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王卫东在发言中指出,2013年12月岐山分公司创建为“省级精神文明单位”。5年来,公司以深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会思想和党的十九大精神为指引,以创先争优、文明班组建设、道德模范评选活动为载体,狠抓精神文明建设,扎扎实实开展了精神文明单位创建活动,为建设和谐电力做出了积极贡献。省级文明系统上线以来,特别是近3年,该公司系统得分连年保持在110分以上。主要是从抓机制,加强组织领导、抓学习,提升创建水平、抓活动,提高创建质量、抓服务,促进文明单位创建成效四个方面总结回顾了基本做法。
一份部署,九份落实。岐山分公司着重在抓落实上下功夫,不搞形式,不走过场,把精神文明建设工作与生产经营同安排同部署,深度融合,互为促进。由于创建活动扎实有效,工作措施得力,活动内容丰富,载体灵活新颖,使社会主义核心价值观和周礼传统优秀文化、企业文化真正落地结果,融入到职工的头脑、言行和工作生活实践中,才使精神文明创建工作取得了稳步提高。
王卫东表示,公司将继续坚持常态化创建力度不减,狠抓落实,创新工作载体和方式方法,积极借鉴兄弟单位的好经验、好方法,不断提高文明创建工作质量,确保省级精神文明单位标兵创建成功。
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日前,岐山县供电分公司组织各供电所进村入户到田间地头,开展“三夏”安全用电暨电力设施防外力破坏宣传活动,获得广大村民一致好评。日前小麦收割进入了高峰期,大量收割机等农机具进入田间地头进行夏收作业。为了做好电力线路安全运行和防止外力破坏工作,各供电所分别组成多个宣传小分队进村入户,发放县公司印制的电力设施防外力破坏宣传漫画册,现场解答村民用电知识的咨询,并引导村民做好收割机、插秧机及拖拉机在行驶过程中注意线路设备的安全防护措施,同时监督线路下方机械设备的运行情况,做到多级联动,多方监督,以确保三夏期间的安全供用电。在安乐胡新村散发宣传漫画册时,村主任唐进科
近日,岐山县供电分公司利用一周时间,专项开展安全生产警示教育活动,不断加大安全思想教育攻势,以进一步强化安全生产意识,提升安全生产技能水平,筑牢安全生产思想防线。
4月14日,岐山县供电分公司在二楼会议室召开分包工程安全警示教育培训会议,认真吸取系统“4.7”人身触电死亡事故教训,以筑牢安全生产红线和底线。
4月6日,岐山县供电分公司在五楼会议室召开2021年度第三次中心组学习(扩大)会议,专题学习了习近平总书记关于安全生产的重要论述,班子成员参加,各部门负责人列席,会议由党支部书记王卫东主持。
3月31日,岐山县供电分公司组织供电所职工开展消防演练,以全面加强预防电力设施附近因祭拜焚烧引起的火灾事故防范管理,以确保配电设施安全运行。
2月26日,在元宵佳节当天,岐山县供电分公司积极开展预防火灾隐患排查工作,采取多项有力措施,全面打响节日期间防火安全“保卫战”,加强燃放烟花爆竹的消防安全管控。该公司进一步加强领导责任机制,狠抓消防落实。层层落实消防安全责任制,按照“谁管理、谁负责”的原则,明确职责,做到消防安全常
日前,岐山县供电分公司精心安排部署,对辖区供电线路设备进行安全排查隐患,紧急消缺,为全县人民春节期间安全正常供电提供可靠保障。春节临近,岐山分公司近日加强对高、低压供电线路和电气设备的隐患排查及存在的薄弱环节的集中整治,及时消除整改事故隐患和设备缺陷;特别是加强对政府部门、新闻媒
