济源供电公司：创新民主管理奏响和谐乐章-北极星农电网

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“改善基层班组文化设施的建议前两天刚递交，现在就给予了答复，公司的民主管理渠道越来越畅通了。”3月25日，济源供电公司职工代表王卫红打开办公自动化系统，看到屏幕上显示的反馈事项后说道。

民主管理是促进企业和谐发展的重要途径。济源供电公司坚持“民主筑和谐、聚力谋发展”理念，锐意进取、创新实践，积极开辟民主建设新路径，齐心唱响和谐奋进乐章。去年以来，2项民主管理创新成果获省公司工会一等奖，1项获河南省管理创新二等奖，公司先后获全国厂务公开民主管理工作先进单位、河南省模范劳动关系和谐企业等称号。

创新维护机制，“三位一体”筑和谐

“你认为公司在合同履行方面还有哪些需要改进，对合同修订有无好的建议？”去年11月份，该公司组织人员就劳动合同履行开展专题调研，并根据意见建议组织劳资双方开展平等协商，本着双维双赢的原则修订完善合同条款。

为提高民主管理效能，实现职工利益与企业利益双向维护，济源供电公司创新构建平等协商、会员联系、作风建设“三位一体”常态机制。平等协商方面，构建事前沟通、事中商榷、事后公开运行体系，实行定期会商和诉求评估制度，认真分析职工的愿望和诉求，在政策法规和规章制度许可的范围内，组织劳资双方研究修订合同条款，及时向职工告知，获取职工群众的广泛认可；会员联系方面，在发挥职工代表作用的同时，创新方式方法，聘任一般职工担任会员代表，职工以书面形式向会员代表提出意见和建议，由会员代表收集整理，通过直接向上反映、谋求正确解决途径的模式，打造密切企业与职工联系、提升员工诉求办理效率的平台，使诉求和办理环节更直接、更流畅、更高效，做到职工表达合理诉求、会员代表及时反映意见、公司工会及时开展维权活动、企业有效化解各类矛盾；作风建设方面，围绕“三严三实”专题教育，俯下身子深入群众，敞开心扉倾听诉求，静下心来分析研究，引导职工积极参与民主管理，理性表达各类诉求。去年以来，他们先后征集意见和建议143条，合并整理并上报52项，及时做好分理分办工作，所办事项全部通过了群众满意度评价，发挥了广大职工的主人翁作用，夯实了企业和谐根基。

“公司实打实为职工着想，凡合法合规的诉求，均能够得到企业的重视，并积极予以解决。我们不仅得到了企业的尊重，也激发了参与民主管理的积极性。”济源供电公司基层供电所职工李新顺说。

深化厂务公开，“六个监督”保质效

“本月规定事项实行了全面公开，但个别项目办理时限还不够明确，需要细化，让职工更明白。”2月3日，济源供电公司对当月厂务公开工作仔细检查，查找不足，及时改进，以“阳光企务”保证民主管理质量和效果。

厂务公开是企业民主管理的重要形式。为保证效果，该公司构建纪委监督、工会监督、监督小组监督、职代会监督、群众监督、舆论监督“六个监督”协同机制，变由工会“唱独角戏”为多方协同“奏交响乐”。工会定期督查企务公开落实情况，改进不足、完善提高；公司纪委设立监督电话和意见箱，对存在的问题及时反馈、及时更正；厂务公开监督小组采取随机抽查、定点核查、突击检查等方式，深入督查企务公开情况；利用职代会拓展公开渠道，强化民主监督，实现公开内容透明化、公开方式多样化、公开标准规范化；鼓励职工群众参与民主监督，扩大民主管理覆盖面；利用简报信息、公告栏等媒介，增强民主管理质效。

同时，该公司建立保障机制，坚持会议评审、专项评估、绩效考评、群众测评“四评协同”，严格落实职代会评审制度，每年向职工代表大会报告厂务公开情况；对涉及职工群众切身利益的事项，做到“一项一审、一事一评”；把厂务公开纳入各监督小组和职能部门、二级机构、班组绩效管理；定期组织开展职工满意度评价，推动民主管理持续深化。

规范常态运作，创新载体拓路径

3月上旬，济源供电公司围绕“民主、和谐、发展”主题，通过书画创作、演讲比赛、电网摄影评选、职工读书交流等载体，展示职工民主文化、和谐文化建设成果，激发职工建功立业热情，营造了共筑和谐、共促发展的生动局面。

济源供电公司规范民主管理常态运作，积极创新工作载体，着力打造民主筑和谐、促发展的新格局。围绕贯彻《国家电网公司民主管理纲要》，把民主文化、和谐文化融入职工文化建设，利用不同载体，提升“民主文化”内涵。成立9个企业文化协会，创新方式方法，开展经常性活动，通过“小活动，大影响”，办“活”民主文化载体，延伸民主管理渠道，打造员工精神家园，培育良好心态和健康体态。

同时，从抓载体、抓执行、抓效果入手，完善职代会制度机制，做到规范运行、依法管控。认真抓好提案办理，做到事事有回音，件件有落实。闭会期间严格落实公司重大事项与涉及职工切身利益的重要事项经职工代表团长及专委会负责人联席会审议决定，并依规向职代会报告制度，及时召开联席会议，审议通过涉及员工切身利益的决议。严格民主程序，扎实开展质量评估，增强职代会工作能效，不断拓展民主管理路径。

“民主筑和谐，创新无止境。”济源供电公司相关负责人表示，今后将持续探索新思路，实践新方法，务求新成效，深化民主管理，高奏和谐乐章，积极构建和谐劳动关系，全力助推企业改革发展。

作者: 李建国

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