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2月18日,济源供电公司分别从领导班子、中层干部、班组员工三个层面,制定教育培训三年规划和年度计划,以思想建设、能力建设、作风建设为重点,全面提高队伍综合素质,为公司改革发展提供人才保证和智力支持。
实现企业的创新发展目标,干部员工素质是关键。济源供电公司坚持强班子、带队伍、促发展的理念,围绕“信念坚定、为民服务、求真务实、敢于担当、清正廉洁”的“好干部”标准,着力加强干部队伍建设。健全完善技能、技术、职级、职务四类职业发展通道,激励员工岗位成长成才。推行网络大学培训考试积分应用。优化人员配置,畅通职业发展通道,统筹推进职员职级工作。注重实践和能力提升,加强领军人才、优秀专家人才和一线骨干人才培养,建设专家人才梯队,发挥专家人才在科研攻关、管理创新、技能传授等方面的作用,形成在一线培养、选拔、使用人才的导向,积极营造优秀人才脱颖而出的良好环境。
同时,本着“因需施教”的原则,认真制定教育培训规划,逐年完善工作计划,把素质建设和能力提升要求落实各环节,分解到季度、月度和每一周,逐渐消除无学历、无职称、无技能等级“三无”人员,着力打造高素质企业团队,为公司创新发展奠定扎实基础。
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4月25日,在220千伏苗店变安苗2断路器设备改造现场,河南济源供电公司安监人员正在对检修工作票进行逐一核对,并对针对发现的问题和不足,进行当场纠正,为春检工作推进创造安全环境。针对当前春季设备检修点多面广的现状,河南济源供电公司始终遵循“安全第一”的理念,紧盯安全管控,从严、从细抓好
为消除220千伏荆华变3号主变缺陷,提高主变的健康稳定运行水平。3月26日,河南济源供电公司组织人员对220千伏荆华变3号主变进行全面检修,消除设备缺陷,让设备保持最佳运行状态,全力保障安全可靠供电。(杨战营)
3月4日,在河南济源绮里村,济源供电公司轵城供电所春灌保电小分队的赵建平一边向正在给小麦浇灌的刘小动发放便民联系卡,一边了解春耕春灌期间用电需求,及时解决用电方面的“疑难杂症”,为春耕春灌蓄足可靠电能。服务春灌,电力争先。当前,正值麦苗返青期,群众机井灌溉用电的好坏,直接关系着夏粮
“同一排插上不能同时插入多个大功率电器……”1月2日,在位于济源周园路上的小乐山饭店里,河南济源供电公司供电服务人员对该饭店内部用电情况仔细排查,并针对发现的问题,现场向饭店负责人告知存在的用电安全隐患。“餐饮业的用电特点与其他行业不同,尤其是厨房操作间,油污大、部分开关插座离水源
寒潮来袭,气温骤降,12月18日,王屋山区最低温度降至零下11摄氏度左右。一大早,一辆黄色的皮卡车在蜿蜒的水泥路上行驶,田野里,降雪过后银装素裹,大地仿佛铺上了用雪织成的地毯。当天河南济源供电公司党员服务队的崔团结和孔亚伟再次来到济源康鑫食用菌生产基地,对该基地的菌类培育区的用电线路和
“使用电暖器、电热扇等大功率电器时,一个插座尽量只接一个插头,避免因超过额定功率造成火灾隐患……”11月28日,河南济源供电公司王屋供电所的服务人员深入辖区的杨沟村,积极开展便民服务活动,并向居民讲解冬季用电注意事项。河南济源山区丘陵面积占88%,配电设施运行环境复杂,农村电力保障工作
10月17日,在220千伏轵都变,河南济源供电公司变电检修人员正在对该变电站3号主变及三侧开关进行例行试验和保护定检,为度冬期间安全可靠供电,居民温暖度冬夯实基础。当前,秋检工作正在加速推进。河南济源供电公司细化措施,紧密结合隐患深度排查情况和秋季综合检修计划,本着不留死角、杜绝盲点、全
7月17日,国网济源供电公司纪委办公室联合郊区供电中心召开供电服务领域“小微腐败”专项警示教育大会,5个供电所以视频形式参加警示教育大会。会上,该公司纪委办通报了系统内“小微腐败”典型案例,深入剖析典型案例,要求郊区供电中心全体员工加强对典型案例的学习,以案为鉴、警钟长鸣,从思想源头
