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5月12日上午,中国电建、中国能建分别召开干部大会,宣布国资委党委对中国电建、中国能建总经理调整的决定。经国资委党委研究决定,丁焰章同志任中国电力建设集团有限公司党委副书记、董事、总经理,免去孙洪水同志中国电力建设集团有限公司党委副书记、党委常委、董事、总经理职务,交流任用。经国资
中储粮集团、华润集团外部董事职务变动国资任字〔2020〕20号经研究,聘任万早田为中国储备粮管理集团有限公司外部董事,聘期三年(自2020年2月至2023年1月);徐祖发、高名湘不再担任中国储备粮管理集团有限公司外部董事职务。国资任字〔2020〕24号经研究,聘任乔保平、王政、吴献东为华润(集团)有限
北极星电力网获悉,乔保平等人被聘任为中核集团外部董事。国资任字〔2020〕28号经研究,聘任乔保平、杨卓、邓实际、邵开文、段洪义为中国核工业集团有限公司外部董事,聘期三年(自2020年3月至2023年2月);王树山、杨海滨不再担任中国核工业集团有限公司外部董事职务。相关阅读:大唐减少1名党组成员
1月22日,国电电力召开七届六十七次董事会,审议通过《关于更换公司部分董事的议案》,由于工作原因,乔保平辞去公司董事长、董事以及董事会战略委员会委员职务,更多变动详见公告全文:
1月22日,国电电力召开七届六十七次董事会,审议通过《关于更换公司部分董事的议案》,由于工作原因,乔保平辞去公司董事长、董事以及董事会战略委员会委员职务,更多变动详见公告全文:
近日,龙源电力公告称,乔保平因退休辞任公司非执行董事、董事长以及董事会提名委员会主任职务,其辞任即日起生效。现委任公司执行董事贾彦兵为董事长以及董事会提名委员会主任,直至本届董事会任期届满为止。黄群因工作变动拟辞任执行董事以及董事会战略委员会委员之职务,自新任董事于临时股东大会上
北极星电力网获悉,龙源电力近日发布公告,乔保平先生因退休辞任本公司非执行董事、董事长以及董事会提名委员会主任之职务,其辞任即日起生效。现委任本公司执行董事贾彦兵先生为董事长以及董事会提名委员会主任,直至本届董事会任期届满为止。公司执行董事贾彦兵先生由于获委任为本公司董事长,已经辞
《能源》杂志获悉,3月4日下午,国家能源集团召开了中层以上管理人员大会,中共中央组织部有关负责同志宣布了中央关于国家能源集团董事长、党组书记任职的决定:王祥喜同志任国家能源集团董事长、党组书记,原董事长、党组书记乔保平到龄退休。公开资料显示,王祥喜,1962年8月出生,调任国家能源集团
《能源》杂志获悉,3月4日下午,国家能源集团召开了中层以上管理人员大会,中共中央组织部有关负责同志宣布了中央关于国家能源集团董事长、党组书记任职的决定:王祥喜同志任国家能源集团董事长、党组书记,原董事长、党组书记乔保平到龄退休。公开资料显示,王祥喜,1962年8月出生,调任国家能源集团
2018年,国家能源集团成立满1年,新五大发电已同台竞争。2018年,电力央企领导人迎来“退休潮”,加上领导人之间的互调,新五大发电“一把手”也出现了大调整。2018年,火电行业亏损态势愈发严重,新五大发电拥有着我国大部分火电资产,必须迎难而上。2019年,新五大发电将如何引领发电行业在改革的大
国家能源投资集团有限责任公司党组书记、董事长乔保平:服务国家战略保障能源安全建设世界一流企业(来源:微信公众号“中国电力新闻网”ID:zgdlxww)制图:于艺晨
按照上级党委部署要求,日前,华润电力徐州公司召开党委班子2022年度民主生活会。围绕会议主题,联系本职工作,华润电力徐州公司党委深入进行对照检查,严肃认真开展批评和自我批评,不断强化自我完善、做到自我改进、实现自我提高,以自我革命持续提升党委的政治领导力,思想引领力,群众组织力,员工凝
3月14日,安徽大唐电力检修公司党委理论学习中心组开展集中学习暨2022年度党员领导干部民主生活会专题学习研讨会议。检修公司全面准确学习领会党的二十大精神,认真学习党的二十大报告和党章,迅速传达学习贯彻总书记在全国两会期间的重要讲话精神,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,进一步强化理论
2月5日,中国华能集团有限公司总经理、党组副书记邓建玲参加并指导长江环保科技公司2020年度领导班子民主生活会。会上,长江环保科技公司党委汇报了民主生活会学习研讨、征求意见、谈心谈话等准备情况,公司党委主要负责同志代表党委班子进行对照检查,并带头作个人对照检查,其他领导班子成员逐一发言
