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1月31日,国网通化供电公司省管产业单位安全监察部组织各生产单位“三种人”共23人开展安全工作规程、工作票等内容培训,进一步提升作业现场安全管理规范化水平。此次培训,该公司产业单位安全监察部严格按照安全生产管理的相关要求,做到培训精准化、全覆盖。培训老师(安全监察专责)从增强安全意识和
1月24日至25日,通化供电公司开展变电运维专业基础管理知识培训。培训共三门课程,课程中主要讲解巡视的基本要求、巡视分类及周期、巡视记录填写、缺陷上报处理等,举出现场实际巡视中发现的缺陷进行分析,重点对一次设备维护要点进行详细分析,使运维人员掌握维护的工作项目和内容。同时,授课教师向
近日,通化供电公司组织各单位开展配电专业环网柜、箱变等站房类设备实操培训。本次培训重点围绕环网箱、箱式变电站、开闭所等站房类设备的内部结构分析、开关动作逻辑,设备操作方法等,进一步加强配电专业管理,提高配电专业人员素质和能力。考试内容包括操作分合环网柜开关、环网柜储能送电等实操题
3月24日,吉林通化供电公司运检人员应用实时定位系统及配套装置完成220千伏梅河口变电站巡检工作。以往,变电站巡检依靠人工完成。通化供电公司创新研制了实时定位系统及配套装置,并将该系统及装置安装在变电站的视频监控平台上,应用无线载波通信技术辅助规范巡检作业行为,提醒作业范围、巡检设备情
1月28日9时,吉林通化220千伏梅河口变电站站长佟俊岩通过实时定位系统发现巡检人员偏离了巡检路线,未检查变压器油位,马上通知了现场巡检人员。该员工立即返回,检查变压器的油位,随后严格按照巡检路线完成巡检工作。实时定位系统及配套装置是通化供电公司在变电巡检方面的创新成果。近年来,该公司
为了有效预防鸟类对电力设备的危害,3月30日,国网通化供电公司结合春季输配电线路运行特点,组织开展了输配电线路鸟巢专项治理活动,拉开了防鸟害专项行动的序幕。为确保取得实效,该公司研究制定了行动方案,提出了“多点布位,掌握鸟情,流动作战,主动防控”的鸟害防治方针。对所属线路实施定人、定线、不定期特巡制度,重点加强原有易筑巢线路杆段的巡视,并对鸟害区域进行等级划分,对关键线路地段安排专人巡视,增加线路巡视频率,发现线路护区内有违章施工、种树等危及供电线路安全的行为及时予以处理。同时,该公司还组织力量进行鸟窝拆除工作,并着手安装驱鸟装
3月22日,为了提高试验人员在现场面对仪器仪表突发状况的应变能力,通化供电公司试验所开展了一次仪器仪表应急抢修培训。此次培训将高压班分成3个小组,每个小组将一些平时经常使用的仪器,如电源箱、测试专用线等设置一些日常工作中现场遇到过的突发状况,由其他小组人员来排查、维修这些试验仪器。大家争先恐后凭借自己的经验来判断出现故障的原因,将试验仪器恢复到正常使用状态。此次培训生动有趣,既拉近了员工之间的感情,又提高了大家现场面对突发状况以及排除仪器故障的应变能力。
3月中旬,通化供电公司完成了“光缆在线监测及管理系统”的维护应用工作,为保障春检工作安全,推进智能电网建设,提供了更加安全、优质、可靠、高速的智能通信服务。在以往的通讯系统运行方式中,一直沿用着运方人员根据运行现状绘制各种运行系统图等图纸资料的方法。这种方法不能有效地保障突发事件中通信系统的畅通。为解决此项问题,吉林通化供电公司自主研发了“光缆在线监测及管理系统”,将45个通信站、102个光线配线单元、150条光缆、273条光路、3400多个纤芯整合到智能管理系统中,不仅为现场工作人员提供了方便,而且为今
