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为切实加强干部管理,客观评价中层干部履职情况,2013年12月31日,玉屏供电局考核评价工作小组深入各部门,组织员工对所在部门中层干部进行考核评分,正式启动2013年度中层干部考核评价工作。
按照《玉屏供电局中层干部管理办法》及《玉屏供电局绩效考核管理办法》有关规定,玉屏局成立了考核评价领导小组及办公室,下发了《玉屏供电局中层干部年度考核登记表》,要求中层干部提交履职、廉洁总结报告,并拟定于2014年1月10日召开全局中层干部述职述廉大会,从“职工评价”、“中层干部互评”、“局领导评价”三个层面对全局47名中层干部进行多维度测评打分。
12月31日,该局人力资源部牵头,党群、监审、办公室、工会与供电、发电党支部配合,分为四组采取交叉带队的方式深入局机关、供电所、发电站、变电站,组织各部门员工填写意见征集表,从政治品德、廉洁从业、履职能力、创新能力、个人贡献五个方面对所属部门中层干部进行考核评分。同时,考评组与员工进行深入交流,全面征集了职工对中层干部、局领导班子及成员述廉议廉的意见和建议。
目前,玉屏局中层干部多维度测评工作已完成职工测评打分部分,考评评价工作小组正积极对各部门员工提出的意见进行汇总,对测评分数进行统计和计算。待全面完成多维度测评后,该局将根据《玉屏供电局中层干部业绩考核细则》规定,按照多维度测评占20%、考核指标或重点工作任务占80%的考核评分标准,将多维度测评结果及中层干部年度绩效考核结果进行汇总,报局党政联席会议审定并进行公示。
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为了促进每月线损归真,提高低压用户的抄表到位率和准确率,达到利剑降损的实时效果,5月8日,玉屏供电局田坪供电所组织人员开展台区抄表质量核查活动。此次核查,该所核查人员事先未通知抄表员,从营销系统将抄表的信息导出作为核查依据,通过现场与系统进行对比,查看抄表员是否有估抄、漏抄、错抄等
为了提高防汛抢险成员业务知识、信息传递、应急机动的能力,防范洪讯于未然。5月8日,玉屏供电局供电所组织人员,集中学习防汛预案知识。此次学习的目的,一是加强班组员工之间相互协调合作能力,切实筑牢防汛抢险的应急机动性,二是增强该所防汛应急预案的可行性、可操作性,确保电网在雨季期间出现汛
《中国电力报》、《中国电力企业管理》、《当代贵州》等新的一期报纸杂志到了,大家抽时间来看看,4月26日,玉屏供电局田坪供电所图书管理在该所的微信工作交流群里说道。不一会儿走廊读书角、职工读书屋陆续来了看阅的职工,他们都聚精会神的翻阅着自己喜爱的刊物和书籍。据悉,该所是玉坪局最偏远的
为了深刻汲取公司事故事件教训,增强广大职工的安全意识和自我保护意识,积极落实防范安全事故事件发生的各项措施,4月25日,玉屏供电局田坪供电所组织全所员工开展安全生产反违章学习活动。在此次的学习中,该所安全负责人首先组织大家回顾学习了系统内近期发生的典型安全事故并分析事故事件的原因。
夏季已经来临,气温不断上升,为确保辖区内线路和设备安全可靠的运行,减少线路跳闸事件发生,提高供电可靠性。4月24日,玉屏供电局田坪供电所周密部署、精心组织工作人员开展夏季线路巡视清障工作。为了保证线路巡视质量,该所按巡视计划分组进行,每条线路及设备责任落实到人,并对负荷大、事故发生
近日,田坪镇、亚鱼乡电网升级改造工程建设队伍已经进场,此项工程是2017年中心村电网改造升级工程项目,也是玉屏供电局田坪供电所积极开展100个小城镇中心村电网升级改造工程的一个缩影。据悉,该工程总投资919.0786万元,新建及改造配变21台,容量3.8兆伏安,新增及改造10千伏线路3.819千米、400伏线
4月12日凌晨6点,经过辛苦的零点作业,贵州铜仁玉屏供电局第七座110千伏变电站龙新变电站主变及相关设备经过三次充电试验后,符合相关标准要求,成功投入运行。据介绍,龙新110千伏变电站位于大龙省级经济开发区东部蔡溪村,为确保该站顺利投运,玉屏供电局提前制定了启动方案,组织施工方和监理单位提
4月17日,玉屏供电局田坪供电所组织工作人员,对辖区内的10kV线路、断路器、变压器等用电设备开展全面检查,有电流过的地方绝不放过,严禁走过场。为更好地做好今年迎峰度夏安全用电工作,该所提前部署对10kV田亚、田彰、田氽长以及10kV田田四条线路的安全用电检查工作进行了明确分工,责任到人。检查
