北极星
      北极星为您找到“抽考”相关结果176

      来源:送变电工程技术交流与协作2020-07-14

      抽考比例不低于10%并涵盖各岗位,抽考不合格可补考一次,补考仍不合格者进行退场处理或停职培训直至满足要求。...对照投标承诺、合同、“黑名单”、准入合格分包商名录,组织核实监理、施工项目部管理关键人员和核心分包人员;组织全部人员完成交规式考试后方可进场工作;强化能力抽查,在基础、组塔、架线施工高峰期分别组织对现场人员开展抽考

      来源:安徽省涡阳供电公司2020-03-31

      根据该公司规定,在此次业务抽考中,考试不合者,允许补考一次,再次考试不合者将给予待岗处理,直至考试合格后方可上岗。

      来源:国网河南省电力公司技术能培训中心2020-01-06

      最后,对抽考学员进行了实操考核,实操过程安全、严谨、正确、规范。

      来源:北极星固废网2019-12-27

      2019年11月至12月期间,省生态环境厅组织省执法局、省固体废物管理中心相关人员组成考核组,开展了2019年危险废物规范化管理省级督察考核,现将省级督查考核情况公示如下:2019年全省共抽考99家危险废物产生单位

      来源:国网河南省电力公司济源供电公司2019-05-21

      该公司结合春检,通过现场抽考强化安全 责任的落实。...针对春检点多、面广、线长的实际,济源供电公司以现场抽考的形式对各级人员安全责任和现场安全风险进行检查,重点检查现场安全交底情况是否落实到位,现场危险点预控措施是否符合实际,工作人员是否了解现场施工任务、

      来源:安徽省涡阳供电公司2019-03-20

      为保障春检安全,在春检开始前,该公司开展了全员安全学习周活动,举办了多期“三种人”安全培训班,并采取普考、抽考等方式检验参培人员学习效果。

      来源:安徽省涡阳供电公司2019-03-04

      近年来,该公司始终重视“三种人”安全教育培训工作,并通过封闭培训、警示教育、普考、抽考、技能实训等方式,不断加强“三种人”安全培训学习,提升“三种人”安全技能和业务水平,促进企业生产平安。

      来源:安徽省涡阳供电公司2019-02-15

      工作思路,即围绕安全规章制度执行,加强安全教育培训管理,丰富安全培训资源,采取培训、警示教育、普考、抽考、技能实训相结合的方式,分阶段、分步推进各层级、各专业领域人员安全教育培训。

      来源:国网河南省电力公司济源供电公司2018-07-04

      下一步,济源供电公司将继续坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,将安全工作摆在首位,定期组织员工开展安规培训,建立班组安全员轮值制度和安规常态化抽考机制,切实加强员工安全思想教育,时刻紧绷安全弦,努力杜绝事故发生

      来源:安徽电力建设第二工程公司检修分公司2017-10-09

      提高了应用安规的思想认识;二是安规考试与岗位相结合,把每年必考的安规与员工从事的工作紧密相联,提高了员工学习和掌握安规的积极性,确实达到从"要我学安规"到"我要学安规"至"学会用安规"的层次;三是采取各专业现场随机抽考的方式

      来源:国家电网报2017-06-29

      全面开展安规普考、安全关键人抽考和防误操作调考,将考试成绩与岗位绩效挂钩,以考促学,提高员工专业技能。持之以恒抓三化 推进标准化。

      来源:国网河南省电力公司济源供电公司2016-12-06

      期间,展评学习笔记12次,交流学习心得7次,征集优秀学习体会40多篇,举行安全、技能、劳动保护等各类知识测试和抽考、调研、普考、竞赛39项次,促进了员工素质和企业素质提高,构建和谐安康大环境。

      来源:北极星环保网2016-04-01

      省环保厅检查组通过查看实验室、现场抽考部分环境监测技术人员、评查各类环境监测报告等方式基本了解和掌握了各环境监测单位的监测用房建设、仪器设备配置、人员技术水平和对外开展监测任务等情况。...存在的主要问题:1、现场抽考部分持证上岗人员的样品分析结果合格率为40%;2、质控数据比例不符合规范要求;3、bod分析原始记录关键信息缺失;4、仪器使用记录、维护记录不齐全。

      来源:张掖日报2016-03-18

      持续加强《安规》、三种人及班组安全员等安全教育培训,建立安全知识一月一小考、一季一大考及随机抽考制度;利用安全日、现场监督检查活动面对面培训,加强班组人员两票执行能力,提升员工综合素质,以培促学,学以致用

      来源:国网河南省电力公司济源供电公司2016-02-26

      今年,济源供电公司创新安全培训方式,建立定期抽考培训制度,每季度举行一次抽考,形成安全管理的常态机制。该公司组成专家组对全体人员进行了安规、两票和事故案例抽考工作。

      来源:河南省商丘供电公司2016-01-26

      在安全考试上,该公司通过抽考、调考、竞赛等多种形式,使广大一线员工做到安全知识熟记于心、牢记于脑、严用于行,增强安全意识,打牢安全基础,达到以考促学、以赛促学、学以致用的目的。

      来源:青海新闻网2015-08-24

      培训过程中,全体参培人员首先对倒闸操作内容进行熟悉,在现场对变电站倒闸操作项目进行了抽考;参加培训人员两人一组,按规范现场模拟演练倒闸操作步骤并进行模拟操作。

      来源:河南尉氏县供电局2015-04-23

      今天工作现场的安全措施有哪些,工作负责人的安全职责是什么4月22日上午,在国网尉氏县供电公司35千伏门川线节能改造工程施工现场,安全监察部主任孙云帆当场出题,抽考工程队负责人王耀林,并向施工人员详细询问了工作票...检修开展全过程督察,把习惯性违章作为督察重点,把农配网建设、技术改造、维修作业等现场作为主抓、主查重点,详细检查现场安全措施落实、危险点的控制、作业方案等情况,并把安全微讲堂搬进施工现场,对施工人员分别采取现场抽考

      来源:辽宁省电力有限公司检修分公司2014-08-25

      企业层面主要宣贯学习省公司、检修公司的各项规章制度、业务流程、管理流程等,保障企业规制在实际工作中的执行效果,推进精益化管理;在理论培训、技能培训基础上,不定期进行抽考、随堂测验及技能竞赛,以考促学、以赛促学

      来源:国电石横公司2014-06-05

      水淹厂房、水淹煤场、输煤系统供煤中断等应急预案的演练,不断提高干部职工应急抢险意识和应对突发事件的应急处置能力;以安全月为契机,有针对性的开展安全生产法律法规宣传教育和岗位安全技能培训,并通过开展安全知识抽考

      相关搜索