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2012-05-31 15:53来源:内蒙古通辽市科左后旗农电局作者:包沙日古拉关键词:通辽市科左后旗农电局退休职工老年体协收藏点赞
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为丰富退休职工的业余文化生活,更进一步增强退休职工的身体素质,近日,科左后旗农电局成立了老年体育协会。
老年体协在局党委的大力支持下,以锻炼身体、丰富生活、陶冶情操为目标,积极为老年退休员工安享晚年、重新演绎人生精彩搭建舞台。老年体协定期组织开展老年门球赛、扑克、麻将等比赛活动,积极组队参加全市、全旗老年人体育活动竞赛,激发退休职工的参与意识和乐趣。如今,早上练拳、白天练球和娱乐、晚上散步的生活方式已成为大多退休职工健康生活的模板。
为支持老年体协开展活动,后旗局在电业小区投资兴建了老年门球场、老干部活动中心等健身场所,为他们创造了良好的生活和娱乐条件。通过开展有声有色的老年文体活动,科左后旗农电局把党和企业的温暖送到每位离退休老职工的心坎上,改变了离退休老职工的精神面貌,让现有的这支银须白发队伍,能够发挥老骥有为的作用。
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5月30,科左后旗农电局工会在2012年工作中,注重加强企业民主管理、促进党风廉政建设、服务于构建和谐企业等方面发挥了积极重要的作用,充分保障了职工群众的知情权、参与权、表达权、监督权,得到了职工群众的广泛认可,被通辽市总工会授予“全市厂务公开民主管理示范单位”“全市示范化企业工会”称号。近几年来,科左后旗农电局工会在局党委和上级工会的正确领导下,围绕企业中心工作,认真履行职责,为职工群众解难,为企业发展献策,积极推进企业民主管理,广泛开展群众性经济技术创新活动,有效地维护职工群众的合法权益,拓展了工会工
2013年,为进一步拓展共产党员服务队内涵,科左后旗农电局结合“七争七创”活动,明确了“五心”党员服务内涵,切实加强对共产党员服务队的管理,动员全体员工人人争做服务先锋。重点服务——精心。结合旗委、旗政府中心工作,后旗局共产党员服务队提出变“被动”服务为“主动”服务的理念,把服务乡镇建设和园区建设,服务全旗招商引资作为重中之重,逐一了解园区、重点用户用电需求,逐项落实党员进行挂钩,力保园区、重点招商项目的电力供应。由局领导分组开展供电
近日,为提升供电服务质量,后旗局将便民服务卡摆放于全旗各供电营业网点,由工作人员向前来办理各类电力业务的用户讲解发放。与之前印有供电所所长、包片电工联系电话、电力投诉举报电话的服务卡片相比,此次面向客户发放的便民服务卡在服务内容上新增了充值卡缴费方式、用户缴费、安全用电三项电力宣传内容,丰富了便民卡内容,克服了以往服务卡内容单一、形式简单的缺点。便民服务卡的发放,使用户办理用电业务更加方便快捷,只需一个电话,所属供电所就会在第一时间为客户提供优质服务,确保每位客户的用电难题都能得到满意答复。便民服务卡在全旗各营业网点一经发放,受到前来办理业务用户的一致
他是内蒙古自治区“金牌工人”,他坚守在农电安全工作数十载,用自己的创新与钻研为科左后旗农电局安全管理奠定了扎实基础,用自己的探索与革新为企业创造效能。他就是2013年度通辽市劳动模范奖章获得者——科左后旗农电局海鲁吐供电营业所所长吴军。在农电企业,生产一线永远是最忙碌的,最辛苦的,而安全生产尤为重要,在担任安全监察部主任期间,吴军同志总是出现在安全监察第一线,在科尔沁沙地各个施工现场总能看到吴军的身影。在日常工作中他认真钻研,潜心研究并组织编写了《施工安全、组织、技术措施方案》范本和管理办法,通过创新、探
5月,春意融融,和风送暖。科左后旗农电局工会主席邰宝华一行带着慰问金和慰问品来到科左后旗金宝屯供电所施工现场开展“生产现场送春风”活动,慰问辛勤工作的一线职工。由于冬季冻切力使水泥电杆上拔,春季解冻后,水泥电杆不能完全回落,金宝屯供电区域套布海、铁建、两家子等五个村2000余户居民用电受到威胁。为保证电力供应,防止电杆发生倾斜倒杆,金宝屯供电所迅速组织人员对220公里10千伏线路、320个电杆进行抢修。工期紧、任务重、施工地段泥泞、环境恶劣,现场施工人员非常辛苦。为扎实推进局党委“64321”工程,后旗局