4月12日,玉屏供电局田坪供电所召开了2017年低压远程集抄收资启动会,该所负责人传达上级关于2017年低压户表远程集抄全覆盖的通知,并按上级收资相关要求结合本所实际情况对收集基础资料作了要求:一是必须按收资表的每项内容到现场认真收集填写,做到基础资料真实不漏项;二是必须保证台区实图为现状
为进一步学习安全生产知识、深刻吸取事故教训,4月12日,玉屏供电局田坪供电所组织员工认真学习近期公司系统发生的安全事故通报,此次学习的目的是让全所员工从中深刻吸取事故教训,查找工作和思想中存在的安全隐患,从深层次挖掘思想上、工作上的隐患缺陷,引以为戒,提高安全风险辨识能力。学习过程
4月6日,入夏以来,玉屏供电局田坪供电所对辖区内电力线路下的高压危险、禁止垂钓安全警示牌进行了全面的检查维护工作,切实防止电力线路下垂钓触电事故事件的发生,保障配电线路安全可靠运行。晚春初夏,春暖花开,阳光明媚,垂钓的季节已经来临,钓鱼爱好者们背上钓鱼工具,纷纷走出户外休闲垂钓。为
7月26日,中核五公司召开领导班子调整宣布大会。中国核建党委副书记张卫兵视频参加会议并讲话,中核五公司党委书记、董事长张晓荣主持会议。会上,中国核建人力资源部(组织部)干部管理经理徐琳琳宣读了中核集团党组和中国核建党委有关任免文件:任命范海平为中核五公司党委副书记,建议免去范海平中
2月26日,国家电投党组召开会议,传达学习习近平总书记在二〇二四年春节团拜会、在中央全面深化改革委员会第四次会议、在中央财经委员会第四次会议上的重要讲话精神,研究贯彻落实举措。国家电投党组书记、董事长刘明胜主持会议,党组副书记、总经理栗宝卿,党组成员陈维义、陈西、徐树彪、陈海斌、刘
新年伊始,首都能源国企“主力军”迎来一件大事。1月17日上午,京能集团二届二次职工代表大会暨2024年工作会正式召开。大会以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大和中央经济工作会议精神,深入贯彻习近平总书记对北京重要讲话精神,认真落实市委十三届四次全会精神,全面
1月17日上午,陕煤电力运城公司组织召开党委(扩大)会议,进行2023年度党支部书记抓党建工作述职评议,加强党的政治建设,落实管党治党责任,推进全面从严治党不断向基层一线延伸。各党支部高度重视述职评议工作,会前准备充分,围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神、提升
12月15日,天钢公司召开人事任免大会。德龙钢铁集团执行总裁刘国旗、总裁助理刘睿、天钢公司党政班子及各单位主要负责人参会。天钢公司党委书记、副总经理邢文起主持会议。天钢公司党委书记、副总经理邢文起宣读集团党委文件。经新天钢集团党委研究决定,王京彬同志任天津铁厂有限公司党委委员、副书记
11月1日,国网黑龙江省电力公司召开2023年第四季度工作会议。公司董事长、党委书记鲁海威出席会议并讲话。公司党委副书记许传辉主持会议。公司党委委员、纪委书记王韬,党委委员、工会主席李战平,总会计师、党委委员陈国平,副总经理、党委委员梁岩,总工程师、党委委员乔君,副总经理、党委委员郭金
2023年三季度,我国同比增长4.9%,累计同比增长5.2%,表现超出预期。从供给侧看,工业生产保持平稳增长,积极因素逐步累积。前三季度全社会用电量同比增长5.6%,其中9月全社会用电量同比增长9.9%,增速较二季度有所上升。总体上看经济数据与电力数据表现较为一致。电力行业投资增长有所放缓,可再生能
10月10日,华电集团召开2023年三季度经济活动分析会。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚决贯彻党中央、国务院决策部署,全面落实主题教育和中央巡视反馈要求,按照国资委等上级部委工作部署,总结前三季度工作,分析面临的形势,部署四季度重点任务,动员干部员工锚定目标、真抓实干、
月27日,国家电网有限公司召开组织工作会议,深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想,全面贯彻落实全国组织工作会议精神,总结公司组织工作成绩,研究部署当前和今后一个时期重点任务,为全面建设具有中国特色国际领先的能源互联网企业提供坚强组织保证。公司党组书记、董事长辛保安出席会议
