来源：安徽省电力公司2007-11-19

近年来，安徽省电力公司在推进企业发展的进程中，始终坚持内强素质、外塑形象，在提升企业素质和队伍素质、促进“两个转变”的同时，高度重视公共关系和新闻宣传工作，加强对外沟通，强化新闻宣传，不断扩大与各级政府

来源：福建省电力公司2007-11-16

队伍建设和党风廉政建设的工作开展情况作了全面汇报，并从五个方面汇报了明年的工作思路：一是以学习贯彻十七大精神为重点，加强党的建设；二是以培育共同价值观为重点，加强企业文化建设；三是以坚定理想信念为重点，加强思想政治工作；四是以提升素质为重点

来源：中国大唐集团公司2007-11-07

巧设的这一“电网”无形中锻炼了队伍，中层干部整体的素质也得到了提升。

来源：中国电力新闻网2007-11-05

要继续解放思想，用科学发展的观点和方法，解决前进中的矛盾和问题；进一步加快电网发展，建设新型文明生态电网；推进体制机制管理科技创新，为电网发展提供强大源泉和动力；强本固基，强化素质，坚定不移地坚持人才强企...、科技强企战略，促进企业和员工共同成长；进一步提升服务质量，树品牌，塑形象，为促进和谐社会提供优质服务；进一步履行电网企业的社会责任和政治责任，在节能环保方面走在前列；加强企业文化建设，增加企业发展软实力

来源：中国电力新闻网2007-10-16

请继续解放思想，开动脑筋，深化培训内容，提高各族员工的素质，更好地为社会和企业服务。人力资源就是生产力。”...开发人力资源 重在培养高级管理人才 提升领导干部经营能力培训模式，源自6月新疆电力公司在国家电网公司高级培训中心成功举办的第一期正处级领导干部经营能力培训班。

来源：中国华电集团公司2007-10-16

今后一段时期，加强干部队伍建设，必须坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，以集团公司发展战略为统领，围绕全面履行“三大责任”、提升“三大业绩”、落实“四个着力”，实现“十一五...”规划和“8467”奋斗目标、推进公司做强做大做好的总体目标和要求，加强领导，统筹规划，健全机制，狠抓落实，努力培养造就一支数量充足、结构合理、素质优良，能够适应集团公司长远发展需要的干部队伍。

来源：粤电集团2007-10-15

，外求发展，引进战略投资者，提升集团核心竞争力，全面打造广东国企航母。 　　...粤电集团抓住电力需求不断增长的机遇，围绕“以能源为核心，相关产业协同发展，立足广东、面向全国、开拓国际市场，打造国内一流并具有国际竞争力的能源集团”的发展战略，加速扩张步伐，把投资的触角伸及云南、贵州、广西等地，内强素质

来源：国家电网公司2007-09-03

，“国家电网”品牌价值显著提升。...近年来，在发展进程中，公司始终坚持内强素质、外塑形象，在提升企业素质和队伍素质、促进“两个转变”的同时，高度重视公共关系和新闻宣传工作，加强对外沟通，强化新闻宣传，推进品牌建设，积极塑造良好的企业形象，

来源：北京电力公司2007-08-29

这是北京电力公司认真贯彻北京市第十次党代会精神，进一步落实全国文明委、首都文明委、国家电网公司相关工作要求，为提高公司员工文明素质和企业文明程度，提升服务首都、服务奥运能力，树立企业良好形象的重要举措。

来源：中国电力新闻网2007-08-17

目前，北京电力公司工作的重心已开始逐步向奥运供电运行保障和奥运电力服务工作转移，开展迎奥运的7大活动是促进提高员工文明素质和企业文明程度，提升服务首都、服务奥运能力，为举办有特色、高水平的2008年北京奥运会提供安全可靠的电力供应

来源：北京市电力公司2007-08-14

为进一步营造公司人人参与奥运、服务奥运、奉献奥运的热烈氛围，提升公司广大员工的文明素质，促进公司物质文明和精神文明的共同发展，8月13日，北京电力公司党委组织召开“深入推进迎奥运、讲文明、树新风

来源：西北电网公司2007-07-31

以“三个一”活动为载体开展学和问，力求提高全员安全和服务素质。...安全生产和优质服务“百问百查”活动进入第二阶段以来，西北电网公司以加快建设“外向型、送出型、规模型”坚强西北送端电网为目标，以夯实安全生产基础和提升优质服务水平为着力点，紧密结合自身工作实际，统筹安排

来源：中国电力新闻网2007-07-24

管理机制实现创新 企业素质明显提升 公司从资产构建源头开始，强化从可行性研究、初步设计到工程实施、结算和决算的全过程成本控制，建立了基建、技改、大修等项目的投资风险、预算控制和技术经济管理机制

来源：国家电网报2007-07-16

当电网步入了以科学规划指导发展的新阶段，进一步提升企业内在素质，继续转变经营管理方式成为公司工作的着力点。 　　公司上下正团结一切力量，把机遇化为现实优势。...电网发展大步迈进，公司管理精细严实，经营业绩屡创新高，社会责任切实履行，公司品牌价值不断提升，在2007年世界500强排名中，公司跃升至第29位……一个个令人振奋的消息背后，是国家电网人以“四个服务”为宗旨

来源：国家电网报2007-07-16

下半年国家电网公司工作总的要求是：全面落实科学发展观，按照一届二次职代会暨2007年工作会议部署，落实“三抓一创”工作思路，进一步加快电网发展，强化企业管理，健全激励和约束机制，提高企业素质和队伍素质，...全面落实公司“十一五”发展规划和年度工作计划，继续保持良好的发展态势：安全工作切实加强，安全生产保持良好局面；电网发展全面提速，特高压工程建设取得重大进展；深入落实“四化”要求，资产运营效率和效益持续提升

来源：国家电网公司2007-07-12

国家电网公司秉承艰苦奋斗、勤俭办企业的优良传统，实施精细化管理，经过不懈的努力，发展速度不断加快，发展质量显著提高，企业内在素质大幅提升，主要经济技术指标明显改善，公司步入了以科学规划指导发展的新阶段。

来源：中国电力新闻网2007-07-06

、研发专家和专家团队，培养一批优秀工程技术人才、科技创业人才和管理人才，造就一支规模适当、结构合理、素质较高、适应建设创新型企业要求的科技人才队伍。 　　...而目前的科技实力显然需要紧跟发展的步伐不断提升。 　　

来源：华电辽宁代表处2007-06-29

代表处人员少，指导、协调、发展的责任大任务重，必须加强学习，不断提高能力素质；加强协作，不断提升整体功能；加强责任落实，不断在发展上寻求新突破，很好地履行代表处的职责，壮大华电影响力，共建和谐华电。

来源：中国电力报2007-05-28

要在演练中总结，在总结中改进，在改进中提升，在提升中出实效。...要加大电力应急工作投入力度，加强应急物资储备，解决目前电网设施老化，电网建设滞后的问题，解决电力安全生产的薄弱环节，消除电力安全隐患，提高应急管理工作人员和应急处置队伍的素质。