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“一年之计在于春”、新年伊始,黄山公司在正月初七刚上班就先后组织两期阳光电工共计62人赴安庆电力培训基地进行安全知识与技能培训。此次培训主要目的就是进一步提高阳光电工的安全意识、加强基础性安全技能的规范性应用,为现场作业安全标准化、规范化打下基础,防止人身事故和人为责任事故的发生。
培训工作得到该公司主要领导大力支持并亲自策划,充分体现了该公司领导对阳光电工安全培训工作的重视;春节前,黄山公司安监部、人力资源部就筹备此项培训工作,特别是培训科目、培训深度、要求以及培训方式等与培训方进行了充分沟通;为确保培训效果,安监部、阳光员工用工单位配电工区、徽州区营业部均安排专人全过程负责两期培训的现场组织、协调、督导。
此次培训科目安排了新版《安规》线路部分学习、《配电专业现场作业执行文件》学习、导线绑扎、登杆技能及杆上作业、配电倒闸操作及配电所安全注意事项、拉线制作等6个科目的基础性培训。从参培人员自身感受和考核成绩来看,成效明显。参培的两期学员都觉得类似集中性培训效果十分好,一是时间虽不长,5天的时间,但科目安排紧凑、理论与实际结合十分好;二是集中性、封闭式培训能够确保思想和精力集中,效果好;三是规范性的培训,纠正了以 往作业过程中很多不规范和不安全的动作,也是细节“违章”的纠错教育;四是通过质量、工艺及作业流程的标准化、规范化培训,提高了大家对设备安装质量及工艺意识的提高,同时对“质量点”如何控制有了充分认识;五是对开闭所、开关柜设备的操作等新型设备的认识,使大家拓展了视野,也了解了配电专业今后多专业发展趋向。
通过此次培训,我们管理部室也在认真反思。反思在人身安全控制中有哪些薄弱环节是需要通过有效的培训加以提高和消除的;反思哪些专业在安全风险控制中我们管理还存在真空的;反思我们在实际工作指导、教育中还存在哪些专业规范化、标准化不够的;反思我们对一些细节掌控不够、控制不力,会导致一些不安全事件和未遂事件发生的。
近期,我们将认真总结、评估此次培训效果和不足。实事求是、因地制宜,采取各项措施提高相关专业安全知识和技能水平,尽快实现“安全基础扎实”的管理目标。
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为备战即将开展的京津唐区域电力现货交易,不断提升电力现货业务能力,5月9日上午,公司在办公楼五层培训室组织开展了《电力现货市场及应对策略》专题培训。本次培训由公司市场营销部陈应贤进行授课,公司党委书记、董事长于沛东,党委副书记、总经理李智华,副总经理江鸿泽,公司中层干部及相关部门员
二季度以来,国能龙岩发电公司以推进安全生产标准化建设为导向,全面开展防误操技能培训工作,进一步提高运行人员标准化操作技能和水平,强化安全生产责任意识。为了将精准操作理念和措施深入人心,该公司不断创新防误操作活动形式,通过细化防误操作考核准则,强化误操作考核力度,严明值班纪律,优化
5月8日,为落实安全生产治本攻坚三年行动工作要求,国网天津电科院组织开展安全管理专题培训,切实提升安全管理效能和本质安全水平。该院各部门兼职安全员以及负责消防、网络信息、特种设备、危化品等领域专业人员参加。此次培训旨在提高电科院各部门安全管理、专业技术人员的安全管理水平,促进各部门
春有约,人不误,最美人间四月天。一年一度的博奇环保运维体系项目综合管理专业培训,在人力资源部、运维业务中心和特许经营中心共同组织下,于2024年4月24-25日在安徽淮南潘集运维项目如期举行。运维项目部、特许项目公司共计二十八名综合管理员参与了本次培训。本次会议中,各项目部综合管理员对2023
今年以来,安徽省淮北市人社局聚焦企业和群众需求,积极开展职业技能培训,打造技工强市。截至3月底,全市累计新增技能人才6653人,其中高技能人才2730人。淮北市根据产业发展需要调整3所技工院校专业设置,先后新增工业机器人、电梯工程、新能源汽车等相关专业,技工院校在校生稳定保持在5000人左右;
