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2012-08-20 14:51来源:杭州华电半山发电有限公司作者:费建关键词:杭州华电半山发电有限组织建设创先争优收藏点赞
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杭州华电半山发电有限公司党委在开展学习型党组织建设过程中,围绕人才强企战略,不断转变学习理念,完善学习方法,多措并举打造能力突出、素质过硬的党员职工队伍。
领导示范强化学。通过中心组学习(扩大)会、邀请专家进行专题辅导讲座等形式,深入学习理论,不断提升领导班子战略决策能力、经营管理能力、市场应变能力、开拓创新能力、风险防范能力和驾驭复杂局面能力。党政主要领导带头参学、带头点评、带头讲课,加强政策宣贯,进行专题辅导,促进党员拓宽视野,提升素质,启迪思维。
“推拉”机制促进学。党政协同建立人才培养“推拉动”机制,积极推进星级专业技术人员评选、后备值长选拔、中层管理人员选拔竞争上岗等工作,拓展职工职业发展通道。认真实施职工离岗培训管理、岗位绩效月度评价考核、岗位薪点浮动管理等制度,完善职工评价和激励约束机制,应用好考核结果,营造“岗位凭竞争,收入靠贡献”的浓厚氛围,形成推动机制,促使职工自我加压,学习成才。
丰富资源完善学。构筑立体化教育平台,积极借鉴兄弟单位和地方学习型组织建设的成功经验,运用信息网络技术手段,办好企业网上学校,充分运用手机短信、QQ工作群、微博等新传播载体,扩大学习效果和影响力。推进党员读书荐书活动,开设“支部书屋”,撰写读书心得。鼓励党员参加各类专题培训、后续学历教育、技术创新、课题攻关活动,使广大党员成为工作岗位的行家里手。2011年以来,公司各类专业技术人员、管理人员培训789人次,51人晋升技术资格。
党员先锋带动学。树立“将党员培养成骨干,将骨干培养成党员”的双培养方针,坚持标准,把好党员“入口”关。在近两年发展的党员中,班组长、专业技术人员及以上生产管理骨干比例达75%,获星级专业技术人员中党员比例超过80%,近两年新提拔的公司中层管理人员中党员比例达95%。今年6月,整理汇编创先争优活动先进典型事迹材料,印发《半电先锋》,供员工学习。
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截至11月20日0时,华电半山公司累计完成发电量30.40亿千瓦时,提前42天完成华电浙江公司年初下达的30.33亿千瓦时电量目标任务,同时开启“三机并行”模式,提高了年末冲刺“加速度”。“单日发电量破3500万千瓦时”“发电总负荷突破1800兆瓦”“月度发电量突破7亿千瓦时”……今年以来,华电半山公司在
截至11月20日0时,华电半山公司累计完成发电量30.40亿千瓦时,提前42天完成华电浙江公司年初下达的30.33亿千瓦时电量目标任务,同时开启“三机并行”模式,提高了年末冲刺“加速度”。“单日发电量破3500万千瓦时”“发电总负荷突破1800兆瓦”“月度发电量突破7亿千瓦时”hellip;hellip;今年以来,华电
近日,华电半山公司就“十四五”规划建言献策展开讨论,学习贯彻党的十九届五中全会精神,领会向第二个百年奋斗目标进军的行动指南,落实习近平总书记对“十四五”规划编制工作的重要指示,把加强顶层设计和坚持问计于民统一起来,齐心协力将“十四五”规划编制好。“建议建设城市中水处理回收利用系统
近日,国家能源局发布第5号公告,批准发布了由华电半山公司承担修编的电力行业标准《9FA燃气-蒸汽联合循环机组运行规程》,本标准编号为DL/T384-2020,将由中国电力出版社出版,于2021年2月1日起实施。据悉,华电半山公司作为国内最早的重型燃机发电企业之一,一贯重视燃机技术的标准化、规范化工作,
近日,从中国电力企业联合会传来好消息,在2019年全国电力行业燃气发电机组能效水平对标竞赛中,华电半山公司3号机组从全国36台同类型机组中脱颖而出,荣获300-390MW“F”级一拖一纯凝燃气发电组供电煤耗指标最优称号。供电煤耗指标是机组能效水平对标体系中衡量机组经济性最重要的指标,它与机组的厂
