陕投电力：顺利通过省级安全文化建设示范企业检查验

3月10日，从中电联认证中心组织召开的2023年度电力行业管理体系认证年会上获悉，国网天津电科院获评年度管理体系认证优秀企业。此次认证年会上，中电联认证中心为包括电科院在内的获奖企业颁发了证书及奖杯。电科院质量体系管理人员与行业内各认证企业的管理人员开展工作交流，并参加了新型电力系统发

近日，华电昌吉分公司首次获得两项荣誉：在2023年度集团公司首次争创一流标杆企业评比中获“争创一流标杆企业”称号，在中电联关于电力行业2023年第四批信用企业评价中获得“中国电力行业AAA-级信用企业”评定等级，这是对公司过去一年努力的肯定，更是对其未来发展的期许。2023年，昌吉分公司坚持党的

2月22日，为贯彻落实集团科技创新大会和年度信息化工作会精神，加强科技项目规范化管理，国能（泉州）热电有限公司科研小组开展科技项目全流程管理专项培训，进一步夯实各项目负责人对科技项目管理水平的能力。本次培训从项目可研、项目立项、采购准备、完成采购、开工、竣工、成果鉴定和后评价七个项

2月22日，国能（泉州）热电有限公司开展“金龙献瑞闹元宵笃行不怠向未来”元宵节灯谜会活动，将传统文化风俗、企业文化知识、文明家风典故等内容嵌入猜谜环节，让职工在答题的同时领略中国传统文化魅力，共同欢度元宵佳节。活动现场，金龙献瑞欢迎展板、红彤彤的灯笼、连成串的拉花，以及一幅幅悬挂的

为全面落实安全环保工作要求，打造区域一流清洁低碳发电企业，近日，国能龙岩发电公司结合双机停运契机抓实节能环保工作。图为检修人员正在进行接线改造为提高CEMS系统中二氧化硫、氮氧化物、粉尘等数据传输的可靠性和准确性，避免因人为原因造成数据存在误差现象的发生，该公司抓实抓细环保精细化管理

2月18日，国网涡阳县供电公司市场营销部组织开展“理论学习周”和“安全学习周”专题学习活动，本次“双学周”专题学习旨在筑牢政治忠诚、守牢工作底线、坚定信心干劲，为公司实现高质量跨越式发展筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。活动采用学习研讨、主体讨论及个人自学的方式开展学习，现

最近，盐城东台市供电公司组织新进员工启动“带课题进班组”培养方案，针对营销、输变电、配电三个专业拟定9项专业课题，选取四级专家刘玉华等9位专业技术骨干担任课题导师，在课题分析、研究、成果转化等方面给予专业指导，新员工可以根据岗位需求和兴趣爱好自由选择课题。近年来，东台公司以“专业课

2月18日是春节假期后第一个工作日，国网光山县供电公司领导班子成员一大早便在机关办公楼大厅迎接返岗员工，为员工送上龙年吉祥物和新春的问候、祝福，要求大家以踏实的作风迅速恢复到工作状态。2023年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年，也是国网光山县供电公司发展史上极不平凡的一年。一年来，该

2024年始，陕煤电力运城公司热工二班迎来了一位新人。李聪，人如其名，聪慧，灵敏，行事谨慎，将来定是一名优秀的热控技术人员。新人来之前，班组内每个人都很兴奋，期待着新人的加入，B级专责工谭皓缤说“我要把我维修电源板的秘籍都传授给他”，技术员魏泽说“我要把我DCS方面的知识都给他教会，让他

2月5日，国网天津经研院获得国网公司发展部表扬信,对经研院规划评审中心杨涛同志在国网发展部组织的固定资产零星购置管理规定修编、零购设备名录库编制、2024年固定资产零星购置专项投资计划评审等工作中，勇于承担、主动作为、务实创新，高质高效地完成各项工作任务提出表扬，展现了经研院严谨的工作

近日，陕投电力运营君创科技顺利通过“高新技术企业”认定，正式迈入国家高新技术企业行列。“高新技术企业”是国家和地方政府对具有高新技术含量和创新能力的企业进行认定和资助的重要政策，其认定标准包括技术创新能力、高新技术产品研发能力、市场开拓能力等多个方面。成立两年多来，君创科技累计取

