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2011-02-22 16:32来源:化德电力公司作者:(张渊博)关键词:化德电力有限责任公司安全培训收藏点赞
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化德电力有限责任公司认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针,加大对职工的培训力度。2011年2月21日,该公司组织开展安全知识集中培训工作,机关生产管理人员、基层供电所所长、安全员以及运行员共98人参加了此次培训。
该公司高度重视此次安全生产培训工作,生产副经理带领参培人员认真学习了相关文件精神和近期安全情况通报,并结合工作实际,提出了具体的培训要求。
培训期间,参培人员重点学习了农村配网工程施工作业典型安全措施、10千伏配电线路标准化作业典型示范等业务知识,邀请了上级公司安监部专工对两票管理及安全工作规程进行讲解,并结合工作实际,开展了研讨。
通过此次安全知识集中培训,提高了该公司职工学习安全生产知识的积极性,增强了职工的安全思想意识和安全业务素质,为春查工作的顺利开展提供了坚实的保障。
(张渊博)
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要做好营业窗口服务工作,首先要保持乐观、积极向上的心态,有了愉快的心情,才能更好地为客户提供更亲切、细致、高效的服务。站立时,我们要……。3月2日,化德电力公司以观看光盘集体培训的方式对为营销窗口人员进行服务礼仪的培训。这次的礼仪培训受到了窗口工作人员的一致欢迎,大家纷纷表示通过这堂生动精彩的文明礼仪培训,真正把握了文明礼仪细节,提高了行为规范意识,找到了增强自身修养的途径,一定要把所讲的礼仪知识,灵活运用到今后的工作生活实际中,深入思考如何开展好文明服务、规范服务,切实提高电力优质服务工作的质量,为用电客户提供更方便、更快速、更贴心的服务,树立起化德
在“春节”来临之际,化德电力公司积极倡导廉洁文化,为党员干部提前打好廉洁自律“预防针”,使大家进一步树立起廉洁从政、勤勉敬业的优良作风。公司组织广大党员干部学习了廉政相关文件,做到提前打招呼、敲警钟,强化廉洁意识,自觉抵制铺张浪费等不良风气。公司还组织党员干部重温自已的廉洁承诺,开展了家庭助廉活动,为干部职工家属发送廉洁短信和“创建廉洁家庭”倡议书,共筑家庭廉洁防线,确保干部职工过一个欢乐、祥和的节日。 &nb
四季度以来,化德电力公司积极推进“塑文化、强队伍、铸品质”供电服务提升工程活动,着重从客服中心的“标识系统”、“对外宣传设施”、“办公用品配备”、“宣传资料”、“营业厅公示内容”、“供电服务”、“文明办公”等六个方面进行了检查,检查过程中亮点不断涌现。 一是各窗口部门领导能够高度重视优质服务工作,窗口日常管理规范,服务水平明显提高。二是各窗口单位培训工作扎实,员工业务知识总体掌握较好,窗口汇报规范流畅,综合素质普遍提高。 同时,公司对进一步提升优质服务工作水平提出要求:一是各部门要高度重视优质服务工作,建立优质服务常态考核机制,明确责任,严格管理,不断
2010年以来,公司全体干部员工从落实科学发展观和企业自身发展的高度,认识和把握深化行风建设的重要意义。主动把行风建设的着眼点和立足点放在规范内部管理、提高服务能力上。努力优化服务流程,提高服务质量。对社会和客户关注的相关热点问题,积极采取措施抓好落实。认真执行供电业务办事公开制度,及时向社会公布电力法律法规、政策制度、工作流程、收费标准、办理过程及办理结果等。 下一步,化德电力公司将继续加强行风建设,关注客户的利益诉求,把行风建设和优质服务工作有机融入专业管理、业务工作中,进一步提升供电企业的公众形象和社会形象。
国网冀北电力有限公司认真学习贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述和重要指示批示精神,全面落实国家电网有限公司党组工作部署,紧扣战略管理机制、电网管理机制、企业治理机制建设,突出问题导向,坚持系统观念和底线思维,以争创“两个标杆”(新型电力系统示范标杆、高质量发展标杆)为安全生产
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2025年上半年,中煤靖江发电有限公司以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧扣年度建设目标,通过“保安全、抓质量、控成本、促进度、严合规、强党建、正作风”七项举措,推动项目建设取得显著成效,呈现“稳中向好、进中取优”的良好发展态势。一是工程建设取得重大进展。项目上半年完成多项关
进入6月份以来,国能龙岩发电公司紧紧围绕“人人讲安全、个个会应急——查找身边安全隐患”安全生产月活动主题,强化氛围营造、警示教育和现场安全管控,确保“安全生产月”活动落到实处。该公司通过开展安全文化、安全书画作品征集等活动,推动安全文化建设;在生产区域悬挂安全横幅,张贴安全宣传标
6月11-13日,第18届国际太阳能光伏与智慧能源(上海)展览会(SNEC)隆重举行。作为N型电池创新者,仕净光能在展会期间积极参与多项合作与授证活动,持续深化与行业生态伙伴的协同关系,助力构建可持续、高质量的光伏发展新格局。权威认证彰显品质现场颁证仪式颁证仪式6月12日上午,在SNEC展会现场,仕
在安全生产月的重要节点上,国能龙岩发电公司秉持着“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,积极落实各项安全举措,为迎峰度夏工作筑牢坚实基础,全力筑牢生产安全防线。该公司通过组织全员参与线上线下结合的安全培训活动,从安全事故案例剖析到最新的安全法规解读,全方位提升员工的安全意识。安全
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为深入贯彻落实安全生产工作要求,切实保障作业人员生命安全与企业生产稳定,6月9日,宽城公司安监部组织稽查人员对承供宽城县110千伏宽城变电站10千伏电容器改造、承供宽城110千伏城东变电站电缆沟维修、承供宽城县35千伏城南变电站10千伏唐杖子515线路更换开关等作业现场开展安全督查。本次督查聚焦
6月9日,国家能源局发布关于推动建立完善电力企业事故隐患内部报告奖励机制的通知。通知明确,重点鼓励报告严重威胁电力生产安全和电力系统稳定运行的重大事故隐患,以及电力生产中新技术、新装备、新工艺、新材料等“四新”应用以及新能源、新型储能等新业态发展过程中暴露出来的事故隐患。鼓励员工在
6月9日,国家能源局发布关于推动建立完善电力企业事故隐患内部报告奖励机制的通知。其中明确,鼓励电力企业员工报告以下情况:人的不安全行为、设施设备的不安全状态、环境的不安全因素、安全管理存在的缺陷和漏洞。通知要求,各单位要切实把推动建立完善生产经营单位事故隐患内部报告奖励机制作为新时
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