来源：山西晚报2013-12-27

对百姓来说，更为真切的感受是，2013年开始，降薪或变相降薪在山西各煤企蔓延，一些正式职工每个月到手的收入连2000元都不到，甚至部分煤炭国有企业的普通职工每月只能拿到1500元。...鼓励煤炭企业与电力、冶金、焦化等重点用户签订长协合同，建立长期稳定的战略合作伙伴关系，探索价格实现机制，实现企业合作共赢。孟秀生说，今年过得还可以，就是因为和买家建立了长期合作

来源：华夏时报2013-07-22

一位业内人士告诉记者，煤炭是宏观经济的晴雨表之一，其主要的两个下游钢铁和电力都与经济大环境紧密相关。...上述办公室主任表示，他们公司从春节开始管理层便带头降薪，幅度达到20%左右。同时，大型国企神华集团旗下的榆林柴家沟煤矿已于5月初便停产了，具体复产时间尚未确定。

来源：大众日报2013-07-08

卜昌森要求，借市场形成的倒逼机制推动企业现有产业向采矿业及金融投资，化工、电力及新能源，装备制造及现代服务业等核心业务上集中，并通过技术创新带动产业升级。...7月3日，环渤海地区发热量5500大卡动力煤价格跌破600元/吨，国内煤炭价格重新回到5年前水平，全国绝大多数煤炭企业陷入困境，降薪裁员，煤炭行业遭遇了十多年不遇的寒冬。

来源：中国企业报2013-07-02

一般情况下，公司不会拖欠一线员工的工资，我们公司已经给我们降薪了，但没有听说调整一线员工工资。上述光伏人士表示，除非资金链非常紧张。最近资金面紧张的光伏企业不在少数。...恒基光伏电力科技股份有限公司几个月前还在积极申请ipo阶段，遇阻后转眼进入到破产程序。江苏华盛天龙光电设备股份有限公司，6月26日发布公告称，由于相关条件不成熟，公司决定终止筹划重大重组事项。

来源：企业观察家 艾冰2013-06-09

限产、降薪成为煤炭企业的关键词。面对来势汹汹的行业危机，淮南矿业（集团）有限责任公司（简称淮南矿业）却非常从容。这主要得益于其在业内独树一帜的煤电一体化发展模式。...煤炭形势不行了，电力的优势却显现出来了。2012年，淮南矿业电力板块实现利润6.25亿元，首次超越公司煤炭产业的利润，对疲软的煤炭主业业绩形成了很好的补充。多年前，淮南矿业就开始有意识地布局电力板块。

来源：中国能源报2013-05-15

在河南，多家煤炭企业商定向政府提出煤电互保方案，要求政府出手提倡省内电力企业优先使用省内煤炭，即使这样也没有避免河南煤企的降薪潮，预计减产势在必行。...需求不振煤企降价5月以来，用电量需求依然不旺，国家电力监管委员会数据显示，全国日发电量维持在130亿千瓦时的低位，电煤采购不积极。

来源：中国能源报2013-04-24

有知情人士向本报记者透露，由于国内外市场环境过于低迷，煤炭价格不断下跌，受利润大幅下滑影响，山西地区一些煤炭企业近期有降薪的计划。去年，伴随煤炭价格大幅下滑，国内煤炭企业已经掀起了一轮降薪潮。

来源：中国工业报2013-02-20

行业集体陷入亏损，风机质量问题频发，企业裁员、降薪风波不止。数据显示，包括龙头企业在内的风电制造企业净利润普遍大幅下滑。如华锐风电2012年净利润预亏4.9亿元左右。...前些年由于电力建设发展迅猛，用户资金充足，货款支付及时，电工设备制造企业应收账款基本处于合理状态。其次，行业盈利能力下降，导致企业研发投入经费缩水，发展后劲不足。

来源：中国能源报 贾涛2013-02-20

河南郑煤集团职工工资与企业效益相挂钩，全员降薪20%；开滦集团一线员工目前只发65%的工资。...形势变现供需拐点去年，受世界经济复苏艰难和国内经济增速下滑影响，电力、钢铁、建材、化工等主要耗煤行业产品产量增幅回落，煤炭需求增速回落。

来源：北晨网2013-01-28

裁员、降薪、停产、退市，接连不断的负面字眼笼罩在整个行业上空。这个离太阳最近的行业曾凭借新能源高科技概念，吸引了大批企业一拥而上，产能不断扩张，远远超过了市场需求。...在无锡尚德太阳能电力有限公司员工老徐眼里，2012年的零年终奖让他既失望又无奈。被誉为太阳神的尚德集团曾是中国光伏行业的骄傲。可随着近几年光伏行业寒冬的来临，曾经狂飙突进的尚德危机频频。

