北极星
      北极星为您找到“企业员工”相关结果1256

      来源:互联网2009-12-21

      接着于12日下午,组织部分员工到民营企业园参观,现场观摩私营企业员工在工作中是如何尽力尽责为企业发展作贡献的。

      来源:互联网2009-12-10

      ,结合实际、突出实践、注重实效,切实增强企业员工的学习能力、执行能力、实践能力、创新能力,实现员工企业的和谐发展,共同进步,提高公司系统基础管理工作水平,开创公司各项工作新局面。  

      来源:互联网2009-12-08

      办法中对企业员工年度内发生第三次违章,作了扣发奖金1000元,并下岗学习三个月的处罚;年度内第四次违章,直接转为待岗。该公司反经营管理违章坚持层层监督、分层考核的原则,下级可以监督上级,上级考核下级。

      来源:互联网2009-12-04

      兴奋“3~5年就能有房有车”   核电、水电、风电等参加本次双选会的新能源企业开出的待遇很诱人。“企业招聘负责人说企业员工岗位不同,薪酬不同,互相之间保密,但他说我工作3~5年买房买车应该没问题。”

      来源:北极星电力新闻网2009-12-04

      北极星电力英才网的数据表明,这些企业开出的待遇很诱人。各企业员工岗位不同,薪酬不同,互相之间是保密的,但工作几年买房买车应该没问题。...除了国电集团、大唐集团等传统电力企业,不少新能源企业成为亮相双选会的"新面孔"。"我们企业最近要在济源、漯河、洛阳建3个垃圾发电厂,现在正需要人。"

      来源:北极星电力网2009-11-17

      企业员工在最短的时间内,接触行业内最全面的知识体系,结识最广泛的业务伙伴,为企业节省员工培训时间和费用,并赢得最大效益。...详尽的演讲资料,将于会后第一时间发给所有参会企业,使企业真正收获会议成果。 电话:+86 21 62278218 邮箱:jackie.guo@merisis-asia.com

      来源:互联网2009-11-13

      据了解,绩效管理是一种管理方式和文化的变革,是企业人力资源管理的核心内容,是实现企业员工综合能力提升与企业业绩发展的重要途径。...实施绩效管理能增强工作的计划性,加强各部门间的沟通协作,提高员工的工作积极性和企业业绩。

      来源:中核集团2009-11-12

      江苏核电有限公司党委书记、总经理蒋国元表示,本次外部审核,进一步提升了企业员工的质量、环境和职业健康安全责任意识、知识和技能,为建立科学、有效的风险排查体系,推进企业规范化、精细化管理,奠定了坚实基础。

      来源:互联网2009-10-23

      充分利用手机短信、厂信息网、宣传栏、安全文化走廊等宣传载体,大力宣传国家安全生产法、电力安全工作规程等法律法规和安全生产知识,积极营造“安全生产关系大家”的舆论氛围,不断提高企业员工的安全生产意识;二是加强培训

      来源:互联网2009-10-20

      作为一个有16年历史的老厂,企业员工思想觉悟、主人翁意识和履职能力通过素质教育、管理培训、文化引领得到全面加强,工作中巡视检查勤劳操作,发现隐患和缺陷及时,部门间配合默契,处理问题及时到位,保证设备的健康水平

      来源:互联网2009-10-15

      该公司人员深入浅出地为企业员工讲解了安全用电知识、触电急救常识以及安全使用电器有关注意事项等,并通过别开生面的互动环节,认真解答了工厂企业员工在日常工作、生活中遇到的种种安全用电疑惑。

      来源:互联网2009-10-14

      在输电工区生产班组的66名员工的亲属都和输电工区签订了安全生产“家庭合约”。   “员工小家安全,企业大家和谐。”...安全合同家庭化,把父母、夫妻、子女对员工生产现场的心理牵挂转化为企业员工、家庭的安全生产的三方情感激励。亲属当好安全生产的“三大员”:防疫员、监督员、守门员。   

      来源:互联网2009-10-09

      认为节日值班,放弃与家人的团聚是电力企业员工的工作特性所决定,也正是电力员工的付出,才点亮了万家灯火,保证了千家万户团聚的温馨,这是电力员工的光荣。

      来源:互联网2009-09-24

      》和《居民用电服务手册》先后下发到企业员工和用电客户手中。   ...”的核心价值观,并形成广大员工共同的价值追求。

      来源:互联网2009-09-15

      林树森省长、孙国强副省长等省政府领导和电力企业员工一起,共同庆贺贵州省最大的水电站,贵州能源基地建设的重要成果之一,装机300万千瓦的构皮潍电站首台60万千瓦机组投产发电。   

      来源:互联网2009-09-11

      曾荣获安徽省a级纳税信用单位的含山供电公司,多年来坚持以“诚信、和谐”原则,规范企业纳税行为,建立和谐的征纳关系,树立良好的社会信誉,在企业员工中形成了自觉依法纳税的良好氛围。

      来源:互联网2009-09-08

      要求广大电力职工在岗位上,在行使职权中,多一点奉献、少一点私情,多一点公心、少一点慵散,多一点追求,做一名合格的企业员工。   ...晋江公司党总支书记颜宝塔表示,要带动全体员工共同营造“以廉为荣、以贪为耻”、“风清气正、和谐向上”的良好氛围,为公司争创国网一流企业提供良好的思想保障。

      来源:北极星电力论坛2009-07-01

        员工休假及请假管理制度   第一章总则   第一条为统一员工休假及请假标准,规范休假及请假管理制度,特制定本办法。...员工请假假期连续在5天或5天以下的,其间的公休日或法定假日均不计算在内;员工请假假期连续在5天以上的,其间公休日或法定假日均计算在内。   第十一条员工的病事假不得以加班抵充。   

      来源:北极星电力新网网2009-06-16

      为了积极开展“安全生产月”活动,不断在企业员工中间增强安全意识,树立正确的安全观念,肥东公司组织了此次“安全签名”活动。(孙鹏、魏庆科)...“条条签名通安全”——6月9日,安徽省肥东供电公司隆重举行“安全签名”活动,该公司党委书记金备带领广大干部员工庄严的在“安全横幅”上签下名字,号召员工不断增强安全生产意识,积极营造和谐共进的安全文化

      来源:北极星电力论坛2009-06-15

      一般来说,发电集团在各电力高校、电力中专等电力专业学校招聘的工人,还有招聘进来的那些“高学历”、“关系户”,均属于体制内招聘员工;而挂靠在央企旗下的一些“多经”企业(央企过去大搞多种经营的遗留物),除了企业高中层领导外

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