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为帮助新入职员工迈好职业生涯“第一步”,国网浙江宁波余姚公司坚持把廉洁教育当作新员工入职培训的重要内容,促使新员工更快适应岗位要求,在新的人生道路起好步、开好头。8月9日,该公司纪委为12名新入职员工上了廉洁从业“第一课”,帮助新员工扣好职业生涯“第一粒扣子”。
本次廉洁教育主要围绕供电员工廉洁自律规定以及加强自身修养、筑牢廉洁防线,重点学习了《国网公司员工服务“十个不准”》、省公司纪委编制的《我们身边的纪律提醒》、《宁波公司十大高风险》以及《国网公司员工奖惩规定》等规章制度。为了使参培员工能真切感受到“违纪离我们不远,监督就在身边”,该公司纪委从疫情防控、漠视侵害群众利益、违反中央八项规定精神、以及公司系统近年来发生的真实案例等方面,从问题的根源、违反的规定、受到的处罚等多角度进行详细的分析,并与参培职工进行互动,真正做到把自己摆进去,提高廉洁意识。
培训会要求新入职人员做到在理想信念上不犯糊涂,在廉洁问题上不抱侥幸。工作中严以律己,恪守廉洁从业要求,坚决不踩红线、不越底线;要经常反省个人的所言所行,警惕各类错误思想观念的侵入,时刻保持积极向上的心态,不受消极因素影响。
“廉洁教育是一门必修课,对新进员工加强廉洁教育,让新进员工知敬畏、存戒惧、守底线,提高新员工的廉洁自律意识,增强廉洁从业的积极性、主动性,让新员工习惯在受监督和约束的环境中工作生活。”该公司纪委书记说道。
培训结束后,新员工纷纷表示,要尽快融入余姚供电这个大家庭,认真学习公司各项管理制度和上级廉洁从业规定,努力提升自身道德素养和廉洁从业素质,树立正确的人生观、价值观和利益观,忠诚干净担当,结合岗位实践认真学习业务知识和技能,力争在业务工作和廉洁从业两方面齐头并进,为公司高质量发展注入新的活力。
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“1号主变已改检修,汇报调度将停役设备间隔置牌……”8月10日,在110千伏安阳变站内,国网余姚市供电公司变电运检中心工作人员做好安全措施及风险点预控后,立即投入到安阳变消缺工作中。入夏以来,随着气温逐渐升高,用电负荷也随之节节攀升,用电高峰时,电网设备容易出现过载、发热等异常现象,成
“铃铃铃……”8月22日23时,国网余姚市供电公司阳明供电所抢修二组值班人员张洪姚刚处理完一起故障,正在返回所里的路上,值班手机又响起一阵急促的电话铃声。电话那端,租住在九垒山村59号自建房的周先生着急的说,自己家里停电了,这么热的天,没了空调,大人、孩子都热得睡不着觉,也不知道什么原
8月14日下午,国网余姚市供电公司公司输配电运检中心员工巡视线路时发现,在陆埠镇工业园区35千伏洲车3825线23至24号塔之间的线路上有两股异物缠绕,一旦连接两根导线,极易引发线路跳闸,危及电网安全稳定运行。情况危及,接到消缺指令后,输配电运检中心员工顾金苗、方俊杰、张岳立即携带大功率远程
8月23日,国网余姚市供电公司“用电规划师”来到浙江阳明汽车部件有限公司,对该企业屋顶光伏发电设备运行情况进行检查,并根据该企业光伏投运之后的用电数据,结合企业的生产情况,为企业定制错峰、节电计划。从7月20日起至今,中央气象台已连续30天发布高温预警,全省用电负荷大幅冲高,当日最高用电
8月9日上午6点,在余姚市河姆渡镇芦山寺村,国网余姚市供电公司电力人员正如火如荼地抓紧施工,给圣昊高科技设施农业观光产业园新安装一台800千伏安变压器,为智慧农业种植提供充足电力。圣昊高科技设施农业观光产业园占地400余亩,是以智慧农业种植与观光旅游为一体的数字智能化示范产业园。“为了弥
8月11日上午,在余姚市临山镇味香园葡萄种植基地里,葡萄种植户一大早就钻进双膜覆盖的葡萄大棚里,将一串串已经成熟的葡萄小心翼翼地剪下。而另一边,国家电网浙江电力(余姚)红船共产党员服务队队员沈军、徐松迪两人正忙着检查葡萄园内的用电设备。千年临山卫,江南葡萄沟。民族英雄戚继光抵抗倭寇
7月29日上午,国网余姚市供电公司临山供电所副所长顾志坚来到余姚市三达塑料有限公司,为企业提供光伏安装能效分析,助力企业绿色低碳发展。作为一名退伍军人,这已经是顾志坚在供电岗位上度过的第26个“八一”建军节。这一次他来到余姚市三达塑料有限公司,除了为企业提供用电服务外,更为了见一见自
