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      国能龙岩发电:注重现场<mark>培训</mark>助力青年成长成才

      来源:国能神福(龙岩)发电有限公司2024-05-16

      5月15日,国能龙岩发电公司运行班组以学习班为平台,开展现场培训教学活动,进一步提高员工操作技能水平和专业业务水平,助力青年员工快速成长成才。...图为该公司青年员工们正聚精会神地投入学习该公司以隐患排查为切入点,将培训课堂“搬到”生产现场,实现了理论与实践的紧密结合。

      来源:国能神福(龙岩)发电有限公司2024-05-15

      为提高生产人员的操作技能水平,今年以来,国能龙岩发电公司立足实际、统筹安排,结合年度培训计划,通过理论考试、导师带徒、仿真机培训技能比武等方式,促进职工技能培训工作再上新台阶。

      来源:中国华电2024-05-14

      四川公司要充分利用技能培训基地资源优势,加快培育高科技、高技能领军人才。金上公司要充分利用流域水电开发优势,建设高水平的水电人才队伍。

      来源:中国华电2024-05-14

      四川公司要充分利用技能培训基地资源优势,加快培育高科技、高技能领军人才。金上公司要充分利用流域水电开发优势,建设高水平的水电人才队伍。

      来源:国能神福(龙岩)发电有限公司2024-05-14

      二季度以来,国能龙岩发电公司以推进安全生产标准化建设为导向,全面开展防误操技能培训工作,进一步提高运行人员标准化操作技能和水平,强化安全生产责任意识。...此次防误操作技能培训,为集控值班员们提供了一个宝贵的学习和交流机会,不仅提高了他们的专业技能和业务水平,还增强了他们执行标准化操作的自觉性和对“两票三制”的执行力,为确保机组的安全稳定运行打下了坚实基础

      华润电力盘锦公司:发电党支部“党建+”聚力助推高质量完成检修工作

      来源:华润电力(盘锦)有限公司2024-05-13

      抓住检修机遇,做好技能培训 发电党支部抢抓机组检修时机,延续“传帮带”优良传统,在党员骨干模范带头作用下,深入开展新员工“帮扶”工作。...以“党建+现场讲堂”为载体,以班组为单位,利用学习班时间开展现场培训,鼓励青年员工加强系统学习、强化专业技能、提升专业能力,将检修现场变为提升员工专业技能的课堂,让二号机检修现场真正成为员工成长成才的“

      来源:国家电网报2024-05-07

      以“头雁”带“群雁”,发挥“时代楷模”张黎明的带动作用,以建设国家级高技能人才培训基地为抓手,打造覆盖核心业务的技能培训体系,推动“员工素质”向“企业素质”升级,让国网天津电力成为人才脱颖而出的沃土、担当拼搏的热土

      来源:江苏省盐城供电公司2024-05-01

      由此,我们要象盐城供电公司那样,持续优化布局、加强监管、提升服务,持续完善节假日期间充电服务保障机制,优化充电服务网络布局,加强运维人员技能培训,强化运维单位、维保单位业务协同,进一步提升充电设施服务能力

      来源:北极星电力网2024-04-28

      (不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训)。...新兴能源技术研发;技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;人工智能基础资源与技术平台;非居住房地产租赁;煤炭及制品销售;生物质成型燃料销售;碳减排、碳转化、碳捕捉、碳封存技术研发;业务培训

      来源:国能(福州)热电有限公司2024-04-24

      该公司设备部电气专业高度重视专业人员的技能水平,强化作风建设和能力建设,通过“走出去+带回来”的培训模式,将“带回来”的专业知识进行授课交流,增强对知识点的思考、吸收、消化;提高班组人员整体的业务水平、

      来源:江苏省盐城供电公司2024-04-24

      “赛马练兵”的青工分享培训竞赛期间的所学、所感、所悟。...,邀请经验丰富的同志分享学习经验,并按照“以强带弱”、单点辅导、重点突破原则,面向员工一对一开展专项培训,全面提升学习效率。

      来源:北京大兴机场航空城2024-04-23

      对于积极实施超低能耗建筑的企业,在工程建设项目审批中享受优先审批通道,同等条件下优先享受临空区关于人才引进、技能培训、信用评价加分等方面的便利和支持。

      来源:中国华电2024-04-22

      要切实做好莱州公司1号机组技改性大修,积极调配有力资源,加强现场安全组织、质量控制及外委队伍管理,同步开展好技能培训,确保高质量完成大修任务。三要大力推进改革创新,加快转型发展步伐。

      来源:国能神福(晋江)热电有限公司2024-04-18

      同时,该公司紧扣安全培训,牢固树立全体员工安全意识,结合生产年度培训计划,针对技术需求及生产需要,在运行和检修人员之中开展技能培训活动,实行“理论与实践相结合”,切实提高员工的专业技能,打造专业的人才队伍

      国能龙岩发电:春检现场“传帮带” 助力青工成长

      来源:国能神福(龙岩)发电有限公司2024-04-16

      本次春检现场教学,为该公司的青年员工“量身定制”技能培训方案,有效提高了青年员工的技能水平及动手能力,为安全生产奠定坚实的基础。...图为该公司技术人员现场对青年员工进行培训在220kv iv段母线间隔检修工作现场,该公司专业技术人员从升压站的一次设备各类常见故障分析、诊断及处理方法,再到一次设备的试验原理、注意事项、标准化作业流程和试验数据分析研判等各项环节

      来源:国家电网报2024-04-16

      宁波供电公司还建成了带电作业专项技能培训场地,计划全年开办8个带电作业技能培训班。目前,该公司58家供电所已有81名员工取得带电作业资质证书。(唐瑾瑾 王福坤 胡云杰)

      陕投电力运营项目组建周期跑出“运营加速度”

      来源:陕西能源电力运营有限公司2024-04-11

      “你们看,那上面栏杆不全,还存在孔洞,咱们项目部作业人员面临高处坠落风险大,一定要加强安全意识和技能培训,彻底消除装置性违章。”...短短半个月,电力运营迅速组建美鑫项目团队,3天后勤保障用品到场,10天安全防护用品等物资全部发放齐全,13天完成30人次三级安全教育培训,15天所有人员全部下班组,17天实现#1、#2机组维保项目的无缝交接

      来源:江苏省盐城供电公司2024-04-11

      因此,加强应急救护知识普及和技能培训依然很有必要。应积极推动和鼓励应急救护培训进入企业、社区等,让更多人掌握应急救护技能。特别是人员密集的公共场所,应该组织工作人员开展应急救护知识和技能培训

      国能连江公司:扎实开展春检助力安全生产

      来源:国能(连江)港电有限公司2024-04-10

      同时,该公司以班组为单位,对青年员工有侧重地安排专业技能强、现场操作熟的老师傅进行“一对一”“多对一”的安全指导和技能培训,讲解专项排查中的重点事项和排查技巧,带领新学员进行现场实践,并进行实操答疑解惑

      熔铸青春之盾 筑牢安全防线——记陕煤电力运城公司“山西省青年安全生产示范岗”热工二班

      来源:陕煤电力运城有限公司2024-04-09

      未来,热工二班将积极发挥“青年安全生产示范岗”示范带动作用,进一步加强各岗位安全及技能培训,强化安全宣传和营造安全氛围,提升团员青年操作水平和安全意识,把提升青年职工安全意识和技能水平作为基本内容,融于日常习惯和岗位实践