来源:北极星电力网2025-02-10
高管薪酬受“限薪令”约束,副职以上领导年薪通常不超过60万元-80万元(含年终奖)。
来源:华夏能源网2017-01-04
另外一个原因是我国一直在规范中央企业负责人的薪酬,09年人社部同中组部、财政部、国务院国资委等单位联合下发了《关于进一步规范中央企业负责人薪酬管理的指导意见》,被称之为第一道“央企高管限薪令”。
来源:电力法律观察2016-06-20
从现行政策看,国企高管限薪令已经开始实施,多位央企老总透露其基础月薪在8000元左右,几大电力央企也都传出了全员降薪的消息。
来源:电力专家联盟2016-06-12
来源:北极星售电网2015-06-26
作为标志性事件,被称为央企高管限薪令的《中央管理企业负责人薪酬制度改革方案》已于2015年1月1日正式实施。...观茶君注意到,两会期间,国家电网董事长刘振亚自爆以前年薪过百万,但限薪后他在全公司降得最多,原中国电力投资集团党组书记、总经理陆启洲则自爆每月基薪7800元。
来源:电力法律观察微信2015-06-24
来源:电力法律观察微信2015-06-23
来源:新华网2015-06-02
限薪,必须动点真格。遗憾的是,在限薪令面前,部分国企依然有突击涨薪现象,甚至有国企业绩下滑,高管却享受涨薪的鲜明反差。围绕国企高管的高薪现象,近年来引发了激烈争议。
来源:今日早报2015-05-08
专家:地方垄断性国企应成限薪令落实重点一些企业人士指出,薪酬的公开披露事关投资人与国资所有人的监督效力。...针对社会关注的限薪令,多家大型央企在巡视整改通报中回应,即将启动新一轮薪酬改革。有分析认为,随着一系列配套办法近期提交审议,国企收入分配改革有望全面提速。
来源:《国企》杂志2014-10-10
与限薪令无涉。中央提出限薪要求,相信是做过各方面权衡的。...二问:限薪是不是过于简单化限薪令发出后,人们对简单一刀切的做法议论颇多。当然,偌大个国家,各地情况差距肯定很大,政策的普适性也一定不理想。但这种切法也不是完全没有道理。
来源:《廉洁与腐败》2014-09-02
财政部有金融业高管限薪令,财政部、监察部、审计署还有对国企高管职务消费的摸底,社会舆论对高管限薪令和高管减薪高度关注,可以说,高管减薪现在既是政策主张,也是社会主张。仍然有许多问题被提出。
来源:华夏时报、中国经济网 2009-02-16
2月11日,国务院国资委企业改革局一名周姓副巡视员在电话里告诉记者,规范职工持股与目前外界所传的“限薪令”无必然联系,是对以往政策的落实、是央企自我完善的需要。