7月20日,国网余姚市供电公司与国能浙江余姚燃气发电有限责任公司、余姚市长三角公益救援中心、余姚市海燕公益服务中心、余姚市战狼户外公益救援队和余姚市众益应急救援队等5家单位签订应急联动协议。近年来,余姚受台风、洪涝等自然灾害影响较大,电力设备受灾后带来的停电、触电风险突出,国网余姚市
“恒大T657、澜悦T658、碧桂T659、阮家T660线由热备用非自动改为运行,操作完毕。”7月18日23时20分,随着设备冲击、送电、保护带负荷试验工作的全部结束,110千伏兰墅变电站顺利投运。至此,余姚电网迎峰度夏重点项目圆满收官。据悉,国网余姚市供电公司今年已投运220千伏滨海、220千伏溪凤变金瑞间隔
“谭岭变谭万C359线负荷已一键遥控转移至兰江变兰豪C173线供电,谭岭变1号主变负载率下降至72%。”7月18日晚19时,随着调控员向配网总指挥长汇报,谭岭变负荷通过配电自动化系统转移至兰江变供电,国网余姚市供电公司首次应用区域负荷时空互补助力电力保供。据了解,110千伏兰江变、110千伏谭岭变主供
“今天我学到了很多安全用电知识,知道了电的来之不易hellip;hellip;”7月14日,在国网余姚市供电所公司新时代文明实践基地内,大城小爱志愿者丁张滢正给30余名学生讲解一度电的故事,带领他们在学习探索中感受节约用电的重要性。进入暑期,广大中小学生难免会接触到各种各样的家用电器,为了让同学们
3月10日,从中电联认证中心组织召开的2023年度电力行业管理体系认证年会上获悉,国网天津电科院获评年度管理体系认证优秀企业。此次认证年会上,中电联认证中心为包括电科院在内的获奖企业颁发了证书及奖杯。电科院质量体系管理人员与行业内各认证企业的管理人员开展工作交流,并参加了新型电力系统发
近日,华电昌吉分公司首次获得两项荣誉:在2023年度集团公司首次争创一流标杆企业评比中获“争创一流标杆企业”称号,在中电联关于电力行业2023年第四批信用企业评价中获得“中国电力行业AAA-级信用企业”评定等级,这是对公司过去一年努力的肯定,更是对其未来发展的期许。2023年,昌吉分公司坚持党的
2月22日,为贯彻落实集团科技创新大会和年度信息化工作会精神,加强科技项目规范化管理,国能(泉州)热电有限公司科研小组开展科技项目全流程管理专项培训,进一步夯实各项目负责人对科技项目管理水平的能力。本次培训从项目可研、项目立项、采购准备、完成采购、开工、竣工、成果鉴定和后评价七个项
2月22日,国能(泉州)热电有限公司开展“金龙献瑞闹元宵笃行不怠向未来”元宵节灯谜会活动,将传统文化风俗、企业文化知识、文明家风典故等内容嵌入猜谜环节,让职工在答题的同时领略中国传统文化魅力,共同欢度元宵佳节。活动现场,金龙献瑞欢迎展板、红彤彤的灯笼、连成串的拉花,以及一幅幅悬挂的
为全面落实安全环保工作要求,打造区域一流清洁低碳发电企业,近日,国能龙岩发电公司结合双机停运契机抓实节能环保工作。图为检修人员正在进行接线改造为提高CEMS系统中二氧化硫、氮氧化物、粉尘等数据传输的可靠性和准确性,避免因人为原因造成数据存在误差现象的发生,该公司抓实抓细环保精细化管理
2月18日,国网涡阳县供电公司市场营销部组织开展“理论学习周”和“安全学习周”专题学习活动,本次“双学周”专题学习旨在筑牢政治忠诚、守牢工作底线、坚定信心干劲,为公司实现高质量跨越式发展筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。活动采用学习研讨、主体讨论及个人自学的方式开展学习,现
最近,盐城东台市供电公司组织新进员工启动“带课题进班组”培养方案,针对营销、输变电、配电三个专业拟定9项专业课题,选取四级专家刘玉华等9位专业技术骨干担任课题导师,在课题分析、研究、成果转化等方面给予专业指导,新员工可以根据岗位需求和兴趣爱好自由选择课题。近年来,东台公司以“专业课
2月18日是春节假期后第一个工作日,国网光山县供电公司领导班子成员一大早便在机关办公楼大厅迎接返岗员工,为员工送上龙年吉祥物和新春的问候、祝福,要求大家以踏实的作风迅速恢复到工作状态。2023年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年,也是国网光山县供电公司发展史上极不平凡的一年。一年来,该
2024年始,陕煤电力运城公司热工二班迎来了一位新人。李聪,人如其名,聪慧,灵敏,行事谨慎,将来定是一名优秀的热控技术人员。新人来之前,班组内每个人都很兴奋,期待着新人的加入,B级专责工谭皓缤说“我要把我维修电源板的秘籍都传授给他”,技术员魏泽说“我要把我DCS方面的知识都给他教会,让他
