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决战决胜的冲锋号全面吹响,劳动竞赛正如火如荼的进行中,广大干部职工始终保持大干快上势头,信心不减、干劲不松、目标不变,聚焦重点项目和年度目标任务,凝心聚力,全力以赴,捷报连传,向圆满完成年度任务目标发起了最后的冲刺!
发电部 严防死守 打好竞赛攻坚战
进入11月份,发电部全体员工严防死守在生产一线,为打好劳动竞赛攻坚战奋力拼搏。积极响应电网现货交易规则,频繁4次启停机组,安全有效地保证了陕煤电力运城公司盈利最大化。四项竞赛指标均已完成,其中两个细则收入418万元,成为11月份关键时期的最大亮点。
这个月,运行二值员工认真调整、精心操作,在“赛马”活动中以优异的成绩勇夺第一;这个月,1号机组C级检修,在检修中涌现出了青年旗手马杰康,他认真分析对比运行参数,在机组启动、试验中表现突出;金牌工人贺关东认真监护电气操作,保证了安全生产无差错;党员示范岗谢承峻利用业余时间传道受业解惑,指导新员工快速成长。正是在平凡的岗位上涌现出这些不平凡的先进人物,撑起了该公司安全环保的大舞台。
时至岁末,发电部全体职工将一如既往,不辱使命,出色地完成该公司交给的各项任务,为陕煤电力运城公司实现盈利贡献发电部力量。(杜继兵)
设备部 尽职担当作为 夯实安全基础
11月份,设备部紧紧围绕1号机组C级检修,以高调阀门检修、锅炉磨煤机大修、断路器保护改造等为主线,狠抓检修现场的安全、质量和进度,各级保证体系及监督体系共同上阵,齐抓共管,按期圆满完成了检修任务。
在1号机组C级检修同时,设备部组织得力人员确保2号机组的日常维护消缺工作,点检员精心点检,及时发现缺陷并组织维护人员及时消除,缺陷消缺率达到98%,保证了机组的安全、正常运行。
目前,液氨改尿素项目正在如火如荼的建设中,1号炉反应区氨气管道已经安装完成,催化水解反应区目前正在开展土建工作,设备部将认真组织人员、紧盯进度,以日保周,以周保月,精心组织各级人员,狠抓现场安全及质量,确保年底完成催化水解反应区的工作,为该公司劳动竞赛画上圆满的句号。(郭永峰)
人力资源部 教育培训智慧化 作风建设提效能
劳动竞赛期间,人力资源部紧盯“干部作风能力提升年”活动获集团公司表彰、培训系统上线投用两项目标,上线了云端培训平台,印发了《云端培训平台管理办法》,截止11月底,649人已完成注册,435人登陆平台进行过学习。通过云端培训平台的应用,大大拓展了员工包括长期外委项目部员工学习的参与率,营造了每日学习的良好氛围,丰富了教育培训的载体,灵活了培训方式,提高了员工安全意识及技术技能水平。
同时,人力资源部将劳动竞赛与日常工作相融合,扎实开展“干部作风提升年活动”,干部创业激情有效激发,攻坚克难能力显著增强,想干事、能干事、干成事蔚然成风,以能力提升推动高质量发展的加速度,实现了1-11月连续盈利。截至目前,共开展各类干部党务培训、业务能力提升培训、“季度荐书”活动53期;组织开展干部选拔任用8人、平级调整1人、竞争上岗1人、退出职务1人;组织“每月一案”警示教育,学习案例11例,1085人次接受教育。
12月,人力资源部将持续发力,久久为功,确保劳动竞赛各项任务全面落到实处,见到实效。(任元峰 刘颖)
财务管理部 强化精细管理 赋能项目建设
11月,财务管理部锚定“电储能项目贷款”和“财务费用压降”两项任务目标,总结分析工作得失经验,通过采取安排专人跟办电储能调峰调频项目融资,实行融资对象分级管理、重点攻关等措施,进一步压降财务费用、保障项目资金安全。截至目前,财务部已推动完成外贸金租融资方案总行审批,并实现晋商银行三亿元项目低息贷款总行审批。
12月,财务部将以年度目标为坐标,争朝夕,勇向前,确保竞赛任务指标全部完成。(马科攀)
