来源：国能（泉州）热电有限公司2024-09-14

一直以来，国能（泉州）热电有限公司不断深化科技创新，鼓励广大员工紧盯生产一线的痛点、难点问题，在创新技术活动中担当作为，依托劳模工作室和首席师的带头作用，按专业组建创新创效攻关小组，不断丰富企业发展新质生产力的思路举措

来源：北极星电力网2024-09-14

然而，这家民企已悄然在全球140多个国家和地区进行了市场布局，全球员工总数超过5万人。

来源：国家电投集团江西电力有限公司景德镇发电厂2024-09-14

员工们无需受地域限制，即可在线参与，享受高质量的学习资源。让网络安全知识在网络空间内无界传播。手册随身指南，实用知识尽掌握。该厂精心编制下发网络安全手册，成为员工日常工作和生活的得力助手。

来源：远光软件2024-09-14

07、注重用户体验：深入了解员工需求和体验，确保技术解决方案能够贴近实际工作场景，简化操作流程，减少重复劳动，提升员工工作满意度和归属感。...但随着转型的深入，软性因素如企业文化重塑、员工接受度提升等变得愈发重要，管理层在关注技术应用的同时，也应加强对文化融合、员工参与度等软性条件的重视。

来源：阳光氢能科技2024-09-14

同时，阳光氢能将生产装备与管理系统无缝对接、与一线员工智能交互，实现生产计划的快速响应和动态调整，对生产线异常情况的自动预警和优化建议，从而摆脱传统生产管理的局限,实现效率、质量和敏捷性的全面提升。

来源：融和元储2024-09-14

正大集团成立于1921年，是泰籍华人谢易初先生创办的知名跨国企业，主要业务涵盖农牧食品、批发零售、电信电视三大领域，同时涉足金融、地产、制药、机械加工等10多个行业，业务遍及全球100多个国家和地区，在全球有员工超过

来源：大唐贵州发电有限公司新能源分公司2024-09-14

中秋佳节来临之际，大唐贵州新能源分公司工会在红阳风电场举办了一场别开生面的新老员工篮球友谊赛，不仅展示了团队竞技风采，更促进了新老员工之间的交流与融合。...新员工队伍凭借年轻和速度优势，频频发起快攻，展现出不俗的战斗力。而老员工队伍则凭借丰富的经验和默契的配合，多次成功防守并反击，展现了深厚的篮球底蕴。

来源：华能集团2024-09-13

(3)总监理工程师及其他主要人员要求：总监理工程师具有有效的国家注册监理工程师注册证书（提供证书扫描件）；必须为本公司的在职正式员工（提供劳动合同或社保等证明材料扫描件）；且自2019年01月01日至今

来源：华润电力（盘锦）有限公司2024-09-13

接下来，华润电力盘锦公司发电党支部将继续坚持党建引领，深入基层，倾听需求，不断探索员工培训新路径，加大员工技能培养力度，以点带面扩展学习圈，不断提升员工技能水平，为公司高质量发展培养技艺精湛、可担重任的

来源：陕煤集团2024-09-13

“三定”，即“定机构”，确定部门数量及职能；“定编制”，核定员工编制总量；“定职数”，确定部门正副职职数。 为什么要推行“三定”？...有利于搭建科学完善的管理组织架构，明确管理职责、发挥自身优势、突出相互协同；有利于加强对重点领域、关键环节和重要人员的管控力度，充分利用大数据等信息化手段提高管理效能；有利于通过标准化流程设计积淀管理经验、通过考核激励引导全体员工自觉践行企业文化

来源：国家电网报2024-09-13

9月9日，在陕西西安长安区大学城，西安供电公司员工使用声学红外复合成像仪巡检了10千伏宁六线、宁十三线，确保在开学季高校负荷快速增加的情况下，线路稳定运行。

来源：浙电e家2024-09-13

国网浙江电动汽车公司运营管理部员工李媛说，“今年浙江做了尝试，在光伏出力大的时候，利用电动汽车作为可调资源的特点，采取降价措施，引导用户在这个时段充电，消纳富余的光伏，发挥充电负荷的调节弹性作用。”

来源：国家电网公司2024-09-13

11日至12日，国家电网有限公司董事长、党组书记张智刚赴国网东北分部、国网辽宁电力调研，深入学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神，检查电力保供、电网运行、安全生产、防汛救灾、科技创新等工作，慰问一线干部员工

来源：江苏省盐城供电公司2024-09-13

协同开展电力设施安全隐患排查、用电诉求解决等相关工作，强化政务升级、数据共享、协同监督，实现农户办电不出门，业务办理“零跑腿”；他们在乡村振兴示范点设置电力便民服务站，采用“驻点+线上”服务模式及时收集客户用电诉求，并由驻点员工第一时间提供业扩报装

来源：国家电投2024-09-12

要积极推进自主化检修，强化员工核心技能，打造一流的产业工人队伍，提升企业自主检修能力。其间，陈海斌一行到上海电力本部调研，听取了工作汇报，对上海电力各项工作成绩表示肯定。

来源：电池网2024-09-12

到2025年3月，预计和歌山工厂将有大约400名员工参与下一代电池的开发和生产。

来源：全国公共资源交易平台2024-09-12

执业资格或注册环保工程师执业资格；无注册执业资格的，须具有建设工程类高级专业技术职称 ；②投标人拟派设计负责人应当具有注册公用设备工程师（给水排水）执业资格或注册环保工程师执业资格，且为设计单位（即负责设计的单位）正式员工

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2024-09-12

，从源头上提高员工的安全意识。...该公司牢固树立“安全第一、预防为主”的安全方针，以抓牢员工的安全思想教育为基础，利用班前班后会及班组安全活动组织全员学习电力行业事故案例和典型不安全事件，通过典型事故案例和不安全事件的学习，梳理总结存在的不足之处和短板

来源：国家电网报2024-09-12

主动适应员工需求多样化、个性化、互动化特征，创新服务模式和服务产品，用心用情做好物业服务，精益求精提供会旅保障，专业专注做优重要工程项目建设等专项支撑。...加强人才培养促进创新，结合市场化用工特点，研究构建市场化用工管理制度体系，拓宽员工发展成长通道。开展专业管理人员岗位培养，实施轮岗交流，打造柔性专业团队。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2024-09-11

为提高员工的专业技能水平，助力机组安全运行，今年以来，国能龙岩发电公司紧紧围绕企业生产与发展实际需要，将“以老带新”作为员工提素质学技能的重要载体，为企业发展提供人才技术支撑。...图为老师傅正在进行电动门构造讲解为打造人才队伍梯队，该公司高度重视青年员工的培养工作，结合专业技术培训计划，充分发挥“老将”和“新兵”的角色，安排经验丰富的老师傅与青年员工签订“师徒”协议，按照专业的涵盖范围