“感谢你们电力部门为我们老百姓办实事,办好事,我代表永乐村lsquo;两委rsquo;对你们冒着零度以下的极寒天气,解决村民冬灌困难的辛勤付出表示衷心感谢......”。1月26日,岐山县供电分公司车站供电所院内熙熙攘攘,热闹非凡。原来是蔡家坡镇永乐村党支部书记兼村委会主任吴金选等一行4人带着一面印有
为推动抄核收管理工作,提升营销工作管理水平,12月29日始,岐山县供电分公司召开会议全面安排部署2021年营业卡片换卡工作。这次换卡工作,该公司领导高度重视,市场营销部各专责按照职责分工从营业卡片的印制、规范填写、电价执行以及审核等方面进行了认真的规范、讲解。同时,针对居民阶梯电价、采暖
日前,岐山县供电分公司未雨绸缪,出台多项举措,超前安排部署今冬明春火灾防控工作,为安全度冬打下坚实基础。该公司及时成立了由经理岳永林任组长的冬春火灾防控工作领导小组,从即日起至2021年3月31日,分动员部署、隐患排查整治、总结验收三个阶段进行了全面安排部署。按照安全风险分级控制原则,
日前,岐山县供电分公司以安全生产三年专项整治活动为契机,把好年终安全生产关,确保2020年安全生产目标顺利实现。受拉尼娜现象影响,入冬以来,已连续多日冬雪天气,特别是昼夜温差加大,道路冰冻现象严重,给生产经营工作造成不便。目前,该公司以安全生产三年专项整治活动为契机,加大自查整治力度
7月25日,自治区精神文明委、伊犁州精神文明委专家组一行来到伊犁电力公司对自治区级精神文明单位复验进行了检查验收。检查组先行来到霍城供电公司营业班实地查看了员工精神面貌、职工健身房、职工图书室,收费服务礼仪、便民服务设施以及上墙公示情况,同时通过现场交流询问了解了该公司近三年精神文明建设工作开展情况。通过汇报和查看,检查小组指出:霍城供电公司是检查小组在伊犁之行检查复验的第一个电力系统单位,通过检查各项基本工作开展基础扎实,员工精神面貌好、工作环境好、职工之家开展的好。同时要求霍城供电公司不仅要“保住”精神文明单位的品牌,还要做
7月27日,在2012年创建省级文明单位工作检查反馈会上,焦作市“省级文明单位”检查组对孟州市电力公司的创建氛围、文明生产、文体活动等方面工作给予了高度评价,并对该公司的汇报材料、创建资料提出了特别表扬。当天上午,焦作市文明办副主任郝艺娟一行对孟州市的省级文明单位创建工作进行年度复验。检查组集中听取了各单位的创建工作汇报,查看了档案资料,并来到孟州市电力公司荣誉室、图书室、文体活动中心等地进行实地查看。最后,检查组一致认为,该公司不仅圆满完成了规定动作,自选项目也完成的很有特色,创建工作载体丰富、形式多样,提高了职工的文明素养,
5月4日,在内蒙古乌兰浩特市兴安街办事处召开的2012年兴安街工作会议暨精神文明单位表彰大会上传来喜讯,兴安电业局被中共乌兰浩特市兴安街工作委员会授予“2011年度兴安街精神文明工作先进单位”。兴安电业局是科尔沁草原上一颗耀眼的明珠,始建于1981年9月24日,是隶属内蒙古东部电力有限公司的国有中型电力企业。截止2010年底,兴安电业局资产总额6.9亿元;年售电量13.3亿千瓦时;拥有220千伏输电线路8条,总长702.9公里;220千伏变电站4座;总容量486兆伏安;66千伏线路68条,总长1624.76公里;66千伏变电站4
为不断深化精神文明创建工作和拓展精神文明创建领域,巩固“盟级文明单位”创建成果,提升精神文明建设工作水平。近日,阿尔山供电局全面部署2012年精神文明创建工作。2012年精神文明创建日标是:巩固“盟级文明单位”的建设成果,争创“区级最佳文明单位”。为确保创建工作有序开展,该局提出了七条重点工作措施。一是加强领导,形成党政工团齐抓共管、干部职工齐创共建的良好局面;二是强化思想教育,提高道德素质;三是深化优质服务,营造和谐氛围;四是加强内部管理,提高经济效益;五是弘扬企业文化,提升竞争
