国电集团召开深入学习实践科学发展观活动动员大会-北极星火力发电网

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    3月10日，集团公司召开深入学习实践科学发展观活动动员电视电话会议。会议的主要任务是，贯彻落实“中央企业深入学习实践科学发展观活动动员大会”精神，对集团公司系统深入学习实践科学发展观活动进行动员和部署。中央企业学习实践活动第五指导检查组组长、中国建筑工程总公司原党组书记、副总经理张青林，集团公司总经理、党组副书记朱永芃出席会议并作重要讲话；集团公司党组书记、副总经理乔保平作动员讲话，副总经理、党组成员杨海滨主持会议；集团公司党组成员、纪检组组长郭培章，副总经理、党组成员于崇德，总会计师、党组成员张国厚出席会议。中央企业学习实践活动第五指导检查组副组长、中组部干部五局副巡视员魏向阳，检查组成员、国务院国资委监事会副局级专职监事刘珊，国务院国资委纪委、监察局二室副主任季文，中国移动通信集团公司北京公司党群工作部副部长兼党委宣传部部长方建国，中央企业学习实践活动领导小组办公室企业一组成员张晓鹏出席会议。

     张青林在讲话中充分肯定了国电集团深入学习实践科学发展观活动前期准备工作，对国电集团学习实践活动提出了明确要求。他指出，国电集团对开展深入学习实践科学发展观活动高度重视，前期准备工作扎实认真，工作机构健全，工作流程清晰，为学习实践活动的顺利开展在思想、组织上奠定了一个良好的基础。他就搞好这次学习实践活动和指导检查工作提出三点要求。一要认真贯彻中央的精神，牢牢把握学习实践活动的正确方向。在指导思想上，要准确把握中央关于开展学习实践活动的要求；在目标要求上，要努力达到提高思想认识、解决突出问题、创新体制机制、促进科学发展的“四句话”目标要求；在主要原则上，要准确把握“坚持解放思想、突出实践特色、贯彻群众路线、正面教育为主”四条主要原则，其中最为关键的就是突出实践特色；在方法步骤上，要统筹抓好学习调研、分析检查、整改落实3个阶段、6个环节的工作。二要提高思想认识，突出特色，务求实效。要在深化理论武装上下功夫；要在应对国际金融危机上下功夫；要在分析检查上下功夫；要在解决突出问题上下功夫。三要加强领导，周密安排，精心组织，确保学习实践活动健康顺利推进。切实加强组织领导；分类指导，积极探索创新；加强宣传，营造舆论氛围；坚持两手抓、两结合、两促进。

     朱永芃在讲话中指出，开展深入学习实践科学发展观活动，是党的十七大作出的一项重大战略部署，是集团公司全体党员干部政治生活中的一件大事，希望各级党组织、各级党员领导干部深入学习领会集团公司动员大会精神，坚决贯彻落实。

    朱永芃就搞好学习实践活动提出三点要求。要统一思想，高度重视，从全局和战略高度,充分认识学习实践科学发展观活动的重要性，推动国电新一轮又好又快发展。只有学习实践科学发展观，才能促进集团公司健康、持续发展；只有学习实践科学发展观，才能提高集团公司发展质量和效益、推进企业转型；只有学习实践科学发展观，才能沉着应对集团公司面临的严峻挑战、化危为机。

    朱永芃指出，要解放思想，振奋精神，深刻领会学习实践科学发展观活动的实质，顺应行业发展规律，全面建设国内一流的综合性能源集团。要解放思想，转变不符合科学发展观的固有观念；要振奋精神，提高集团公司科学发展的责任感和使命感；要迎难而上，推进集团公司科学发展上水平。

    朱永芃强调，要加强领导，转变作风，切实增强学习实践科学发展观的自觉性，确保学习实践活动取得实效，进一步提高集团公司核心竞争力。要加强组织领导，确保学习实践活动顺利开展；要转变作风，确保学习实践活动扎实推进；要狠抓落实，确保学习实践活动与工作“两不误、两促进”。

    朱永芃要求，要通过学习实践活动做到“八个显著提高”：集团公司系统党员领导干部自觉实践科学发展观的能力显著提高，集团公司科学发展的水平显著提高，集团公司建立科学发展长效机制水平显著提高，集团公司各项工作完成的质量显著提高，集团公司推进企业转型的能力显著提高，集团公司本部工作作风建设水平显著提高，集团公司员工队伍的综合素质显著提高，集团公司社会影响力显著提高。

    乔保平在会上就国电集团开展学习实践活动的重要意义、指导思想、基本原则、目标要求和方法步骤等进行了全面动员和部署。

    乔保平指出，要深刻认识开展学习实践活动的重大现实意义，切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。深入学习实践科学发展观，是集团公司履行政治、经济、社会责任的现实需要，是集团公司应对严峻经济形势、推进改革发展的内在需要，是集团公司以改革创新精神全面推进党的建设的迫切需要。

    乔保平强调，要按照目标要求，抓好关键环节，扎实开展、协调推进学习实践活动。一要明确目标，务求实效。要进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性；要切实解决影响和制约科学发展的突出问题和职工群众关心的现实问题；要进一步健全完善和创新集团公司管理体制机制；要按照科学发展要求积极推进各项工作。二要抓住关键，协调推进。第一阶段学习调研，重点要抓好学习培训和解放思想讨论两个环节；第二阶段分析检查，重点要抓好专题民主生活会、分析检查报告两个环节；第三阶段整改落实，重点要抓好制定整改落实方案、集中解决突出问题两个环节。

    乔保平要求，要围绕核心，突出重点，发挥作用，统筹兼顾，高质量完成集团公司学习实践活动。要紧紧围绕“科学发展上水平”这个核心目标；要牢牢把握两个重点，即牢牢把握领导班子和党员领导干部这个重点，牢牢把握解决突出问题、取得真正实效这个重点；要充分发挥三个作用，即组织领导作用、带头表率作用、指导督促作用；要认真抓好四个统筹兼顾，即学习实践活动与日常各项工作要统筹兼顾、突出重点与带动全面要统筹兼顾、“规定动作”和“自选动作”要统筹兼顾、解决突出问题与建立长效机制要统筹兼顾。

     会前，集团公司学习实践活动领导小组就学习实践科学发展观活动的筹备情况，从抓学习、抓组织、抓调研、抓沟通、抓基础、抓谋划六个方面向中央企业学习实践活动指导检查组作了汇报。

    集团公司本部全体党员干部和在京直属单位领导班子成员在本部主会场参加了会议，各分支机构、所属公司（单位）和基层单位的党员干部分别在102个分会场参加了会议。(文/赵卓摄影/暴新义)

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