来源：江苏省盐城供电公司2024-05-30

、线上问卷、案例讲解、ppt课件等方式，了解企业和员工的个性化培训需求，提升一线服务人员的服务意识及服务质量，提升客户满意度，从而推动该公司属地服务质效。...这样的培训，很容易引起员工的工学矛盾，员工集中外出培训的经济成本也要增加，而且也降低了工作效率。

来源：国网陕西省电力有限公司洛南县供电分公司陕西省电力有限公司洛南县供电分公司2024-05-28

该企业负责人表示，这次活动不仅解决了公司长期存在的用电安全隐患，还提高了员工的安全生产意识，为公司未来的发展奠定了坚实的基础。...此外，服务队还与企业负责人进行了深入交流，详细了解了企业的用电需求和困难。并表示，将根据公司实际情况，提供定制化的用电安全服务，帮助企业实现安全、高效、稳定的生产。

来源：天合富家2024-05-28

另外，在彩钢瓦上安装原装光伏电站，起到了隔热保温的作用，在一定程度上调节了室内温度，提升了员工工作舒适度和办公环境品质。”...瑞好聚合物采用自发自用模式，自用比例达95%，电站建设帮助企业减少了电费支出，提高了经济效益。

来源：ABB电气2024-05-27

abb在中国拥有研发、制造、销售和工程服务等全方位的业务活动，约30家本地企业，约1.5万名员工遍布于近130个城市，线上和线下渠道覆盖全国约700个城市。...秉承140余年卓越历史，abb全球约10.5万名员工全力以赴推动创新，加速产业转型。

来源：高能环境2024-05-27

安环管理人员专项培训安全生产是企业壮大发展征程上的重要保障，高能环境坚持以安全管控为核心，建立健全安全隐患排查整治和安全预防控制长效机制。...他强调，安全生产不仅铸就企业发展的稳固基石，更是守护员工幸福的坚强后盾，各单位要紧扣“人人讲安全，个个会应急——畅通生命通道”的活动主旨，深入推进安全生产月系列活动，牢固树立员工的安全意识；同时，要求各单位面向全员推广

来源：国家电投内蒙古公司2024-05-27

这是企业生存的基本法则，事关发展和稳定大局，事关全体员工切身利益。...为了让提质增效在公司落地生根，赤峰新城热电公司党委下沉一线，问需问计，带领员工解放思想，建言献策。

来源：陕西能源电力运营有限公司2024-05-24

班组是企业的“细胞”，是企业最基层的组织。近年来，陕投电力运营狠抓班组建设，激发“细胞”活力。...针对员工操作水平参差不齐的情况，结合岗位实际按需分类，开展“师带徒”“一帮一”等互动培训，由“填鸭式”向“自助餐”转变，鼓励员工踊跃参与劳动竞赛、技能比武，促进理论知识与实践水平快速提升，班组qc成果《

来源：国家电网杂志2024-05-24

第二，推进安全文化建设，是构建现代化企业、实现高质量发展的必由之路。...坚持以人为本，将安全文化建设作为员工“灵魂深处的安全工程”，培育员工尊重生命、敬畏安全的意识，引领树牢安全发展理念、提高安全素养。第二，开展安全文化感召行动，导引遵规守纪、行为规范。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2024-05-24

同时，公司也加强了外委队伍的管理，实现了安全生产管控的全覆盖，为企业安全环保生产奠定了坚实基础。...在员工安全教育培训方面，该公司根据实际生产需求，广泛搜集并整理安全环保教育资料，下发各班组进行学习，利用学习班时间，组织员工学习国家环保法、集团的环境保护发展理念以及安全环保工作会议精神，以提升员工爱护环境

来源：中国华能2024-05-23

5月22日，中国华能集团有限公司召开总部员工大会，全面贯彻习近平总书记重要指示批示精神和党中央、国务院决策部署，落实中央巡视整改要求，部署集团公司管理体制和机构设置调整工作。...总助总师副总师，总部各部门副处级及以上干部和在京单位主要负责人在主会场参会，总部部门一般管理人员、各直属单位、产业公司、区域公司和直管企业领导班子成员在分会场参会。

