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2月18日,济源供电公司分别从领导班子、中层干部、班组员工三个层面,制定教育培训三年规划和年度计划,以思想建设、能力建设、作风建设为重点,全面提高队伍综合素质,为公司改革发展提供人才保证和智力支持。
实现企业的创新发展目标,干部员工素质是关键。济源供电公司坚持强班子、带队伍、促发展的理念,围绕“信念坚定、为民服务、求真务实、敢于担当、清正廉洁”的“好干部”标准,着力加强干部队伍建设。健全完善技能、技术、职级、职务四类职业发展通道,激励员工岗位成长成才。推行网络大学培训考试积分应用。优化人员配置,畅通职业发展通道,统筹推进职员职级工作。注重实践和能力提升,加强领军人才、优秀专家人才和一线骨干人才培养,建设专家人才梯队,发挥专家人才在科研攻关、管理创新、技能传授等方面的作用,形成在一线培养、选拔、使用人才的导向,积极营造优秀人才脱颖而出的良好环境。
同时,本着“因需施教”的原则,认真制定教育培训规划,逐年完善工作计划,把素质建设和能力提升要求落实各环节,分解到季度、月度和每一周,逐渐消除无学历、无职称、无技能等级“三无”人员,着力打造高素质企业团队,为公司创新发展奠定扎实基础。
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3月5日,在济源建业天玺小区停车场,国网济源供电公司工作人员联合济源市汇济新能源有限公司相关人员对即将投运的充电站进行审核验收,为居民安全充电、绿色出行提供保证。济源市汇济新能源有限公司负责全市医院、小区等主要停车场的充电站项目,该项目运用公牛充电群充系统,拥有充电网后台两层安全防
“感谢供电部门处处为我们着想,电力服务优质高效,让我们在用电方面吃上了定心丸。”2月24日,河南希百康健康产业有限公司副总经理王阳向前来随访用电情况的供电服务人员范志平和崔团结说道。济源工业用电量占比90%以上,企业分布密集。河南济源供电公司立足“问需求、解难题、促发展”,主动对接、细
2月20日,济源供电公司组织巡视人员,按照网格化机制,兵分5路对35千伏及以上线路巡查,并对易发生山火的区域进行标注,作为监控防范重点,以减少线路因山火跳闸对电网的冲击。当前,受气温回暖,天干物燥及春耕春播集中等因素影响,山火风险持续放大,加上济源山区丘陵面积占全市总面积的88%以上,而
2月17日,河南济源供电公司组织人员,分组深入高新、虎岭等园区开展走访服务活动,对部分企业的用电设施“把脉问诊”,针对排查出的隐患,协同客户制定整改方案,及时予以解决,保障园区内的企业安全用电,助力产业发展。电力充足是产业兴旺的一个重要基础。春节假期过后,复工复产速度加快,济源示范
1月22日,国网济源供电公司大峪供电所组织人员对大奎岭、砚瓦河、寺郎腰等区域的供电线路和配电台区仔细排查,精心落实运维管理要求,加强电力设施隐患查治和风险防护,保障春节期间安全可靠供电。春节日益临近,国网济源供电公司本着精益运维、确保供电的理念,优化举措,提升质效,全力保障春节期间
1月16日,国网济源供电公司市区供电中心工作人员分别来到济源客运总站和火车站等重要交通枢纽以及附近商业区等场所,对涉及春运的供电线路、设备进行全方位巡视检查,确保春运期间用电安全无忧。春节临近,外出人员陆续返乡,随着1月14日春运拉开帷幕,各地即将迎来节前客流高峰。国网济源供电公司把服
12月19日,在河南济源王屋镇杨沟村,河南济源供电公司组织供电服务人员深入到“煤改电”用户家中进行走访,对用户电采暖的用电线路、开关、插座等设施开展检查,对发现的用电安全隐患及时消缺,并了解用电需求,仔细解答用电难题。随着气温持续降低,寒意袭来,为确保“煤改电”用户温暖度冬。河南济源
12月18日,国网济源供电公司按照网格化管理,分片划区对人员密集场的用电线路、用电设施进行仔细把脉,针对发现的问题或不足,及时落实风险防范措施,确保电力安全畅通。当前,寒潮天气频繁,度冬保供进入关键期,人员密集场所用电负荷不断攀升,涉电安全风险随之增多。国网济源供电公司以优质服务为导