"以前只是听说过地源热泵、电采暖这些项目很环保,通过通化供电公司召开的这个推介会,让我了解了这些项目还能节省很大一部分资金,在以后的房地产开发时,要争取上这些项目。"集安市焱伟房地产开发有限公司总经理李焱伟高兴地说。 4月26日,通化供电公司在梅河口市召开"清洁能源·电采暖产品"推介会。来自通化市政府相关部门,全国6家地源热泵和电采暖设备厂家,45家房地产开发商应邀参加推介会。 近年来,通化供电公司积极履行社会责任,大力推广绿色家电、电采暖、地源热泵等低碳经济项目,引导低碳生活模式,促进低碳经济发展,担负起改善生存环境,提升生活品质的历史使命。该公司通
3月31日,通化供电公司召开配电专业管理提升活动阶段总结工作会议,对第三阶段活动开展情况、工作中好的经验做法进行总结,并对下一阶段重点工作进行安排部署。 该公司对前阶段配电专业管理提升活动开展情况进行了回顾,对配电专业目前面临的形势和存在的主要问题进行了分析,并就各单位如何开展好下阶段配电专业管理提升活动提出了四点要求,一是深入开展配电网供电能力调查工作。结合“十二五”电网发展规划,各相关单位和部门加强配合,做好2012年配电工程项目储备工作。二是利用春检的有利时机,开展设备消缺。将缺陷管理与春检工作和用户工程工作有机结合,避免重复停电。三是提高标准、
为进一步加强防外力破坏力度,截至1月18日,通化供电公司大力开展防外力破坏宣传“进企业、进社区、进校园”活动,探寻输电线路防外力破坏工作新途径,打破线路防外力破坏工作“严防死守”的被动局面。 该公司抓住节前安全生产非常时期,在电力法规宣传上狠下功夫,先后深入修正药业集团、通化钢铁股份有限公司、大通水泥厂等企业单位,对“三违二源”高危用户进行普法宣传活动。活动中,该公司编制了朗朗上口的顺口溜,设置了有奖问答、快速抢答等环节,与企业员工进行互动,并将印有电力法规和电力设施保护知识的挂
为推动员工热情,喜迎新春佳节,提升企业文化建设,1月18日至19日,集安供电分公司举办了迎新春游艺活动。 此次游艺活动以台球、乒乓球、跳棋、套圈为活动项目。活动中,员工们积极参与。在乒乓球比赛中,选手们激烈的对攻;台球桌上精彩绝杀,叫好声连连不断,把活动气氛推向高潮,展现了员工快乐工作、快乐生活的精神面貌。 该分公司举办的游艺活动不仅展现了员工朝气蓬勃、积极向上的精神面貌,也加深了员工间的感情,起到了积极作用。
新年将至,集安供电分公司提早部署,强化各种措施,做好迎峰准备,采取有力措施确保节日安全可靠供电。 一是对主要送、配电重要线路和重要设备进行检查维护,并做好整改检查工作;二是各班站所要做好节日期间的值班报修工作,节日期间保证值班人数,保证报修车辆、备品、器具的安全正常使用,确保报修工作高效优质;三是加大节日期间安全用电和保护电力设施宣传,提高人民群众保护供电设施的意识,以保障节日期间的供电安全,让广大人民群众度过一个欢乐祥和的春节。
为提高员工技能水平,近日,集安供电分公司各生产专业有组织有计划地开展了冬季培训工作。 各专业在培训中严格按照该分公司培训计划组织开展,重点培训安全知识操作检修技能。该分公司要求各专业要认真对待,杜绝形势,每培训一课要组织考试并备案,对培训不合格员工要进行考核,确保培训取得实效,提高员工技能水平,为保障设备安全运行奠定良好基础。
为了更好的提高员工消防安全意识,杜绝火灾事故,促进企业健康安全发展,1月15日,集安供电分公司举办消防安全培训。 该分公司特邀市消防大队参谋长为该分公司员工进行消防安全培训。培训中,培训讲师重要讲解了如何提高安全防火意识,发生火灾如何自救,在办公室内应注意防火须知及如何正确使用消防器材和家庭防火知识等。 通过本次消防安全培训,提高了员工安全防火意识,熟练了消防器材使用方法,为今后该分公司安全生产工作奠定了基础。
