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9月2日-3日,河南省唐河县电业局在九龙湖培训中心对供电所职工进行业务技能培训考试,选拔出优秀农电工参加省、市公司农电技能比武活动。通过培训考试,不仅提高了学员的理论知识和实践水平,还给学员们提供了相互交流的平台,既开阔了思路,又增强了技能。
唐河县电业局把提升员工业务素质、促进员工成长成才作为企业发展战略的一项重要举措,以农电整体素质提升和“三联赛”活动为载体,不断探索培养人才的新途径、新方法,致力于建设一支技术过硬、素质优良的员工队伍。一是通过完善培训、考核、使用机制,加快专业管理、工程技术、生产技能人才培养。采取“以考代培”、“以赛促学”的方式对员工进行安规、变电运行、配电维护、信息管理等多种专业知识的技能竞赛,在竞赛中选拔和培养岗位人才。二是在实际工作中,充分发挥专业技术人员、班组骨干的“传、帮、带”作用,不断提高青年员工的专业理论和实际操作水平。三是以岗位培训为重点,全面深入开展生产岗位技能人员的持证上岗培训和职业技能鉴定工作。四是以创建先进班组活动为载体,打造具有较强创新能力,管理科学,纪律严明,团结和谐的优秀班组。五是把提升员工素质与创先争优活动相结合,充分激发员工潜能,形成比学习、比工作、比奉献和学先进、赶先进、当先进的浓厚氛围。
今年以来,该局举办各类培训班18期,组织竞赛考试7次,申报职称评定与职业技能鉴定28人,创建先进班组5个,为推动农电整体素质提升工程提供了人才支撑。
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6月30日夜晚,唐河县电业局新建的110千伏权庄变电站和110千伏卓越变电站一期工程同时投入运行,有效提高了唐河西部区域供电能力,缓解了迎峰度夏供电压力。唐河县局以服务当地经济建设为和满足群众用电需求为宗旨,科学规划两座变电站的位置和规模,高标准严要求打造精品工程。领导班子积极到相关部门协调建设征地和用地赔偿问题,取得了地方政府的支持和当地百姓的配合。多次召集专题会,对建设标准、建设工期和投运送电的各项工作进行部署。通过几个月的连续奋战,完成了两站的输变电建设任务。通过该局自查和南阳市供电公司验收,6月30日,两座变电站同时投运成功,解决了唐河县110
“我志愿加入中国共产党,拥护党的纲领,遵守党的章程……”6月27日上午,唐河县电业局16名预备党员、入党积极分子在全县新党员入党宣誓仪式上面向党旗庄严地作出承诺。唐河局党委高度重视组织建设和党员培养发展工作,紧紧围绕“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的“十六字”方针,在入党积极分子确定、培养考察、入党程序等各个环节严格把关,积极为党组织输送高素质的新鲜血液。一是科学制定年度党员发展工作计划。优先从文化素质高、业务技能精的一线员工、中层干部中培养发
“师傅们,辛苦了!有你们为高考保电,考场环境会更舒适,学生们会更舒心,我们做家长的也更放心。谢谢你们了!”6月8日上午,在唐河县第一高中考点,几位考生家长特意走到县电业局保电服务人员面前表示感谢。唐河县今年参加高考学生4000余名,共设3个考点,141个考场。为了给考生们创造一个清凉舒适的考试环境,唐河县电业局精心策划,周密部署,全心全意做好高考保电工作。提前一周召开专题会议,成立高考保电领导小组,制定严密细致的保电方案。组织专业技术人员对高考供电设备开展拉网式排查,对涉及高考供电的变电设备、输电线路、低压配电设备和应急电源全面
6月4日,笔者从唐河县电业局生产技术部获悉,近期该局将有四座新建变电站竣工投运,可满足区域工农业生产和居民生活用电增长的需求。唐河原有110千伏变电站4座, 35千伏变电站11座,台区变电站4座。然而,唐河属农业大县、人口大县,供电区域较大。随着地方经济的迅猛发展和居民生活水平的日益提高,对电能的需求量增大,原有的变电站难以满足发展的需要。特别是一到用电高峰,变电站过负荷现象时有发生,10千伏供电线路也出现末端电压偏低现象。为更好地服务地方经济发展,给广大人民群众提供优质的电能。唐河县电业局审时度势,统筹规划,于今年上半年开工建设4座变电站。这四座变电