12月9日,在有着济源北部“菜篮子”之称的陆家岭蔬菜生态示范园,河南济源供电公司组织供电服务人员认真检查用电设施,及时治理潜在隐患,落实风险防护措施,保证电力安全畅通,保证“菜篮子”可靠用电。当前,随着小雪节气到来,冷空气活动频繁,蔬菜种植业和规模养殖业的保温用电等需求增多。河南济
“三相温度正常,无过载、超载、重载运行现象,台区设备运行正常。”12月5日,在河南克井镇大社村,河南济源供电公司工作人员对配电线路和台区进行特巡,详细记录该台区运行参数,做好相关工作,保障度冬期间电力可靠供应。当前,迎峰度冬进入关键期,确保“煤改电”客户安全用电责任重大。该公司坚持
11月28日,河南济源供电公司物资管理人员对刚刚到货的度冬物资进行核查,确保各类物资做到“账、卡、物”相统一,并严防不合格产品入库,着力提高物资保障能力,为高效应对电网突发事件,确保度冬期间可靠供电提供基础保证。
2月6日,河南济源供电公司对照全面从严治党要求和考核细则,从基础管理、教育培训、作用发挥等方面,对17个基层党支部履责情况进行专项考评,针对存在的问题和不足及时反馈,督导整改,持续推进党的建设。河南济源供电公司把毫不动摇坚持和完善党的领导,不断加强党的建设,作为推进公司本质提升的根本
11月2日,济源供电公司从思想建设、能力建设、载体建设等方面,完善基层党支部党建对标工作机制,通过比学习、比作风、比业绩,提升基层党建工作水平,激发党支部工作活力,为全年目标任务顺利实施提供组织保证。济源供电公司以强党建、激活力、促发展为主线,着力加强党的建设。持续拓宽党建工作载体
关心员工精神面貌,关注员工热点问题。5月14日,唐河县电业局对员工思想动态进行全面调研,客观了解现阶段员工思想状况,把握员工思想动态,有针对性地做好思想政治工作,为促进队伍和谐稳定,顺利完成各项工作提供坚强的思想保障。该局以“三集五大”体系建设过程中出现的新情况、新问题为切入点,分别从员工精神面貌、队伍和谐稳定、企业文化建设、党群组织建设等十个方面对员工思想动态进行全面调研。通过召开座谈会、个别谈话、走访等形式对员工的思想动态进行调查研究,认真分析。针对员工普遍关注的热点、焦点、难点问题,引导员工畅所欲言,摆事实、道实情、说真话
8月22日,省公司班组建设检查组一行来潢川局检查达标班组创建工作。检查组一行对照《河南省电力公司班组建设考核细则》中基础建设、安全建设、技能建设、创新建设、民主建设、思想建设、文化建设和队伍建设等八个方面内容,通过实地查看班组工作环境、软硬件设施,查阅班组记录档案等方式,抽查了潢川局3个达标班组创建工作,并对其进行核查打分。检查组认为潢川局班组长队伍素质高、企业文化氛围浓厚、活动开展亮点多、软件资料齐全、安全制度完善、班组管理规范、管理务实创新,同时对于潢川局班组创建中的不足给予一一指正。潢川局将以此次检查为契机,继续加大班组建设力度,促进单位核心竞争
学习教育,是加强职工思想建设的基础,是贯穿始终的系统工程。乌兰浩特供电局在坚持经常性“三观、四德、五爱”教育,使党员和全体职工自觉执行党的路线、方针、政策的基础上, 落实“三到、四包、五带”工作制,从六个方面,灵活多样开展学习教育活动,把思想建设渗透到生产、营销、管理的全过程,不但加强了职工的思想建设,而且促进了生产营销工作。 一是组织全体职工远学国网标兵吕清森、近学身边先进,争做知荣明耻的模范,把社会主义荣辱观教育体现在生产经营中,促进了党风和行风建设。二是
5月18日至19日,玉屏供电局党群办、安监部相关人员来到田坪镇江口村、平溪镇野鸡坪村,切实以农村思想建设“六进村”活动集中日为契机,积极宣传电力惠民政策。
坚持解放思想实现科学发展 又好又快建设“一强三优”现代供电公司 启东市供电公司徐森 8月1日,崇启大桥在江苏启东隆重奠基。面对桥港时代即将来临这一千载难逢的发展机遇,启东市供电公司进一步深化思想解放,从发展理念上呼应桥港时代;进一步加快科学规划,从发展定位上呼应桥港时代;进一步加快平台建设,从发展