6月25日,河南济源供电公司组织人员对中考考点济渎小学的考场进行巡视检查,发现隐患及时进行消缺处理。河南济源供电公司采取与高考同样标准,制定“一校一案”保供电方案,对各考点配电设备及考场的开关、照明设施进行检查,全力做好中考期间电力保障。(杨战营)
6月13日,国网济源供电公司组织运维、安监、纪检工作人员分别对220千伏苗店、荆华、湨河等变电站防汛工作进行检查,实地查看隐患查治、风险防范、应急管理、物资保障等措施落实情况,倒逼专业部门完善机制、细化管控,夯实度夏防汛基础。济源山区、丘陵面积大,地质结构特殊,河流水系较为发达,电网运
“这个考点的UPS不间断电源是否足量接入,是否进行试验。客户内部的应急操作方案是否张贴。”6月6日,国网济源供电公司纪委来到沁园中学保电现场开展专项监督,确保高考保电各项部署落实到位。一年一度的高考是全社会关注的热点,莘莘学子即将奔赴考场,电力安全可靠供应也成为群众关注的焦点。为保障
2月6日,河南济源供电公司对照全面从严治党要求和考核细则,从基础管理、教育培训、作用发挥等方面,对17个基层党支部履责情况进行专项考评,针对存在的问题和不足及时反馈,督导整改,持续推进党的建设。河南济源供电公司把毫不动摇坚持和完善党的领导,不断加强党的建设,作为推进公司本质提升的根本
11月2日,济源供电公司从思想建设、能力建设、载体建设等方面,完善基层党支部党建对标工作机制,通过比学习、比作风、比业绩,提升基层党建工作水平,激发党支部工作活力,为全年目标任务顺利实施提供组织保证。济源供电公司以强党建、激活力、促发展为主线,着力加强党的建设。持续拓宽党建工作载体
关心员工精神面貌,关注员工热点问题。5月14日,唐河县电业局对员工思想动态进行全面调研,客观了解现阶段员工思想状况,把握员工思想动态,有针对性地做好思想政治工作,为促进队伍和谐稳定,顺利完成各项工作提供坚强的思想保障。该局以“三集五大”体系建设过程中出现的新情况、新问题为切入点,分别从员工精神面貌、队伍和谐稳定、企业文化建设、党群组织建设等十个方面对员工思想动态进行全面调研。通过召开座谈会、个别谈话、走访等形式对员工的思想动态进行调查研究,认真分析。针对员工普遍关注的热点、焦点、难点问题,引导员工畅所欲言,摆事实、道实情、说真话
8月22日,省公司班组建设检查组一行来潢川局检查达标班组创建工作。检查组一行对照《河南省电力公司班组建设考核细则》中基础建设、安全建设、技能建设、创新建设、民主建设、思想建设、文化建设和队伍建设等八个方面内容,通过实地查看班组工作环境、软硬件设施,查阅班组记录档案等方式,抽查了潢川局3个达标班组创建工作,并对其进行核查打分。检查组认为潢川局班组长队伍素质高、企业文化氛围浓厚、活动开展亮点多、软件资料齐全、安全制度完善、班组管理规范、管理务实创新,同时对于潢川局班组创建中的不足给予一一指正。潢川局将以此次检查为契机,继续加大班组建设力度,促进单位核心竞争
学习教育,是加强职工思想建设的基础,是贯穿始终的系统工程。乌兰浩特供电局在坚持经常性“三观、四德、五爱”教育,使党员和全体职工自觉执行党的路线、方针、政策的基础上, 落实“三到、四包、五带”工作制,从六个方面,灵活多样开展学习教育活动,把思想建设渗透到生产、营销、管理的全过程,不但加强了职工的思想建设,而且促进了生产营销工作。 一是组织全体职工远学国网标兵吕清森、近学身边先进,争做知荣明耻的模范,把社会主义荣辱观教育体现在生产经营中,促进了党风和行风建设。二是
5月18日至19日,玉屏供电局党群办、安监部相关人员来到田坪镇江口村、平溪镇野鸡坪村,切实以农村思想建设“六进村”活动集中日为契机,积极宣传电力惠民政策。
坚持解放思想实现科学发展 又好又快建设“一强三优”现代供电公司 启东市供电公司徐森 8月1日,崇启大桥在江苏启东隆重奠基。面对桥港时代即将来临这一千载难逢的发展机遇,启东市供电公司进一步深化思想解放,从发展理念上呼应桥港时代;进一步加快科学规划,从发展定位上呼应桥港时代;进一步加快平台建设,从发展
