华电福建学习实践活动第一阶段走笔

搭载体 重互动 出实招 求实效

   ——华电福建发电有限公司学习实践活动第一阶段走笔

文/本网通讯员：张培峰 本网记者夏美玉


一年之计在于春。

     在这万物复苏，草长莺飞的春天里，地处台湾海峡西岸的华电福建发电有限公司深入学习实践科学发展观活动扎实推进，开展得如火如荼。自3月11日召开公司系统学习实践活动动员大会以来，华电福建公司的学习实践活动借助“海西发展，华电争先”这一载体，重实践、创特色、出实招、求实效，走出了一条独具华电福建特色的学习实践之路。

3月27日，中国华电集团公司党组成员、纪检组长、学习实践科学发展观活动办公室主任、第九指导检查组组长蒋亮平，来到可门发电公司调研指导学习实践科学发展观活动
搭载体：“海西发展，华电争先”

      活动伊始，华电福建公司着眼于继“长三角”、“珠三角”、“京津唐”经济带之后，近年来异常醒目的“海西”经济带的地域特点，扬起华电大旗，搭建出兼具地域特点和华电特色的“海西发展，华电争先”载体，效益争先、质量争先、科学发展争先，在华电集团争先、在发电行业争先，唱出精彩，唱响科学发展的主题曲。

     “海西发展，华电争先”载体突出了“华电特色、区域特色、本单位（部门）特色”三个特色。华电特色体现在秉承了“以科学发展观为指导，坚持煤电一体、路港配套、产业集群，持建并结合、优化结构、持续发展，努力把集团公司建设成为以电为主具有综合竞争力的现代化能源集团”的华电集团战略目标，而在这个宏伟、前瞻的战略目标中，华电集团公司启动沿海区域发展规划，继续将福建列为重点发展战略区域，将可门定为集团公司八大500万千瓦级火电基地之一，加大力度支持重点区域、重点项目的发展。区域特色在于福建省积极应对金融危机冲击，加快海西建设，电力需先行，而华电福建公司作为福建最大的发电企业，积极致力于为海西经济区建设提供更多更清洁更可靠的能源。单位（部门）特色则着力于各单位（部门）要结合实际，突出新特色，寻找新载体，实现新突破。

     找准定位，搭好载体，华电福建公司的科学发展之路由此更宽、更充满想象力。

重互动：领导带头调研，精耕细作“责任田”

      深入调研，为破解难题、科学决策提供依据，是学习实践活动第一阶段的重头戏之一。华电福建公司找准课题，科学设计调研方案，精心组织调研工作，让公司每位领导率队“承包”联系点，带着问题下基层。在调研过程中，每位领导及其率领的调研组都要针对自己所联系的单位，有重点地调研诸如“如何深入贯彻落实科学发展观，全面开展管理创新年活动，推动扭亏增盈目标如期实现，促进公司科学发展”、“公司系统党建工作如何贯彻落实科学发展观，实现企业党建工作的创新与发展”、“如何破解厦门电厂生存与发展难题”、“如何有效破解福建华电邵武发电有限公司的经营困境”、“如何加强和改进机关效能建设”、“如何落实科学发展观，在项目建设上体现价值思维理念，促进永安公司、漳平公司全面协调可持续发展”等针对性很强的课题。

     调研组每到一处采取听取汇报，查阅资料，开展科学发展观活动问卷测评和个别谈话，召开由领导、专家学者和职工代表参加的座谈会，实地考察等灵活多样的方式方法，带着责任、带着感情，与调研单位展开了零距离的真切互动。

     华电福建公司调研过程中的互动不仅指领导与自己联系点“责任田”的互动，更包含学习活动组织者与参与者的互动。每个调研组里都安排了一位该公司学习实践活动领导小组办公室的成员，这名学组办的成员的加入，不仅发挥了作为学习实践活动组织者起到对所调研单位的指导与检查的作用，更重要的是作为调研活动的参与者可以直接获得第一手讯息，便于对学习实践活动的组织安排进行及时的微调，做到可控在控，最大限度的使活动安排更加科学，使学习实践活动取得更大成效。

