国电龚电总厂设备检修优质工程竞赛重视过程控制

近日，国电大渡河公司龚电总厂自主研究开发的“转动环水平调节器”获国家实用新型专利。这是龚电总厂又一个获得专利授权的科技创新成果。这项专利技术主要着眼于解决目前安装转动环常常出现没有保持水平，导致停机的现象，以及人力消耗大的问题。这一实用新型可通过旋转调节螺栓对本实用新型的高度和水平进行调节，另外通过观察气泡水平仪内气泡的相对位置，即可确定平衡支架是否保持水平，从而确保了放置于本实用新型上的转动环水平，操作十分简单，且精确度极高。

　　近日，国电大渡河龚电总厂全年已累计发电55亿千瓦时，提前63天完成年度发电量任务。 　　今年以来，大渡河来水十分异常，先后遭遇了“6·28”、“7·23”等特大洪水的考验；而在主汛期的9月份，来水又急剧减少，平均流量1646立方米/秒，同比减少1147立方米/秒，对发电效率产生了较大的影响。面对严峻形势，该厂充分发挥“三千精神”，主动出击电力市场，优化电量结构；加强设备维护保养，提高设备消缺质量，确保机组安全稳定运行；加大违章考核力度，组织全员反习惯性违章考试，杜绝习惯性违章；大力开展节能降耗活动和“三个一活动”，积极与集控中心配合开展水电联调，

    国电大渡河公司龚嘴水力发电总厂按照国电大渡河公司部署，以“为大渡河流域梯级调度中心的投运提供强有力的人才支持”为目标，“五招”出击，认真开展集控、水调人员专项强化培训，全力提高该厂集控、水调人员的业务能力和专业素质。     第一招宣传声势浩大，该厂利用网站、展板等宣传工作及时跟进培训进展，反馈培训开展情况，报道培训先进思路、举措和人物，营造出声势浩大的培训氛围。第二招思想发动有力，训前，召开动员会，对培训内容、要求、考评标准等进行了全面传达；训隙，该厂发电运行部还根据培训进

2007年，龚电总厂圆满完成各项目标任务，涌现出大批爱岗敬业、勤奋工作的先进典型，在年度工作总结大会上，该厂对2007年度的劳动模范、先进集体和个人进行了隆重表彰。为了宏扬劳模精神，营造“人人学习先进、尊敬先进、关心先进、爱护先进、争做先进”的良好氛围，该厂大力号召全体员工向劳模、先进学习，通过在企业内部网站网页上刊登劳模的先进事迹，在办公区域布置劳模、先进的事迹展板等宣传方式，全面展现劳模、先进的风采。通过对劳模、先进事迹的大力宣传，一股学先进、比先进、赶先进、超先进的热潮正逐步掀起。目前，该厂职工正全力奋战在抗灾保电的第一线，以自己的实际行动诠释着

      1月10日，龚电总厂“运行人员强化培训”专项活动以优异的成绩顺利通过国电大渡河公司组织的综合考核，达到了预期效果。2007年9月至12月，该厂开展了为期3个月的“运行人员强化培训”专项活动，以着力提升广大运行员工业务技能。在这次专项培训活动中，该厂结合生产实际，修订了《事故处理制度》，制定出《事故处理流程》，并按“分级分类、重点培训，实事求是、按需分配”的原则，对不同岗位的人员制定不同的培训计划和目标，进行不同重点的培训。分阶段进行了12次理论知识考试，6次现场应急预案演练，有效检验了各阶段

       近日，龚电总厂召开2007年度交通安全会，总结2007年度交通安全情况，提出了2008年交通安全工作目标，即抓教育促意识、抓督察促安全、抓培训促提高，明确了2008年交通安全工作六要点。一是抓好交通安全知识学习教育，提高驾驶员的安全行车意识；二是抓专兼驾驶员的技能培训工作，提高驾驶员的安全行车能力；三是结合NOSA工作，开展好交通车辆、道路、驾驶员等风险评估工作；四是抓好交通安全督促和检查；五是加强基础工作管理；六是进一步完善交通安全管理办法。

      近日，龚电总厂在安健环综合管理体系（以下简称NOSA）达到四星级水平后，为贯彻NOSA工作持续改进的方针，召开了安健环工作专题研讨会，深入学习了安健环评审末次会议的报告内容，讨论了需改进的方面及下一步工作思路，明确了2008年“强化四星争创五星”的工作目标。讨论会就如何建立安健环管理长效机制、提高员工及承包商安健环意识、完善废弃物及危化品管理等8个方面的内容进行了深入分析。对下一步NOSA工作提出四项要求，一是要善于改变传统思维和行为习惯，进一步健全全员参与的工作机制；二是要把持续改进的思想

      近日，龚电总厂成立了以厂长为组长的贯彻实施《劳动合同法》领导小组，认真落实上级关于贯彻《劳动合同法》的工作部署。该厂各部门组织员工对《劳动合同法》进行认真学习和研讨，并请专业人士详细讲解《劳动合同法》的内容，让各级人员全面了解劳动合同的基本规定，劳动合同的履行和变更、解除和终止及法律责任等内容。目前，《劳动合同法》成为该厂员工的热门读物，员工中掀起了学习法律知识、提高法律素质的热潮。