日前,温州市文明办对温州市文明单位、文明服务示范点复评结果进行了通报,温州电力局高压修试工区再一次通过了温州市文明单位复评。修试工区自2006年2月被温州市委、市府授予“市级文明单位”称号以来,在每年的复评工作中都取得了不俗的成绩。近年来,高压修试工区在坚持文明建设工作过程中,一直本着高标准、严要求的认知和学习态度,时刻为巩固和提高电力行业文明创建工作的内在质量上下功夫,切实抓好各项党建工作,扎实开展文明建设,有力推进了精神文明建设的持续协调发展,为工区的持续、稳定、健康发展提供了强大的精神动力。在今后的精神文明创建过程中,温州
2月9日,从遵义市文明办获悉,遵义供电局被中央文明委确认保留“全国文明单位”称号。这是遵义供电局自2005年以来连续三届获此殊荣,标志着该局精神文明建设工作得到不断地保持和发展,成为企业发展有效软实力和强大精神支柱。近年来,该局紧紧围绕南方电网公司和贵州电网公司的工作要求,抓住发展机遇,夯实安全生产,强化电网建设,加大创先步伐,加强经营管理,努力促进管理好、服务好、形象好的目标。高度重视精神、物质、政治及生态文明建设,认真完善机制,强化工会组织在企业民主管理中的作用,构筑了职工参与民主管理的渠道与平台,坚持依法治企、以德治企的方
新年伊始,从县委县政府传来喜讯,松桃供电局被贵州省精神文明建设指导委员会评为2009—2011年全省精神文明建设工作先进单位,这是在该局2008年被铜仁地委行署评为文明单位后获得的又一项殊荣,标志着该局精神文明创建工作取得了实性的效果。近年来,松桃供电局在公司系统和县委县政府的正确领导下,领导班子带领全体员工团结奋斗、开拓进取,在抓安全生产及经营管理的同时,坚持把精神文明创建工作放在首要位置来抓。一是成立了以一把手为组长的“创建“领导小组,并落实责任,将任务指标分解到各基层单位,落实到个人,使创建工作有组织有保障;二
8月22日,省文明单位考核小组对卫辉市局省级文明单位的创建工作进行考核复验。考核组通过实地察看硬件设施、查看文字、图片资料、了解供电服务工作和职工学习、生活、文体娱乐等活动情况、开展测评等,对该局精神文明创建工作给予了充分肯定。近年来,河南省卫辉市电业局认真贯彻落实科学发展观,始终把精神文明创建工作作为提高员工素质、增强企业凝聚力、树立企业形象的重要抓手,不断强化精神文明长效机制建设。积极履行企业社会责任,不断深化文明建设内涵,通过积极地开展结对帮扶、“太行红”青年志愿服务等活动,关爱社会空巢老人、留守儿童,切实提高了企业文明单
本网讯 近日,中央文明委在北京召开全国精神文明建设工作表彰大会。公司系统共有38个单位荣获“全国文明单位”、“全国精神文明建设工作先进单位”荣誉称号。 获“全国文明单位”称号的有:佛山三水供电局、韶关供电局、中山供电局、广西电网公司(机关)、广西壮族自治区水电工程局(机关)、玉林供电局、云南省送变电工程公司、曲靖供电局、大理供电局、遵义供电局、安顺供电局、都匀供电局、铜仁供电局、三亚供电公司、天生桥水力发电总厂。 &nb
8月7日,受中央文明办委托,湖北省文明单位检查验收组赴华中电网公司验收公司(本部)创建全国精神文明建设先进单位工作。验收组对华中电网公司的精神文明创建工作给予充分肯定,指出华中电网公司的精神文明创建工作走在了湖北的前列,为全省精神文明建设做出了榜样,华中电网公司更为湖北的经济社会发展做出了重要贡献。 验收组一行检查了华中电力调度中心和华中电力交易中心,听取了专题汇报。验收组组长、湖北省委宣传部副部长李子林对华中电网公司的精神文明创建工作给予了充分肯定。李子林认为,华中电网公司的精神文明创建工作呈现六个特点,一是认识深刻,创建理念先进,二是服务