为进一步提高基层供电所“两率”管理人员的专业知识和业务水平,5月13日利用3天时间,科左后旗农电局生产部和人力资源部联合举办“两率”管理培训班,对后旗局所辖14个供电所两率管理人员进行了两率专项培训。此次培训以讲解、答疑、互相交流的形式进行,内容主要包括“两率”、无功基本知识、提高“两率”的组织措施和技术措施、电压、无功和线损的关系、供电可靠性、电压合格率管理系统应用、供电所“两率” 工作日常管理内容等。通过此次培训,进一步提高了基层
为推进配电台区工程典型设计,提高台区改造整体水平,科左后旗农电局进一步提出严要求、高标准、高质量抓好网改施工建设工作思路,启动了“样板台区”建设工作。该局为夯实农网安全生产基础管理,大力推进台区标准化建设和改造工作,统一配电台区建设安装模式,提升农网工程精益化管理水平,于四月上旬,在甘旗卡城郊供电所东满斗台区启动标准化示范“样板台区”建设工作,并按照该局电网建设与改造升级工程相关管理流程和电网建设与改造升级工程技术导则及安装图集等管理流程,组织工程部、生产技术部、安全监察部和基层供电所等相关部门,对标准化
近日,通辽电业局农电工作部李国一一行深入科左后旗农电局金宝屯供电营业所,对该局春检工作开展情况进行了检查指导。检查组一行在该局对春检作业开展情况、设备缺陷消除、巡线记录、两票及标准化作业指导书执行情况等进行了详尽的监督检查,对该局“三措一案”、“标准化指导书”的编制和执行给予充分肯定。并指出:一是春检结束后在验收阶段要组织专业人员全面检验春检工作质量,全面加强安全生产事故隐患的监督管理;二是进一步深化事故隐患排查治理,切实提高运行单位管辖设备的健康运行水平;三是继续落实安全生产隐患排查治理制度和上级有关要
2012年,科左后旗农电局认真学习宣贯党的“十八大”精神,深入开展“为民服务、创先争优”活动,强化执行力建设,有效助推了“三个建设”的全面开展。加强党的建设。实施开展了“基层组织建设年”活动,成立“共产党员服务队”,并在全局范围内开展“七争七创”竞赛活动,发挥党组织政治核心作用,圆满完成了创先争优表彰暨党员干部大会,深入学习宣贯党的“十八大”精神,增强各级党组织和党员的责任感和使命感。大
2月27日,后旗局召开一届四次职工代表大会暨2013年工作会议。来自不同岗位的93名职工、职工代表及离退休特邀代表齐聚一堂,畅所欲言,谏言献策,谋划后旗局发展大计,共绘后旗局发展蓝图。2012年是“十二五”规划顺利完成的重要转折期,也是后旗局适应变革、稳步发展的重要之年。一年来,在蒙东公司和市局党组的正确领导和亲切关怀下,在旗委、旗政府的大力支持下,后旗局坚持“依法经营、从严治企、规范运作、精益管理、以人为本、稳健发展”的工作方针,贯彻落实农电规范统一管理要求部署,深入推进“两个转变&rdqu
2月25日,元宵佳节人团圆,为确保元宵节日期间供电安全,科左后旗农电局落实各项保电措施,圆满完成了元宵节保电工作,使全旗人民过了一个亮亮堂堂的元宵佳节。后旗局制定了元宵节保电方案,在春节保电的基础上,继续做好预案制定、隐患排查、物资准备工作,并从电网运行、事故抢修等多个方面对元宵节保电工作作了详细部署,确保各个环节责任落实到人。在元宵节前夕,各基层所、站加强对重点线路、重点区域的特巡和夜巡,发现隐患及时消除。在春节期间对重点客户、住宅小区等进行走访排查,宣传安全用电常识,引导居民合理用电,避免不安全用电行为的发生。元宵节期间后旗局也将加强沿路线路巡视,
在2025年的开端,一本特殊的台历悄然出现在南京电厂职工的案头,它将企业115年的红色历史娓娓道来,成为大唐“原点”品牌建设和传承“京电号”精神的崭新载体,生动展现百年南电忠党爱国、许党报国的光辉历程。翻开这本精致的台历,便是对南京电厂115年波澜壮阔历史的生动记录与深情回顾。台历的每一页
12月24日,国网天津电科院举办“初心如磐薪火相传”退休职工欢送活动。该院分管领导、工会和退休人员原部门职工近二十人。此次活动是电科院为进一步做好职工退休前“四个一”工作,结合“我为职工办实事”实践活动,加强对职工关心关爱,体现组织温暖的重要举措。活动通过PPT的形式,一同回顾了退休职