11月7日,杭州华电半山发电有限公司、拱墅区人民政府、杭州市运河综合保护开发建设集团有限责任公司三家单位举行签约仪式,正式启动半山公司去工业化改造工程。在本次签约仪式上,三方达成共识,深入贯彻习近平总书记“保护好、传承好、利用好”大运河文化的要求,以高度的政治责任感和历史使命感推动
11米层已准备就绪,6.45米层的可往下拉,注意控制速度。九点刚过,热火朝天的干活景象已经出现在半山公司#9机A修现场,该公司检修团支部组建青年突击队,勇担重责,肩负起敷设#9机CEMS通讯电缆的重任。五月的杭城,暖湿气流和弱冷空气共同影响,潮湿、闷热地连空气都变黏了,母线室的空调坏了,敷设电
抓安全生产是一项非常细致、繁琐而又系统的工作,但安全工作宁可听骂声,也不要听哭声。半山公司总经理的这一表态,凸显了该公司对安全生产工作的态度和决心。5月,半山公司安全生产日超过7300天,意味着该公司连续安全生产超过20周年,继续领跑集团公司40万千瓦及以上火电企业安全生产日排行榜首位。
去听、去看、去爱、去感受,我们期待与您相遇。5月20日,时间正好,浪漫正好,杭州华电半山发电有限公司首届公众开放日美好起航。来自湖州的新华小记者团和杭州长江实验小学的同学及家长们共60余人走进半电、了解半电、宣传半电。听说要来,我昨天晚上激动地睡不着觉,只睡了四个小时呢。我不想错过这
中秋节以月之圆寓兆人之团圆,成为他乡异客思念故乡亲人、冀愿幸福生活的一种寄托。但对节假日里仍坚守岗位的运行青年来说,回家不是一件易事。为了让离家千里的青年们能感受到家的温暖,体会团圆的滋味,9月13日,杭州华电半山发电公司团委组织开展了中秋活动,公司党委书记袁洪俊、工会主席陈波和近3
为做好G20峰会的服务保障工作,杭州华电半山发电有限公司汇聚各方力量全情投入峰会保电、安保工作,在全力提升公司内部平安巡防队伍的同时,选派青年志愿者加入到平安护航G20的安全巡防队伍中,在浙江省人民政府周边的省府路一带进行志愿服务,积极履行央企社会责任。8月28日,6名手戴红袖章的公司巡防
3月25日,在河南济源示范区总工会一届二次暨市总工会十五届二次全委(扩大)会议上,济源供电公司被授予“2020年示范区基层工会组织建设工作先进单位”荣誉称号。
今年以来,新能源山西公司在抢发电量、工程投产任务重的情况下,紧紧围绕两学一做整体部署,积极开展上好党课、做细党员责任区、做好党建品牌三合一技术服务型党组织建设,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的带头作用,更好地服务于公司发展,服务于公司广大干部职工。上好党课。新能源公司风电场地
为进一步抓好党支部、党员积分晋级管理工作的落实,加强基层党组织建设,8月27日,在铜仁供电局总会计师蒋天有的陪同下,贵州电网公司培训与评价中心党委书记潘健一行12人到玉屏供电局,就示范党组织建设工作进行了交流学习。当天下午,潘健一行首先参观了该局党员活动室、党建承诺墙、廉洁文化展板,感受到了该局浓厚的企业文化氛围。会上,该局党总支书记涂俊华结合“党员示范变台”、“一支部一特色”“3744党员发展”等内容介绍了示范党组织建设工作,以及通过开展这些特色工作取得的成绩。纪检委员兼工会主席
为全面推进公司企业文化建设工作,推进公司又好又快可持续发展。近日,宣威公司对企业文化建设领导小组进行调整,并对相关职责进行明确,加强了公司企业文化的组织建设。领导小组组长、副组长由公司党政主要负责人担任,成员由公司其它班子成员、职能部门负责人、二级机构负责人、供电所综合班班长组成。下设办公室在公司党群工作部,主任由公司工会主席担任。此外,公司还明确了职能部门负责人、二级机构负责人、综合班班长在企业文化建设中的职责。为公司下一步研究和安排、部署公司企业文化建设和学习型组织创建活动提供强有力地组织保障。
近日,中共遵义市委组织部联合遵义供电局共同下发通知,要求遵义各县(市、区)党委组织部和遵义县级供电企业在深化拓展基层服务型党组织建设中抓好“村电共建”实施工作,丰富“村电共建”服务模式内涵,将服务群众要求落到实处。据了解,从解决偏远农村“缴费远、缴费难”的初衷入手,经过三年的完善和推广,贵州电网遵义供电局创新开展的“村电共建”服务模式,从群众的实际困难着手,现在已成为企业党组织密切联系服务、服务群众的有效载体和服务平台,电费查询、用电业务预约、用电信息收集、