4月25日,为提高经研院人员对电力大数据的认识与应用水平,有效赋能电网高质量发展,规划评审中心组织开展了2024年经研院电力大数据赋能电网高质量发展培训。规划评审中心、设计中心和技经中心专业人员参加。本次培训邀请公司数字化部监测分析处专家主讲,专家从历史演进、国家政策、产业发展和技术挑
为进一步提升临夏市广大群众就业技能水平,拓宽群众增收致富渠道。近日,临夏市人社局委托临夏振兴职业技能培训学校分别在南龙镇、枹罕镇组织开展为期15天的电工、焊工就业技能培训班。此次培训采取理论学习和实践操作相结合的教学模式,理论课培训的内容涵盖电工电焊的理论知识、操作流程和注意事项。
为进一步加快县域电工、焊工人才队伍培养,不断拓宽就业渠道,引导和帮助农村转移劳动者和返乡人员就业,提高就业技能,助力乡村振兴,勉县人社局委托汉中晨光技能培训学校在勉开展免费电工、焊工培训。2024年度第一期电工、焊工培训在该学校正式开班,本次开设电工班1个,焊工班2个,来自各镇(街)的
为进一步提升我县各类劳动者的职业技能水平,定兴县人力资源和社会保障局已按照规定程序确定了我县定点培训机构,正在组织开展免费职业技能培训,请有培训意愿且符合条件的各类人员积极报名。一、培训对象未实现就业的农村转移就业劳动者特别是新生代农民工、毕业学年和离校2年内未就业高校毕业生(含
为实现职业技能培训提质增效,结合重点群体培训需求和意愿,拟于近期组织开展电工(初级)职业技能培训,培训组织完成后,我局将择优选择我市培训定点机构对参训学员开展培训,有意学习且符合条件的人员,可报名。1.参训人员范围农村转移就业劳动者特别是新生代农民工、毕业学年和离校2年内未就业高校
鉴于市场及企业需求,中心将于4月开展人社部人社部电工等级证书、人社部防火安全操作员专项证书培训工作。报名截止至培训时间前三日,请各企事业单位及个人抓紧时间报名。现将培训项目及时间公告如下:一、培训项目及开班时间1、4月25日电工2、4月27日防火安全操作员二、人社部等级证书申报条件及申报
今年,黄山中院行政庭受理了某污水处理公司诉休宁县政府行政协议纠纷一案,休宁县政府基于公共利益考虑,提前终止了与某污水处理公司于2007年4月6日签订的《污水处理特许经营协议》。为此,某污水处理公司向黄山中院提起诉讼,请求判令休宁县政府支付各类损失合计约1.35亿元。为正确认定某污水处理公司
与疫情赛跑,时间争分夺秒!当前疫情防控情况牵动着国人的心。“武汉加油、中国加油!”的背后更是来自全国力量的“硬核”驰援,这其中也有黄山高新区企业的积极行动。“武汉来函,急需除湿消毒一体化设备!”近日,黄山高新区黄山天之都环境科技发展有限公司收到一封来自武汉钢铁公司第二职工医院的设
蛇年伊始,黟县迎来了新年的第一场雪。大雪从1月3日下午至4日晚上才逐渐停止,积雪已达到7厘米以上,这种恶劣的天气给黄山黟县公司管辖的电网带来了非常严峻的考验。该公司为确保正常供电,各部门及供电所按照应急预案,在分管领导的带领下不分昼夜地坚守值班岗位,同时多个应急抢修班组和抢修车辆24小时待命,时刻准备应对突发故障。正由于去年秋季线路通道清理工作比较到位,此次大雪并未发生高低压报抢修故障,供电一切正常。为了巩固现有成效,5日天刚一亮,各供电所便相继开展了雪后线路特巡工作。在渔亭供电所,盛所长便安排人员对线路进行特巡,并提醒大家不能因为大雪期间未发生停电就
6月11日下午,黄山供电公司副总经理程升平在安监部负责人的陪同下,赴祁门公司参加安全分析会。祁门公司领导班子成员、生产部、安保部、供电所、集体企业相关负责人及各单位安全员、班长、工作负责人参加会议。祁门公司安保部带领与会人员共同学习了国网系统内近期发生的事故案例,并宣贯省、市公司下发紧急通知文件精神,就下一步安全生产工作提出要求,同时对5月份安全工作情况和下一阶段重点工作作了专题汇报;生产部、营销部分别对安全生产计划管理、装接计量现场安全管控措施等重点工作进行了汇报;配电工区对“迎峰度夏”期间现场抢修工作安全措施及梳理各个班组工
