来源：无锡西区燃气热电有限公司2024-12-24

副值岗位作为生产运行中的重要力量，肩负着运行监盘、设备巡检、故障处理等多重职责，需要具备良好的技术水平和心理素质。...笔试之后，还将于12月26日进行面试，进一步评定候选人的综合素质和岗位适配能力。本次副值选拔考试不仅为公司“公开选贤、人才强企”的理念注入了新的内涵，同时为二期项目的调峰运行积蓄了坚实力量。

来源：江苏省盐城供电公司2024-12-24

不断提升设备的健康水平与抗风险能力为构筑和谐电网提供有力的物质保障；他们充分发挥保证体系与监督体系的协同作用，严格规范作业流程，严厉查处“五害”违章行为，加强对员工的技能培训与职业素养培养，提高员工在复杂作业环境下应对风险的能力，打造一支技术精湛、安全意识强的高素质电力队伍

来源：陕西能源电力运营有限公司2024-12-24

电力运营将以本次安全管理标准化班组创建为契机，总结创建经验成果，内强素质、外树形象，发挥骨干带动作用，在提升员工安全技能、落实双重预防机制、消除“三违”现象、提升应急处置能力等方面做出成效，为集团公司和陕西能源高质量发展贡献运营力量

来源：国网天津市电力公司经济技术研究院2024-12-20

12月19日，国网经研院发来表扬信，对国网天津经研院专业技术人员支撑国网公司《配电网典型供电模式》修编工作中展现的工作态度、专业素质提出了高度赞扬。

来源：江苏省盐城供电公司2024-12-20

跨专业柔性团队，进一步盘活内部人力资源，吸纳各类优秀人才，切实提高管理效益，形成攻关合力；他们加强科技支撑，建立常态机制，按季度定期召开协调会，强化稳定基础理论研究，加快关键技术研发，持续提高管理效率效益、人员素质能力和核心竞争能力

来源：铁法能源2024-12-20

始终把抓好党建作为最大政绩，严格履行管党治党政治责任，着力建设政治强、能力强、作风强、纪律强的领导班子，着力锻造忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍，持续推进“三能”机制建设，深化党风廉政建设和反腐败斗争

来源：江苏省盐城供电公司2024-12-18

持续提升变电检修核心业务能力，培养高素质变电检修人才队伍，夯实公司高质量发展基础，最近，国网江苏省电力有限公司设备部会同组织部组织2024年变电检修“能干会管”系列培训圆满结束，参培学员达240人次。...他们围绕500千伏a、b类检修、组合电器开仓解体、油色谱分析及故障诊断等业务的设备检修工艺、典型故障及异常处置等具体操作，采用理论学习与实际操作相结合的方法，开展了12期培训，整体提升变电检修人员业务素质与实战能力

来源：江苏省盐城供电公司2024-12-18

首先，通过构建五维综合能力素质模型，制定科学量化的新员工评价标准体系，为新员工的成长绘制了精准的“导航图”。...国网江苏电力的人才创新培养体系，不仅为企业自身培育高素质的新生代人才队伍，也为电力行业人才培养提供可资借鉴的典范。

来源：浙江宁波国网宁波供电公司配网公司2024-12-17

支部加强了对核心分包队伍的培育和管理，形成了一批技能水平强、安全素质高、人员稳定的分包队伍。通过严控施工人员双准入、掌握队伍力量、开展稳定性评价等措施，确保了分包队伍的稳定性和可控性。

来源：大唐泰州热电有限责任公司2024-12-17

坚持“少人化、集约化、智能化”目标，推进智慧电厂体制机制改革，根据智慧电厂建设，适时优化发电和检修班组和专业设置，使员工、班组素质与公司高质量发展需求相适应。...“90后”优秀年轻干部人才，结合“卓越青年”计划，筑好优秀干部人才“蓄水池”，以“长板凳”计划为目标、以多岗位锻炼为举措，强化能力培训和实践锻炼，致力于丰富干部人才履职经历，达到全方位提高干部人才综合素质目标

来源：国家电投2024-12-16

他指出，要加强安全管理，注重提高安全生产管理人员的专业素质，精准施策强化外委人员安全管理，夯实安全根基。要抓好能源保供，加强设备运维管理，强化设备隐患治理，完善应急预案，保障居民温暖过冬。

来源：国家发改委2024-12-16

不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，不折不扣落实好党中央、国务院决策部署，抓紧抓实抓好中央巡视反馈问题整改，主动作为、提高能力，努力打造高素质专业化的发展改革队伍

来源：陕西能源电力运营有限公司2024-12-13

电力运营将组织广大职工学习先进榜样，始终把班组建设作为实现目标任务、凝聚职工智慧力量、提升队伍综合素质的有力抓手，不断夯实班组基础，不断促进班组管理水平提升，为企业高质量发展做出积极贡献。

来源：大唐集团2024-12-10

同时本项目作为高参数、大容量热电机组，在提供城市采暖的同时，为园区提供工业蒸汽，满足居民和工业用户对能源的需求，提升园区整体素质形象，推动经济社会高质量发展。

来源：国家电网报2024-12-10

该公司还综合考虑青年员工不同成长阶段所需的素质能力，挑选出关键维度和指标，以职业分析挖掘潜能特质，以能力模型剖析个人优势，以业绩对标识别差距短板，让青年员工更清晰地知道“我现在在哪里，我要去哪里以及怎么去

来源：国网天津市电力公司经济技术研究院2024-12-09

12月6日，国网天津经研院收到国网经研院感谢信，对经研院专业技术人员刘英英同志在参加《配电网规划设计技术导则》修编工作中展现的工作态度、专业素质提出了高度赞扬。

来源：金隅资讯2024-12-05

同时高度重视人才培养，秉承“技能兴企、技能成才”理念，培养高素质的人才队伍，建立健全激励机制，激发员工创新活力，王元飞荣获首届全国“红旗杯”班组长大赛建材赛道冠军。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2024-12-04

业余自学等形式，通过“传帮带”、岗位练兵等活动，采取“导师带徒”“仿真机演练”“现场观摩”等培训方式，有针对性地对员工进行安全意识、安全知识和安全技能培训，使职工能够进一步熟练掌握操作技能，提升班组整体素质

来源：国能神福（晋江）热电有限公司2024-12-04

为进一步做好班组建设基础工作，打造一支素质高、技能精、能力强的人才队伍，今年以来，国能晋江热电公司通过将“加减乘除”四则运算应用到班组管理工作中，促使班组管理水平迈向新台阶，取得显著效果。

来源：内蒙古电力集团内蒙古蒙电招标有限公司2024-12-03

组织少数民族人士参加专题培训，加强思想引导和政治引领，鼓励参与创新课题研究和岗位练兵，努力为提升综合能力素质搭建平台。...培养锻炼“精准化”坚持把政治素质好、业务能力强的民族干部放在重要岗位磨炼，在推进依法必招项目“应进必进”、评标基地纳入自治区公共资源交易体系、运营网上商城等重点工作中，动员其立足岗位作贡献，充分发挥示范引领作用