5月10日,扎兰屯供电分公司召开了首次党支部书记例会,并在会上举办了一期党支部书记培训班。会议由该分公司纪委书记、工会主席刘辉同志主持,分公司党委书记李和明同志到会指导,并为所有与会人员上了一堂党课。所属8个党支部的支部书记、党群工作部相关工作人员参加会议。会议传达了上级呼伦贝尔供电公司党委有关文件精神,随后各党支部书记分别就一季度支部工作情况及党员组织生活开展情况进行了总结汇报。在讨论阶段,结合呼伦贝尔供电公司企业文化建设有关文件的要求,共同研究制定了《扎兰屯供电分公司2013年度企业文化建设实施方案》李和明书记在会上讲话,重点强调了严格党的组织生活
近日,乌鲁木齐热电厂结合机组检修任务开展“建功乌热创一流”主题劳动竞赛,通过“三强化三促进”,充分调动了广大职工的工作积极性,有力促进了该厂“双提升、创一流”工作的顺利开展。强化创争意识,促进企业双提升工作开展。积极开展“党员责任区”、“工人先锋号”、“青年突击队”竞赛,党工团联动,以“高质量、高标准完成企业小修工作”为竞赛重点,以有效提升管理水平,提升效益水平为目的,结合工作实际,找准
5月6日下午,贵州施秉供电局团支部召开第五届团员大会,顺利完成四届团支部换届工作,选举产生的新一届支部委员会将在思想、文化、形象、组织、队伍等方面谋求新的活力,为企业的可持续发展注入新的力量源泉。据了解,该局现有团员26人,占员工总数12%,通过不断加强团组织建设,规范管理,团员队伍已成为该局生产经营工作的一支生力军。两年来,团支部坚持“团组织服务于团员青年,团员青年促进生产”的原则,紧紧围绕中心、服务大局,严格按照上级团委的工作安排部署不断加强组织建设,团结带领局广大团员青年,积极在理顺农电用工管理、创先争优、抗旱保电等中心工
近日,通辽市人大常委会副主任、总工会主席李双喜一行在奈曼旗人大常委会副主任王惠民、奈曼旗总工会主席李茂运等领导陪同下,对奈曼旗农电局2012年工会工作进行检查指导。首先在该局会议室召开了座谈会,该局副局长、工会主席轩继革从加强工会自身建设,不断提高工会工作这个难题水平;带动职工建功立业,助力企业发展更具实效;深化工会维权内涵,劳动关系更加和谐稳定;加强工会组织建设,不断深化民主管理等四方面就该局2012年工会工作开展情况进行了汇报。李双喜主席对该局工会组织的取得的成果给予了充分肯定和高度评价。他说,近年来,奈曼旗农电局工会各方面的工作,尤其
10月29日,江口供电局在二楼会议室召开《南网文化理念》和《幸福组织建设》宣贯会,党总支书记尚咏洁对《南网文化理念》和《幸福组织建设》的内涵和意义进行了深入阐释,并对下一步宣贯工作作出部署。局机关全体工作人员和基层部门负责人共60人参会。《南网文化理念》进一步明确了“使命”、“核心价值观”、“战略目标”等10项内容,涵盖了生产、经营、服务、行为和团队建设,简明扼要,提纲挈领。《幸福组织建设》的总体思路是以中国特色社会主义理论体系为指导,深入践行社会主义核心价值体系,认真
10月19日,泌阳县电业局组织开展国家电网公司建设和弘扬统一的企业文化调考竞赛,抽取公司各单位60名员工参加本次竞赛。此次竞赛该局高度重视、精心准备,保证竞赛过程公平、公正、公开。竞赛内容为《国家电网公司建设和弘扬统一的企业文化宣传手册》(2011年10月版)、《国家电网公司企业文化与职业道德考试题库》,国家、行业和本公司有关企业文化建设的文件指示精神等,调考竞赛题型分为选择、判断、简答、论述等,竞赛方式采取闭卷笔试考试方式进行。一直以来,该局深入贯彻落实国家电网公司和省、市公司部署,精心培育统一的优秀企业文化,将企业价值理念落实到各项工作
8月25日,河南济源供电公司举办“向身边的劳模学习”座谈会,通过组织近年来公司内部评选的劳模先进讲述岗位成才事迹,激励生产一线员工奉献岗位、创新进取,营造创先争优浓郁氛围,服务公司和电网高质量发展。济源供电公司把先进典型的选树同弘扬劳模工匠精神紧密结合,细化措施,完善管理,确保工作
