登录注册
请使用微信扫一扫
关注公众号完成登录
我要投稿
今年以来,国能龙岩发电公司周密安排,积极行动,通过采取培训、考试、考核等措施,扎实做好技能培训工作,促进职工技能培训工作再上新台阶。
该公司根据岗位应知应会内容,对不同岗位人员分别制定有针对性的培训计划,从规程、系统图、逻辑定值等基础知识,到重要操作、事故处置等各方面,定时间、定任务、定要求,全面、系统、有序开展培训。在职工自主学习的基础上,每月由相关专业技术人员开展专业授课,通过自学、集中授课方式,展开技术问答、事故预想、仿真机模拟事故演练等多种形式技术内容学习,以提高运行人员的安全思想、技术水平和综合素质,确保培训工作落到实处。
生产各班组长根据班组员工专业学习情况,充分利用“融智学习”平台,每月不定期对班组员工进行学习推送、出题发布考试任务;专业管理人员不定期在现场开展操作考问、测试;每月组织专业技术知识笔试,考试内容涵盖运行规程、系统图以及二十五项反措、运行技术措施等相关知识。为确保考试的公平、公正,考试的每个流程、环节以及考试纪律都做了精心安排,考试结束后,由专业组人员及时阅卷打分。通过常态化的考试检验学习成果,发现不足,以考促学,持续提高。
为推进职工技能培训工作制度化、规范化和科学化,该公司统一策划和协调技能培训工作,将绩效考核与培训成绩相互挂钩。围绕“导师带徒”活动,建立高岗位人员对低岗位人员负责机制,传授学习经验,组织开展值内人人上讲堂活动,组织大家对讲课内容进行讨论分析,充分拓展知识面,发挥标杆作用,营造比学赶超的学习氛围。同时对考评不合格者、学习进度滞后的班组、进行考核,对考评优秀的员工及师傅进行绩效奖励,有效激发了广大职工学技术、练技能的自觉性、积极性。
特别声明:北极星转载其他网站内容,出于传递更多信息而非盈利之目的,同时并不代表赞成其观点或证实其描述,内容仅供参考。版权归原作者所有,若有侵权,请联系我们删除。
凡来源注明北极星*网的内容为北极星原创,转载需获授权。
4月23日,国能龙岩发电公司开展为期一周的漏电保护器专项治理和隐患排查工作,全面消除检修电源使用中的安全隐患,提升安全生产管理水平,为安全用电筑牢了“第一道”防线。图为电气试验人员正在对漏电保护器进行检验漏电保护器是保障现场临时设备用电安全的屏障,为确保设备能安全使用,该公司组织电
为深入学习宣传贯彻党的二十大精神,增强全员国家安全保密意识和能力水平,不断推动安全保密宣传教育工作深入开展,4月23日,国能龙岩发电公司结合集团公司2024年国家安全和保密宣传教育月活动要求,组织员工参与安全保密知识测试。测试前,该公司积极开展国家安全知识宣传普及工作,深入践行总体国家
为应对近期汛期雨水多的情况,近日,国能龙岩发电公司结合生产实际,制定防汛工作安排,科学部署,各生产部门密切配合,扎实开展迎峰度夏前准备工作。结合春检工作,该公司对重点关注的隐患问题进行梳理,建立清单,严格对重点领域、重点部位深入开展隐患分析评估,对标对表立查立改,尤其对管理盲区、
二季度以来,国能龙岩发电公司以春季安全大检查为契机,融合专项检查、应急演练及党建引领等内容,确保春检工作不简化,务实高效,筑牢安全生产防线,全力保障双机安全可靠运行。该公司强化了组织领导,成立了春检工作领导小组,负责全面指导和监督春检工作,明确了工作标准,细化了每一项工作,并鼓励
近日,国能龙岩发电公司立足安全风险预控管理工作大局,锚定区域一流电厂的宏伟目标,全面强化对氢气系统的精细化管理,为安全生产筑牢坚不可摧的基础。图为运行人员在发电机轴端测量是否漏氢该公司始终将风险隐患双重预防机制建设作为重中之重,通过持续的动态评估,实现对风险的精准把控和对隐患的高
为切实增强职工安全生产意识,进一步促进职工主动学安规、懂安规、守安规,近日,国能龙岩发电公司组织开展电力安全工作规程考试。本次考试试题主要涵盖《电力安全工作规程》、安全风险管理体系、安全生产应知应会等安全方面内容,围绕工作人员的条件和个人防护、设备的维护、一般电气安全注意事项、工
为进一步加大青年员工培养力度,提升青年员工的综合素质和履职能力,近日,国能龙岩发电公司本着取长补短、共同提高的原则,开展青年人才结对签约活动,助力青年员工成长成才。该公司一直以来高度重视青年人才队伍建设,秉承着对青年员工进行综合素质和业务能力全面培养的方向,着力打造全能型人才梯队
为确保机组安全生产稳定可靠,近期,国能龙岩发电公司强化设备管理,全面夯实安全管理工作基础。该公司进一步强化双机运维体系,运行人员时刻保持高度警惕,认真监盘,仔细查看参数变化趋势,通过精准的数据分析,及时优化运行方式,调整参数,保证设备在最佳状态下运行,从而确保电力供应的稳定与高效