5月16日上午,由黄山公司副总经理兼区县公司董事长程升平带领的2012年“安全年”暨“春检”督查组对黟县公司春检工作进行检查指导。黄山公司安监部负责人、农电部、安监部的安全专职、变电工区、徽州区的专职安全员、黟县公司领导班子成员、安保部及集体单位领导陪同检查。检查组对黟县公司春检工作开展情况进行深入细致的检查,查阅了调度、检修班客户中心及集体单位的安全活动记录及“两票”执行情况,同时对外包工程安全管理情况进行了详细的了解。在当天举行的2012年“安全年”暨&
12月29日,公司副总经理毕挺辉、李卫国在办公室、营销部、客户服务中心、徽州区营业部负责人陪同下,深入黟县公司卢村台区,调研黟县公司古村落电缆下地工作。公司领导一行仔细了解卢村景区电缆下地工作的全过程开展情况,查看了卢村景区的电缆分接箱、中心配电房、计量表箱等配电设施,并听取了黟县公司关于今年实施的南屏、屏山以及卢村景区电缆下地工程工作开展情况以及存在问题的专项汇报。公司领导对黟县公司古村落电缆下地改造工作在项目实施运作方式、现场施工工艺、围绕古民居保护创造改进施工方式的做法给予充分肯定。并强调:一是要进一步思考古村落外围高低压线路的规划、改造方面做到
12月19日下午,黄山市公司农电部和安监部农电秋季安全检查组到休宁公司进行检查和调研指导,公司副总经理袁保平、生产部和安保部负责人陪同检查。检查组一行在齐云山供电所,认真检查了安全活动记录、工作票和安全工器具管理等工作,并对供电所专业化组织化管理方面工作进行了深入细致的询问和调研。在35千伏齐云山变电站,仔细查看了室外开关设备的运行状况和标准化、规范化情况,对室内控制室设备、标识牌设置情况、安全工器具室、消防安全设备等细节进行了仔细检查,对检查出的问题现场提出改进意见。公司将认真落实检查组提出的意见和建议,进一步提高公司安全生产和供电所管理水平。
12月16日上午,黄山供电公司安监部主任江志强带领农电秋季安全检查组一行赴公司检查和调研指导,祁门供电公司副总经理王仁挺、生产部和安保部负责人陪同检查。检查组一行实地查看了新城区35千伏灯塔变电站,仔细查看了室外开关设备的运行状况和标准化、规范化情况,对室内控制室设备、安全工器具室、消防安全设备等细节进行了仔细检查,对检查出的问题进行了现场指导;在金字牌供电所,检查组认真检查了安全基础管理、安全工器具管理等工作,并对供电所专业化组织化管理方面工作进行了深入细致的询问和调研;随后,检查组抽取一个施工地点进行现场督察,对工作负责人进行现场提问,并就公司如何
日前,祁门公司组织各部门负责人、供电所长召开了专题会议,深入学习贯彻9月20日黄山供电公司召开的系统党政主要负责人会议精神。该公司就当前可能面临的困难和挑战,进行了全面的分析、梳理、提出要查找差距、强化监督、落实措施,对年前工作进行再部署。会议就贯彻市公司党政负责人会议精神明确了四点意见:一是公司各部门、供电所要及时将本次会议精神传达到每一位干部员工,把广大干部员工的思想和行动统一到国网公司、省市公司各项决策部署上;二是各级领导干部要切实转变观念,统一思想,提高认识,严格依法治企、规范经营,不折不扣完成全年目标任务;三是围绕公司开展“三指定
9月28日上午,黄山供电系统第四届职工田径运动会如期举行,公司派出了12名运动员参加了此次10个比赛项目中的7个项目。代表公司形象的运动员们保持着良好的精神面貌,取得一个接一个的好成绩。经过一上午的激烈角逐,公司郑华金获男子800米冠军,张元媛、张旭华获女子铅球比赛冠亚军,胡可训、谢雪峰获男子跳远第二名和第四名,孙照钧获男子铅球比赛第四名。公司组队参加的女子4*100米接力赛获团体第四名的佳绩。赛场上,运动员们奋力拼搏,赛出了风格,赛出了水平,获得了阵阵掌声,成为运动场上的英雄。
9月8日,黄山公司组织召开中层以上干部会议,学习宣贯省公司“三华”同步电网知识专题培训会议内容和安徽省电力公司总经理路书军讲话精神。 会议首先传达了“三华”同步电网知识专题培训会议召开的背景、目的和总体要求,强调建设“三华”同步电网的重要意义,要求公司各部门、各基层单位要严格按照国家电网公司和省公司的统一安排,加强学习、提高认识,有计划地组织好专题培训活动,并结合公司实际,做好各项具体
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