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2012年底,在南方电网公司组织的2012年营销调考中,经过精心策划和认真备考,贵阳供电局参加考试的60名营销员工齐心协力,超越了来自南方电网公司范围内的广州、佛山等其他6家供电局,捧回了第一名的好成绩。
营销调考是由南方电网公司统一安排,共分为抄核收专业和电能计量专业两个调考项目。2012年度的这次调考,选取全公司范围内广州、深圳、佛山、南宁、昆明、贵阳、海口共7家供电局进行。
2012年12月19日考试当天,采用网络化闭卷考试形式,考试人员登录系统网址参加考试。计算机在公司营销考试题库中按考试分类随机抽取40题,总分100分,考试时间为60分钟。当天,来自7家供电局共420人参考,平均得分99.03分。贵阳供电局抄核收、电能计量专业共60名营销战线上的员工,取得99.50分的成绩,位列第一名。
在迎考之前,按照贵州电网公司部署安排,贵阳供电局立即着手组织。“接到通知时,已经是12月10号了,距离考试只剩下9天时间,时间非常紧张”,市场营销部主任许文强告诉记者。对于这次考试,该局十分重视,为搞好此次调考,除周密做好组织措施外,各分县局还对考核内容做了详细研究,坚持实用有效的原则,既全面考核营销员工综合能力,又注重各专业特点,使调考成为检验实际工作能力的途径。
参加考试的金阳分局员工贾茹说,她和同事刘文进有幸作为代表参加本次营销调考。在接到考试通知后,他俩立即积极备考。尽管每天工作都比较忙碌,他们还是会挤出一定的时间反复练习模拟考题,巩固岗位的专业知识,立志要考出好成绩。
功夫不负有心人,贾茹和刘文在考试中都发挥了自己最好的水平,拿到了满分成绩。当他们接到鲜红的喜报时,喜悦之情溢于言表。“这次调考取得的成绩,和各个分局和部门代表的努力分不开。只是一次小小的考试,但是却折射出强大的企业力量,我们企业任何的荣誉和成就,不都是这点点滴滴的努力积累起来的吗?”贾茹激动地说。
参考人员都表示,这次调考考出第一名的好成绩,得益于平时扎实的基本功,也离不开贵阳供电局的高度重视,和各部门、单位的大力支持。考试较好的激发了大家的学习热情和工作潜能,全面提升了业务综合能力素质。他们纷纷表示,一定会以此次考试为契机,更加熟练地掌握营销业务知识。
通过本次调考,进一步促进了专业人员学理论,学技能的积极性,为打造一支技术过硬、素质优良的营销专业队伍,实现“提高技能、锻炼队伍”起到了积极的促进作用。
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