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2012-06-26 18:44来源:伊犁电力教育培训中心作者:于文华关键词:伊犁电力教育培训中心电工进网许可培训伊犁电力公司收藏点赞
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“目前,我们公司各输配电装置及变电所正在紧锣密鼓的土建中施工,迫切需要大量的电气技术人才,伊犁电力教育培训中心这次举办的电工进网作业培训班就犹如一场及时雨!”6月25日,在伊犁电力教育培训中心举办的第三期电工进网作业许可证(高压)培训班开学仪式上,伊犁新天煤化工有限责任公司副总经理庞士果感慨地说。
伊犁电力教育培训中心是国家电监会新疆电监办认定的伊犁地区唯一一家电工进网作业许可考试点。今年5月,该中心在走访企业实地调研活动中,了解到新天煤化工有限责任公司是山东能源新汶矿业集团有限责任公司所属的国有大型企业,投资120亿元,以年产20Nm3煤制天然气为主,将于2014年建成投产。该公司下半年电气设备将陆续进入安装阶段,而能持证上岗的电工技术人员数量不足,迫切需要进行统一的取证培训。
企业急需持证的合格电工,但一时半刻又难解燃眉之急。“当时我们就在想是不是可以采取办法,优化各个申报环节,赢得时间,在最短的时间内开办一期电工进网作业许可培训班,缓解企业持证电工少这一现状。”伊犁电力教育培训中心主任郑铁全跟笔者说道。
很快,该中心就与伊犁新天煤化工有限责任公司达成了培训协议,并及时向新疆电监办申报,得到了新疆电监办的大力支持,此期培训班如期开班,30余名学员均来自伊犁新天煤化工有限责任公司。
此次培训为期12天,授课老师由新疆电监办委派。采取理论培训与实践操作相结合、集中讲解与单独解决实际难题相结合的方式,力求让学员尽快掌握电业生产及电业安全特点。
为保证教学质量和良好的培训秩序,培训期间实施军事化管理。培训结束后,全体参培人员将参加由新疆电监办组织的统一考试,成绩合格者将获得国家电监委颁发的“电工进网作业(高压)许可资格证。
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“现场燃起熊熊大火,着火啦!……只见两名施工人员手提干粉灭火器迅速冲向着火地点。首先抢占上风向,在距离火源3米外去掉铅封、拔出安全销,左手握住喷管对准火焰根部,右手用力按下压把儿开始扫射。短短两分钟,大火被成功扑灭。”这一幕是6月9日上午,伊犁电力培训中心组织本员工和施工单位工人进行的一次联合消防灭火演练。据悉,这次演练活动是该中心结合“安全生产月”活动开展的。由多年从事安全工作,有丰富经验的老师傅讲解灭火器的使用原理、灭火常识、自救逃生等知识。该中心客房服务人员、食堂人员、设
“我们是专程来伊犁电力教育培训中心‘取经’的,你们在电工进网作业许可培训领域取得的成熟经验,对我院乃至全疆都是一个很好的借鉴。”11月20日,中国石油新疆技师学院培训部主任郭松林一行来到伊犁电力教育培训中心,交流学习该中心在电工进网作业许可培训中取得的成功经验。据悉,自2011年9月伊犁电力教育培训中心被国家电监会新疆电监办认定为伊犁地区电工进网作业许可考试点以来,按照《电工进网作业许可证管理办法》(电监会15号令)以及新疆电监办培训中心的要求,结合实际,不断尝试和大胆探索,实行教师队伍专业化、档案管理规
8月1日,伊犁电力公司2012年新员工入职培训圆满结束。该公司在培训上出新招,精心设置培训课程,采取了“刚柔相济”的方式提升培训效果。一、军事化的训练打造刚性意志“立正,向右看齐,向前看!”“军人标准的站姿是挺胸收腹,目视正前方……”每天清晨,伴随着军事教官铿锵有力的声音,学员们整齐列队在操场上开始一小时的晨训。晨训只是每天军训的第一节课,接下来10时整,又将开始半天的军训。在二十余天的军训课目中,包括了军姿、四面转法、跨立、蹲下、敬礼、原地摆臂、齐步走
