来源：湖南省环保厅2014-07-03

此次会议期间，两省环保部门还共同签署了《加强环境保护合作协议》，双方就加强政府间的环保合作、促进人才技术的交流和培训、推进企业间沟通与合作等领域达成具体协议，两省区环保企业签署了多项合作协议。

来源：广西方元电力股份有限公司桥巩水电站分公司检修部2014-06-26

为贯彻桥巩水电站上水平，创标杆的人才培养理念，进一步提升检修维护人员的专业技术水平和安全生产技能，推进人才强企战略，营造人才成长的良好氛围，也为借鉴兄弟单位的先进经验，为我厂深入学习各项技能寻找差距和推动力

来源：国电电力2014-06-23

国电电力工会为加快推进人才强企战略，把培养高素质、高技能新能源人才队伍提升到战略高度，充分发挥工会教育职能，持续推进员工素质提升工程，与生产和人资部门密切配合搭建各类技能竞赛平台，先后组织了火电和水电运行人员调考

来源：中国环境报2014-06-17

随着我国环保市场需求的扩大和市场的发展，环保企业与资本市场的结合也日趋紧密，一些企业选择通过上市来进行融资，引进人才和先进技术，促进企业发展。然而，上市也是一把双刃剑，哪些企业适合上市?...其中包括推进股票发行注册制改革、对依法合规的私募发行不设行政审批、便利境外主体跨境投融资等。这些措施虽然不够细化，但是已经体现了政策重视。

来源：神华集团有限责任公司2014-06-05

在地方政府的大力支持下，地勘公司从建立页岩气勘探开发的基本程序、技术规范和工作方法入手，以获取并掌握其核心技术与关键技能、打造具有世界一流水平的勘探开发队伍为目标，以引进人才、技术及合资、合作、技术交流等为措施...，学习和吸收国内外页岩气勘探开发的先进技术和方法，积极稳妥地推进勘探开发工作。

来源：中国国电集团公司2014-05-22

六是重视队伍建设，加快推进人才培养工作，提高团队协作力。要着力建设高素质前期人才队伍，抓好队伍稳定和人才培养，为各项工作开展创造有利条件。...一是调整战略布局，加快推进水电重点项目前期工作，弥补水电发展短板。要着眼长远，加快提高水电装机比重;优化布局，优先推进大中型项目开发;战略拓展，积极抢占优质水电资源。

来源：北极星电力网2014-04-29

人力资源方面，公司推进人力资源计划管理与诊断分析，加大教育培训和人才开发力度，完善任职资格管理体系;财务管理方面，实现会计核算专业化、财务管理纵深化;物资管理方面，建立了决、采、储三分离的一体化管理体系

来源：华能集团 付强 张超 马海泉2014-04-22

使我们每一名党员干部在思想认识上真正升华，在作风上真正转变，在做群众工作的能力上真正提高;第二要严，坚持严字当头，思想要从严，标准要从严，把关要从严，执纪要从严;第三要深，剖析要深刻，对照党章、党纪条规、对照先进人物

来源：贵州省玉屏供电局2014-04-02

为做好各项工作任务，玉屏局成立了人才工作领导小组，以推进人才管理工作一体化、推进人才发展通道建设、完善教育培训体系、完善人才评价机制、创新人才激励机制为主要措施，明确了责任部门、任务分工和指标分解，要求各部门积极配合

来源：龙虎网 记者：钱婕怡2014-03-06

四大保障房片区将配建30所学校住房保障和百姓生活息息相关，对此，缪瑞林表示，政府保障的对象将更多地聚焦在困难群体、低收入群体，和引进人才上，要把更多的保障房建设资金集中建设地块更多向这样的群体倾斜。...缪瑞林表示，第一项任务就是要继续推进动迁拆违 治乱整破工作，缪瑞林表示，南京市今年动迁总量要达到190万平方米，拆违要达到40万平方米，目前已经落实下去了，现在看各级政府推进的力度。

来源：中国葛洲坝集团公司2014-02-26

深化劳动制度改革，建立公开选拔、择优录用的进人机制。深化分配制度改革，形成以岗定薪、岗变薪变的动态工资管理机制。...葛洲坝集团三项制度改革的基本方向是：通过深化人事制度改革，建立以公开平等、竞争择优为基本特征的人才选用机制；以业绩、能力和贡献为导向，形成科学的人才评价考核机制；加强能力建设，建立多元化、制度化的人才培养机制