5月27日,唐河县电业局上屯供电所职工先后到小麦收割现场宣传安全用电知识,到乡粮库检修用电设施,对农电台区进行隐患排查,为麦收、秋播、夏粮收购等提供全方位的用电保障。当前,唐河县自南向北相继进入“三夏”麦收秋种时期。为确保“三夏”期间农村安全可靠用电,唐河县电业局对“三夏”用电实行早部署、早研究、早调查,采取多种措施保证麦收秋种用电。超前做好负荷预测和事故预想,合理安排电网运行方式。开辟业扩报装绿色通道,加强临时用电规范管理。组织人员对辖区高低压线路设备开展特殊巡视检查,发现隐患及
5月26日,唐河县电业局组织路灯检修人员对城区主干道建设路上的路灯进行全面检修维护,确保路灯设施完好和正常运行,为夜晚出行的人们提供方便。随着夏日的到来,夜晚散步、逛夜市、游公园等出行的人们陆续增多。为照亮城市,方便人们夜晚出行,唐河县电业局想群众所想,思群众所需,对城区道路上的所有路灯进行全面“体检”,对有故障的路灯及时进行维修。该局从4月初开始,路灯维修人员分片包区对城区的广场、商业区、公园、湿地公园、城市出入口和主次干道的城市照明设施进行拉网式巡查整治,对发现问题记录汇总并及时维修整改。截至目前,更换镇流器和触发器177只
5月21日,省唐河县电业局职工加班加点为返乡务工人员安居工程——创业家园安装第12台400伏变压器,保证了供电设施与社区建设同步推进。安居才能乐业。创业家园是一处专为返乡务工人员打造的保障性安居工程,位于唐河县工业路产业集聚区附近,该项目总占地面积339.59亩,建筑面积25.15万平方米,新建廉租房、公租房、经济适用房等保障性住房3758套,建成后可解决一大批产业集聚区企业务工人员和城区部分低收入家庭的住房困难问题。同时,对化解企业用工难题、加快产城一体化发展有积极的推动作用。在项目建设过程中,唐河县电业局提供全方位的供电保障
5月19日,唐河县电业局迎峰度夏有序用电方案编制完成,这是该局积极备战迎峰度夏工作的一项具体措施。2014年元月份以来唐河电网负荷一直保持稳步上升趋势。根据调度部门预测,今年迎峰度夏唐河电网负荷最高将达到32万千瓦,与去年同期相比增幅达25%。唐河县电业局着力提高电网供电能力,做好电网建设、主变增容,负荷转移等相关工作。根据去年电网暴露出的一些弱点,积极整改,对负荷紧张、电压偏低的地区投运了新的变电站,截至目前已有郭滩、王集、古城三座35千伏台区变电站投入运行。另有两座110千伏变电站和两座35千伏输变电工程正在加班加点紧张施工。这四座变电站投运后,将
为保证变电设备安全、可靠运行,唐河局输变电检修工区继电保护班依据《直流系统运行维护规程》要求,奔赴各变电站对直流系统进行全面检查。直流系统是变电站安全、可靠运行的基石。此次检查一改过去由变电站上报缺陷,生技部再下发检修通知单的惯例,由保护班人员主动出击,现场检查测量,不放过任何细小问题,对于发现的缺陷,能够现场处理的就现场处理,不能够现场处理的就及时上报。检修人员在35Kv昝岗变电站测量19号电池时,发现万用表表笔头带有氧化物,随后仔细检查,看到蓄电池接线柱背面有氧化结晶的痕迹,经判定是线卡松动接触不良造成的,随即进行处理,对接线柱和线卡进行打磨、加固
“通过使用修试所自行研制的简易压力机,一次压制成型产品降低了劳动强度,提高了生产力,节省了一定材料,同时,也排除了生产过程中的不安全因素……”5月15日,唐河县电业局修试所所长曲向阳针对本所自行研制的折弯机,向南阳市专利局的季军老师做着详尽的介绍。唐河县电业局结合群众路线教育实践活动,加速推进科技创新。该局高度重视科技管理工作,及时出台了《建设创新型企业实施方案》,鼓励基层员工积极参与小发明、小创新、小改造、小设计等,并以此作为解决工作实际困难和提高生产效率的“利器”。方案中还
为做好党的群众路线教育实践活动,唐河局结合工作实际,开挖“四个突破口”、找准“四个工作点”,以增强忧患意识,加力加压、负重前进的姿态阔步向前。这“四个突破口”和 “四个工作点”分别是:以科学强网为突破口,抓住县域工业化、城镇化、新农村建设和新一轮的发展机遇,利用优惠政策,科学规划电网布局,找准电网新设点;以营销管理为突破口,围绕线损、电量、度单价、电费回收,加强考核,深挖内部潜力,降损增效,找准增收点;以财务管理为突破口,严格预算管理和物资采购招投标管理,强
