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9月3日,宣威公司组织领导班子成员,纪委委员,各部门主要负责人,各支部书记、纪检委员,监察部门人员,供电所所长,参加云南省电网公司组织召开的《进一步贯彻落实中央八项规定精神会议》视屏会。
会议一方面是省电网公司通报公司系统违反中央八项规定精神有关事项的情况,以此为戒,严禁其他供电单位再发生违反中央八项规定精神有关事项的情况。二是省公司领导对中秋、国庆期间进一步贯彻落实中央八项规定精神提要求。
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宣威供电公司在国庆期间安排领导和员工轮流值班,对供电设施进行了全面检查,发现缺陷及时处理,全力以赴保节日期间电网安全运行和可靠供电,让全市人民过上一个安全、欢乐、祥和的节日。据悉,该公司提前派出工作人员对变电站相关设备进行全面检查,分类梳理存在的缺陷,加强监视设备运行情况;检查、清理辖区内的所有电力线路,及时排除电缆沟内的不安全因素;对党政军机关、旅游景点等进行重点巡视,派专人值守;做好事故预想,以迅速处理电网突发事故;制定了事故情况下的保电措施和应急供电方式;成立了事故抢修队,24小时整装待命,随时应对可能发生的停电事故。 节间,公司所属各营业网点全
为确保公司安全生产形势稳定,9月份宣威供电公司按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的总体要求,深入开展隐患排查专项行动。本次行动重在强化安全生产“底线思维”和“红线意识”,严格落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管”安全生产责任制,同时坚持管业务必须管安全、管生产经营必须管安全,强化安全生产风险闭环管控,全面排查治理安全生产隐患,坚决打击非法违法、违规违章行为,有效防范各类电力事故事件的发生。本次行动从以下几方面进行:一、根据防范电力安全事故及用户保供电要求,
近日,宣威供电公司市场营销部联合乐丰供电所加大对供电所所辖山区和边远山区的零电量、抄表质量等进行(抽)检查。乐丰供电所地处宣威市北部片区,供电辖区基本属于山区和边远山区,这些地区也成了日常开展正常检查工作的薄弱区,一直以来宣威供电公司把对这些地区的(抽)检查列入了工作的重点,特别是对存在线损波动和异常的台区更加大了检查的力度。通过检查如发现抄表员在抄表过程中存在,估抄、漏抄、不抄等情况的发现一起严重考核一起。通过对这些地区的定期不定期的(抽)检查,也能很好的对抄表员,特别对存在侥幸心理的抄表员起到督促的做用。
宣威公司通过业务培训,提高供用电管理人员的技术水平,掌握用电检查和反窃电技能,提高营销服务水平。通过系统学习,使得员工了解到目前“打开计量柜观察窗,短接电流线路,私启电能表出厂封印,在电能表内部加装电子元,在电能表内部加装遥控装置,剪断电流线路,在电能表内部加装分流电阻,私启封印,使电表转盘停转;在电流线路加装电阻,在电能表内部的精密电流互感器加装贴片电阻分流”等多种方式的窃电手段。通过此次的学习提高用电管理人员对分析判断用电检查的能力和水平。在以后的工作中结合学习的知识和积累的经验,利用公司“四分线损”
为提高计量的准确性,规范供电所台区线损管理,宣威公司营销部督促检查各供电所开展户表清理工作。据了解,各供电所在户表清理的过程中发现,存在使用时间长、故障率高、超过轮换周期、容易造成电量流失的高线损户表,存在村电工跨台区移表的行为。针对以上情况,供电所一是固定业扩报装员,办理新装、换表、移表相关业务,杜绝村电工移动表计情况。二是规定村电工在抄表过程中一旦发现故障及容易造成电量流失的表计立即上报供电所,供电所组织表计校验、轮换,确保抓牢、抓实台区线损管理工作。
