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4月15日,国电聊城发电公司16名入党积极分子参加了聊城市组织的2013年入党积极分子培训学习,这次入党积极分子既有一线职工,又有管理骨干。在培训中,他们系统学习了党的基本知识、党员基本权利和义务、十八大精神等并以优异成绩通过了考试。这16名入党积极分子的成功发展是该公司注重“双向培养”、努力提升新党员素质的结果。
按照党员发展注重质量、优化结构的要求,该公司优化了党员“纳新机制”,坚持“双向培养”,即“把党员培养成管理技术骨干,把管理技术骨干发展成党员”, 重点培养技术标兵和管理骨干,让入党积极分子学有榜样,干有方向。在入党积极分子日常培训中,该公司注重发挥党员“三带一联”(党员带头学习、带头奉献、带头实干,党员联系入党积极分子和群众)机制优势,每名党员联系一名入党积极分子和群众,向他们宣讲先进理论和知识技能,宣讲公司决策部署,促进思想进步;不定期开展一对一谈心活动,关注他们的思想状况,带领他们干好工作。
在作为“双向培养”重要载体的“技术党课”活动中,各党支部业务素质好、技术水平高的党员们努力发挥优势,今年以来向入党积极分子和群众讲授“技术党课”累计达80余次,参与者达600多人次,有力提升了入党积极分子和职工的业务能力和综合素质,提升了党员形象和威信,增加了党组织的凝聚力,技术骨干纷纷写出入党申请书,形成了“支部活动有活力,党员争先竞技能,优秀人才向组织靠拢”的良好氛围。
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聊城发电厂成立于2000年9月,座落于山东省聊城市西郊,东临京九铁路,南接济聊馆高等级公路和329国道,交通便利,地理位置优越,为国家九五重点建设项目,是山东电网西部重要的电源支撑点、华北电网与山东电网联网的重要联结枢纽。近日,国电聊城发电公司完成2016年度第三次大用户直接交易。这次交易主
5月27日上午,随着水泵的轰鸣声,聊城市城市污水处理厂的中水开始向国电聊城发电厂供水。至此,聊城城区每日10万吨污水处理后将全部回收利用,这不仅可节约和改善水资源,而且能提高城市环境质量,有较大的社会意义和经济意义。市区10万吨生活污水变中水聊城市城市污水处理厂位于市区东北部,光岳路以东、徒骇河以北,主要接纳运河以东、建设路以南、光岳路以西、湖南路以北以及包括古城区在内的城市污水。聊城市新水河污水处理厂位于周公河南侧、卫育北路和新水河之间,主要接纳市区西部的污水。据悉,这两个污水处理厂日处理污水能力均为5万吨,属于
截止到1月26日8时18分,国电聊城发电有限公司3号机组烟气SCR脱硝项目顺利通过168小时试运。试运期间,该脱硝项目各项性能指标均满足设计要求。建设过程中,该项目工作人员克服了生产任务重等困难,顺利完成了3号机组脱硝项目如期投运的既定目标。据悉,3号机组脱硝项目的完成,将实现年减排氮氧化物约8700吨,为提高区域环境质量,履行节能减排社会责任,加大节能减排力度,为聊城公司2014年及“十二五”减排任务的完成奠定了坚实的基础。
11月4日,国电聊城发电有限公司#2机组脱硝试运前验收会议的召开,标志着该公司脱硝改造满足了进液氨的条件。伴随着#2机组脱硝改造主体工程的完工,分部调试试验的完成,氨区、反应区联锁保护试验的完成,聊城公司氨区水压试验经过特检院同意试验完成,超压、工作压力合格;氨区气密性试验完成,氮气置换完成,氨区防雷、防静电接地通过气象部门的测试合格并且取得了合格证及检测报告,氨区消防第三方检验合格并取得合格证书,聊城市消防支队来现场验收,消防系统联动试验圆满完成,进入168小时试运前准备阶段。该公司计划11月6日进液氨,11月11日脱硝改造工程开始168小时试运。
今年以来,国电聊城公司坚持以每月组织一次党建工作集中考核,以召开党群工作月度例会的形式,将各基层党支部党建工作集中起来,通过“晒”出来、找亮点,及时督促各基层党支部抓整改、促提升,进一步提高该公司党建工作科学化水平。晒特色,促交流。为增强各基层党支部的创新能力,该公司注重对其特色亮点工作的挖掘与展示。在每月党建工作考核中,各党支部均对本月工作进行简要总结,并结合实际提出下个月的工作思路。在月度党群工作例会中,对亮点工作进行集中展示,例如各支部在家属区轮流承担宣传栏内容的更换工作,既宣传了“一支部一特色”,