为确保实现安全年工作目标,近日,集安供电分公司积极采取措施,制定四项措施防范应对恶劣天气对电网的影响,以保证电网安全稳定运行。 一是加强恶劣天气输电线路及输电设备巡视检查力度,组织人员对设备、线路进行特殊巡视,及时掌握天气变化与设备运行情况;二是认真排查消除线路、设备安全隐患,提高设备、线路健康水平,确保设备、线路在低温严寒的条件下安全运行;三是完善应急抢修预案和措施,做好应急抢修的各项准备工作,确保抢修及时、到位;四是加强车辆安全管理,加大车辆的检查保养工作力度,密切关注道路交
为全面提高员工的综合素质和专业技术水平,进入冬季以来,集安供电分公司认真组织开展冬季培训工作。 该分公司成立培训小组,对员工的安全知识和业务技能水平进行评估,依据评估结果,划分层次,有针对性的确定每名员工的培训内容,制定各专业员工的冬培计划和个人培训档案。同时,还要求全体人员认真学习,并做好个人学习笔记,每期培训结束后对所学知识进行考试,以检验培训效果。 通过形式多样的培训方式,提高了员工专业技能水平,为今后的安全生产工作奠定了坚实的基础。
近日,集安供电分公司对所管仓库防火设施以及易燃品进行了全面检查。 该分公司本着从思想上提高员工防火意识,从行动上做好防火准备的原则制定相应计划,并主要从以下五个方面做好防火工作:一是认清形势,提高认识,增强做好防火工作的紧迫感和责任感;二是重点对带电库、材料库进行检查防火警示牌、灭火器材;三是加强安全防火教育,党员起到带头作用学习巩固防火知识和常识性的学习教育,使安全防火工作人人重视;四是每周进行一次安全防火工作的总结,表扬先进,推动工作,以达实效;五是不走过场不留死角,不放过任
四年一度的“亚运”即将来临,集安供电分公司高度重视亚运期间保供电工作,结合单位实际和所辖设备情况,对本单位“亚运”期间保供电工作作出部署。 一是积极开展“亚运”期间特巡工作。对设备及线路进行全面巡视和检查,成立特巡小组,对巡视中查出的设备隐患缺陷及时进行消缺处理,确保线路和设备安全运行。二是做好事故应急预案,“亚运”期间,巡视、抢修人员通讯始终保持24小时畅通,保证到岗到位,加强“亚运”期间巡视力度,提前安排好故障抢修人员及车辆。三是备好抢修备品备件及各种材料和抢修工器具,做到出现故障迅速到达事故现场,及时抢修,快速恢复供电。
为进一步提高员工队伍整体素质和岗位工作能力,近日,集安供电分公司送电站充分利用冬季作业较少的有利时机,有计划、有步骤、分层次大力开展生产人员冬季培训工作。 一是采取集中培训与分散培训相结合的方式,丰富、灵活培训方式,使培训更具针对性;二是健全培训制度,严格规定培训内容、完成时间、培训对象及相关责任人,做到分工明确,责任到人,确保落实到位;三是以考试形式进行培训效果检验,考试方式采取集中培训由该分公司负责,分公司抽考方式进行,并将考试结果进行通报,确保培训质量。
10月18日,集安供电分公司召开营销会议,对客户秋季供用电安全检查活动进行了部署。 一是按照方案要求对高压和低压电力客户供用电进行安全检查,坚决杜绝安全隐患,确保秋检工作取得实效;二是加快电能表抽检工作,要按时完成电能表的换取工作;三是做好客户工程验收工作,对于近期工程验收扎堆的情况要提前做好各项准备工作,确保验收工作顺利进行;四是做好各项工作的资料归档工作,认真梳理和总结。
1月2日,国家电网有限公司召开安全生产电视电话会暨2025年安委会第一次会议,深入贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述和重要指示批示精神,认真落实党中央、国务院安全生产工作部署,树牢安全发展理念,认清安全生产形势,压紧压实安全责任,采取扎实有效举措,全力确保电力可靠供应和安全生产平稳