近日，岱海发电安全培训管理创新成果《科技赋能文化聚力品牌提效——“五融安全文化”培育“岱之安”品牌建设实践》获得由国家应急管理部宣传教育中心主办的“第五届企业安全文化优秀论文二等奖”。《电力企业“数字化+新媒体+品牌化”安全培训模式》获得国企管理主办的“第九届国企管理创新成果二等奖

为切实做好春季防火工作，近日，国能龙岩发电公司突出重点，细化管控，通过加强消防宣传教育、现场隐患排查及应急技能提升等举措，全面提高春季火灾防控能力。围绕春季火灾特点，该公司利用钉钉、微信等平台，大力宣贯春季火灾预防、疏散逃生知识及消防器材操作方法，消除职工麻痹松懈思想，确保关键时

“开工第一课先讲安全，要坚决做到一人不落、全面覆盖。”复工复产第一天，陕煤电力运城公司发出动员令，各部门迅速响应，一堂堂生动的安全教育课在该公司全面铺开。而这仅是该公司节后开展全员安全警示教育的一个缩影。该公司通过分级开展员工安全教育培训、播放安全警示片、安全隐患自查自纠等形式实

1月31日，国网通化供电公司省管产业单位安全监察部组织各生产单位“三种人”共23人开展安全工作规程、工作票等内容培训，进一步提升作业现场安全管理规范化水平。此次培训，该公司产业单位安全监察部严格按照安全生产管理的相关要求，做到培训精准化、全覆盖。培训老师(安全监察专责)从增强安全意识和

经对内蒙古嘉禾安全技术有限公司、鄂尔多斯市希望技术服务有限公司师资、设备、设施等现场核实，以上2处安全培训机构有关培训条件符合《煤矿安全培训规定》（国家安监总局令第92号）《安全培训机构基本条件》（AQ/T8011-2016）及内能安监字〔2019〕425号文件的规定，现予以公告。此公告同时发布在内蒙

为进一步夯实安全生产基础，提升员工安全、责任意识，有效遏制和防范各类事故的发生，近期，国能龙岩发电公司分批次组织各班组开展反违章安全培训。该公司运行部各运行值细化分解责任人，组织班组全员认领安全无违章活动工作清单，细化分解工作任务。班组结合安全活动学习，通过对反违章相关管理规定、

为增加消防安全意识，提高自救防范能力，确保生命安全，11月28日，句容机电项目部开展“消防应急演练”及“消防安全培训”。此次消防演练及培训从方案制定、组织开展、安全措施、教育培训等方面进行了认真部署，并邀请了业主及监理等单位共同参与。本次实战演练模拟项目营地宿舍区工人违规使用电热毯，

11月28日，国能（泉州）热电有限公司历时半年建设完成智慧安全VR培训体验中心，实现了职工安全培训教育由“说教式”向“体验式”的跨越式转变。该培训中心利用先进三维虚拟仿真技术，集安全文化宣传、技能实操、安全培训于一体，设置安全文化展示区、VR漫游区、VR应急逃生体验区、3D消防模拟灭火体验区

一直以来，国能龙岩发电公司持续开展班组制度化、标准化建设，狠抓各项安全制度在班组的落实，从强化班组安全技能、细化班组工作清单、狠抓现场管理等方面入手，有效筑牢班组安全生产根基。在加强“学习型”班组建设工作中，该公司注重培训实际，以加强各专业的业务知识、运行操作规程及绘画专业系统图

为帮助新入职员工尽快适应运行生活、快速融入集体，进一步提高集控运行整体综合素质，11月份以来，国能（福州）热电有限公司以“集中培训+现场教学”的形式为新入职职工量身定制“培训套餐”，搭建成才“快车道”，着力提升新学员适岗培训实效。图为“老师”正在生产现场向新员工讲解巡检注意事项期间

为提高有限空间作业风险管控和应急处置能力，有效防范各类安全事故发生，近日，国能龙岩发电公司根据6号机组检修工作，组织相关人员开展受限空间作业安全培训。培训过程中，该公司安全管理人员紧密结合近年来发生的有限空间作业安全事故案例和《安全生产法》，从有限空间的定义、作业特点、作业安全管