2月5日,国网天津经研院获得国网公司发展部表扬信,对经研院规划评审中心杨涛同志在国网发展部组织的固定资产零星购置管理规定修编、零购设备名录库编制、2024年固定资产零星购置专项投资计划评审等工作中,勇于承担、主动作为、务实创新,高质高效地完成各项工作任务提出表扬,展现了经研院严谨的工作
近日,陕投电力运营君创科技顺利通过“高新技术企业”认定,正式迈入国家高新技术企业行列。“高新技术企业”是国家和地方政府对具有高新技术含量和创新能力的企业进行认定和资助的重要政策,其认定标准包括技术创新能力、高新技术产品研发能力、市场开拓能力等多个方面。成立两年多来,君创科技累计取
为进一步加大青年员工培养力度,提升青年员工的综合素质和履职能力,近日,国能龙岩发电公司本着取长补短、共同提高的原则,开展青年人才结对签约活动,助力青年员工成长成才。该公司一直以来高度重视青年人才队伍建设,秉承着对青年员工进行综合素质和业务能力全面培养的方向,着力打造全能型人才梯队
在广大会员单位对技能人才培养质量的持续关注和需求推动下,湖北省电力企业服务协会于2023年底荣获“中国电力企业联合会湖北评价基地”授牌。这一荣誉不仅是对协会长期以来在电力行业培训领域所做努力的认可,更是对其在培养高素质技能人才方面所取得成果的肯定。为了进一步满足会员单位对电力网络安全
4月12日,国能龙岩发电公司利用220kV升压站IV段母线检修契机,开展老带新、师带徒现场实训,力争把春检工作打造成青年员工岗位成才的历练平台。图为该公司技术人员现场对青年员工进行培训在220kVIV段母线间隔检修工作现场,该公司专业技术人员从升压站的一次设备各类常见故障分析、诊断及处理方法,再
一年春作首,奋进正当时。一季度,电力运营始终把市场开拓作为稳增长、促发展的首要任务,紧紧牵住项目建设“牛鼻子”,压茬推进新项目谋划、前期、进度、质量等关键环节,集中优势资源、高起点谋划,打造精品工程、增强发展活力。位于铜川董家河工业园区的陕西有色美鑫锦阳电厂,电力运营新成立的美鑫
4月10日,电力运营在南方酒店组织开展2023年质量管理小组成果培训及发布交流会。陕西省电力行业协会副秘书长成晓燕,全国质量管理活动高级诊断师黄克娜、余扬等专家应邀出席。来自陕西能源电力板块下属各单位的9项QC成果进行展示,课题类型涵盖电气、汽机、锅炉、热工等专业。发布小组对各自QC成果进行
为进一步弘扬“人道、博爱、奉献”的红十字精神,传播应急救护知识与理念,增强防护意识、社会责任意识和自救、互救能力,最近,盐城供电怡能物业公司联合盐城市亭湖区红十字会,开展急救技能培训活动,推广应急救护知识,不断提高广大群众自救、互救本领,提高了救护的正确性和熟练度。掌握应急救护技
随着供电公司业务转型工作持续推进,电气产品制造业务将全面退出,最近,盐城供电盐开公司不断推进公司业务转型安全工作的持续深入开展,组织了专题安全大讲堂活动,进行业务、技能、素质、标准、对标大培训,筑牢安全基础,守住安全底线,实现安全发展、高质量发展。员工的安全素质、业务能力直接影响
3月以来,国能(泉州)热电有限公司全面部署,重拳出击做好“四管”防磨防爆工作,做到检查有重点、攻坚有方向、治理有成效,为机组长周期稳定运行筑牢坚实基础。逢停必检,全面覆盖。该公司以机组检修为契机,制定“四管”防磨防爆检查方案,明确分工和责任区域;检查人员克服炉膛内部悬尘大、作业空
为提高消防应急处理能力,确保职工具备消防设施操作技能水平,3月25日,国能龙岩发电公司派员参加为期4天的消防设施操作员(中级)培训。此次培训由龙岩技师学院消防培训中心老师以理论集中授课、视频教育、实操设备现场讲解的方式展开培训。理论知识培训内容主要包括消防职业道德、消防工作概述、燃烧
3月21日,国网天津电科院主动服务生产单位,电网“春检”期间赴东丽公司“上门”开展输电线路检测技术交流培训,促进提升基层供电单位输电专业运维人员检测能力,提升线路本质安全水平。此次“上门”培训主要面向公司生产单位输电班组运维人员,围绕“架空输电线路红外热成像检测”、“在运复合绝缘子
3月份以来,国能(泉州)热电有限公司开展消防安全集中除患攻坚大整治行动,严抓消防安全和火灾防控,消除安全隐患,防范和遏制火情火险发生,筑牢企业安全生产“防火墙”。该公司组织各部门对照《消防隐患排查清单》《重点防火部位消防隐患排查清单》,结合实际编制岗位排查清单,明确专项检查责任人
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