当前正在进行的检视整治环节是纪检干部教育整顿最见决心、最见力度的环节。敢不敢刀刃向内、动真碰硬,是对教育整顿成效的最直接检验。大唐淮北发电分公司纪委在公司党委的有力指导支持下,迅速行动、狠抓落实,坚决扛牢教育整顿政治责任,严格落实检视整治环节部署,正视问题、直面短板,刀刃向己自查
中再控股、中再环科始终把干部人事档案管理作为推动干部管理等组织人事工作高质量发展的重要抓手,为高素质专业化干部队伍建设提供基础保障。2022年以来,我们扎实开展干部人事档案专项审核工作,不仅“审在日常”,更是“严在经常”,不断提升干部人事档案规范化、标准化建设水平。一把标尺,从一而终
北极星储能网获悉,4月30日,孚能科技发布2025年度“提质增效重回报”行动方案。其中提到,在全固态电池方面,公司硫化物及复合物路线均取得较大突破,其中硫化物全固态电池已进入产品产业化开发阶段,产品、工艺及生产设备均处于开发中。硫化物固态电池沿用公司完善的叠片软包电池的制备工艺及设备,
截至4月23日,华电新能源集团股份有限公司湖南分公司年发电量达10.8369亿千瓦时,较上年度增长37845万千瓦时,同比增加53%,创历史新高,实现连续安全生产5432天,这一成绩的背后,是该公司以“基础管理提升年”活动为抓手,以“责任到人网格化、设备治理精细化、数字赋能智能化”为主线,打出一套“管
4月19日,国网涡阳县供电公司召开创新工作推进会。会议阐述了科技创新的对于电网企业发展的重要意义以及召开此次会议的目的。相关部室汇报了2025年科技、管理创新工作开展以及QC质量管理工作现状及提升举措等。在认真分析公司内外部创新需求、创新热点和创新趋势、明确各部门职责的基础上,该公司强调
春潮涌动,万象更新。一季度,南京电厂以一组亮眼数据定格高质量发展新坐标:发电量同比增长6.82%,利润总额同比增利91%,双双刷新历史同期纪录,以“满堂红”之势为全年发展注入强劲动能。在这份成绩单背后,是南京电厂锚定“双碳”目标、深化国企改革、统筹安全与效益的生动实践,更是一幅传统火电企
4月7日,集团公司召开全面深化改革领导小组会议,传达贯彻国务院国资委关于国企改革的部署要求,研究安排2025年深化改革重点工作。董事长、党组书记、全面深化改革领导小组组长江毅主持会议并讲话,强调2025年要高质量实现改革深化提升行动收官,高起点谋划和落实党的二十届三中全会部署的改革任务。公
为切实做好清明节期间安全生产工作,近日,国能龙岩发电公司通过立体化责任部署、精细化设备管控、常态化素质提升,构建全方位安全生产防护体系,全力保障节日期间电力供应安全稳定。该公司提前制定节日期间安全运行方案,将任务清单细化至具体岗位,责任明确到个人,强化值班管理,恪守值班制度,切实
北极星风力发电网讯:初春的郴州太平里风电场,寒风依旧凛冽,但场长肖青的心里却暖意融融。看着监控屏幕上跳动的发电量数据,他的嘴角不自觉地上扬。自2025年实行“场长负责制”以来,太平里风电场发电量达5393.23万kwh,同比增长209.27%,利用小时同比上涨283.02。过去,作为众多风电场之一,华电新
近日,国务院国资委网站“国有企业改革深化提升行动典型案例”专栏刊发了国家电投集团的典型案例——《深入推进集团公司领导班子副职业绩考核助力建设世界一流清洁能源企业》,以下为报道全文。国家电力投资集团有限公司(以下简称国家电投集团)将学习贯彻党的二十届三中全会精神与深入实施国有企业改
国企改革深化提升行动实施以来,内蒙古电力集团包头供电公司聚焦增强国企核心功能和提升企业竞争力,将构建优质高效服务新体系作为改革重点,深入开展营销服务精益化管理标杆提升行动,以技术夯实数据基础,以管理强化责任落实,以细节提升服务品质,精益化管理水平不断提升。创建“1#x2B;3#x2B;N”工
国家电力投资集团有限公司(以下简称国家电投)将学习贯彻党的二十届三中全会精神与深入实施国有企业改革深化提升行动紧密衔接、统筹推进、一体落实,着力深化市场化机制改革,做精做深全员绩效考核,率先探索构建并持续深化国家电投领导班子副职业绩考核机制,牵引领导班子副职积极履职、担当作为,有
项目概况:青海省格尔木市环卫一体化项目招标项目的潜在投标人应在政采云平台线上获取招标文件,并于2025年03月31日09:00(北京时间)前递交投标文件。一、项目基本情况项目编号:青海省招公招(服务)2025-005项目名称:格尔木市环卫一体化项目预算金额(元):54675778元/年最高限价(元):/,/,/采
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