出实招：亮点频出，精彩纷呈

     紧随华电福建公司学习实践活动全面启动的步伐，所属各单位出实招，亮精彩，紧锣密鼓地开展学习实践活动。

     古田溪水电厂推出“三个更加重视”促学习——更加重视活动内容的针对性、更加重视活动的规范性、更加重视活动的宣传工作；作为运维外资电厂的湄洲湾电厂运行分公司，本着“一个同步、两个贯穿、落实三边”的原则，确定了 “争创一流运维业绩，建设三满意工程”的活动主题；池潭水电厂的“读书接龙”加深了参与者者和听者对理论的印象和记忆，出台了《学习实践科学发展观活动积分管理制度》，有效激发了党员干部自觉参与学习实践的主动性和积极性；永安发电公司把科学发展观的要求转化为推进科学发展、扭亏增盈的坚强意志、谋划“二次创业、科学发展”的正确思路、领导科学发展的实际能力、促进科学发展的具体措施，努力争取项目核准，努力在推动战略实施上实现新突破，在扭亏增盈工作上取得新进展；沙县城关水电公司“抓学习、深调研”，开展促进公司科学发展的意见和建议征集活动，共收集40条建议，开展“保安全、提效益、促发展”党员承诺征集活动，以促进学习时效性和长效性；可门公司开展“我能—先锋示范扭亏增盈”主题实践活动，举行了庄严的全体党员挂牌上岗仪式，“党员示范岗”、“党员责任区”授牌仪式，“我能—先锋示范、扭亏增盈”主题签名承诺仪式以及“党员先锋号”揭牌仪式；安砂水电厂则把科学发展应用于流域防汛和人才培养工作，开创工作新局面；金湖公司结合实际着力于 “建立流域管控更新局面、构建和谐美好家园、促进金电科学发展” 开展学习实践活动……

求实效：边学习边实践，扭亏增盈看得见

     胡锦涛总书记指出，深入学习实践科学发展观重点要突出实践特色。

    华电福建公司在活动之初就明确主张“务虚，更要务实；学习，更要实践”，把学习实践活动与公司“扭亏损，促发展”的中心相结合，做到不为学习而学习，而要使学习成为企业和自身发展的加油站。在学习上提倡以“创新形式，充实内容，保障效果”为立足点，通过开展以做一本读书笔记、听一次专题讲座、看一系列科学发展观电教片、搞一次理论测试、写一篇心得体会、观一场主旋律电影为内容的“六个一”学习活动，高标准要求、高质量推进，精心谋划学习培训，确保在学习上不走过场，为深入开展学习实践活动打下坚实的思想基础。

     该公司机关各党支部更是将学习与实践同步进行，把学习实践活动与实际业务紧密结合，根据各自的专业特点，抓住“快核准、抢电量、抓煤炭、保资金、促和谐”五个关键，学习实践活动实效初显端倪。总经理工作部党支部把科学发展观融入“管理创新年”实施方案，既贯彻了华电集团的思想，又充分体现了福建特色；计划发展部党支部制定了读听走讲谈“5个一番”的学习计划，将学习接入实践；人力资源部党支部问“政”问计问需于电厂；财务资产部党支部启动财务管理思想解放讨论，抓筹资优化和优良资产并购；安全生产部党支部研究与电厂零距离接触的服务工作；工程建设部党支部探索优化基建管理，保安全、促效益；市场营销部党支部形成了“抢电量、抓置换、保效益、促发展”的学习实践思路，在保电价、争电量工作中取得初战突破；政治工作部党支部提前一步学习政策，在消化吸收基础上制定宣贯文件，为活动顺利开展做好组织服务工作；监审部推行“大纪检”思路，并强化内审、保内控……学习与实践并重并进，使公司“扭亏增盈”的目标的实现由此看得见、感觉得到，鼓舞着科学发展之心，振奋着又好又快发展之精神。

     华电福建公司乘着科学发展观的春风，借助“海西发展，华电争先”的载体，在学习中实践，在实践中学习，把握总体要求不走样，突出实践特色求创新，走上独具华电福建特色的学习实践之路。