盐城建湖县供电公司开展网络论坛、微博、微信、QQ等新载体,充分发挥“头雁”在电力高质量发展中的重要作用,从党建赋能发展、推进电网建设、优化营商环境等方面持续发力,在推进中国式现代化建湖新实践中彰显了电力担当,为开展党建工作注入了新的活力,最近,县供电公司获评盐城供电公司“四好”领导
1910年,中国第一家官办公用电厂——金陵电灯官厂点亮了古城南京的第一盏电灯,从此开启了“中国大唐电力报国事业”的光辉篇章。“20世纪初,我的爷爷进入了这座历史悠久的电厂,成为中国最早的一批电力人。南京解放前夕,我的父亲继承爷爷的衣钵,还参与了护厂斗争、‘抗美援朝’战争,他将这份经历当
8月7日,国网天津电科院工会在职工创新基地举办“光荣岁月感恩有您”退休职工欢送活动。该院党委负责人、工会和退休人员原部门职工近二十人参加。此次活动是电科院为进一步做好职工退休前“四个一”工作,结合“我为职工办实事”实践活动,加强对职工关心关爱,体现组织温暖的重要举措。活动通过播放退
2023年,我国经济增长拉动能源需求,商品煤消费量保持增长。煤炭保供产能继续释放,社会主要环节存煤处于高位,全国煤炭经济运行基本平稳,煤炭价格中枢整体回落。我国电力供需总体紧平衡,部分地区用电高峰时段电力供需偏紧。全社会用电量92,241亿千瓦时,同比增长6.7%。全国规模以上电厂发电量89,091
9月27日,国能(福州)热电有限公司召开退休职工欢送座谈会,为即将退休的四名职工举行集体荣誉退休仪式。活动仪式简约温馨祥和,该公司领导为即将退休的四名职工颁发荣誉退休勋章和荣誉退休证书,并为她们献上鲜花、合影留念。该公司党委书记感谢退休同志为公司事业作出的卓越贡献。他表示:公司成立
8月30日,国能(泉州)热电有限公司为退休职工举办荣退仪式,组织人事部人员、运行部中层及职工代表参加,向退休职工颁发荣誉退休勋章、荣誉退休证书,赠送鲜花、纪念品,感谢退休职工为企业发展作出的贡献,传递组织关怀温暖。欢送会上温情满满,公司代表对退休职工致感谢辞,介绍了退休同志的工作履
来时风华正茂,离时已生华发,但荣光从未远去。3月2日下午,国能晋江热电公司召开退休职工欢送会,欢送朱金秋、林芳明两位同志光荣退休,感谢其多年来为公司的辛勤付出。依依话别离,脉脉显温情。会上,两位退休同志分享了自己历年来的工作经历,回顾了自己在晋江热电的点点滴滴,表达了对同事们的深厚
华能集团全体职工、离退休职工和家属同志们:岁序更替、华章又新。值此辞旧迎新之际,谨向你们致以诚挚的问候和节日的祝福!2022年,是党的二十大胜利召开之年,也是华能加快建设世界一流企业的奋进之年。一年来,我们深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领悟“两个确立”的决定性意义
在西藏百万农奴解放63周年来临之际,为深化民族团结进步教育,进一步做好民族团结工作,3月25日,国网昌都供电公司召开以“中华民族一家亲同心共筑中国梦”为主题的座谈会,昌都公司主要负责人出席并作讲话,部分退休职工、职工代表共计65人参加。座谈会上,昌都公司主要负责人代表昌都公司党委对老干
为庆祝新春佳节,阿尔山市于2013年2月12日初三,在老年体育中心举办了“阿尔山市迎新春(初三)棋牌赛”,本次比赛由阿尔山市工会、团委、妇联、市直属机关党委、老年体协主办。阿尔山供电分公司派人员参加了此次扑克比赛。图为:棋牌现场此次比赛,不仅为广大干部职工提供了切磋扑技的机会,还提供了一个相互交流的平台,比赛在一片和谐欢笑的氛围中进行。
“七一”党的生日前夕,宁波宁海供电局离退休党支部捧得浙江省电力公司“五好”离退休党支部匾牌;这是宁海供电局党委深入学习实践科学发展观,以加强党支部建设和思想政治建设为主线,以“争当传承者、发挥优良传统”为载体,以“五好”和“五带”为目标,努力培育有较好亮点的党支部工作品牌所取得的良好成果。 宁海供电局党委在开展创建“五好党支部”活动中,一是坚持创新活动内容,不断加强组织建设。选好党支部的“班长”,这是做好该支部工作的重要经验。积极开展学习型党支部创建活动,提出“用知识拓展生命空间”的学习理念,倡导老同志把学习当做终生课题。在学习上体现少而精的原则;在
