来源：九江新闻网2012-09-04

发挥导向激励作用，打通新模式下人才发展的新通道，修订员工岗位水平认证办法，积极培养高素质兼职培训师队伍，完善导师带徒管理办法，选聘一批覆盖各专业、囊括各种员工身份的技术带头人、岗位能手、管理专家队伍，引导全体员工主动进行素质提升

来源：贵州华电大龙发电有限公司2012-09-03

为创新人力资源管理，激发创效活力，贵州华电大龙发电公司于9月3日对首批合同工技能专家进行公示，一石激起千层浪，引发员工广泛热议，赢得一致叫好。该公司为深化管理效益双提升活动，促进创一流工作，从加强队伍建设

来源：兰州电力技术学院2012-09-02

兰州电力技术学院培训管理部管理人员以及选聘的优秀班主任，各尽其职，全面作好各项培训工作，锻炼了培训管理团队，收到了较好的效果。学院在培训方式上，吸取现代培训理念，改变过去课堂灌输、枯燥单一的模式。

来源：英大网2012-08-23

经过多年的实践探索，杭州市电力局大实训基地已逐步建立健全一整套师资队伍选聘机制。

来源：贵州省遵义供电局2012-08-22

整个选聘需经过人员报名、资格审查、申报人员公示、综合评价、民主测评、提名审定、提名人员公示、上报省公司审核等8个选聘流程，审核通过后进行最后聘任。...据了解，按照专业技能职称的分类，技能专家包括特级技能专家、高级技能专家、技能专家、助理技能专家四个层级，其中助理技能专家的选聘工作可由地区供电局组织开展。

来源：中国国电集团2012-08-14

该厂把燃煤部划分为燃煤管理部和煤场管理中心两个部门，分别负责燃煤采购和燃煤运输接卸工作，三年来，两位厂长（总经理）助理、四位副总工程师先后担任燃煤管理部和煤场管理中心主任，同时广开用人渠道，在11位大学生中选聘

来源：贵州省铜仁供电局2012-08-08

三是根据公司技术、技能专家管理办法，结合局实际，制定出台了2012年技术、技能专家选聘方案，并对备选人进行专业培训和资质评审，逐步打通员工成才成长h通道,为员工职业化发展提供了个性化平台。

来源：河南省信阳光山县电业局2012-08-07

8月6日，光山县电业局党政负责人带领精心选聘的8名维操队工作人员和变电部主任来到220千伏弦城变电站，此举标志着该局首支110千伏维操队正式成立。

来源：贵州省贵阳供电局2012-07-24

此次选聘工作是根据南方电网公司《关于开展首批技能专家选聘工作的通知》精神及公司的相关要求在全局范围内开展的。选聘对象为技能岗位上的员工。...此次选聘工作共分为三个阶段，报名及初审阶段为7月18日至8月10日;选聘阶段为8月11日至8月19日;8月20日至8月26日，对初审通过者公示，公示结束后，将上报贵州电网公司。

来源：贵州省铜仁供电局2012-07-23

接到开展选聘工作的通知后，各县局迅速将文件精神进行了宣贯，将选聘标准和要求进行公告和下发，并着手开展了选聘实施方案的制定和上报工作。...此次选聘是根据南方电网《关于开展首批技能专家选聘工作的通知》精神及公司的相关要求在全局范围内开展的。

来源：辽宁省电力有限公司检修分公司2012-06-13

6月12日，检修分公司首次选聘的党风党纪监督员拟聘任名单正式公示，标志着该公司党风廉政建设工作又迈出了重要一步。...据了解，此次选聘党风党纪监督员旨在充分发挥纪检监察的群众监督功效，切实落实纪检监察与群众监督相结合的协同监督机制，有力贯彻《党内监督条例》，真正把监督触角伸向生产第一线、工作最前延。

来源：贵州省遵义供电局2012-05-16

村级供电服务人员由供电局派驻工作人员和村两委选聘人员共同组成，窗口共建服务费用由供电企业支付给村委会，选聘人员薪酬由村委会根据工作完成情况考核发放。工作标准一体化。

来源：贵州省贵阳供电局2012-04-06

在此次公开竞聘中，该局将选聘供电所副所长2个。通过发布公告、报名、资格审查、知识能力素质测评、面试、组织考察、决定聘用等程序进行，坚持公开、自愿、公平竞争、公正测试、择优聘用的原则。...被录取试用人员通过半年的试用期后，还要通过德、能、勤、绩、廉五个方面测评，最终选聘品行端正、忠诚能干、组织协调与执行力强、懂业务、会管理、具有良好综合素质和发展潜质的人才，以实现罗甸局人力资源优化配置。

来源：贵州省贵阳供电局2012-03-16

针对强队伍，该局于去年首次开展公开选聘和公推直选工作之后，今年将推进竞争性选拔工作常态化，普遍开展竞争性选拔。...与此同时，该局息烽分局公开选聘一名供电所所长和变电运行班班长也吸引了近20名职工踊跃报名。贵阳供电局赛场选马呈现多头并进形势。2012年是实施十二五规划的重要一年。

来源：贵州省铜仁供电局2012-03-14

人才发展实施方案重点领域人才培养发展实施细则》，按照321人才发展培养思路，对生产、基建、经营等领域内的技术、技能优秀人才及优秀中青年复合型人才等进行重点的、有针对性地培养，切实疏通各类人才成长发展通道;开展技术专家、技能专家选聘工作

来源：黑龙江省牡丹江电业局2012-03-06

孟祥微全身心投身科技攻关，研发成功了局域网办公应用系统、撤表返表数据检索条码扫描新程序，被上级局采用推广，实现降本增效，受到上级局和供电局同事们的广泛赞誉，并被选聘为该局电算班班长。

来源：贵州省贵阳供电局2012-02-23

选聘工作于去年12月14日启动，经过发布公告、报名、资格审查、知识测试、能力素质测试、面试、组织考察、决定聘用等程序，副科级岗位竞聘还设置了无领导小组讨论、公文筐测试、半结构化面试等环节，充分体现公平、...除了首次开展选聘工作之外，该局去年还加强对年轻干部的培养锻炼，选送3名优秀员工到南方电网公司总部学习锻炼，1名中层管理干部到贵州电网公司挂职锻炼，选拔3名优秀人员参加南方电网公司百名年轻干部培训并到基层单位任职锻炼

来源：内蒙古通辽市库伦旗农电局2012-01-11

，从车辆审批使用、停放到保养都进行统一规范的全过程闭环管理;四是严抓监督考核，对局属车辆安装gps卫星定位系统，由专人对车辆进行实时动态跟踪监控，同时对驾驶员进行绩效考核;五是严把驾驶员入口管理，认真选聘技术过关

来源：牡丹江第二发电厂2012-01-09

二是合理调整职工薪酬分配结构，制定并实施技师、高级技师、首席技师选聘制度，鼓舞了士气，提高了干劲。三是成立综合产业部，推动循环经济产业走上专业化、规模化、市场化运作模式。

来源：牡丹江第二发电厂2012-01-09

二是合理调整职工薪酬分配结构，制定并实施技师、高级技师、首席技师选聘制度，鼓舞了士气，提高了干劲。三是成立综合产业部，推动循环经济产业走上专业化、规模化、市场化运作模式。