7月27日,伊犁电网调度系统接受了新疆电力公司调度系统安全性评价专家组一行为期三天的查评,进一步提升了电网调度系统安全管理工作水平。据了解,伊犁电网承担着伊犁州直8县1市5.61万平方公里的主要供用电任务。网内有220千伏变电站5座,变电总容量1020兆伏安;110千伏变电站17座,变电总容量668兆伏安;35千伏变电站54座,变电总容量476兆伏安。伊犁电网调度系统负责伊犁电网以及直调电厂的调度和运行管理工作,负责签订并网调度协议及新设备投运工作、电网检修计划及运行方式的安排、继电保护定值计算及业务管理、通信及信息业务的运维及管理,负责自动化主站的运
为了提高在职职工的学历层次,新疆伊犁电力公司从提升全体员工综合素质着手,与西安科技大学联办专升本和工程硕士学位教育成人班,截止7月19日,该公司共有120余名员工报考。近年来,该公司十分重视员工的后续学历教育和培养,把强化员工培训和学历教育结合起来,不断优化整体人力资源结构,提升员工的整体学历水平和业务水平。鼓励职工通过自学、参加培训、技术比武、技能竞赛等途径接受学习教育,帮助职工提高竞争力和综合素质。该公司积极创造条件让员工获得再学习的机会。2011年,该公司与西安科技大学经过多次沟通、协商,达成了一致办学协议:在伊犁电力教育培训中心设立&ldquo
7月9日,伊犁电力公司2012年新员工入职培训正式启动,27名刚刚走出大学校门的毕业生将在伊犁电力教育培训中心接受为期23天的培训。培训中实施军事化管理,旨在强化学员纪律作风,培养团结协作精神。在授课内容上注重实际,老师从不同角度讲解伊犁电网结构以及电力传输系统、未来伊犁电网的发展规划、员工政治思想教育、安全生产管理规定、伊犁的地域人文情况、民族风情文化及民族团结知识等内容,其间穿插游览伊犁景区和参观革命烈士纪念馆,进行爱国主义教育,把知识讲解和现场互动结合起来,进一步加深新员工对伊犁和公司的认知度,认同公司的企业文化,找到归属感;明确自己该做什么、怎
“一个支部一面旗、一个党员一颗星”。为纪念建党91周年,深入开展“创先争优”活动,进一步提升党员队伍的综合素质,伊犁电力教育培训中心在“七一”这天开展了重温入党誓词活动,培训班17名党员面对鲜艳的党旗,郑重地举起右手,庄严宣誓:“我志愿加入中国共产党,拥护党的纲领,遵守党的章程……”。通过重温入党誓词,进一步增强了共产党员的责任感、光荣感和使命感,让每个共产党员时刻牢记党员身份,强化党员意识,自觉履行党员义务,践行入党誓词,在培训
6月27日,伊犁电力公司2012年装表接电和用电采集人员集中轮训工作正式拉开序幕。据悉,2012年,伊犁州把普及智能电表列入伊犁州直重点民生实事工程。伊犁电力公司将投资8000万元,完成10.8万只智能电表的安装和信息采集系统建设任务。为了增强装表接电人员对智能电表的了解和运用,进一步掌握智能电能表的先进理念、技术要求,提高用电信息采集操作水平和故障排查能力,为深入推进伊犁州八县一市智能电表应用普及和用电信息采集系统建设步伐夯实基础,即日起,该公司系统所有从事装表接电、用电检查、用电信息采集运维岗位的人员将分期次进行集中轮训。“当前,我们的
“不管时代怎样前进,科技如何发展,安全始终是员工的命,家庭的根,企业的天。亲爱的同事们,说一千,道一万,只有把安全牢记在心中,幸福才会伴我们一生!”6月14日,在伊犁电力教育培训中心开展的“说(忆)一次安全生产事故教训”活动中,维吾尔族员工地里木拉提深有感触地说。为进一步抓好培训安全管理工作,切实强化安全教育,增强员工安全意识,该中心根据新疆电力公司和伊犁州关于2012年全国“安全生产月”活动的有关要求,围绕“科学发展、安全发展”这一主题,积极开展了&ldq
6月14日,伊犁电力教育培训中心后勤班班长丁亚带领相关人员对该中心职工餐厅的食品质量、环境卫生、餐厅管理等方面进行了检查,对存在的问题要求限期整改,确保老师、学员及职工饮食健康。做为基层电力企业的员工培训机构,食品卫生安全工作,事关培训学员、老师和员工的生命安全、身体健康;事关企业和谐、平安稳定;事关能否办好令学员满意、企业满意的培训班。为此,伊犁电力教育培训中心把食品卫生安全管理工作当作头等大事来抓,作为做好教育培训方方面面工作的前提和保证。在餐饮安全管理中,该中心从源头、储存、加工等环节认真做好“六查”,确保学员、老师和员工