一年春作首,奋进正当时。电力运营检修铁军跨越千里,在多地打响机组春季等级检修大会战。以“硬标准”锻造“强内核”火电机组A修涉及发电机组的全面解体检查和修理,堪称电力检修行业的“全科手术”。2025年大年初八,当人们还沉浸在春节喜庆中时,赵石畔煤电#1机A修现场已是焊花飞溅、热火朝天。检修
在国能龙岩发电公司生产一线,有这样一位扎根运行岗位十七载的“守护者”,他将“安全、高效、创新”镌刻在电力保供的最前线。他就是该公司运行部副主任谢天事,荣获“2024年度福建公司先进工作者”荣誉。2024年,他带领团队实现安全生产“十不发生”、环保“零超限”、发电量创历史新高……用一串串亮
AI的能源悖论——是“耗电巨兽”还是“转型利器”?过去两年,ChatGPT和DeepSeek的爆火让全球见证了人工智能(AI)的颠覆性潜力。但鲜少有人意识到,每一次AI对话、视频生成或自动驾驶的背后,都是海量电力在支撑。国际能源署(IEA)最新发布的《能源与人工智能》特别报告首次全面揭示:AI既是能源消耗
近日,南京发电厂在“幸福大唐”建设征程中迈出坚实步伐,通过一系列暖心举措,让职工收获满满幸福感,为企业发展注入源源不断的活力。聚焦工作关怀,提升职工归属感。该厂高度重视职工工作环境改善,对生产区域进行全面升级,优化设备布局,降低噪音污染,为职工创造更加安全、舒适的工作空间。同时,
北极星电力网获悉,4月2日,国电投(合浦)核电有限公司成立,法定代表人为戴中恒,注册资本20000万人民币,由国电投核能有限公司全资持股。经营范围含许可项目:发电业务、输电业务、供(配)电业务;港口经营;建设工程施工;自来水生产与供应;餐饮服务;住宿服务。(依法须经批准的项目,经相关部
本网讯“什么是党员?党员就是即使在最艰苦的情况下,也要尽职尽责,做出表率!”大唐贵州发耳发电有限公司(以下简称发耳公司)热机检修党支部副书记(主持工作)、副主任张永明这样说道。作为基层党建火车头,如何提高自身履职能力,加强支部组织和思想建设,在公司生产经营大局中,如何发挥支部战斗
北极星储能网获悉,3月20日,湖南省人民政府办公厅印发《湖南省提振消费专项行动方案》。其中提出行动目标:新能源乘用车销量占乘用车销量比重达40%以上,全省累计建成充电桩超50万个,消费品以旧换新带动汽车、家电、家装等领域销售超过800亿元。扩大党政机关及公共机构新能源汽车配备比例,新增及更
3月26日,中国—东盟能源学院在广西南宁正式揭牌成立。该学院由广西电网公司和广西大学携手联合筹建,作为国内首家挂牌的中国—东盟能源学院,其整合多方优势资源,联合了国内及东盟国家的能源企业、高校以及相关行业协会等众多单位,共同致力于打造具有国际影响力、品牌效应的能源人才培养、技术交流
2025年3月18日-19日,由北极星电力网、北极星风力发电网与中国电力设备管理协会新能源运维专委会联合主办的第四届风电运维技改研讨会在北京盛大召开。在研讨会上,北京信普达系统工程有限公司总经理刘国贤表示,风电企业传统培训模式面临培训教师短缺、培训设施有限、培训效率低,设备结构原理、故障机
3月26日,中国—东盟能源学院在广西南宁正式揭牌成立。该学院由南方电网广西电网公司和广西大学携手联合筹建,标志着面向东盟的国际能源合作开启新篇章。作为国内首家挂牌的中国—东盟能源学院,其整合多方优势资源,联合了国内及东盟国家的能源企业、高校以及相关行业协会等众多单位,共同致力于打造
第一季度,国家电投内蒙古白音华自备电厂在煤电铝产业链优势驱动下,累计发电量达12.13亿千瓦时,同比增长1.3%,刷新历史同期纪录,为全年发展注入强劲动力。该厂作为白音华循环经济产业链的“电力引擎”,从培训到设备运维管理,从日常巡检到定期检修,将每一个环节都做到了极致。一是紧抓日常培训不
在国家电网公司第四届职工代表大会第四次会议暨2024年工作会议上,公司授予刘辉等12名同志“国家电网有限公司特等劳动模范”荣誉称号,授予彭新立等20名同志“国网工匠”荣誉称号,授予武永军等155名同志“国家电网有限公司劳动模范”荣誉称号,授予国网北京市电力公司城区供电公司等120个集体“国家电
6月23日,国家电网有限公司助力新西藏高质量发展大会在林芝召开。会议深入学习贯彻习近平总书记在中央第七次西藏工作座谈会上的重要讲话精神,落实新时代党的治藏方略,为推动西藏长治久安和高质量发展贡献力量,以优异成绩庆祝建党100周年,喜迎西藏和平解放70周年。公司董事长、党组书记辛保安,西藏自治区党委副书记、政府主席齐扎拉,自治区副主席张永泽,中央统战部七局副局长宁海鹰,国家能源局总经济师郭智,国家乡村振兴局督查专员贾希为,中国华能、中国大唐、国家能源集团、中国能建、中国安能、中国电建、中国华电、国家电投领导及代表出席会议。公司副总经理、党组成员庞骁刚主持会