6月12日上午,经过历时两天半共21场紧张而激烈的角逐,兴安盟第十届“兴电杯”老年人乒乓球比赛在团结友好的气氛中落幕。 为庆祝建党90周年,由兴安盟老年体协主办、兴安电业局承办的兴安盟第十届“兴电杯”老年人乒乓球赛,经过精心的筹备于6月10日在兴安电业局职工俱乐部拉开帷幕。兴安电业局工会主席佟国清出席开幕式并致欢迎词。来自全盟的9个代表队55名老同志参加了比赛。 “英姿勃发傲秋风,乒乓场上任驰骋,一拍打出新天地,桑榆非晚别样情。”是参赛老同志的真实写照。 比赛在热烈的气氛中展开,在欢快的气氛中进行。老同志们在球场上摩拳擦掌,你拼我夺,气势不弱年轻
2月23日,在浙江省电力公司召开的离退休工作会议上,建德市供电局离退休员工活动室被授予省公司首批“四好老年活动中心”,这是对该局离退休工作的肯定和鼓励。该局自2000年成立离退管理科以来,健全管理网络,做好服务工作,从思想上、生活上关心爱护老同志,努力保持离奶休队伍的稳定和谐,使他们老有所乐、老有所学、老有所养。该局共有304名离退人员,根据居住环境设立7个自管小组,增强老同志自管意识。为丰富老同志生活,成立老年体协,下设门球、乒乓球、棋牌、垂钓、拳(剑)、舞蹈、自行车、摄影等分会。该局投资18万元建成200多平方米的活动中心和门球场、乒乓球室,共订阅
记建德市供电局离退休管理工作 企业有老人是个宝 俗话说家有老人是块宝。如果一个单位拥有众多的老人,是企业的包袱还是财富?这是一个有争议性的问题。没有哪个企业会乐于面对304位老同志,撇去负担沉重不说,最重的是责任。 建德市供电局自2000年经过金华电业局实行大新安江管理制度改革后,将原本金华电网分散建德的208名离退休老志同统一划归该局管理,该局为此特设离退休管理科,并配备了两名专职管理人员。谁都知道,管老人是项细琐特殊的工作,居住在建德的老同志大部分都是浙西供电局时期的老干部、老工人,有解放战争、抗美援朝时期的老军人,资格老、经历丰富,且身体弱,脾气
企业有老人是个宝 俗话说家有老人是块宝。如果一个单位拥有众多的老人,是企业的包袱还是财富?这是一个有争议性的问题。没有哪个企业会乐于面对304位老同志,撇去负担沉重不说,最重的是责任。 建德市供电局自2000年经过金华电业局实行大新安江管理制度改革后,将原本金华电网分散建德的208名离退休老志同统一划归该局管理,该局为此特设离退休管理科,并配备了两名专职管理人员。谁都知道,管老人是项细琐特殊的工作,居住在建德的老同志大部分都是浙西供电局时期的老干部、老工人,有解放战争、抗美援朝时期的老军人,资格老、经历丰富,且身体弱,脾气性格迥异,要想做好他们的管理工
4月21日,在距离北京奥运会开幕还有109天的时候,辽宁省电力公司离退休管理部在沈阳南湖公园举办了“机关老年人健步走向北京奥运会”活动。 这次活动得到了辽宁公司党组的高度重视,公司党组成员、省电力工会主席张建生,公司离退休管理部主任赵建华,离退部党总支书记赵铁成,离退部副主任刘洪涛和公司机关离退休13个自管会成员参加了活动。 这次活动启动仪式由赵建华主持。 张建生主席在启动仪式上说,我们在沈阳南湖公园举行辽电公司本部离退休同志迎奥运健步走启动仪式,以饱满的精神状态和积极参与的行动,表达老同志对北京奥运会的期盼和祝愿,我代表公司党组,向今
“就连做梦都不敢去想,一名企业的退休干部能够当上一名奥运火炬手”。 “一开始老伴也不相信,怕有变故,直到今年3月7日,报纸上刊登了奥运火炬手的名单,一家人才放了心”。 原浙江嘉兴电力局工会主席,现任嘉兴市老年体协副主席,67岁的退休干部吴来宝激动地向记者诉说,他当上奥运火炬手的经过。 去年8月13日,一个炎热的中午,正准备从老年体协下班回家的吴来宝,意外地接到了嘉兴市体育局局长的电话,让他马上去一趟体育局办公室。吴来宝还调侃地说了一句,是不是有好事情。 一进门,局长就高兴地说“确实有好事情,奥组委指派给嘉兴一个火炬手名额,要求是群众
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