近日,国网涡阳县供电公司组织召开“强作风、抓管理、提指标”作风建设大家谈座谈会。会上,与会各单位就如何强化部门(单位)作风建设、提升指标和管理水平,进行逐个发言,提出下一步改进工作方式方法及人员作风的意见建议。会议要求与会各部门主要负责人要提升自身综合素质,坚持打铁还需自身硬,坚
“公司全体党员要认真学习公司党风廉政建设会议安排,各岗位人员要把好职责范围内监督的‘第一道关口’,各部门负责人除管好本部门外,负有专业监督职责的部门要把职责范围内的业务监督好…”4月28日,五一假期前一天,一条廉洁提示信息通过国网范县供电公司纪检干部手机被推送到该公司微信工作群,该
4月28日,国网范县供电公司组织反腐败协调机制成员部门召开专题座谈会,听取投诉问题“百日攻坚”专项整治情况及酒醉驾等监督工作的意见建议。这是该公司纪委落实市公司反腐财协调机制会议精神,推动专业监督清单和营销领域“小微腐败”负面问题清单综合施治的一个具体举措。近期,国网范县供电公司扎
为进一步加强节廉洁工作,近期,国能龙岩发电公司从教育、提醒、监督等方面入手,重申廉洁自律有关规定,多措抓好作风建设,抓实廉洁教育,织密“廉洁网”。该公司围绕“作风建设提升年”活动,制定下发了《作风建设提升年活动实施方案》,以“三问、三治、三提升”为主题,重点整治“不作为、慢作为、
4月18日,国网涡阳县供电公司召开“讲忠诚、重实干、勇跨越”作风建设专项行动动员部署会,进一步明确作风建设目标任务,持之以恒加强作风建设,以更严、更实、更细的优良作风,落实好上级决策部署和公司“两会”制定的目标任务。会议强调,开展“讲忠诚、重实干、勇跨越”作风建设专项行动就是要通过
“请查一下这辆公务用车这几天的运行轨迹和全部停车点,打印出来,再到用车部门去进一步核实。”近日,国网范县供电公司纪委借助公车管理系统,运用大数据监控手段对公司公车管理使用情况进行监督检查,让“车轮上的腐败”无所遁形。为预防公车管理领域“微腐败”,从源头上防范违规停放、公车私用等违
近年来,国网清丰县供电公司将改进党员领导干部作风建设作为企业高质量发展的关键,连续两年开展“能力作风建设年”活动,深入分析研判“四风”新动向新表现,坚决整治“躺平式”、“假把式”干部,不断推动党员干部思想紧起来、作风严起来、落实快起来。紧盯“关键少数”,从领导人员抓起,从典型问题
今年是中国共产党建党101周年,是党的二十大召开之年,统筹中华民族伟大复兴战略全局,掌握历史主动,持之以恒推进作风建设,团结带领全党全军全国各族人民意气风发踏上实现第二个百年奋斗目标新的赶考之路。以史为鉴,书写恢宏史诗;壮阔征程,砥砺过硬作风。总书记强调,“要深入开展党的优良传统和
近日,大唐甘肃兰白武新能源事业部召开“转作风、抓落实、见实效”作风建设启动会。会议宣贯了事业部《“转作风、抓落实、见实效”活动实施方案》,动员事业部全体党员干部职工真抓实干,盯紧任务目标,不打折扣抓落实,抓实抓细抓出成效,为甘肃公司“绿色甘肃.521发展愿景”贡献事业部力量。为确保“
为持续推动作风建设专项行动走深走实,近期,陕煤电力运城公司工会以“稳增长、防风险、强作风”冲刺全年目标专项劳动竞赛鸣锣开赛为契机,适时举办“润初心、强作风”读书会活动,引导职工通过读书增加智慧、增强本领,将读书与履职融合,相互赋能,努力把读书所感悟的体会转化为履职本领,以过硬作风
能力提升促发展,作风转变重实干。丰鹤发电紧紧围绕“能力作风建设年”活动,突出“三个引领”,以提升职工政治思想能力、转型发展攻坚能力、技术创新增效能力为重点,推动能力全面提升、作风向严向实,持续向公司转型发展和提质增效上聚焦发力。突出思想引领,力促观念更新。充分发挥政治教育、宣讲研
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