二季度以来,国能龙岩发电公司以“起跑即冲刺、开局即决战”的姿态,积极把握机遇、鼓足勇气,齐心协力、提质增效,深入实施全过程管理,为确保机组设备的安全稳定运行坚守安全底线。在安全管理方面,该公司坚持以安全为重心,持续提升安全控制能力,利用春节和全国两会保电的有利时机,有效实施“风险
4月16日,国能龙岩发电公司圆满完成卓坑I路线路保护装置检验工作,并成功实现一次投运,为电力供应再添新保障。该公司结合卓坑I路线路保护装置运行情况,对其保护装置主板进行更换后,开展保护装置全部检验工作。为确保检验工作的顺利进行,该公司作业人员提前做好工作票、二次安全措施票、工序卡以及
为进一步加强安全管理工作,近日,国能龙岩发电公司完成电缆失火隐患排查治理工作。此次专项治理旨在深入排查电缆存在的安全隐患,及时发现并处理问题,全面提升电缆防火安全水平。该公司一直以来高度重视电缆防火安全工作,充分认识到电缆失火隐患对安全运行的潜在威胁。为此,公司开展电缆失火隐患排
为深入学习宣传贯彻党的二十大精神,增强全员国家安全保密意识和能力水平,不断推动安全保密宣传教育工作深入开展,4月23日,国能龙岩发电公司结合集团公司2024年国家安全和保密宣传教育月活动要求,组织员工参与安全保密知识测试。测试前,该公司积极开展国家安全知识宣传普及工作,深入践行总体国家
为打造高水平、高素质、高质量的青年人才队伍,输出一批“懂理论、精技能、通管理、善反思、会表达”的复合型骨干人才,最近,盐城供电公司营销服务中心组织赛马练兵比武经验分享活动,由参加高压装表接电菁英班和新员工“赛马练兵”的青工分享培训竞赛期间的所学、所感、所悟。“赛马练兵”就是指企业
为进一步加大青年员工培养力度,提升青年员工的综合素质和履职能力,近日,国能龙岩发电公司本着取长补短、共同提高的原则,开展青年人才结对签约活动,助力青年员工成长成才。该公司一直以来高度重视青年人才队伍建设,秉承着对青年员工进行综合素质和业务能力全面培养的方向,着力打造全能型人才梯队
在广大会员单位对技能人才培养质量的持续关注和需求推动下,湖北省电力企业服务协会于2023年底荣获“中国电力企业联合会湖北评价基地”授牌。这一荣誉不仅是对协会长期以来在电力行业培训领域所做努力的认可,更是对其在培养高素质技能人才方面所取得成果的肯定。为了进一步满足会员单位对电力网络安全
4月12日,国能龙岩发电公司利用220kV升压站IV段母线检修契机,开展老带新、师带徒现场实训,力争把春检工作打造成青年员工岗位成才的历练平台。图为该公司技术人员现场对青年员工进行培训在220kVIV段母线间隔检修工作现场,该公司专业技术人员从升压站的一次设备各类常见故障分析、诊断及处理方法,再
一年春作首,奋进正当时。一季度,电力运营始终把市场开拓作为稳增长、促发展的首要任务,紧紧牵住项目建设“牛鼻子”,压茬推进新项目谋划、前期、进度、质量等关键环节,集中优势资源、高起点谋划,打造精品工程、增强发展活力。位于铜川董家河工业园区的陕西有色美鑫锦阳电厂,电力运营新成立的美鑫
4月10日,电力运营在南方酒店组织开展2023年质量管理小组成果培训及发布交流会。陕西省电力行业协会副秘书长成晓燕,全国质量管理活动高级诊断师黄克娜、余扬等专家应邀出席。来自陕西能源电力板块下属各单位的9项QC成果进行展示,课题类型涵盖电气、汽机、锅炉、热工等专业。发布小组对各自QC成果进行
为进一步弘扬“人道、博爱、奉献”的红十字精神,传播应急救护知识与理念,增强防护意识、社会责任意识和自救、互救能力,最近,盐城供电怡能物业公司联合盐城市亭湖区红十字会,开展急救技能培训活动,推广应急救护知识,不断提高广大群众自救、互救本领,提高了救护的正确性和熟练度。掌握应急救护技
随着供电公司业务转型工作持续推进,电气产品制造业务将全面退出,最近,盐城供电盐开公司不断推进公司业务转型安全工作的持续深入开展,组织了专题安全大讲堂活动,进行业务、技能、素质、标准、对标大培训,筑牢安全基础,守住安全底线,实现安全发展、高质量发展。员工的安全素质、业务能力直接影响
3月以来,国能(泉州)热电有限公司全面部署,重拳出击做好“四管”防磨防爆工作,做到检查有重点、攻坚有方向、治理有成效,为机组长周期稳定运行筑牢坚实基础。逢停必检,全面覆盖。该公司以机组检修为契机,制定“四管”防磨防爆检查方案,明确分工和责任区域;检查人员克服炉膛内部悬尘大、作业空