1月7号上午,杞县供电局人力资源部与开封市电监办联合举办了第三期电工进网作业许可理论考试,标志着杞县局本期电工进网新证及续期培训工作接近尾声。本次电工技能培训为期15天,培训内容包括理论知识和实际操作两部分,涵盖了电力系统和电力网、配电变压器、仪用互感器,高压电气及成套装置、继电保护、变(配)点所的安全管理与运行、高压电气设备运行维修等相关课程。来自基层一线20多个乡所的75名农电工完成了此次培训。理论和实际操作考试成绩合格者将获得电监办颁发的进网许可证。据悉,农电员工的技能培训是杞县局深化三集五大建设和县级供电企业提升综合工作的主要内容,也是杞县局员
为了加强进网作业的管理,规范电工进网作业的行为,保证供用电的安全,全面提高电工队伍的专业素质,11月9日,阿尔山供电局员工为参加“电工进网作业许可证”培训考试进行了紧锣密鼓的备战。此次培训考试主要分为理论和实际操作两部分内容,来自阿尔山局和阿尔山市的65名电工在为期4天的学习过程中,克服低温天气的影响,将理论与实际操作紧密的结合,并以精湛的技术在变压器小修,接地电阻的测量、倒闸操作和触电急救等考试项目中取得了较好的成绩。通过此次培训考试,学员们收获的不仅是简单的一纸电工进网作业许可证,而是使自己掌握的专业知识、业务技能等得到进一
为加强进网作业电工的管理,规范电工进网作业许可行为,保障供用电安全,全面提高农电工队伍素质,近日,敦化市农电有限公司按国家电力监管委员会《电工进网作业许可证管理办法》有关规定举办的“电工进网作业许可证”培训考试圆满结束。此次培训考试主要分为理论和实际操作两部分培训,公司120余名农电工在4天学习过程中,克服了高温天气影响,将理论与实际操作相结合,并以精湛的技术在变压器小修、接地电阻测量、倒闸操作和触电急救等考试项目中取得了较好的成绩。通过此次培训考试,学员们收获的不仅是电工进网作业许可证,更多的是使自己掌握的知识、技能等到巩固,
通讯员陆彦九付晓燕报道淮安供电公司受国家电监会南京电监办的委托,自今年3月份起,担负起淮安地区所属人员申报《电工进网作业许可证》的初始培训和续期注册培训及办证工作。截止目前,共举办5期初始培训班,培训合格率居全省前矛;举办8期续期注册培训班,复审率居全省第一。 为切实贯彻落实国家电监会关于电工进网作业许可证的培训和办证工作的有关政策、规定,该公司认真调研、摸底,排出今年初始培训和续期注册培训的数量及分布情况,制定培训计划,完善规章制度,并利用一切可以利用的渠道开展宣传工作,如在报纸、电视上发布培训信息等。与此同时,聘请有丰富实践经验和较强教学
截至日前,新疆伊犁昭苏山口水电站及雪山沟水电站发电量突破2000万千瓦时。自今年6月以来,第四师电力公司通过外强营销、内优调度,强化经营管理,逐步提高两个水电站发电量和为垦区服务水平,抢抓良机,全力拼搏电力市场,全力确保年度发电目标的完成。
6月17日,伊犁电力公司举办用电检查专业培训班,对所辖八县一市供电单位从事用电检查业务的60余名人员进行10天的集中培训。进入五月以来,伊犁河谷面临夏季高峰用电,伊犁州直八县一市的重要用户用电安全检查和隐患整改工作全面展开。为做好迎峰度夏安全用电,适应供电优质服务的新形势,该公司对内注重增强员工自身业务素质和安全意识,对外做好对客户的隐患检查到位、下达用电检查结果通知单到位、督促隐患整改到位,并有针对性的开展了此项培训,进一步提高用电检查人员业务技能水平,提升岗位现场操作和处理解决实际问题能力,为客户提供更优质的服务。用点面结合的方法带动和引领广大员工
12月31日,伊犁电力公司总经理黄钢一行来到霍城供电公司检查督导工作。检查组先后来到该公司惠远供电所和清水供电所,每到一处,黄总都与每位员工亲切握手,视察员工们工作和生活环境,并面对面与供电所所长和员工亲切交谈,了解了供电所人员管理、线损分析、用电信息采集建设、卡表购电、安全保卫值班开展情况以及正向激励取得的成效,鼓舞员工努力工作,为伊犁电力发展做出自己的贡献。在交谈中,黄总提出几点要求:一是节日期间要加强安全保供电,强调越是过节越要保证居民安全供电,全面落实各项应急预案,处理好特殊情况;二是要加强优质服务工作,做好营销系统升级割接期间卡表售电和营业值