来源：机电在线2013-01-25

放眼中国制造行业，裁员、降薪、停产、退市，这些负面字眼在整个2012年与制造企业如影随形。...据悉，尚德电力公开回应说：受产能过剩、欧美双反等不利因素影响，尚德电力目前负债总额高达223.7亿元，公司资产负债率高达81.8%，市值从上市之初的49.22亿美元跌到如今的1.49亿美元左右。

来源：solarF阳光网2013-01-24

裁员、降薪、停产、退市，这些负面字眼在整个2012年与光伏企业如影随形。...近日，一封针对光伏龙头尚德电力的公开信，斥责其ceo取消员工年终奖，而尚德的回应显然坐实了这一指控，更是撩拨起多少光伏人敏感的神经。正是覆巢之下焉有完卵，行业巨头尚且如此，其他中小企业更是自不待言。

来源：solarF阳光网2013-01-18

从中国光伏业遭遇危机以来，几乎大部分国内企业都不同程度地采取过裁员、降薪、停产等举措，为何偏偏尚德的员工反应如此激烈，以至于必欲将ceo拉下马而后快呢？吊诡的还不止于此。...公开信称，金纬试图让尚德电力的控股子公司无锡尚德破产，继而把巨额债务包袱和工人安置问题甩给无锡市政府，他可以带着无债一身轻的尚德电力远赴美国。

来源：中新网 史建磊2012-12-20

但今年在经济走势趋缓的背景下，电力、水泥、钢铁等行业景气度明显下滑，整体用电量明显减少，煤炭供需失衡局面明显发生逆转，出现严重供过于求。...业内有消息称，永煤集团和义马集团打算降薪20%，郑煤集团和河南煤化集团已有降薪计划，领导层降薪可能超20%。

来源：北极星电力招聘网名企访谈2012-11-20

集团领导在会上阐述了公司的发展战略并分析了现下的光伏行情，提出公司不降薪、不裁员、不停产。我们人力资源部也组织了员工座谈会，协调各部门帮助员工解决生活、工作方面的实际困难。...近日，北极星电力招聘网记者专访了内蒙古锋威硅业有限公司人力资源部部长鲁霞。北极星电力招聘网：内忧外患，目前的光伏行业现状正如同近日的天气，风雪不断，冬意十足。贵公司出台了哪些措施应对这个光伏寒冬呢?

来源：北极星电力软件网2012-11-09

公司管理层对此糟糕业绩表示歉意并决定集体降薪，据中兴通讯总裁史立荣表示，管理层降薪幅度在50%左右。到底是受国内宏观经济环境的影响?还是后管理软件市场驱动力不足?...由于前三季度巨亏，中兴只能裁员过冬，裁员比例达15%，超过上万人，部分项目被迫撤销，今年新招3000名应届生不能转正也将裁掉，目前已有10%的普通员工被降薪20%，效益低下的印度公司员工已全部降薪。

来源：北极星电力软件网2012-11-09

公司管理层对此糟糕业绩表示歉意并决定集体降薪，据中兴通讯总裁史立荣表示，管理层降薪幅度在50%左右。到底是受国内宏观经济环境的影响?还是后管理软件市场驱动力不足?...由于前三季度巨亏，中兴只能裁员过冬，裁员比例达15%，超过上万人，部分项目被迫撤销，今年新招3000名应届生不能转正也将裁掉，目前已有10%的普通员工被降薪20%，效益低下的印度公司员工已全部降薪。

来源：北极星电力软件网2012-10-26

不少积弊已久的问题，瞬间爆发，仅仅靠管理层集体降薪并不能让公司在短期内实现扭亏为盈。...黑客的存在已经赤裸裸的威胁到了电力安全，对于在这个智能电网蓬勃发展的时代，电力信息化似乎在带来人类文明的同事，也似乎薄如蝉翼。

来源：中国投资咨询网2012-09-26

尽管如此，一直以严格成本管理有别于其他光伏企业的英利总体情况尚可，尚未考虑用裁员降薪的手段来削减财务成本。找不到源头活水，自然要靠减员增效。...虽然英利不会降薪裁员，但我们从财务管理的角度非常理解那样做的企业，这也是应对危机的一种办法。上述英利高层人士表示。那样做的企业名单已越来越长。

来源：北极星太阳能光伏网（独家）2012-09-25

双反制裁、产能过剩、降薪裁员、债务危机、破产、退市等字眼充斥报纸、电视、网络等。...尚德电力尚未出二季报，但预计二季度毛利率为负10%。