来源：工业和信息化部2023-12-18

面向云网、算网等新型融合架构，多云、边缘云、分布式云等云部署模式，云环境中云主机、云存储、云网络等基础资源，以及云上业务、应用等服务，采用云身份管理、软件定义边界、云工作负载保护等技术实现云架构安全、云原生安全

来源：电网头条2023-10-09

中国电科院研究团队研究区块链技术与负荷调控在业务模式方面的同构特征，提出调度数据链的总体架构，突破了大规模负荷用户接入下的用户准入与身份管理技术，解决了源网荷储业务身份互信、数据安全及交互凭证等难题。

来源：中电启明星2023-09-28

国网信通股份中电启明星深耕能源行业数字化服务领域二十余年，长期服务于国家电网公司、南方电网公司等大型能源企业，在企业统一权限管理、用户数字身份管理、人工智能等领域均有成熟业务应用及沉淀。

来源：四川中电启明星信息技术有限公司2023-06-20

统一权限作为国网技术中台基础组件的重要部分，完成与各业务系统集成，将各业务系统身份认证、统一身份、鉴权控制、审计集中管理，执行统一制定的规范，进一步加强了信息化管控力度，同时新建业务系统时也无需单独开发组织

来源：四川中电启明星信息技术有限公司2023-04-28

国网信通股份中电启明星深耕能源行业数字化服务领域二十余年，长期服务于国家电网公司、南方电网公司等大型能源企业，在企业统一权限管理、用户数字身份管理、电力交易及绿色电力交易、信创产品、企业用能服务、负荷辅助管理

来源：北极星风力发电网2023-04-28

3.2.3本工程拟任设计负责人：投标人拟投入本项目的项目经理或设总须以项目经理或设总身份管理过至少1项海上风电项目勘测设计工程，并提供证明文件（如未提供，按无效业绩处理）。...(6)与招标人存在利害关系可能影响招标公正性的法人、其他组织或者个人，不得参加投标；单位负责人为同一人或者存在控股、管理关系的不同单位，不得参加同一标段投标或者未划分标段的同一招标项目投标。

来源：四川中电启明星信息技术有限公司2023-02-23

作为国内资深的企业级用户身份管理专家，其数字身份管理用户规模超500万。...“小喔”一体化桌面终端是国网信通股份中电启明星针对企业运检专区场景量身打造的新产品，该产品切实解决了企业身份认证、工单管理、运维审计跨系统整合问题，并形成了一套以人为中心的运检专区管控方案，通过全链路自动执行

来源：中国华电2023-01-09

该项目通过自主研制全国产化新能源集控侧密码服务装置、边缘侧密码服务装置、现场侧安全接入终端和网络安全监测与一体化管理平台等产品，实现了国产密码技术与工控系统的深度融合应用，在可信身份管理、指令数据防泄密

来源：中国能源新闻网2023-01-03

该项目通过自主研制全国产化新能源集控侧密码服务装置、边缘侧密码服务装置、现场侧安全接入终端和网络安全监测与一体化管理平台等产品，实现了国产密码技术与工控系统的深度融合应用，在可信身份管理、指令数据防泄密

来源：国资报告2022-11-22

云南电网公司全面推行任期制和契约化管理，724名经理层成员实现由“身份管理”向“岗位管理”的转变，构建了“导向明确、权责清晰、规则透明”的新型经营责任制。一是因企施策“选模式”。

来源：北极星风力发电网2022-11-04

及省级及以上行政主管部门颁发的《安全生产考核合格证书》（b类）（提供资质证书扫描件）；同时必须为本公司的在职正式员工（提供社保缴纳证明扫描件）；拟任项目经理近五年（2017年1 月1 日至今）以项目经理身份管理过至少

来源：中国华电2021-06-01

，在退出机制上刚性兑现，着力促进经理层成员从传统的“身份管理”向市场化的“岗位管理”转变，推动各级干部职工强化岗位意识和契约精神，形成管理人员能上能下、收入能增能减的常态化机制。

来源：北极星电力网2020-12-02

将国网新疆电力各单位在运统一权限平台按现有规模迁移至云上虚拟机、裸金属服务器，随着业务的不断扩展利用云平台可以随时升级以及灵活扩展云服务器的所有服务资源，高数据可用性，高安全性，以及更稳定的空间，对统一认证、统一身份管理组件进行微服务化改造

来源：中国产业经济信息网2020-11-03

为实现“身份管理”向“岗位管理”转变，水务集团创新管理人员“能上能下”机制，采用内部公开竞聘、推荐考察等方式，对公司本部及子公司的中层管理人员重新洗牌、重新上岗。

来源：固德威2020-07-10

ibc solar由udo mhrstedt于1982年在bad staffelstein创立，迄今为止，他一直以执行董事会主席的身份管理公司。

来源：中电启明星2020-05-14

产品以“两中心一平台”为架构，“两中心”即：公共应用身份管理中心、企业应用身份管理中心，“一平台”即数字身份服务平台。

来源：《国家电网》杂志2020-01-10

加快建立以岗位聘任制管理为核心的选人用人机制，推动身份管理向岗位管理转变，着力破解岗位“终身制”和“能上不能下”等深层次矛盾，把“敢不敢扛事、愿不愿意做事、能不能成事”作为干部能上能下、员工能进能出的重要评价标准

来源：配售电商业研究2019-08-06

没有正式的身份、管理上又孤立的配电网，业务基本局限于自用电和转供电。无论是电源侧还是用户侧，模式都比较固化，很难挖掘配电网的商业价值。增量配电业务改革让这类配电资产有望获得合法身份，并向社会资本开放。

来源：配售电商业研究2019-08-06

没有正式的身份、管理上又孤立的配电网，业务基本局限于自用电和转供电。无论是电源侧还是用户侧，模式都比较固化，很难挖掘配电网的商业价值。...增量配电业务改革让这类配电资产有望获得合法身份，并向社会资本开放。配售电业务合法合规地开展、新能源就近消纳、用户增值服务等等许多方面都值得期待。这是本轮电改最利于社会资本的地方。

来源：远光软件2019-05-20

04购售电智能合约平台通过不同交易主体之间的智能合约，写入购售电交易清算、结算规则；利用会员制身份管理判断交易双方的市场身份，并匹配对应的智能合约；用户通过智能合约，实现高效率的电费清算、结算。