根据中共中央办公厅、国务院办公厅《关于领导干部带头在公共场所禁烟有关事项的通知》宣威供电公司在办公、生产、生活公共场所开展禁烟工作,效果显著。该公司规定,在2人及以上共同使用的公共场所禁止吸烟,同时为保证吸烟人的权力,在部分公共场所单独设立吸烟点,解决吸烟人员吸烟问题。宣威公司办公大楼由办公室统一辨识并设立吸烟点,吸烟人在规定吸烟点吸烟。发电站、变电站由发电管理所、输变电管理所在站内设置专门的室外吸烟点。2人以下室内办公场所吸烟要保证门、窗敞开,确保通风。
宣威供电公司对安全工器具管理的台账、管理责任等问题进行检查,强化对安全工器具的管理。该公司一是开展培训,提高管理能力。按照制度要求,从需求识别、购置发放、使用保管和试验维护的方面全面阐述了上级的有关管理要求,并说明了日常工作中的常见问题,从而引导全所人员掌握安全工器具的使用、管理和维护知识。二是进行预防性试验,确保工器具安全合格。根据工器具种类,排出试验日期,对全部和线路相关的安全工器具、个人安全防护用品进行集中清点、统计和试验,对“带病”或“超期服役”的安全工器具及登高用具,立即停止使用,并予以更换,彻
为使纪检监察人员积极履行监管责任,宣威公司强化两个责任,严格对纪检监察人员进行管理。一是强化管理责任,发挥好党支部(党总支)纪检委员的作用,督促党支部(党总支)落实好反腐倡廉建设各项任务,加强对纪检委员的常态管理。二是严格责任追究,加强对纪检监察人员的教育、管理和监督,完善内部监督机制,严肃查处泄露秘密、以案谋私等违纪违法行为。加强对纪检监察部门人员履行监督责任情况的考核。对履行监督责任不力,发生严重违法违纪案件的,严肃追究纪委的责任。
宣威公司积极推进廉洁文化建设,对干部职工进行廉洁从业教育。该公司一是强化教育责任,切实担负起管党治党的政治责任,扎实推进党的作风建设。对党员干部严格要求、严格教育、严格管理、严格监督。把反腐倡廉教育贯穿于干部培养、选拔、管理、使用全过程,纳入党员干部和职工培训计划。提升领导班子成员述职述廉质量,重点阐述个人履行“一岗双责”的情况。二是加强反腐倡廉教育。提升反腐倡廉教育的针对性。主题鲜明、内容丰富地抓好纪律教育月活动。开展好普遍性教育,针对岗位廉洁教育的特点和规律,学习和运用曲靖局编制的廉洁教育套餐,建立领导人员和廉洁高风险岗位人
为全面提升供电可靠性,宣威公司开展供电可靠性检查,降低配网线路设备故障率,提高供电可靠性,提升客户满意度。据悉,公司设备部组织相关工作人员,逐一到供电所检查供电可靠性,重点整治配网,加强配网巡视检查,强化设备缺陷、大修技改、综合停电检修管理等工作。一是听取供电所有关全面提升供电可靠性得汇报,查看相关资料。二是根据资料汇总数据,实地到供电可靠性差的台区查找原因,共同探讨提升策略。三是加大电力设施投入,更换避雷器等,通过加大影响设备运行设备设施的硬件投入,为公司提高供电可靠性管理水平,提供了物质保障。
为有效推进供电所规范化建设,促进各供电所按岗位职责要求开展工作,做到职责明确,责任到人,宣威公司对各供电所岗位职责进一步明确。供电所岗位职责包括以下十二类人员,一是供电所所长工作职责。所长是乡供电所安全、生产、经营、管理工作的总负责人,直接接受公司的领导。二是电费核算人员岗位职责。三是收费人员岗位职责。四是计算机管理人员岗位职责。五是抄表员岗位职 责。六是装表人员岗位职责。七是专职电工岗位职责。八是线损管理岗位职责。九是业扩管理岗位职责。十是安全管理岗位职责。十一是计量管理岗位职责。十二是设备运行管理岗位职责。