燃料管理部 着力优势电煤兑现 拉降燃料标单
2023年四季度,燃料管理部在该公司党委的统一指挥下,积极沟通运销集团营销协调部、郑州办和各长协供应单位,克服年度内部协作电煤合同量及配置运力不足等困难,优化结构,调整节奏,拉降标单,初步实现内部协作关中电煤进度兑现109%和内部长协总量超发进度兑现107%的任务目标,其中,11月入厂不含税标单完成745.90元/吨,累计入厂不含税标单完成750.40元/吨,11月期末库存完成10万吨。同时,燃料管理部还开展了临汾地区对标调研工作,积极推进2024年长协签订和接续发运工作,初步完成2024年长协电煤结构优化调整。
当前,为保障12月份迎峰度冬用煤安全和完成四季度燃料攻坚目标,燃料管理部正前往陕煤运销集团协调部和各长协矿点开展走访沟通,做好内协调整收官及2024年长协衔续工作,争取劳动竞赛有所突破,助力该公司年度指标高质量完成。(王严)
综合部 推进项目建设 完成竞赛目标
电储能调峰调频项目,历经一年半的艰辛历程,11月份一期调频项目获得政府和集团开工批复,并按期开工建设,意味着该项目进入实际建设阶段,预计明年一季度竣工投运,同时二期调峰项目正紧锣密鼓按计划推进。(谭鹏飞)
燃料质检中心 比学赶超,奋战一线
质检中心着眼于部门年度目标和重点任务,从部门到班组,压实责任,聚焦主责主业,守护每一个生产指标合格。机组启动期间,全员坚守岗位,确保工作任务24小时专人负责,卡点问题及时解决。推进建章立制,完成部门8项制度修订工作,保障工作执行标准化。再次缩短现场设备和试验仪器检查标定周期,清理积煤积粉积油,以精益化管理手段保障目标任务完成。质检中心将继续以赛促干,勠力同心,盯目标,盯责任,盯实效,以实际行动奏响踔厉奋发、勇毅前行的铿锵旋律。(卢密密)
计划营销部 精准发力抓落实,全力冲刺四季度
自劳动竞赛开展以来,计划营销部咬定目标、坚定信心不动摇,明确任务目标,细化责任分工,以现货交易为中心,研判现货市场变化情况,在现货领导小组的决策下,11月月度中长期交易中,郝金辉同志仅用4.39秒取得1.33亿千瓦时电量,占该批次交易总量的11.47%,该笔交易为陕煤电力运城公司当月增加1000万的利润。
下一步,计划营销部将根据山西省季节性用电特性、新能源发电规律等研判市场走向,根据煤耗与成本联动模型,精细化报价管理,在增发有效益电量的同时,提升机组负荷率,以“拼”的精神、“闯”的劲头、“创”的勇气,实现各项劳动竞赛任务目标。(郝金辉)
物资管理部 号角嘹亮,快马加鞭打好收官战
物资管理部劳动竞赛两个项目攻坚组,开足马力,盯进度、抓质量、抢速度,全力打响收官战。一是创新增值,完成废旧物资竞拍。11月23日经25轮竞拍,该公司待处置空预器换热元件,拍出历史最高价1710元/吨,目前已开始拉运,力争12月中旬完成处置。二是强化保障,完成缺陷备件采购。重点攻坚“卡脖子”备件问题,问市场找源头,确保各项缺陷物资及时到货,彻底解决备件问题延期缺陷。(申健)
纪委办公室 强审计,促发展
截止11月30日,陕煤电力运城公司内外部审计发现问题31项已全部完成整改,审计提出建议34条全部采纳执行。通过对审计查出问题的整改和审计建议的采纳,该公司体制机制进一步理顺,优化完善业务流程3项,制定修订制度标准30余项,收回拖欠账款244.23万元,审计问题整改和审计建议采纳均取得显著效果,圆满完成了“大干四季度,冲刺全年目标”劳动竞赛任务。
11月30日,该公司修订并下发《陕煤电力运城有限公司审计整改管理实施细则》,明确了各责任对象的相关义务和责任,让揭示问题与解决问题保持统一,对审计结果运用进行强化,从而推动审计整改成果转化为治理效能。(张璇)
党群工作部 凝聚人心 融入中心