为提高消防应急处理能力,确保职工具备消防设施操作技能水平,3月25日,国能龙岩发电公司派员参加为期4天的消防设施操作员(中级)培训。此次培训由龙岩技师学院消防培训中心老师以理论集中授课、视频教育、实操设备现场讲解的方式展开培训。理论知识培训内容主要包括消防职业道德、消防工作概述、燃烧
3月10日,从中电联认证中心组织召开的2023年度电力行业管理体系认证年会上获悉,国网天津电科院获评年度管理体系认证优秀企业。此次认证年会上,中电联认证中心为包括电科院在内的获奖企业颁发了证书及奖杯。电科院质量体系管理人员与行业内各认证企业的管理人员开展工作交流,并参加了新型电力系统发
近日,华电昌吉分公司首次获得两项荣誉:在2023年度集团公司首次争创一流标杆企业评比中获“争创一流标杆企业”称号,在中电联关于电力行业2023年第四批信用企业评价中获得“中国电力行业AAA-级信用企业”评定等级,这是对公司过去一年努力的肯定,更是对其未来发展的期许。2023年,昌吉分公司坚持党的
2月22日,为贯彻落实集团科技创新大会和年度信息化工作会精神,加强科技项目规范化管理,国能(泉州)热电有限公司科研小组开展科技项目全流程管理专项培训,进一步夯实各项目负责人对科技项目管理水平的能力。本次培训从项目可研、项目立项、采购准备、完成采购、开工、竣工、成果鉴定和后评价七个项
2月22日,国能(泉州)热电有限公司开展“金龙献瑞闹元宵笃行不怠向未来”元宵节灯谜会活动,将传统文化风俗、企业文化知识、文明家风典故等内容嵌入猜谜环节,让职工在答题的同时领略中国传统文化魅力,共同欢度元宵佳节。活动现场,金龙献瑞欢迎展板、红彤彤的灯笼、连成串的拉花,以及一幅幅悬挂的
为全面落实安全环保工作要求,打造区域一流清洁低碳发电企业,近日,国能龙岩发电公司结合双机停运契机抓实节能环保工作。图为检修人员正在进行接线改造为提高CEMS系统中二氧化硫、氮氧化物、粉尘等数据传输的可靠性和准确性,避免因人为原因造成数据存在误差现象的发生,该公司抓实抓细环保精细化管理
2月18日,国网涡阳县供电公司市场营销部组织开展“理论学习周”和“安全学习周”专题学习活动,本次“双学周”专题学习旨在筑牢政治忠诚、守牢工作底线、坚定信心干劲,为公司实现高质量跨越式发展筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。活动采用学习研讨、主体讨论及个人自学的方式开展学习,现
最近,盐城东台市供电公司组织新进员工启动“带课题进班组”培养方案,针对营销、输变电、配电三个专业拟定9项专业课题,选取四级专家刘玉华等9位专业技术骨干担任课题导师,在课题分析、研究、成果转化等方面给予专业指导,新员工可以根据岗位需求和兴趣爱好自由选择课题。近年来,东台公司以“专业课
2月18日是春节假期后第一个工作日,国网光山县供电公司领导班子成员一大早便在机关办公楼大厅迎接返岗员工,为员工送上龙年吉祥物和新春的问候、祝福,要求大家以踏实的作风迅速恢复到工作状态。2023年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年,也是国网光山县供电公司发展史上极不平凡的一年。一年来,该
2024年始,陕煤电力运城公司热工二班迎来了一位新人。李聪,人如其名,聪慧,灵敏,行事谨慎,将来定是一名优秀的热控技术人员。新人来之前,班组内每个人都很兴奋,期待着新人的加入,B级专责工谭皓缤说“我要把我维修电源板的秘籍都传授给他”,技术员魏泽说“我要把我DCS方面的知识都给他教会,让他
2月5日,国网天津经研院获得国网公司发展部表扬信,对经研院规划评审中心杨涛同志在国网发展部组织的固定资产零星购置管理规定修编、零购设备名录库编制、2024年固定资产零星购置专项投资计划评审等工作中,勇于承担、主动作为、务实创新,高质高效地完成各项工作任务提出表扬,展现了经研院严谨的工作
近日,陕投电力运营君创科技顺利通过“高新技术企业”认定,正式迈入国家高新技术企业行列。“高新技术企业”是国家和地方政府对具有高新技术含量和创新能力的企业进行认定和资助的重要政策,其认定标准包括技术创新能力、高新技术产品研发能力、市场开拓能力等多个方面。成立两年多来,君创科技累计取
请使用微信扫一扫
关注公众号完成登录
姓名: | |
性别: | |
出生日期: | |
邮箱: | |
所在地区: | |
行业类别: | |
工作经验: | |
学历: | |
公司名称: | |
任职岗位: |
我们将会第一时间为您推送相关内容!