2020年注定是不平凡的一年!突发的疫情给各个行业造成了深远的影响,世界和中国必将发生深刻的变化。纵观历史,大财富往往蕴藏在大危机中,危险和机遇并存的思维,成为创业者和企业家成功的不二法门。时代的一粒灰,落在个人头上,就是一座山。著名经济学家周金涛曾经说过,人的一生只有三次机会,只要
入冬以来,陕西省持续出现高强度大范围雾霾天气,引发社会各界强烈关注。减少雾霾必须有效控制煤炭消费,国网陕西省电力公司对经营区内10个地市28个县(市)的调查统计显示,该区域2015年煤炭消费总量是7318.71万吨,庞大的煤炭消费给生态环境造成严重影响。加快实施电能替代,增加电能在终端能源消费
11月2日,济源供电公司从思想建设、能力建设、载体建设等方面,完善基层党支部党建对标工作机制,通过比学习、比作风、比业绩,提升基层党建工作水平,激发党支部工作活力,为全年目标任务顺利实施提供组织保证。济源供电公司以强党建、激活力、促发展为主线,着力加强党的建设。持续拓宽党建工作载体
9月7日,济源供电公司举行农电职工技能大赛。来自基层13个供电所的52名农电工以饱满的热情和敬业的精神,全力以赴参加竞赛项目,展现了农电队伍的实力和风采。比赛分为理论知识考试和实际技能操作比赛两部分举行,实操分拉线制作、400伏线路架设两个项目。在竞赛过程中,各参赛队恪守赛程安排,遵守赛
国网冀北电力在深化两个提升过程中,坚持改革创新、因地制宜、重点突破、全面提升的原则,以解决电网与管理两头薄弱相关问题为目标,以三集五大体系高效运转为依托,从提升短板指标、消除软硬件薄弱环节切入,不断夯实管理基础,基层单位的服务能力、工作质量和队伍素质得到了显著提升。每次遇到用电困
1月16日,国家电网公司第二届职工代表大会第六次会议暨2015年工作会议在京开幕。会议认真贯彻中央决策部署,分析形势,总结2014年工作,部署2015年任务,提出坚持改革创新,深化“两个转变”,完成“十二五”发展目标,基本建成“一强三优”现代公司,在创建世界一流电网、国际一流企业征程中迈上新台阶、再创新佳绩。公司董事长、党组书记刘振亚出席会议并做了题为《坚持改革创新 深化“两个转变” 为全面建设“一强三优”现代公司而奋斗》的工作报告。
为了更好地总结2014年工作,加强对供电所所长、员工的考核和监督,增强其紧迫感、压力感,促进其工作的能动性和主动性,形成以考核促进管理的良性循环机制,有效推进供电所长、员工履行职责,开拓创新、提高管理水平。从12月23开始,国网山阳县供电公司主管领导、乡镇供电所管理部、营销部主任分组带队,深入基层17个供电所,对全局203名农电员工进行2014年度考评。本次考评遵循公开、公平、公正原则,接受部室、班组负责人和员工的监督,分《供电所长(副所长)年终测评表》、《供电所专业组长年终测评表》和《供电所员工年终测评表》三张测评表进行。按照德、能、勤、绩、廉五个方
10月13日,济源供电公司对劳模工作室、班(站)长工作室“两室”工作开展情况考核评估,要求持续强化传承对接、模板借鉴、人才培养、资源配置“四个注重”,确保发挥“两室”示范引领效应,提升班组建设整体提升。该公司把提升“两室”效能作为深化班组建设的重要抓手,立足“四个注重”,创新方法,积极推进。注重传承对接,针对转岗或离退等原因导致“两室”负责人变动的情况,按照公平公正、优中选优的原则,在现有劳模先进和班(站)长中
“再苦再累都值,因为我热爱这份光明的事业。”“这一辈子,我最对不起的是我的父亲。”——主人翁语录陆源仁,男,42岁,2003年6月入党,2003年3月被新建乡电管站临时聘用抄电表,就与电结下了不解之缘,便成为他最钟爱的事业。2006年5月成为凤冈供电局的农电工,2012年底正式成为一名合同制员工。他先后任抄表员、电工组长、服务站站长,现任永安供电所营销专责。近几年来,他先后被新建镇党委政府评为“烤烟生产先进个人”、“先进工作(生产)者&rdquo
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