今年政府工作报告指出,协同推进降碳减污扩绿增长,加快经济社会发展全面绿色转型。立足“十四五”规划收官之年,高质量发展底色更绿、成色更足。今年2月,云南省委、省政府召开2025年一季度重大产业项目调度推进会,提出“走生态绿色高质量发展道路”。南方电网公司积极探索以数字化绿色化协同促进新
3月11日,云南电网有限责任公司2025-2026年第3批货物类整合框架采购(公开招标)招标,预估金额22980万元。标01-标05:(1)纳入公司2025年固定资产投资新开工基建(含业扩配套项目)和生产修理、技改计划的项目;(2)招标物资品类共5类,详见采购范围及标包划分一览表。标06-标07:主要包括常用通信
为有效解决分布式光伏剩余可开放容量不透明问题,助力分布式光伏高质量发展,云南能源监管办围绕电网公平开放政策要求,持续督导电网企业加大资源投入、加快梳理测算、加紧研发上线,公平无歧视提供电网接入能力查询服务。2月18日,云南分布式光伏可开放容量公布平台上线运行,实现全省乡镇级分布式光
2月17日,云南能源监管办组织召开2025年云南电网运行方式汇报会,专题听取云南电网公司2024年电网整体运行情况、2025年电力供需平衡情况、电网安全稳定分析、电网运行安全风险及对策等方面工作汇报,对电力系统安全稳定运行工作提出监管要求。会议指出,当前,云南电力行业持续快速发展,新型电力系统
2月17日,云南能源监管办组织召开2025年云南电网运行方式汇报会,专题听取云南电网公司2024年电网整体运行情况、2025年电力供需平衡情况、电网安全稳定分析、电网运行安全风险及对策等方面工作汇报,对电力系统安全稳定运行工作提出监管要求。会议指出,当前,云南电力行业持续快速发展,新型电力系统
近日,云南电网公司在南方电网范围内首次发布《35kV~220kV集中式光伏项目接入系统内容深度规定》(以下简称《规定》),为云南全省光伏项目接入提供关键指引。该《规定》依据国家能源战略及云南本地实践制定,为集中式光伏项目接入电网提供了全流程技术规范,将显著提升项目前期工作效率、降低建设成
近日,500千伏圭山变扩建主变工程4号主变冲击正常,标志着南方电网西部地区今年首个500千伏项目建成投产。据悉,该项目是云南电网规模最大的改扩建工程,工程位于石林彝族自治县,本期扩建2台1000兆伏安主变压器及配套设备,由南方电网云南电网公司投资建设。项目投产后,能满足昆明市东南部、曲靖市南
近日,云南电网公司昆明供电局自主开发的缺陷“自动驾驶”功能在配网OMS平台上线,调度端每项配网缺陷处置业务平均耗时由26分钟缩短至3分钟,缺陷处置指挥效能提升88.5%。该功能的运用在南方电网公司尚属首次,标志着缺陷处置指挥实现由“人管人控”到“机管技防”的转变。据了解,传统的缺陷处置中,
2024年截至年底,云南电网公司共完成配网带电作业23.51万次,指标完成率高达153.98%,成功减少用户平均停电时间31.17小时,供电可靠率提升0.36%,有效保障用电安全稳定。图为近日,云南电网公司大理剑川供电局开展带电作业,消除线路安全隐患,保障群众温暖过冬。
1月13日,云南省发展和改革委员会关于调整2017年云南电网公司中央预算内农村电网工程项目可行性研究报告的批复。一、原批复项目建设规模及投资本次报请调整的项目共有101个、总投资115086.92万元(详见附件),其中资本金22851亿元申请中央预算内资金或项目法人自筹资金解决,涉及15个州(市)、91个县
北极星输配电网获悉,近日,南方电网云南电网在大理首次采用无人机带电清洗高压电塔绝缘子,该工作历时3天,完成了6基杆塔共计45串、711片玻璃绝缘子的带电清洗工作。据了解,此次采用的无人机加自研高水压冲洗装置起飞重量约100千克,最大装载10升纯净水,机身搭载的特制喷头以“一冲多回”方式喷射高