元旦、春节“双节”即将来临,国网涡阳县供电公司未雨绸缪,多措并举,提升保供能力,全力保障“双节”期间供电安全。为保障35千伏变电设备安全、可靠运行,该公司秉持“早发现,早处理”的原则,对其中4座35千伏变电站中存在油色谱异常、运行超十年的变压器逐步开展主变吊芯、试验工作,保证主变设备
12月28日,国能晋江热电公司每小时供热量达603吨,供热峰值再创历史新高。在供热管理上,该公司始终坚守“抢发电、保供热”的战略导向,不断优化发电与供热流程。通过完善热网巡检记录体系,实现了供热系统管道维护的标准化、规范化,能够迅速发现并解决管线保温损坏、阀门泄漏等问题,有效提升了供热
12月24日,在10千伏朱敏A719线毛岙支线改造工程中,国网宁波供电公司配网公司在夜间施工中引入了照明无人机,这一新技术的应用极大地提升了施工效率,为施工人员筑牢了安全防线。当平安夜的帷幕拉开,一架照明无人机徐徐升空,恰似划破星空的璀璨星辰,将施工现场照得亮如白昼。这款照明无人机搭载了高
年末将至,国能龙岩发电公司把注重落实责任、注重现场管理、注重隐患整改当作保障年末安全生产的头等大事,用查漏补缺、强化管理等行为意识,进一步拧紧企业年末生产“安全阀”。注重落实责任。该公司严格落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”要求,将安全制度落实、安全责任履行、安全效果
2024年,国网涡阳县供电公司通过分包队伍管理同质化、作业模式机械化、工程管控数字化,“三化”并举提升工程管理质效。该公司“三化”举措为,一是推动分包队伍同质化管理。将核心分包队伍挂靠班组,直接开展日常管理。制定外包队伍安全责任清单,明确外包队伍安全工作职责。将外包队伍负责人以及关键
为进一步提高安全生产管理水平,今年以来,国能晋江热电公司加强安全管理,筑牢安全生产“铜墙铁壁”,确保机组安全稳定。该公司严肃安全责任考核,做到有责必问,问责必严,不断加强“两票”和人身风险预控的管理,严抓“三违”考核力度,对触碰安全“红线”的坚决予以处罚,对隐患整改不力、惯性问题
进入12月以来,国能晋江热电公司紧盯全年目标任务不放松,加强设备治理和风险预控,夯实安全生产根基,全面打响年末安全攻坚战,努力完成全年安全生产目标任务。该公司狠抓巡回检查质量,对重要设备进行测温和测振,设备检修人员细心用好“视、听、嗅、触、摸”5字工作法,保证机组运行正常;加强供热
2024年12月23日,国能晋江热电公司收到福建中试所电力调整试验有限责任公司出具的《厂界工频电场强度、磁感应强度检测报告》,根据检测结论,公司厂界工频电场、磁感应强度检测结果均未超过相应的公众曝露控制限值,满足生态环境保护管理要求。本次试验严格按照《高压交流架空送电线路、变电站工频电场
截至12月22日,国能(泉州)热电有限公司累计完成发电量120.58亿千瓦时,同比增加0.95亿千瓦时,创历史同期新高,较年度目标进度超发5.28亿千瓦时,为完成全年生产经营目标打下坚实基础。今年以来,该公司全面贯彻落实集团公司“136”发展战略和“41663”总体工作方针,持续巩固智慧营销工作重要地位,
为进一步推进安全文明生产标准化建设工作,近日,国能晋江热电公司狠抓安全管理,细化安全责任,规范现场文明施工,不断提高全体员工安全生产标准化意识,全力创建安全文明、规范有序的工作环境。该公司始终将安全文明生产标准化建设工作列为年度重要工作之一,要求各部门、各专业负责人要立足于生产现
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