在2013年5月22日召开的2012年度全国火电600MW级机组能效对标及竞赛第十七届年会上,国电聊城公司三台机组载誉而归。#4机组、#3机组分别荣获600MW级超临界机组二等奖和三等奖,#1机组荣获600MW级亚临界机组三等奖。近年来,聊城公司持续提升管理理念,以安全生产、提高效益为目标,以星级企业创建为载体,提高精细化管理水平,加强机组对标管理,加大科技投入和设备升级改造进行节能降耗工作。在节能降耗工作上依靠科技进步获得了丰硕成果,先后进行了高压电机的变频改造、电除尘高频电源改造、汽轮机通流部分优化改造、空预器增加蓄热元件等多项节能改造,大大降低了
5月26日-27日,国电聊城公司作为星级企业受检单位,接受了集团公司创星级企业第四考评组的现场考评。考评组用两天的时间对聊城公司创建星级企业的必备条件、安全管理、生产管理、指标管理、企业管理等考评标准涉及的全部条款进行了检查,他们仔细查看资料,深入部门、班组进行现场检查核实,全面检查了公司创建星级企业工作。在5月27日的通报会上,考评组对聊城公司创建星级企业工作给予了充分肯定,认为2012年聊城公司结合管理提升活动开展了创建星级企业工作,领导重视、组织得力、准备充分、资料详实,指标计算准确,将创建活动与管理提升活动相结合、与“双学&rdqu
截至5月25日,从聊城公司#2机组A级检修现场传来消息,该公司DCS系统改造项目已完成DCS端子接线、后备盘拆除、吹灰系统、旁路系统,循环泵控制系统改造等工作。#2机组DCS是聊城公司#2机组控制系统的核心,它承担着#2机组绝大多数自动、保护、调节、测量等共9000余点的控制,点多面广。该公司#2机组DCS已安装投入使用10余年,接近使用寿命,易发生操作员离线、硬件故障和网络故障等现象,对安全生产会造成严重影响。经过充分酝酿、论证,该公司决定利用#2机组A级检修的机会对DCS控制系统进行改造。本次#2机组DCS系统改造,将现有DCS卡件、操作员站、工程
随着夏季的到来,国电聊城公司早动员、早部署,严把安全生产关、煤炭供应关、电量进度关,积极做好“迎峰度夏”准备工作。多措并举严把安全生产关。该公司抓好设备运行和维护,满足调度要求,确保机组开的起、顶的上、稳的住。通过组织安全征文、安全文化宣传、安全生产格言等活动,确保“安全生产月”活动扎实开展。结合安全生产实际,一方面抓好高温天气的设备维护、消缺,提高可靠性;另一方面抓好重点检查,做好氢站、油库、电缆沟等重点部位防火工作,加强煤场、循环水泵房、生产区零米以下设施的防汛措施落实,及时排查安全隐患;同时,认真部
自5月份初以来,国电聊城发电有限公司2号机组大修工作全面铺开。为安全优质高效地完成大修任务,该公司从规范检修、检修运行、业务培训三方面入手,扎实抓好各项相关工作。推行规范检修。该公司导入检修文件包,严格控制检修过程,使各类检修工作按正确的工艺完成,并在检修工作中做到明确检修项目、施工范围、危险点预防控制,掌握其完成状态和最终完成情况,防止发生由于人员过失导致的设备事故,以确保检修质量,提高检修效率;做好定置管理,在大修前对有限的检修场地进行科学划分,绘制定置图,将吊出的机组各部件严格按图摆放,坚持做到整齐、合理、规范;对机组进行全面“体检&
5月17日,聊城公司三台轨道衡与翻车机系统联锁接口完成,这标志着该公司火车煤轨道衡计量改造工作顺利结束。今年元月份,聊城公司轨道衡计量矢量计轴改造工作正式开工, 2月下旬,软件完善、调试工作工作全面展开。从4月份开始,该公司抽出5名计量经验丰富的人员,对新称重系统进行24小时不间断试运。项目实施过程中,指定专人负责称重系统改造的配合,调试人员每天与厂家技术人员沟通、交流,通过对原有计量系统的总结、结合调试过程中暴露的问题,创造性地开展工作,先后在红外线判车、矢量计轴、电视监控、证据采集、异常报警、操作员行为记录、客户端权限、数据曲线记录、防止漏计错计、
4月9日,检修分公司全面开展党员与业务骨干的双向培养工作,以“三年规划、四化目标、五个步骤、六项原则”打通“双向培养”任督二脉,旨在发挥党员、业务骨干的引领作用,带动全员能力素质提升。检修分公司党委将“双培养”工作作为促进公司“三个建设”、深入开展“能力素质提升年”活动的有效载体和切入点,针对党员队伍和员工队伍结构现状,明确了“把党员培养成为业务骨干,把业务骨干培养成为党员”两大培养方向,制定了“启