      违章违纪怎么办？黄皮书上尽了然。11月19日，龚电总厂每位员工都收到一本精巧便携的黄皮小手册——《国电大渡河龚电总厂综合考核管理办法》，手册明确了考核原则、机构、体系及考核内容、程序和标准。龚电总厂历来坚持“以人为本、从严管理”的理念，努力构建和谐企业。随着生产设备的不断改进和管理制度的不断完善，该厂根据国电集团公司《发电企业基础管理标准（水电）》要求，结合自身管理经验和安全生产实际情况，对原考核管理办法进行了增补修订，制定出更加详细、更为合理、更具操作性的奖惩标准。

      近日，龚电总厂被评为中国电力企业联合会水电分会“优秀会员单位”。龚电总厂作为中国电力企业联合会水电分会副会长单位，积极参与多项课题研究，大力探索企业深化改革中遇到的新情况、新问题，以及在市场经济条件下加强科学管理的新途径。该厂在中电联创办的《水电厂信息》、《中国水电站》及中电联水电分会网站上发表了多篇理论文章和技术论文，得到业内一致好

7月17日，山东省发改委、工信部、能源局联合印发《山东省零碳园区建设方案》，并在附件提出省级零碳园区14项指标：1、整体目标坚持“高标准、少而精”原则，加强政策、资金、技术支持和要素保障，分期分批，有序推进我省零碳园区建设，逐步达到国家级零碳园区标准要求。到2027年，全省建成15个左右省级

7月17日，贵州省发改委、经信厅、能源局联合下发《关于组织申报国家级零碳园区的通知（发改环资〔2025〕910号）》。通知要求：根据《国家发展改革委工业和信息化部国家能源局关于开展零碳园区建设的通知》要求，将开展首批国家级零碳园区建设遴选工作。请你们对照要求，认真组织符合要求的园区申报，每

7月18日，国务院新闻办公室举行新闻发布会，介绍2025年上半年工业和信息化发展情况。工业和信息化部总工程师谢少锋，部新闻发言人、运行监测协调局局长陶青，部信息通信发展司司长谢存出席发布会，介绍相关情况并回答记者提问。上半年工业和信息化事业发展态势良好新型工业化加快推进工业和信息化部总

近期，多座储能电站获最新进展，北极星储能网特将2025年7月14日-2025年7月18日期间发布的储能项目动态整理如下：蓝晓科技陕西西安用户侧智慧储能项目正式投运7月11日，蓝晓科技用户侧智慧储能项目正式投运。该项目位于西安市高陵区渭阳九路999号蓝晓科技新材料有限公司园区内部。储能总装机0.875MW/1.7

7月17日，杭州市综合行政执法局等四部门联合印发《杭州市建筑垃圾资源化利用支持政策(试行)》，政策提出，要充分发挥政府引导作用，通过政府性资金建设项目优先使用建筑垃圾再生产品、财政资金补助(奖励)等综合措施，力争到2026年全市工程渣土(泥浆)资源化利用率不低于5%，到2030年不低于10%。文件提出

2025年5月21日，国家发改委、国家能源局联合发布《关于有序推动绿电直连发展有关事项的通知》（发改能源〔2025〕650号，以下简称“650号文”），从国家层面明确绿电直连的定义与适用范围，规范了绿电直连相关主体的权责范围和相关要求，并从落地层面指导绿电直连在微观层面的有序发展。650号文总体体现

北极星碳管家网获悉，7月17日，山东省发改委、工信部、能源局联合印发《山东省零碳园区建设方案》，方案明确：坚持“高标准、少而精”原则，加强政策、资金、技术支持和要素保障，分期分批，有序推进我省零碳园区建设，逐步达到国家级零碳园区标准要求。到2027年，全省建成15个左右省级零碳园区，形成

广东灵活调节能力现状及提升路径分析——《新型电力系统下广东灵活调节能力分析及提升举措》摘编王雪辰/整理（中能传媒能源安全新战略研究院）在构建新型电力系统进程中，电力系统的运行特性发生了根本性的变化。新能源大规模接入电网，导致电力系统的灵活调节需求急剧攀升，传统电力系统的灵活调节能

在西北地区新能源高比例并网的技术攻坚中，甘肃天祝藏族自治县松山滩风电场的实践具有标杆意义。该风电场虽坐拥优质风能资源，却长期受风电间歇性、不稳定性导致的并网难题制约。通过配套30MW/120MWh储能系统，依托国能日新的储能智慧EMS⁺系统，项目成功实现绿电高效消纳与灵活调度，此外，国能日新储

随着户用光伏市场的发展节奏逐渐放缓，众多经销商开始积极探寻新的业务增长点，阳台光伏这一新兴领域由此进入了大家的视野。国内的阳台光伏市场已得到越来越多的关注，呈现出加速崛起的态势。那么，这一市场具有哪些特点呢？商用场景为主，大功率需求显著从已安装的一些项目来看，国内阳台光伏的主要应

当前，我国现有工业园区数量超1.5万个，国家级和省级园区超过2500个，贡献了全国工业产值的50%以上，碳排放量占全国总量的30%以上。作为产业聚集的载体，零碳园区对美丽中国建设和“双碳”目标实现有着重要意义。7月8日，国家发改委、工信部、国家能源局联合发布《关于开展零碳园区建设的通知》，明确