为落实国家能源局工作要求,切实加强城乡民生用电服务保障,推动解决民生用能方面的短板和不足,湖南能源监管办将非电网直供小区用电问题调研纳入全办重点调研课题。在全面摸底掌握全省非电网直供小区总量和分布等情况后,结合12398投诉举报办理,近期先后赴邵阳、株洲、攸县等地市、县区,对非电网直
“您好,请问您在办理用电过程中是否有供电公司员工向您收取装表接电费用或其他费用?”3月10日,国网涡阳县供电公司纪检工作人员对部分办电用电户进行电话回访,了解公司员工在服务用户过程汇总是否存在违规收费等现象。国网涡阳县供电公司纪委持续探索“监督+服务”工作模式,以“四不两直”的方式开
一年之计在于春。为确保春季农业生产有序推进,涡阳县广大群众抢抓农时,全力以赴做好春耕备耕工作。锄草施肥、农田灌溉、采购农资……江淮大地春耕备耕一派火热景象。“师傅,灌溉用电设备我们已经检查过了,没什么问题,你可以放心使用。”2月25日,国网涡阳县供电公司员工走进田间地头,开展安全用
今年全国两会期间,全国人大代表、江西省萍乡萍钢安源钢铁有限公司炼铁工程师温菲围绕“双碳”背景下钢铁行业绿色转型的实践与挑战谈了自己的看法。作为钢铁行业的一名技术专家,温菲结合企业实际,重点介绍了电网赋能对产业低碳升级的关键作用。温菲表示,钢铁行业作为能源消耗大户,面临着很大的降碳
“大棚的浇水、控温、通风,样样都得靠电。现在电力供应稳定,供电服务也贴心,我们完全没有后顾之忧,蔬菜大棚四季都能丰收,产量提高了不少!”3月5日,洛南公司八里供电所党员服务小队深入八里社区蔬菜种植基地检查用电设备,基地负责人谢天平满意地说道。眼下正值春耕关键期,为确保春耕生产电力无
3月5日,在济源建业天玺小区停车场,国网济源供电公司工作人员联合济源市汇济新能源有限公司相关人员对即将投运的充电站进行审核验收,为居民安全充电、绿色出行提供保证。济源市汇济新能源有限公司负责全市医院、小区等主要停车场的充电站项目,该项目运用公牛充电群充系统,拥有充电网后台两层安全防
北极星售电网获悉,2月27日,江西赣州市工业和信息化局发布关于向社会公开征求《赣州市未来产业发展实施意见(征求意见稿)》意见的公告。文件提出,支持企业面向多样性储能应用场景,选择具有针对性、适应性的储能技术进行开发和应用,支持发展容量型储能、功率型储能、能量型储能、备用型储能等,实
为持续强化监管力度,充分发挥12398能源监管热线“知民情、察民意、纾民怨、解民忧”民生通道作用,有效保障群众可靠用电、满意用电。近日,山东能源监管办组织召开供电监管工作座谈会。会上,国网山东省电力公司介绍了12398热线投诉举报处理制度衔接、电力领域综合监管发现问题整改等情况,山东能源监
“延安变电站10千伏Ⅱ段母线B相接地选线结果:延罗线涉及绍兴第二医院。”2月17日,浙江绍兴供电公司自主研发的配网抢修预警应用监测到延安变电站一条线路出现故障,经过研判后自动发送“频繁停电和敏感客户预警”信息给设备主人,提醒设备主人到现场处理。配网抢修预警应用于近期在“调控云”平台上线
“感谢供电部门处处为我们着想,电力服务优质高效,让我们在用电方面吃上了定心丸。”2月24日,河南希百康健康产业有限公司副总经理王阳向前来随访用电情况的供电服务人员范志平和崔团结说道。济源工业用电量占比90%以上,企业分布密集。河南济源供电公司立足“问需求、解难题、促发展”,主动对接、细
清丰县是豫北重要的产粮大县,全县高标准粮田24.6万亩,2024年夏收小麦2.46亿斤,而清丰县传统的灌溉渠道就是机井,全县机井2万余眼,解决全县粮田灌溉问题,机井用电事关小麦收成,事关粮食安全。2025年蛇年春节刚过,国网清丰县公司把坚决落实国网濮阳公司纪委关于及时主动开展好春耕春灌政治监督工
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