党建对标达标工作圆满完成,年度“十项实事”落地见效,团员和青年主题教育稳步推进……
党群工作部坚持“以赛提效”,针对集团公司主题教育督导推进组提出的15项优化建议,进一步梳理主题教育推进思路,细化任务分配、提高工作标准,11月共修订党内规范制度11项,确保主题教育“后半篇文章”开展实效,为实现“月度督导考评前两名”目标奠定基础;坚持对标优秀兄弟单位,加强同各党支部沟通交流,推动党建工作先进经验转化吸收,截至目前,党建对标工作100%达标,其中,“后备干部管理”实现“A+”等级并进行了推标。
以年度“十项实事”为抓手,通过建立工会干部联系职工动态档案、开展职工代表巡视,定期组织职工代表座谈会,充电桩安装、更换羽毛球场地地胶、职工宿舍基础设施修缮等39项民生实事全面完成。
贯彻落实该公司《团员和青年主题教育工作方案》,结合“指尖团建微平台”“一社一家”机制建设,定期开展“青悦新思想”读书班、青年讲师团进一线、主题教育实践研学等专题活动,让团员和青年主题教育起步稳、推进实,为陕煤电力运城公司高质量发展凝聚好青年力量。(高一木 张若鱼)
安全环保部 凝聚竞赛力量 护航安全生产
11月,安全环保部将劳动竞赛与百日安全生产规范行活动相结合,组织开展了承诺签名活动、并利用厂区警示教育大屏播放“百日安全生产规范行活动实施方案” “安全生产十九条红线”等内容,不断增加职工的责任感和使命感,11月份安全环保部将生产现场检修、新建项目施工作为反“三违”的主阵地,严格落实现场“九个严格”管控措施,并延续严厉整治习惯性违章行为的经验做法,继续加大惩处力度,采取当场纠正违章,缴纳现金,清退严重违章人员的方式,提高作业人员的规矩意识,11月份临时检修违章数量较去年同期下降55.88%,为12月份冲刺全年任务目标,顺利完成劳动竞赛各项任务目标奠定坚实的基础。(王潇霄)
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近日,陕煤电力运城公司召开2024年一季度经济运行分析暨对标管理推进会,该公司领导班子成员、各部门负责人及相关专责人员参加会议。会议由该公司党委副书记、总经理张文生主持会议。会议全面总结了该公司一季度生产经营和经济运行情况,对行业内外环境、存在的问题进行深入剖析,统筹部署下一阶段重点
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4月份,国能(泉州)热电有限公司团委在第29个“世界读书日”来临之际,开展“阅读致远,书香泉电”读书月主题团日活动,鼓励和引导团员青年养成“多读书、读好书”的良好习惯。该公司团委提前策划、精心设计活动环节,通过推荐一本好书、举办一场读书交流会、组织一次图书漂流和赠予一批好书等系列活
4月20日至21日,滨海新区职工文化体育节开幕式暨高新区职工微型马拉松比赛、中新天津生态城半程马拉松比赛相继鸣枪起跑,国网天津电科院路跑兴趣小组3名职工完赛高新区微型马拉松5公里、生态城半程马拉松10公里赛事并获奖牌,其中1名职工以5公里22分的成绩在2000名高新区选手中进入男子组前80名、入围
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4月17日,国网天津电科院开展公司2024高价值专利审查研讨活动。来自公司科技部、营销部,滨海公司、城东公司、城西公司、东丽公司、电科院、经研院、营销服务中心、电缆公司的专利审查专家参加。为全面提升公司专利质量,自2022年公司建立高价值专利审查体系以来,电科院作为此项工作的重要支撑单位,
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