来源：国家电网报2024-05-23

坚持“两个一以贯之”，深入推进国企改革深化提升行动，优化资源配置和运营效率，提升国网车网技术公司核心竞争力，以促进体制机制改革为目标，推进三项制度改革制度化常态化，切实激发员工干事创业活力。...深化改革创新，加快提升企业核心竞争力国网车网技术公司坚持把科技创新摆在企业发展的核心位置，持续强化企业科技创新核心主体地位，不断提升科技创新能力和水平，为实现充换电领域行业持续引领提供坚实支撑。

来源：南方电网贵州电网公司2024-05-22

他说：“厨房工作比较辛苦，传统醇基或者燃油炒灶的风机噪音比较大、后厨环境温度比较高，改用电，后厨员工工作环境得到改善，也更符合消防规范。”...同时，推动政府成立“油改电”专班，共计匹配1.7亿元资金分阶段推进350家酿酒企业电能改造，当地供电局还参与制定全国首个“电酿酒”行业标准。

来源：国家能源局2024-05-21

要组织开展安全生产法规线上答题、安全防护器具操作体验等群众喜闻乐见、便于参与的宣教培训活动，推动用电安全宣传进企业、进农村、进社区、进学校、进家庭。...各单位要结合迎峰度夏保供、防汛防台抗灾、火灾消防等工作，积极组织开展应急处置与紧急避险演练，宣传应急疏散知识和技能，清理疏散通道被堵塞、被占用等问题，提高广大员工防范应对突发事件能力和紧急避险能力。

来源：中工汽车网2024-05-21

理想汽车研发费用较2023年第一季度增加，主要由于员工数量增加导致员工薪酬增加及支持扩展产品组合及技术的费用增加。研发费用较2023年第四季度减少主要与新车型研发项目的时间与进度相关。...我们认为一个健康的企业，销量和毛利率是两个最重要的经营指标。理想汽车作为一家成立了九年的汽车企业，一直是以这样的经营指标来要求自己。”

来源：莱姆电子2024-05-21

4月19日，莱姆马来西亚公司有幸在贵宾、槟城首席部长、瑞士驻马来西亚大使、槟城州贸易、企业和农村发展执行委员以及莱姆主要股东weber先生和董事会主席andreas hürlimann的见证下庆祝了新工厂的正式落成

来源：国家能源局2024-05-21

要组织开展安全生产法规线上答题、安全防护器具操作体验等群众喜闻乐见、便于参与的宣教培训活动，推动用电安全宣传进企业、进农村、进社区、进学校、进家庭。...各单位要结合迎峰度夏保供、防汛防台抗灾、火灾消防等工作，积极组织开展应急处置与紧急避险演练，宣传应急疏散知识和技能，清理疏散通道被堵塞、被占用等问题，提高广大员工防范应对突发事件能力和紧急避险能力。

来源：北极星氢能网2024-05-21

瀚氢动力是国内车载及无人机供氢系统和航天动力推进系统领域的民营领先企业，核心团队来自中国航天科技集团有限公司下属科研院所，氢能产品主要包括车载供氢系统、无人机供氢系统、加氢装备等。...瀚氢动力现有员工56人，其中研发人员占比35.7%，截至2024年3月31日，拥有已授权自主知识产权41项，其中发明专利5项，实用新型专利32项，软件著作权2项，外观设计专利2项。

来源：中工汽车网2024-05-20

两家公司的整合也将为中国汽车产业打造并推进一个具有代表性的覆盖全业务链的全面重组方案，为各地市“支持企业及时自救、避免产能重复投资、优化各地营商环境”等政策的落实提供实证业绩。...在与员工的内部会议中，丁磊直言，“公司遇到这个情况让我无言以对，自己用老一套的经营策略打不过互联网。”此外，丁磊强调，“高合汽车翻身的窗口期最多三个月。”

来源：吉林省人民政府2024-05-20

在开展登记注册、刻制公章、申领发票、企业单位参保登记、员工登记、住房公积金企业缴存登记和银行预约开户等企业开办所有环节，实施对重大招商引资项目“一对一”服务，对“四大集群”“六新产业”企业重点服务，对中小微企业跟踪服务

来源：中工汽车网2024-05-20

截至2023年年底，理想汽车累计交付量超过60万辆，是交付量最高的中国造车新势力企业。2024年，新能源汽车市场好不热闹。...理想汽车希望在6月15日员工股票解禁之前完成大部分的人员优化计划，这样一来可以节省一部分为员工进行股票兑现的成本。按照2023年的财报显示，理想汽车拥有3.16万名员工，总薪酬超过121亿元。