为进一步严明纪律规矩,加强干部员工作风建设,提升工作质效,督促引导全体员工遵纪守法,国网涡阳县供电公司纪委多措并举抓好日常工作纪律,营造风清气正工作环境。坚持以上率下,强化纪律教育。扎实开展党纪学习教育,通过“第一议题”、理论学习中心组学习、支部“三会一课”等引领示范学,组织支部
10月24日,国网涡阳县供电公司召开会议,对作风建设工作作出正要强调和部署。会议要求,要扎实开展“强思想、改作风、提效能”作风建设专项行动。坚持以上率下,持续推进作风建设。切实发挥“党建+”项目促进作用,做细做实“党建+”项目的梳理、总结和发布、展示工作,并以“党建+”项目为引领,带动
9月30日,国网涡阳县供电公司领导深入基层供电所督查国庆节保供电工作,参加“强思想改作风提效能”作风建设主题党日活动。会上,与会党员学习了《党的二十届三中全会精神》、《习近平总书记关于作风建设的重要论述》、公司“强思想、改作风、提效能”作风建设专项行动文件精神。部分党员同志就“怎样
9月29日,国网涡阳县供电公司领导参加基层供电所“强思想改作风提效能”作风建设主题党日活动。会上,与会党员学习了《党的二十届三中全会精神》、《习近平总书记关于作风建设的重要论述》、国网涡阳县供电公司“强思想、改作风、提效能”作风建设专项行动部署会议精神。与会党员同志结合当前新形势、
9月20日上午,国网涡阳县供电公司召开“强思想、改作风、提效能”作风建设专项行动启动会。会议指出,要以作风建设为抓手,在公司开展“强思想、改作风、提效能”作风建设专项行动,为公司保持平稳有序、全力完成年度目标任务提供坚强保障。一是进一步提高思想、凝聚共识,深刻认识开展这次作风建设专
近期,西华公司纪委以群众身边不正之风和腐败问题查处为监督重点,开展精准监督,为电力营商环境提供坚强的纪律保障。为进一步把牢供电服务监督关口,西华公司纪委将紧盯供电服务领域突出问题,紧紧围绕“乱收费”“三不指定”等方面,采取走访到户、现场问询、暗访、查阅资料等方式,对供电服务违规收
近日,国网涡阳县供电公司组织召开“强作风、抓管理、提指标”作风建设大家谈座谈会。会上,与会各单位就如何强化部门(单位)作风建设、提升指标和管理水平,进行逐个发言,提出下一步改进工作方式方法及人员作风的意见建议。会议要求与会各部门主要负责人要提升自身综合素质,坚持打铁还需自身硬,坚
“公司全体党员要认真学习公司党风廉政建设会议安排,各岗位人员要把好职责范围内监督的‘第一道关口’,各部门负责人除管好本部门外,负有专业监督职责的部门要把职责范围内的业务监督好…”4月28日,五一假期前一天,一条廉洁提示信息通过国网范县供电公司纪检干部手机被推送到该公司微信工作群,该
4月28日,国网范县供电公司组织反腐败协调机制成员部门召开专题座谈会,听取投诉问题“百日攻坚”专项整治情况及酒醉驾等监督工作的意见建议。这是该公司纪委落实市公司反腐财协调机制会议精神,推动专业监督清单和营销领域“小微腐败”负面问题清单综合施治的一个具体举措。近期,国网范县供电公司扎
为进一步加强节廉洁工作,近期,国能龙岩发电公司从教育、提醒、监督等方面入手,重申廉洁自律有关规定,多措抓好作风建设,抓实廉洁教育,织密“廉洁网”。该公司围绕“作风建设提升年”活动,制定下发了《作风建设提升年活动实施方案》,以“三问、三治、三提升”为主题,重点整治“不作为、慢作为、
4月18日,国网涡阳县供电公司召开“讲忠诚、重实干、勇跨越”作风建设专项行动动员部署会,进一步明确作风建设目标任务,持之以恒加强作风建设,以更严、更实、更细的优良作风,落实好上级决策部署和公司“两会”制定的目标任务。会议强调,开展“讲忠诚、重实干、勇跨越”作风建设专项行动就是要通过
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