来源：中国华电集团公司2014-02-14

2013年各项工作取得的成绩，陕西公司要求各单位认真查找与集团先进单位之间的差距，力戒盲目乐观、骄傲自满的浮躁情绪，总结成绩客观准确、查找问题不留死角，以业绩归零的心态，强化安全生产管理、深化体制机制改革、推进人才队伍建设

来源：贵州电网公司平塘供电局2014-02-07

，深化人才评价体系建设;四是加强一线员工持证上岗工作，探索岗位胜任能力评价工作常态化管理;五是发挥县局培训与评价专责人员的枢纽作用，积极推进人才评价结果的应用。...从平塘局了解到，该局2014年将按照如下思路开展培训与评价工作：一是加强分专业分岗位的员工培训、加强基于员工岗位胜任能力的培训体系建设;二是以人力资源战略目标为导向，推进人才评价工作一体化管理;三是以提升员工适岗胜任能力为核心

来源：北极星太阳能光伏网（独家）2014-01-10

十二五期间，45所将在国家有关部委、北京市和亦庄开发区的支持帮助下，在集团公司的直接领导下，继续坚持推进人才兴所、核心技术拥有、质量领先、做实做精做强做大、系统服务和军民互动六大战略，不断提升特殊定制与快速保障...稀土等硬脆材料加工设备的开发和应用，先后研制开发从开方、截断、磨面、滚圆、倒角、切片到开槽的成系列产品，其中多项产品技术拥有国家专利，产品技术接近国际先进水平，处于国内领先地位，与同行其他企业相比，具有明显的技术、装备、人才

来源：大唐贵州黄花寨水电开发有限公司2014-01-07

公司自成立以来坚持把安全生产作为第一要务不动摇，以科学发展观为指导，强化责任制落实;突出现场管理，狠抓现场违章;实施以现场为主力求实效的安全教育培训;加大人才培训投入，全面提升和促进人的发展;坚持以管理创新为动力

来源：中信建设证券2013-12-03

另外，光学基膜更难还是涂布技术，特别是硬材更难，涂布对工艺的要求更高，因此未来公司将考虑引进人才来拓展光学基膜业务。聚丙烯薄膜：定位世界一流，向特高压拓展公司在聚丙烯领域，定位做世界一流的企业。...公司募投3500吨聚丙烯薄膜的单价在3~4万/元吨，随着这新产能的投放，保守估计明年聚丙烯薄膜将会增加3000~3200吨，每月80~320吨，实际能达到7000吨，但主要还是取决于对特高压的推进程度，

来源：新浪网2013-11-04

全国政协副主席、科技部部长万钢在本月初答记者问时表示，有一些海外引进人才因为担心北京雾霾天气而放弃了国内的发展机会。对此我也很内疚，是我们的发展转型慢了一些，让雾霾现象出现了，我们应该杜绝这个现象。...据了解，《清洁空气行动计划》以加快改善环境空气质量为目标，以大幅削减污染物排放为核心，全面推进二氧化硫、氮氧化物、挥发性有机物、颗粒物等的协同控制和污染减排。

来源：贵州省遵义供电局2013-07-18

通过会议的召开，进一步深入推进人力资源一体化、规范化的管理，落实人才强企战略。...统一组织、分步推进遵义供电局县级供电企业员工岗位胜任能力评价工作实施方案，确保县级供电企业员工岗位胜任能力评价工作顺利实施。会议对下半年遵义供电局的培训与评价工作作出了安排，对重点工作进行了部署。

来源：eNet硅谷动力2013-05-31

华为致力于消除数字鸿沟，运用创新技术和专业经验，持续推进人人享有通信，人人享有宽带。华为企业可持续发展委员主任邓飚表示。华为持续利用创新技术和专业经验帮助消除数字鸿沟。...华为同时也关注ict技术运用及人才培养。

来源：黑龙江省牡丹江电业局2013-05-29

这个局为认真贯彻落实国家电网公司三定、三考工作要求，出台了《全员培训考试管理实施办法》和《2013年全员培训考试实施方案》，着力培养专业人才队伍，积极推进人才强企战略，努力形成全员大培训、大考试、大提升