本网讯通讯员潘明、雷蕾报道“我很快就要成为一名中共预备党员了。这要感谢我的帮带对象陈永俊同志的热心帮助,更要感谢党员‘双向培养’制度的实施!”1月11日下午,福建莆田电业局变电检修部党支部召开完成群众意见征求会后,福建省五一劳动奖章获得者、省公司技术能手、该部高压班长黄春林激动地告诉笔者。 据悉,由于电力体制改革,莆田电业局半数以上的职工是从原莆田县电力公司上划的。他们中的大部分党员一直在电力生产、营销第一线兢兢业业、默默奉献,充
最近,由盐城供电公司人资服务室承办的4期国网苏州供电公司2024年新员工营销技能培训圆满结束,共计112名电专业新员工们参加了本次培训学习,这是苏州公司人力资源部第4个年头将入职新员工分批次送至盐城公司人资服务室进行培训,为企业融合发展提供坚强的能力素质保障。先知者明,先动者生。面对新型
最近,由中国电力企业联合会主办、北京供电公司承办的中电联第三届电力行业数字化教学应用竞赛在北京供电公司双实基地落下帷幕,由盐城供电公司人力资源服务室组成的代表队荣获数字化教学应用竞赛数字化实训课二等奖。当前,传统产业正在开展数字化转型,对数字化人才需求激增。为增强专业人才培养的适
2024年11月9日是第33个全国消防日。为认真学习贯彻党的二十届三中全会精神,深入贯彻落实习近平总书记关于安全生产和消防安全重要指示批示精神,认真执行《中华人民共和国消防法》,依法履行消防宣传教育责任,推动公司各部门进一步关注消防、学习消防、参与消防,提升全员消防安全素质,夯实火灾防控基
2024年11月8日,国网涡阳供电公司开展系列消防安全培训及电气火灾消防安全隐患排查活动,迎接全国消防日的到来。当日,国网涡阳供电公司员工通过学习消防安全知识、开展灭火演练、对居民住宅小区、商场、酒店、客运站等人员密集场所开展电气火灾消防安全隐患排查等活动,迎接全国消防日的到来。
近日,国能龙岩发电公司分批次组织运行人员开展污泥掺烧相关知识培训,提升员工专业技能,保障污泥掺烧工作安全、高效运行。图为该公司专业主管开展污泥掺烧知识培训据悉,该公司现阶段污泥掺烧投入试运行,为了让运行人员掌握相关知识及技能,专业主管围绕污泥的特性、接收与储存流程、运行方式展开讲
为进一步加强安全管理,营造良好的安全生产氛围,11月以来,国能晋江热电公司通过加强安全思想教育、加大安全培训力度、加强现场安全管理等措施,不断规范员工操作行为,促进安全生产工作有序开展。该公司从加强职工安全思想意识教育入手,明确安全工作目标,利用班前班后会、安全活动日等时间,采取典
为进一步提高化验班组成员技术水平,近期,国能龙岩发电公司化验班紧抓技能培训,制定每月培训计划,组织开展油化验运动粘度测定培训。此次培训围绕油分析,实验室安全,玻璃器皿使用、洗涤,溶液配制与标定展开。培训中大家认真听讲做笔记,就实验室防火、防毒、防爆的方法措施进行了讨论和发言。随后
截至10月28日,国能湖南新能源公司芙蓉山风电场连续安全生产2300天,再次刷新安全生产长周期纪录。一直以来,该公司始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,严格落实安全生产治本攻坚三年行动工作要求,持续推进安全生产标准化建设,全面管控现场安全风险,夯实安全生产基础。以春秋
为进一步提高供电营业大厅窗口人员优质服务水平,增强员工实际业务服务能力,最近,盐城供电公司盐都供电服务中心组织全体营业大会厅人员开展了服务能力提升培训,以优质、方便、规范、真诚的服务,全力打造群众满意窗口,树立优化营商环境服务新形象,推动升级服务品质迈向新的高度。营业大厅作为供电
10月31日,陕西省财贸金融轻工工会推荐汉中市税务局工会到公司劳模工匠创新工作室交流学习。集团工会工作部陪同。交流组一行参观了公司培训基地实训中心,了解了电力运营发展历程、人才培养机制及人才队伍建设情况,观摩了正在进行的钳工、电工和焊工实操培训。公司工会详尽介绍了平台搭建、创新创效工
11月4日,国网天津电科院支撑公司完成2024年网络安全培训。本次培训由公司数字化部主办,电科院网络安全专业制定培训内容并提供技术支持,公司各单位网络安全预备队员参加。电科院深入调研公司网络安全现状及发展需求,与公司数字化部紧密沟通,结合过往网络安全事件案例及潜在风险点,确定了本期以提
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