来源：国家电投昨天

过程管控“激活力”，优化业绩考核工作运行机制一是外部董事帮助指导推动重点难点工作。围绕领导班子任务考核中涉及国家战略的重点领域、重大项目和战新产业，组织外部董事开展专题调研。...同时，建立领导班子副职绩效奖金挂钩规则，绩效考核得分为最高分的，个人绩效奖金为正职的0.9倍；绩效考核得分低于80分的，个人绩效奖金直接为0；其他情况插值计算领导班子副职的个人绩效奖金水平。

来源：北极星氢能网2025-03-12

推动建设一批环保绩效a级、b级企业，实施分级管控。3.推动产业集群实施废气治理和升级改造。完善中小微企业大气污染专项整治方案，依法淘汰关停一批、搬迁入园一批、就地改造一批、做优做强一批，严防污染下乡。

来源：河北省生态环境厅2025-03-04

（三）在产钢铁企业环保绩效实现全部创a。...坚持源头治理、综合施策，认真落实空气质量持续改善行动计划，研究制定“1+10”工作方案，不断强化结构调整和管理挖潜，加强源头防控和面源治理，狠抓散煤复燃管控、烟花爆竹禁限放、露天焚烧管控、重污染天气应对等工作

来源：国家电网报2025-02-28

着力稳经营提质效，深化“战略+运营”“战略+财务”管控，促进量的合理增长和质的有效提升，深化全员绩效管理，健全和业绩对标、经营效益、劳动效率同向联动的分配机制。...建立全员参与、全过程管控、全业务覆盖的预算体系，做到收入依法合规、支出标准科学、执行规范有序、约束严格有力。融入大局勇挑大梁，在履行“三大责任”上勇于担当。

来源：武汉市生态环境局2025-02-27

（牵头单位：综合处）制定《武汉市生态环境保护常态长效工作机制》，推动生态环境保护工作更好融入全市绩效目标考核评价体系，督促有关职能部门进一步明确生态环境保护具体事项清单并对外公布。...（牵头单位：水处）持续推进沿江化工企业关改搬转腾退地块污染风险管控与修复治理。（牵头单位：土壤处）（三）健全流域横向生态补偿机

来源：生态环境部2025-02-25

实施秋冬季长时间大范围重污染应对分阶段差异化管控，组织开展跨区域应急联动，有效减少中重度污染天气将近50%以上。...完成新一轮重污染应急预案修订，优化预警分级的标准；推动应急减排清单涉气企业全覆盖，2024年共纳入企业76万家，比2022年增加近1倍；深化重点行业绩效分级，2024年绩效a级和绩效引领企业2754家，

来源：中核二二2025-02-25

06严守风险防线，夯实安全发展基石 要以最高标准、最严要求确保安全工作、保密工作绝无一失；加强对廉洁风险、市场风险、财务风险、法律风险等各类风险的识别、评估与管控，保障公司稳健运营。...05持续深化改革，建强干部人才队伍 要将卓越绩效贯穿企业经营管理全过程，持续推进公司治理体系和治理能力现代化；以“盘活人才资源”“提高队伍能力”为重点，不断提高人力资源配置效率；以“选拔方向”展现“用人导向

来源：《学习时报》2025-02-17

加强经济运行分析，聚焦关键绩效指标，持续加大中央企业拓市增收、降本节支力度，拓展稳增长增量空间。...加强经济运行分析，聚焦关键绩效指标，持续加大中央企业拓市增收、降本节支力度，拓展稳增长增量空间。

来源：陕西省政府2025-02-13

持续抓好夏季挥发性有机物、氮氧化物协同减排和冬季散煤治理、清洁取暖等重点任务，深化绩效分级差异化管控，加强重型车和机动车排放检验机构监管，强化重污染天气应对，着力解决恶臭、餐饮油烟等污染问题。