批评与自我批评是我们党的优良传统,是中国共产党增加组织战斗力、维护党的团结统一的有效武器,是中国共产党的治党重要手段。为切实反思问题、查找不足、认识不足,从而改正自身不足,促进思想统一和内部团结,增强组织战斗力,工厂环境治理事业部特意于2019年8月24日组织召开了“第一次管理层民主生
按照集团公司纪律(规矩)建设年活动的安排部署,5月9日,乌鲁木齐热电厂召开了以六项纪律为主题的专题民主生活会,新疆公司党委委员、纪委书记、工会主席张卫中到会指导。为开好此次专题民主生活会,厂党委高度重视,领导班子和班子成员扎实做好会前各项准备工作,精心编制民主生活会方案、认真开展学
为进一步提升后勤服务保障及管理水平,提高职工食堂饭菜质量及花样,切实为检修职工营造一个干净、卫生、舒心的就餐环境。近日,阜阳检修项目部组织各专业后勤代表在项目部三楼会议室召开后勤民主生活会。会上,食堂管理人员就饭菜质量和花样、食堂工作人员服务态度、食堂的管理及卫生情况等向职工征询
1月10日下午,淮北平山项目部召开了新年首次民主生活会,会议由项目部代表、各部门主管、员工代表参加,通过代表发言、自由讨论等多种形式,有效汇集基层民意;员工提出的意见涵盖食堂、宿舍、办公室、假期、薪资水平等各个方面,项目部代表也对提出的建议在会上积极安排改善、解决,在经过2个小时的讨
3月2日,姚安供电公司供电所第三党支部在官屯供电所召开了党员民主生活会,参会的9名党员及1名非党中层干部党员围绕加强党性修养,践行三严三实为主题,分别进行了发言及批评与自我批评。会上,首先由该支部书记报告了民主生活会前期准备情况,随后,依次进行发言、批评与自我批评。在相互批评环节,所
2月18日,姚安供电公司召开了2015年度领导班子民主生活会暨述廉议廉会,楚雄供电局督导组组长李沙丽总会计师带领局政工部、监察审计部相关人员出席了此次会议。会议以加强党性修养,践行三严三实为主题,共分为两个阶段七个部分。会议开始前,李总会计师简单介绍了来意,对会议提出了要求。随后,由该
9月6日下午,姚安供电公司团总支召开了以“团干部如何健康成长”为主题的2015年度团总支民主生活会,会上第三届团总支5名委员及2名团支部书记参加此次会议,该公司席斌佐党总支书记参加并指导本次会议。“工作中,我还是存在着一定的惰性,有时不积极主动去学习,致使部分工作不能很好的开展,学习上,主动学习意识不足,不善于学习,不注重知识的积累和沉淀,出现了能力恐慌。今后我将积极加强学习,客服惰性,确保工作顺利开展。”、“对团的工作认识不够深刻,有时得过且过,今后我要加强团的理论学习,发散思维、多动脑筋,
根据《关于做好2014年度党员干部民主生活会的通知》及《关于对公司教育实践活动整改落实情况进行“回头看”的通知》,为确保2014年度党员领导干部民主生活会开出高智力、同步安排好述廉议廉工作,推动党的作风建设形成常态,昭通供电局组成了由局长谭林、党委书记马建铭、纪委书记工会主席吴镇泰、副局长吴贡勤、熊峻、沈龙、总会计师杨钦分别带领七个督导组,到各县级供电有限公司、基层党组织开展2014年度领导干部民主生活会督导工作。昭通供电局本部各支部、十家县级电力公司认真领会通知精神,仔细开展综合检查考评工作,对照各项指标和要求,认真开展自查工
11月6日,国电华中分公司组织召开1—10月份经济活动分析会暨10月份月度工作会议,全面总结今年以来的主要工作,查找存在的问题和不足,围绕实现全年经营目标,提出下一阶段的工作要求,团结动员分公司系统广大干部员工坚定信心、克难奋进,确保实现全年工作目标。 一是按照集团公司三季度经济活动分析会对华中分公司提出的具体要求,研究制定整改落实的具体措施;二是要求分公司各部门强化管理职能,加大指导、协调和服务力度,强化对生产经营指标完成困难企业的跟踪督导;三是要求直管各单位外抓市场,内强管理,进一步深入挖潜,努力消灭和减少亏损,增加盈利。华中分公司还要求
5月7日至8日,集团公司党组成员、纪检组长郭培章出席了华中分公司和九江发电厂深入学习实践科学发展观领导班子专题民主生活会,听取了班子成员发言,并在会上作重要讲话。 5月7日,郭培章出席了华中分公司深入学习实践科学发展观领导班子专题民主生活会,对华中分公司专题民主生活会准备充分、敞开心扉交心谈心、深入查找问题分析原因、形成科学发展共识给予了充分肯定。他强调,学习实践活动第二阶段主要有召开民主生活会和撰写分析检查报告两个重点环节,时间紧,任务重,要抓住形成分析
