工外出参加培训。...截至12月1日，玉屏供电局局层面一年来共开展各类培训28项，各部门开展培训86期次，班组开展培训81期次，计6613人次、24469学时;送出培训70人次，人均学时54学时(含网络培训)，有力助推了企业科学发展

来源：深圳特区报2015-11-02

除此之外，还应对住宅区居民进行培训指导，培训内容包括生活垃圾的分类知识、分类方法和投放要求;对物业管理人员、清洁人员、志愿者和督导员等进行培训指导，培训形式包括上岗前培训和在岗培训，培训内容包括生活垃圾分类知识

来源：北极星电力网2015-10-09

制定责任监管制度，开展人员质量培训，协助供应商提高产品质量管控能力。...(十)研发机构专职在岗技术人员不得少于员工总数的5%。内燃机制造企业研发机构固定资产投资(含研发购买的技术费用)不得少于1亿元,燃油系统、增压系统、后处理装置制造企业不少于5000万元。

来源：山西漳泽电力股份有限公司2015-09-30

他指出，本次调考不同于技能竞赛，参加人员是从5家火电企业132名在岗人员中随机抽取出来的，体现的是公平、公正，反映的是整体水平。...本次调考是对大家平时培训和学习成果的一次检验，也是广大集控运行人员精神风采的一次充分展现，是大家切磋技艺、取长补短、兼收并蓄、共同提高的一个机会。

来源：中核集团2015-09-16

六、针对核电项目运营能力方面，中核集团可以为目标国提供核安全系统实施以及核电项目管理运营维护的全方位人力资源发展方案，包括人力资源管理系统的开发及实施、核电站运营管理培训、联合培训及专业学位教育以及在岗培训

来源：河南省开封市杞县供电局2015-09-06

在岗一分钟，安全六十秒我们时时刻刻都能感受到安全的分量。要解决安全生产中的安全问题，就要以人为本，从自身做起。...两票方面，我们将平时两票中容易出现的问题以及两票补充新规定整理起来，方便大家及时查阅学习，并定期做好全员培训，在培训工作中，与大家相互沟通，总结出重点注意事项，确保每个人都已掌握。

来源：中电新闻网2015-08-26

华宁公司377人在岗，员工平均年龄43岁，经济发展、软硬件设施条件在玉溪电网排在8县之末。...一对一帮扶培训，全覆盖5个供电所员工两个系统的应用培训，多项措施的实施为规范化建设工作奠定了坚实

来源：世纪名堂2015-07-16

对于长期在岗位上不负责的人，可以立即辞退。若不辞退，这个队伍还有什么希望呢?若你不能认识到这个问题，你就不会有希望。没有一个很好的干部队伍，一个企业肯定会死亡。...我们要把有希望的干部转入培训，以便能担负起更大的重任。我们也坚定不移地淘汰不称职者。为了保护高效益，我们绝不心软、手软。一切希望进步的同志，唯有奋斗一条出路。

来源：中国环境报2015-07-08

2 执法能力薄弱，对法条理解有误区一是西南地区环保系统目前总体上仍然呈现上大下小的倒金字塔结构，市县两级环境监察机构人员编制少，在编人数更少，并且还存在在编不在岗、人员混岗使用等问题。...■ 6个问题有待解决1 新环保法培训重形式、轻效果西南督察中心在采取了问卷调查、现场提问等方式，了解部分地区党政领导、有关部门领导、企事业单位领导等群体对新环保法的掌握情况，总体不尽如人意。

来源：能源与节能网2015-06-30

切实地落实好人员管理与培训，只要人员管理、培训到位，设施的高效、稳定运行目标就已落实了一半。要充分调动员工在岗期间的工作积极性，给予其参与现场管理、提出宝贵意见的机会。a) 精神层面。

来源：中国环境报2015-06-30

三是制定网格业务考核办法，合理制定网格工作计划，实施业务工作考核，坚决杜绝懒政怠政思维，推动网格人员在岗、在位、在状态，通过抓业绩、抓考核，促政风、带行风，共建一支能干事、会干事、干成事的环境监管队伍，...综合管理部门要加强业务指导，制定培训计划，拓展培训内涵，创新培训方式，采取邀请专家讲、网格相互学、走到外面看等不同形式，创新业务学习的方式方法，加大对网格监管人员的业务培训和工作指导力度。

来源：山西漳电同华发电有限公司2015-05-21

通过在岗培训、事故预想、技术问答等多种方式，对各专业巡检员进行现场实际操作培训，发挥高岗员工的传帮带作用，值班人员在巡检过程中，值长、机长亲自监护，针对执行过程中的不足和薄弱点进行及时纠正、指导，确保员工技能提高

来源：大唐国际陡河发电厂2015-04-27

为办好这次故事会活动，厂政工部全员行动，广泛动员激发基层职工的参与热情，同时明确分工，克服时间紧、任务重等诸多困难，充实故事内容、选拔培训人才、优选宣讲地点，为故事会的如期顺利举行奠定了基础。...表达了一名普通职工对企业大家庭深深的爱;企划部女汉子刘婉茹生活中大大咧咧、工作上兢兢业业，分管工作井然有序，管理业绩硕果累累，同事们都由衷地为她点赞;辅控车间的勾青龙虽然没有大学文凭，但工作中肯付出、能吃苦，体现了陡电中年职工在岗爱岗

来源：姚安供电有限公司2015-04-14

此次活动的开展，不仅是学习培训的过程，更承载着师傅们的希望、企业的厚望。一次次手把手的教导，一个个仿真场景演练，一件件典型事件分析，让枯燥乏味的业务知识在生动的讲解中变得幽默风趣。...专业技术、生产技能岗位，部分已成长为中层副职管理人员，有些成长为业务技术、技能骨干，成长迅速，综合素质提升明显，对青年员工成长起到了很好的辅助效果，既有效调动了师徒双方共同提高自身素质的积极性，又促进了在岗职工技术的交流和提高