潘基文与中国企业对话“全球契约”

       潘基文与中国企业对话“全球契约” 
     翟若愚在联合国“全球契约”座谈会上介绍了集团公司履行“全球契约”十项原则的做法和经验 

     作者：金宁

      

    座谈会开始前，潘基文（右一）接见了参加“全球契约”座谈会的中国企业家代表。图为潘基文与翟若愚亲切握手。
    本网讯 7月2日下午，联合国秘书长潘基文在华访问期间，与中国企业界就如何更好实施联合国“全球契约”问题进行了座谈。中国企业联合会、中国企业家协会会长王忠禹，中国常驻联合国代表王光亚大使，中国国际跨国公司研究会会长王茂林，中国光彩事业促进会副会长黄跃金，联合国副秘书长沙祖康、林恩·帕斯科等出席了座谈会。中国企业联合会、中国企业家协会副会长李德成主持了会议。
    国家开发银行、中国大唐集团、中远集团、中钢集团、华睿集团、均瑶集团、恒基伟业、中海油总公司、滨化集团等30多家已加入“全球契约”的中国企业负责人参加了座谈会。会上，包括大唐集团在内的6家企业介绍了本企业在实施“全球契约”十项原则方面的具体做法和经验。
    潘基文秘书长在座谈会上高度赞扬了中国企业对“全球契约”的大力支持，并肯定了中国企业为履行“全球契约”各项原则和在节能环保、工人权益保障、可持续发展等领域所做的努力。潘基文说，在四川灾区，我为中国人民百折不挠的勇气和韧性所感动，中国企业在抗震救灾中发挥了重要作用，体现了全球社会责任在中国取得的进展。相信在这种精神感召下，更多的企业会意识到可持续发展的重要性，希望更多的中国企业加入“全球契约”组织，并在契约实施方面继续担当引领作用，为世界的和谐与繁荣作出更大贡献。
    王忠禹在座谈会主旨发言中指出，“全球契约”是国际公认的人权、劳工权益、环境保护、反腐败等标准的综合体现，是企业、政府、民间社会、劳工和联合国机构伙伴关系的杰出范例。多年来，中国“全球契约推进办公室”作为全球第一个支持联合国“全球契约”的国家级雇主组织，与联合国密切合作，积极鼓励中国企业关心、支持和参与“全球契约”计划，并在企业社会责任研究、企业社会责任培训、帮助企业发布社会责任报告等方面做了大量工作，受到了企业欢迎。
    集团公司总经理翟若愚在座谈会上介绍了中国大唐集团公司履行“全球契约”十项原则和关注全球气候变化等问题的情况。翟若愚说，作为中国国有发电企业集团，大唐集团公司组建五年来始终秉承“提供清洁电力，点亮美好生活”的企业使命，坚持以最少的资源消耗，最低的污染物排放，最大限度地保证电力安全可靠供应；始终坚持以发展成果回馈社会，惠及员工，热心公益事业，积极捐款赈灾；始终坚持将“全球契约”十项原则融入大唐集团公司的发展战略，为实现全球经济可持续发展、构建和谐世界作出不懈努力。 
座谈会后，潘基文为大唐集团公司2007年社会责任报告签名。
    据悉，潘基文应中国政府邀请于7月1日下午抵京，对中国进行了为期3天的正式访问。 
      

潘基文（右三）在座谈会上认真聆听与会代表发言。 

     
      

     座谈会开始前，联合国副秘书长林恩·帕斯科（右一）与翟若愚亲切交谈。

       在联合国“全球契约”座谈会上的发言
     中国大唐集团公司党组书记、总经理　　翟若愚
    非常荣幸应邀参加联合国“全球契约”座谈会，与联合国官员和企业界朋友们共同研讨履行“全球契约”十项原则和全球气候变化问题。
    中国大唐集团公司作为一个装机规模近7000万千瓦、占全国近十分之一电力市场份额的特大型发电企业集团，组建五年来，始终秉承“提供清洁电力，点亮美好生活”的企业使命，坚持以最少的资源消耗、最低的污染物排放，最大限度地保证电力安全可靠供应，扎实推进企业的可持续发展。

    一是我们坚持大力发展清洁能源和可再生能源，建成了世界最大的风电场和国内第二大在役水电站。五年累计减排二氧化碳7800多万吨。
    二是我们坚持优化发展火电，加快节能、节水、环保型机组建设和淘汰落后产能步伐。五年累计节约标准煤2000多万吨，节水13亿吨，减排二氧化碳5000多万吨。

    三是我们坚持依靠科技进步，加大了节能环保改造和环保设施建设力度，加快发展循环经济，环保效益和社会效益十分显著。
    四是我们坚持以发展成果回馈社会，惠及员工。积极支持社区建设，热心公益事业，先后为印尼海啸灾区、缅甸台风灾区，我国南方雨雪冰冻灾区、汶川地震灾区等捐款共计2.4亿多元人民币。努力维护员工权益，促进员工与企业共同发展。

    五是2008年5月，我们正式成为联合国“全球契约”成员。我们将全力支持并认真履行“全球契约”，积极发布年度进展报告，支持“全球契约”本地网络开展工作，并将十项原则融入我们的发展战略，纳入生产经营工作的全过程，为全球经济可持续发展和构建和谐世界作出不懈的努力。
    我们将在《联合国气侯变化框架公约》及《京都议定书》和《关注气侯倡议》的框架下，按照“共同但有区别的责任”原则，加大节能环保投入力度，采取有效措施提高资源、能源利用效率，控制并减少温室气体排放，与国际社会携手，为应对气侯变化作出积极贡献。

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    “全球契约”（Global Compact）这个概念，是1999年初联合国秘书长科菲·安南倡议的，次年，联合国全球契约（UNGC）活动正式启动，主旨是要求企业承担起社会责任，特别是在遵循联合国方面的人权（企业应该尊重和维护国际公认的各项人权；绝不参与任何漠视与践踏人权的行为）、劳工标准（企业应该维护结社自由，承认劳资集体谈判的权利；彻底消除各种形式的强制性劳动；消除童工；杜绝任何在用工与行业方面的歧视行为）、环境（企业应对环境挑战未雨绸缪；主动增加对环保所承担的责任；鼓励无害环境技术的发展与推广）和反腐败等十项原则上有所作为。

    “全球契约”的提出，为企业成为对社会负责的公司，为企业参与经济全球化条件下的国际事务提供了一个机会，同时，也是企业扩大国际知名度、建立国际联系、寻找商业机会的一个机遇。参与“全球契约”计划的公司形式各异，代表了不同的行业和地区，但是却有两个共同的特征：它们都是带头人，致力于以一种负责的方式来推动全球经济的发展。

    公司参与“全球契约”的意义在于：（1）体现作为负责任的公民的表率；（2）与有共识的公司及组织交流经验，相互学习；（3）与其他公司，政府组织，劳工组织，非政府组织及国际组织建立合作关系；（4）与联合国各机构，包括国际劳工组织、联合国人权事务高级专员办公室、联合国环境计划署、联合国发展计划署等建立合作伙伴关系；（5）通过实施一系列负责的管理计划与措施，并将公司发展视野扩大到社会范畴，从而使商业机会最大化；（6）参与旨在寻找解决世界重大问题的方法和对话。

    目前，全世界已有5000多家企业和机构参加了全球契约组织，其中，中国企业和机构有154家。中国大唐集团公司于2008年5月1日成为“全球契约”成员。
    据悉，2004年10月11日，潘基文的前任科菲·安南也曾在访华期间与中国企业家代表就“全球契约”等问题进行座谈。