强化作风纪律:西华公司纪委持续正风肃纪,通过专项行动对基层供电所员工进行纪律教育,优化和监督工作流程,倡导供电所员工自律,严格监督员工行为,为建立风清气正的政治生态提供助力。开展监督检查:西华公司纪委对基层单位落实中央八项规定精神情况进行专项监督检查,采取明察与暗访相结合的形式,
近日,山西省纪委监委公开通报5起违反中央八项规定精神问题典型案例,其中2起涉及生态环保领域。运城市水务局原党组成员、水资源服务中心原主任李强违规收受礼品礼金等问题。2017年至2022年,李强借中秋节、春节等时机,多次违规收受多名管理服务对象赠送的礼品礼金,折合共计16.7万元。李强还存在其他
2022年12月26日,截至21时,中央纪委国家监委网站受权发布信息:1人被查,13起违反中央八项规定精神典型问题。审查调查·海南省委宣传部一级巡视员孙苏接受纪律审查和监察调查据海南省纪委监委消息:海南省委宣传部一级巡视员孙苏涉嫌严重违纪违法,目前正接受海南省纪委监委纪律审查和监察调查。违反
11月21日,国网济源供电公司纪委以《国家电网公司落实中央八项规定精神监督检查指导书》为抓手,紧紧围绕贯彻中央八项规定精神和整治“四风”问题,落实全面从严治党监督责任,重点对文风会风、公务接待、薪酬福利、公务车辆管理,办公用房、周转房、因公出国(境)、“四风”问题、组织实施情况等方面
南方电网公司通报了公司系统近期查处的4起违反中央八项规定精神的典型案例。
“中秋国庆”双节将至,为营造一个和谐、温馨、清廉的节日氛围,岐山县供电分公司严格对照《中央八项规定》进行自查,使“双节”勤廉氛围格外浓厚。《中央八项规定》对经费管理、公务接待、会议活动、公务出差、公务用车等违反中央八项规定的现象进行了明文规定,对党政机关、企事业单位具有很好地警示
违纪问题通报今年1月,福建省漳州市纪委通报了6起违反中央八项规定精神典型问题,其中一起为华安县兴安水电有限公司副总经理苏建华公款吃喝问题。2015年4月至2016年1月,苏建华多次用公款宴请私人朋友,并制作虚假公务接待审批单和接待菜单,在单位报销吃喝费用1255元。2017年7月,华安县纪委给予苏建
1月3日,玉屏供电局对春节期间加强中央八项规定执行工作进行安排部署,要求严格按照上级相关精神,将规定落到实处,确保不发生违法违纪事件。2017年春节将至,为深入落实中央八项规定精神,严防四风问题反弹,杜绝节日腐败,该局进一步为广大党员、干部职工敲响警钟。该局在会议上宣贯了贵州电网公司《
国家能源局进一步贯彻中央八项规定精神明确提出党员干部行为十个不许和节日期间五个严禁9月7日,国家发展改革委副主任、国家能源局党组书记、局长努尔dot;白克力主持召开党组会议,学习传达中央有关文件,研究部署进一步贯彻执行八项规定相关工作,明确提出国家能源局党员干部行为十个不许和节日期间五
北极星电力网了解到,国资委纪委近日下发关于严格落实中央八项规定精神坚决刹住公款吃喝风的通知,以下为通知全文:各中央企业,委内各厅局、直属单位、直管协会:为进一步抓好中央八项规定精神贯彻落实,切实刹住公款吃喝风,坚决防止四风反弹,根据《党政机关国内公务接待管理规定》(中办发〔2013〕2
今年来,玉屏供电局严格执行中央八项规定,持之以恒纠四风,为企业健康发展奠定了基础。为严明政治纪律和组织纪律,该局一是加强对党员领导干部执行党章和其他党内法规情况的监督检查,严肃查处违反政治纪律行为,促使领导干部在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。二是加强对落实公司党组决
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