北极星
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      来源:抚顺发电公司2007-12-25

      公司加强与电网调度的联系与沟通,努力争取发电空间;强化运行管理和员工培训,完善生产系统的培训和考核激励机制,有效提升运行人员技能水平;结合实际制定百分竞赛考核、发电量考核及生产指标考核等多项管理办法,建立起绩效与薪酬联动的激励机制

      来源:贵溪检修2007-12-20

      “人人争当能手、个个岗位成才”为主题的技能培训、竞赛活动,极大地调动了员工学习技术、钻研技术的积极性,有力地促进了员工技能水平的提高。...本次竞赛,培训中心精心策划、充分准备,提前在公司组织开展了赛前培训和选拔,对公司所有从事电机检修专业员工进行了为期15天的集训,聘请公司内部有经验的电气专业工程师和高级技师授课,同时,公司以此为契机,在全公司开展以

      来源:四川省电力公司2007-12-18

      开展安全规程学习和安全知识竞赛;结合公司秋季安全大检查,开展设备隐患的查找、整改;结合“青工安全生产镜子工程”,开展青工安全生产弱点查找、整改;青工结合本职岗位,开展座谈会、安全大讨论等,不断提升青工安全意识和技术技能水平

      来源:甘肃省电力公司2007-12-14

      甘肃省电力公司针对冬季工作特点,抓住这一有利时机,在县级代管农电企业中广泛开展“冬训”活动,从领导层、管理层、执行层三个层面抓好学习和培训,巩固企业管理基础,提高从业人员技能水平,为明年各项工作顺利开展创造条件

      2003-08-12

      电力行业职业技术鉴定工作的开展,既提高了职工的技能水平,促进了电力企业整体素质的提升,保证了电力生产的安全稳定。...中电联常务副理事长刘宏指出,职业培训技能鉴定,是劳动者最适合的终身教育,真正体现了活到老、做到老、学到老的古训,也体现了学习型企业的导向。

      来源:云电新闻网2007-12-11

      由于公司农村电工分布在各乡镇供电所从事农电工作,家离县城比较远,给此次培训的组织开展造成了很大的困难,但为了不断提高公司农村电工职业技能水平,规范持证上岗。...  12月9日,峨山供电有限公司圆满结束了为期30天的农村电工职业技能培训。此次培训邀请了玉溪工业财贸学校的老师进行授课,共115名农村电工参加了本次培训。   

      来源:华中电监局2007-12-11

      此次培训将提高电力企业对电力二次系统安全防护重要性的认识,提高专业技术人员的专业知识和技能水平,为华中区域的电力二次系统安全防护工作打下坚实的基础。...12月4日,华中电监局邀请国家电力二次系统安全防护专家组成员、南京自动化研究院信息所副所长林为民为电力企业专业技术人员进行了电力二次系统安全防护知识培训

      来源:四川省电力公司2007-12-11

      他充分肯定了本次竞赛所取得的成绩,指出今后要树立终身学习的观念,积极开辟员工成长成才通道,进一步强化岗位练兵和技能培训,不断提高员工的专业技能水平和业务素质以适应电网日新月异的发展需要。

      来源:中国电力新闻网2007-12-06

      分散式母差保护等培训,取得了十分显著的培训效果,一定程度上提升职工技能水平。...7-8月份,同清华大学能源培训中心共同举办了中层干部及业务骨干研讨班,利用周末时间开展了拓展训练、集中上课、自学、研讨等内容,并结合该局工作岗位实际,举办了输电线路红外测温技能、安全风险管理、500kv

      来源:中国电力新闻网2007-12-04

      ,自9月27日启动员工技能评价,此次评价重点突出对技能型人才的培养,使不同层次的员工专业技能水平和综合素质逐步提高。...为检验电力安装企业员工的业务水平,进一步提高一线员工的专项业务技能,强化"三支队伍"建设,针对公司人力资源现状和生产关键、技术薄弱环节,蚌埠电力工程总公司在强化班组建设,完善培训网络体系,建立总公司专有工种和管理人员题库的基础上

      来源:四川省电力公司2007-11-30

      本次竞赛由四川省电力工会主办,是全公司系统内首次95598理论知识与实际操作相结合的全面系统考核,旨在检验和促进省电力公司系统95598座席代表的业务技能水平,营造争先创优的良好氛围,锻炼队伍,继续深化...11月21日至22日,四川省电力公司95598岗位技能竞赛在德阳电业局教育培训中心广汉基地举行。

      来源:黄河发电运营公司2007-11-29

      ,不断提高技能水平,提高员工的综合素质和工作能力,培育精品人才;五是发挥好党、工、团组织的作用,关心和爱护每一位员工,通过开展丰富多彩的文体活动,促进交流、锻炼身体、化解矛盾、缓解压力,增强团队的向心力和凝聚力...与会人员积极踊跃发言,在安全生产管理工作、业务培训工作、技能培训工作、绩效改革以及生活福利等方面提出很好的意见和建议。调研组认真记录,并针对大家提出的问题进行了详细解答。

      来源:运营公司2007-11-14

      本次600mw火电机组全能值班员技能竞赛是对运营公司目前受托600mw火电机组生产运行队伍实际技能水平状况的一次检验。...600mw火电机组前期生产准备运行人员的培训效果,在本次竞赛中公司4个600mw项目取得了较为满意的成绩有力地印证了前期的实际培训效果,为运营公司受托项目的安全、经济、稳定运行奠定良好基础。

      来源:吉林省电力有限公司2007-05-21

      坚持岗前培训、岗位培训、在岗学习、离岗轮训相结合的方式,有计划地举办安全和生产各类培训班及技能竞赛,不断提高各级领导、安全生产管理人员和生产一线员工的工作能力、安全素质和技能水平

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