2月26日,华中分公司召开区域2009年工作会议暨纪检监察工作会议精神,及时传达并贯彻落实集团公司一届一次职代会暨2009年工作会议精神,确定了华中区域2009年工作目标和重点工作。 围绕集团公司今年总体工作部署和要求,华中区域将按照“提高效益,防范风险”的总体要求,以控规模、调结构、上水平、保稳定为工作主线,学习实践科学发展观,以经济效益为中心,以安全生产为基础,积极推进电源结构调整,大力发展相关转型产业,实施全面预算动态闭环管理
国电华中分公司认真贯彻落实集团公司《关于在基建系统开展学习外三工程先进经验活动是决定》,积极开展工程优化设计工作。 2月11日,华中分公司组织召开了青山热电有限公司2×350MW“上大压小”工程项目烟囱优化方案审查会。会议邀请了有关专家对青山项目烟囱多个优化设计方案进行了详细的技术经济比较,会议最后确定将原来的耐酸钢内筒烟囱方案改为耐酸胶泥砌发泡陶瓷砖内筒烟囱方案。这一方案的优化,在满足技术要求的情况下,可节约造价400万元左右,具有明显的经济效益。此前,华中分公司得知青山项目的烟囱施工已
国电华中分公司认真贯彻落实集团公司扭亏增盈工作部署,以深入推进“双学”活动为载体,强化精细管理,努力增加效益。经济分析显示,一月份,华中区域各电厂相继实现扭亏、减亏,扭亏增盈工作初显成效。 2009年1月份,尽管受经济下滑、春节放假和气候暖和等因素影响,华中主网用电呈现负增长,区域各电厂发电量同比均有不同程度减少。华中分公司及区域各单位细化落实扭亏增盈各项工作,加强安全生产管理,确保安全生产形势平稳;积极开展电力市场营销,努力提高电价,增加电量,并做好电量置换工作;严格控制标煤单价,保障电煤供应;强化
发电生产安全平稳。区域各单位高度重视春节期间的安全生产工作,运行人员精心调整,严格按照电网调度命令启停机组和调度计划带负荷;检修人员精细维护,保证了机组设备的健康状态;严格执行24小时值班制度,保持通讯畅通,制定应急预案,随时应对突发事件;多方面收集煤炭市场信息,掌握煤炭市场动态,积极组织电煤采购工作,保障煤炭供应。整个节日期间机组运行正常,未发生违反调度命令事件和机组非停现象。 廉洁自律欢度春节。按照中纪委和集团公司关于廉洁自律工作要求,通过多种形式,广泛开展反腐倡廉宣传教育,并结合年度考核工作开展廉政谈话,筑牢思想道德防线;发扬筚
一手抓扭亏努力促进三个转变。华中分公司在组织召开区域扭亏增盈工作座谈会的基础上,由主要领导带队深入九江电厂、黄金埠电厂、万安电厂、益阳电厂等基层企业调研指导,就落实集团公司扭亏增盈指导组各项工作要求进行了部署和检查。一是从思想上强化了解放思想、转变观念的要求,努力推动基层企业从管理电厂到经营电厂的转变;二是采取了找差距、定目标的措施,每到一个基层电厂,都要与他们一起深入分析当前面临的困难和问题,从细化管理,认真算好财务成本、折旧、管理费用、电煤成本、维修费用、生产运行费用、人工成本等生产经营账中从中寻找缩小差距的办法、寻找加强管理的重点,努力促进从
9月18日,华中分公司召开机关员工大会,从深入贯彻集团公司“转型企业、挖掘潜力、提高质量、创造一流”的中心任务的战略高度,结合华中分公司实际,就切实加强机关作风建设做出部署。 会议在认真总结了成绩与经验、认真查找了问题与不足、客观分析形势与任务后强调,当前应从作风建设入手,以解放思想、转变观念为先导,以“抓作风、强素质、促转型”为主题,以进一步提升执行力、创造力和凝聚力为主线,以创建服务型、学习型、廉洁型机关为载体,努力打造与集团公司要求相适应的优秀管理团
7月11日上午,华中分公司、长源公司召开机关本部员工大会,传达贯彻7月9日召开的集团公司年中工作会精神。在这次员工大会上,认真传达学习了集团公司总经理、党组副书记朱永芃在年中工作会上所作的题为《深入挖掘潜力,加快企业转型,努力开创集团公司改革发展新局面》的工作报告和集团公司党组书记、副总经理乔保平的总结讲话。通过学习,广大员工加深入了对这次会议的精神实质的理解,明确了新形势下集团公司下半年的工作思路与措施、目标与任务,并联系区域实际,进一步强化了华中分公司、长源公司在贯彻落实集团
6月17日,国电华中分公司召开维稳工作座谈会,就区域和各单位前段维稳工作情况进行了交流,并研究和部署了下步工作。在充分交流工作情况、进行认真分析和研究的基础上,华中分公司党组对各单位的前期工作给予了充分肯定,同时对下步工作提出6点明确要求:要按照集团公司和分公司要求,进一步认真分析企业的难点、热点问题,还要注意分析企业外部环境变化可能引起企业内部不稳定的问题,做到动态监控并及时上报;要妥善处理企业改革中出现的问题、妥善解决涉及群众切身利益的问题,注意把握好政策和工作力度;要全力预
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