来源：瀚江环保2025-02-12

瀚江环保智能管控软件系统通过采集能源数据，进行多维度统计、分析和展示，进行能源消耗监测、制定能源绩效评价等，优化能耗应用，结合工业生产系统，统筹利用能耗数据资源，大量的原始生产工艺数据及除尘系统数据自动取趋近理想值

来源：陕西省人民政府2025-02-12

持续抓好夏季挥发性有机物、氮氧化物协同减排和冬季散煤治理、清洁取暖等重点任务，深化绩效分级差异化管控，加强重型车和机动车排放检验机构监管，强化重污染天气应对，着力解决恶臭、餐饮油烟等污染问题。

来源：中煤集团2025-02-10

以建设生产运营智能管控平台为契机，将各二级企业党委前置研究纳入系统管控，强化对“前置事项清单”可操作性、各治理主体议事流程规范性和运转衔接流畅性的实时监督，有效量化评估企业党委前置研究质量。

来源：北极星电力网2025-02-10

国企改革：近年来央企推行“工资总额管控”，薪资增长整体趋缓，但向核心技术岗位倾斜；部分企业试点市场化薪酬，吸引高端人才。...中层管理人员（如部门主任、项目经理）：年终奖可达6-12个月工资，部分绩效突出的部门可能更高。

来源：国家电网报2025-02-10

“一人一策”做实经理层任期制契约化考核，“一类一策”做细全员绩效考核。加大考核结果应用力度，真正做到能者上、平者让、庸者下、劣者汰。...优化引才管控模式，提高人才引进质效。建立健全人才培养体系。鼓励更多青年科技人才承担关键核心技术攻关、重大科技项目研究任务，加快培育“大师”“大家”。持续优化人才使用机制。

来源：一道新能2025-02-08

该体系不仅深入剖析企业的制造能力与财务稳健性，更全方位审视企业在投融资风险管控、产品可靠性保障、高效交付体系构建以及企业信誉度树立等方面的综合实力。...当前，一道新能衢州、泰州、漳州、蚌埠四大生产基地凭借卓越的环保绩效已通过tüv南德碳核查，并获得iso 14064温室气体核查声明，漳州与衢州两大工厂更是凭借其在节能减排、清洁能源利用等方面的杰出表现，

来源：河南省生态环境厅2025-02-08

重点做好八个方面工作：一是决战决胜蓝天保卫战，做好重点时段管控减排，推进工业企业提标治理，做好面源污染防控，提升企业绩效水平，强化柴油货车污染治理，严格目标管理机制，以超常举措推动环境空气质量持续改善。

来源：国家电投2025-02-07

要大力推进管控体系优化，不断加强部门间协同联动与信息共享，注重员工个人能力的全面提升，实现全级次穿透式管控。要加强一流总部作风建设，切实抓好整治形式主义为基层减负工作。...会上，相关部门通报了总部2024年度绩效考核结果和党建工作责任制考核结果，汇报了关于进一步深化总部三项制度改革的思路和整治形式主义及总部减负相关工作举措等。

来源：北极星环保会展网2025-02-07

同时，建立合理的绩效考核制度，激励员工积极参与精细化管理，提高工作效率和质量。...对生产目标进行细化，分解到天、管控到时，紧盯垃圾入厂、发电两大 “进出” 指标，实行生产任务月、周、日、时进度精准管控。

来源：北极星环保网2025-02-05

拓展重点行业环保绩效创a成效，选树一批领跑企业。创建省级以上绿色工厂100家。培育壮大绿色建筑等新增长点。稳妥推进碳达峰碳中和。...统筹推进山水林田湖草沙一体化保护和系统治理，强化生态环境分区管控。

来源：四川省人民政府2025-02-05

推行重点行业企业污水治理与排放水平绩效分级。有序推进水源地规范化建设、备用水源地建设和城乡黑臭水体排查整治。实施河湖水美工程，建设一批国家级美丽河湖和幸福河湖。...完善生态环境分区管控体系，健全生态环境分区管控与国土空间规划“一张图”协同管控机制。深化环评改革创新，完善环评源头预防管理体系，严格落实长江经济带发展负面清单管理制度。