“国家电网公司新“三个十条”是指哪三个十条?”“新疆电力公司“十条禁令”是何时颁布执行的?”“十条禁令”的内容是什么?这是伊犁电力公司党风廉政建设考评组在霍城供电公司考评会上开展的现场考问,霍城供电公司员工积极踊跃、流利正确的回答,受到了检查组的好评。伊犁电力公司党风廉政建设考评除了听汇报、述廉洁、民主测评、个别谈话、查资料外,特别开展了现场考问,通过“你问我答”的方式,进一步提升了大家对国家电网公司新&ldq
“古尔邦节马上到了,这是公司党委和全体干部职工的一点心意,祝你们节日快乐!”伊犁电力公司纪检书记、工会主席亚力坤•阿不都拉将一份装有慰问金的信封,递到霍城供电公司劳务派遣工热卜卡提手中。“感谢公司领导逢年过年都来看望和慰问我们,我一定努力工作,为公司的发展做出自己的力量。”热卜卡提激动地说。10月18日,在古尔邦节前夕,伊犁电力公司纪检书记、工会主席亚力坤一行来到霍城供电公司对3名困难职工进行了慰问,为他们和他们的家人送去了慰问金和节日的美好祝愿。慰问过程中,亚书记在送去慰问金的同时,与他们进行
7月25日,自治区精神文明委、伊犁州精神文明委专家组一行来到伊犁电力公司对自治区级精神文明单位复验进行了检查验收。检查组先行来到霍城供电公司营业班实地查看了员工精神面貌、职工健身房、职工图书室,收费服务礼仪、便民服务设施以及上墙公示情况,同时通过现场交流询问了解了该公司近三年精神文明建设工作开展情况。通过汇报和查看,检查小组指出:霍城供电公司是检查小组在伊犁之行检查复验的第一个电力系统单位,通过检查各项基本工作开展基础扎实,员工精神面貌好、工作环境好、职工之家开展的好。同时要求霍城供电公司不仅要“保住”精神文明单位的品牌,还要做
6月30日北京时间5:07分,新疆伊犁州新源县、巴州和静县交界处发生6.6级地震。地震对伊犁电网供电设施没有造成损毁,电网安全正常供电。当日22时许,记者看到带着标有“国家电网新疆电力共产党员服务队”袖标的伊犁电力公司员工正在那拉提镇七大队灾区为防震帐蓬接电,全力保障抗震救灾和各族群众生产生活用电。据政府部门统计,至当日16:00,地震造成伊犁州直64569人受灾,35人受伤,严重损坏房屋32921间,倒塌房屋2017间,死亡大小牲畜2217头(只)。地震造成直接经济损失31682万元。地震发生后, 伊犁电力公司迅即启动应急预案
6月27日,伊犁电力公司2012年装表接电和用电采集人员集中轮训工作正式拉开序幕。据悉,2012年,伊犁州把普及智能电表列入伊犁州直重点民生实事工程。伊犁电力公司将投资8000万元,完成10.8万只智能电表的安装和信息采集系统建设任务。为了增强装表接电人员对智能电表的了解和运用,进一步掌握智能电能表的先进理念、技术要求,提高用电信息采集操作水平和故障排查能力,为深入推进伊犁州八县一市智能电表应用普及和用电信息采集系统建设步伐夯实基础,即日起,该公司系统所有从事装表接电、用电检查、用电信息采集运维岗位的人员将分期次进行集中轮训。“当前,我们的
6月12日,巴州电力公司相关领导和专家一行在伊犁电力公司人力资源部的陪同下来到霍城供电公司对农村供电所正向激励试点工作进行了检查指导。检查组听取了公司副总经济师、人力资源部主任张鹏关于开展农村供电所正向激励试点工作情况汇报,共同探讨了《农村供电所正向激励试点工作实施方案》、《农村供电所人员综合考评方案》、《星级员工评选办法》,并到三宫供电所、伊车供电所、口岸供电所现场检查了各方案在实施过程中所采取的措施和取得的成效,受到各位领导和专家的肯定和好评。农村供电所正向激励工作,是一项农电管理体制上的改革创新,是一项长期的重要工作。伊犁电力公司自2月启动农村供
“今天听了龚书记和王主任的宣讲,我看到了伊犁电力公司的成就与发展,让我倍受鼓舞,我为自己是一名电力员工而骄傲!今后我会满怀激情、昂扬斗志、用心工作、廉洁奉献,为公司发展做出自己的贡献。”安生部专责杨兴路在听完宣讲与讲课后激动地说。5月28日,伊犁电力公司党委书记龚小龙、思想政治工作部主任王钧一行来到霍城供电公司开展 “两会”形势任务教育暨讲党课活动。龚书记从“差异性、一致性、辩证统一关系、实践”四个方面深刻剖析了思想政治工作和企业文化的实质内涵及重要作用,通过一桩桩实际的案例、一件
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