日前,在外高桥二电厂设备部会议室,外高桥党小组与外高桥二电厂设备管理部党支部启动共建活动,在6B05检修中更好地发挥党支部的战斗堡垒作用。在6B05检修中,外高桥党小组将承担SAF37.5/20-2型双级动叶锅炉吸风机A、B检修,双方党员代表签订为"党员共建项目"。外高桥党小组如何严格按照"绿色检修、
为进一步推进转变作风、为民服务、加强建设、创先争优,把开展好基层党建工作群众满意度测评作为增强基层党组织公信力和重要手段。近日,三分局望江楼项目部在部分职工和党员中开展党建工作群众满意度测评活动,活动不仅有助于改善项目部党建考核自己干工作,自己来评价的自我封闭现状,也是一场补短板
7月1日,同华发电公司隆重召开纪念建党94周年暨创先争优总结表彰会,深情回顾党的丰功伟绩,全面总结一年来的党建工作,表彰奖励在创先争优活动中涌现出的先进集体、先进个人,安排部署下一阶段党建工作。该公司领导、部分党员共计110余人参加了会议。会上,党委书记崔虹作了创先争优工作报告。他指出
9月2日,尉氏县供电局朱曲供电所的党员服务队的队员们紧急抢修该乡养殖场、面粉厂配电线路,奋战两个小时终于恢复供电,受到了群众的好评。自“创先争优”活动开展以来,该局各支部紧紧围绕“规范服务行为、增强服务能力、提升服务品质、塑造服务品牌”的目标任务,切实发挥一个党员一面旗帜的作用;党支部和党员公开承诺,营业厅设立党员服务岗,创新服务方式,规范和提升窗口服务水平。各供电所都成立了党员服务队,对设备进行安全巡视、故障报修,将优质服务送到社区、校园、地头,为客户提供更周到、更便捷的服务。该局还利用相关会议等形式开
12月2日,尉氏县供电局安装公司党支部召开党小组会议,部署迎峰度冬措施,为即将开展的党群对标工作进行摸底检查,这是尉氏县供电局“创先争优”工作的一个缩影。尉氏县供电局现有党员332人,设立1个党总支,11个党支部。今年以来,按照省、市公司党委工作安排意见,局党委在全局范围内,组织开展了争创“电网先锋党支部”、“创先争优”活动。活动开展以来,各支部高度重视,精心筹划,高标准严要求认真对待,全体党员同志热烈响应,态度积极,卓有成效地开展工作,取得了阶段性成果。局党委根据人员和机构的不断
实施95598 光明服务工程,要坚持以科学发展观为指导,认真贯彻党的十七届六中全会精神,全面落实国家电网公司和省市公司创先争优活动总体部署,以统一的企业文化为统领,坚持“你用电,我用心”,牢固树立服务思想,夯实服务基础,落实新“三个十条”,实施“三新”农电发展战略,高标准打造共产党员服务队,履行社会责任,服务人民群众,保障改善民生,努力实现服务作风明显改进、服务流程明显优化、服务品质明显提升、服务能力明显提高,架起党联系群众的连心桥,以优质服务的新成绩迎接党的十八大胜利召开。
10月14日,尉氏县供电局朱曲供电所的两名职工来到罗庄村邢水昌家,帮助他改造了家中的老化线路,使他家中的电器终于可以顺畅使用,这是该局开展创先争优活动的一个缩影。自创先争优活动深入开展以来,该局创新工作机制,紧盯“四个字”,切实为用电客户办好事、实事。 一是“广”字入手,集民声,在各个行政村、自然村开设用电民情信箱,及时收集、归纳和梳理用电客户反映的问题。二是“常”字当先,查用电情况,各所定期深入各村,开展走访活动,对用电客户反映的问题和建议实行全程跟踪,做到不落实不罢手。三是&l
9月5日,尉氏县供电局朱曲供电所的党员服务队的队员们深夜来到该乡的养殖场、面粉厂抢修线路,奋战两个小时终于恢复供电,受到了群众的好评。自“创先争优”活动开展以来,该局各支部紧紧围绕“规范服务行为、增强服务能力、提升服务品质、塑造服务品牌”的目标任务,切实发挥一个党员一面旗帜的作用;党支部和党员公开承诺,营业厅设立党员服务岗,创新服务方式,规范和提升窗口服务水平。各供电所都成立了党员服务队,对设备进行安全巡视、故障报修,将优质服务送到社区、校园、地头,为客户提供更周到、更便捷的服务。该局还利用相关会议等形式
为提高电力供应能力,切实保障民生用电,提升客户满意水平,6月24日遵义市郊供电局长征供电所组成了以党员带团员的“六走进”服务队来到东城水厂,进行义务“体检”,排查用电安全隐患。东城水厂是遵义市整个东联线沿线以及医学院、烟厂正常供水的保障,每月供电量达到10万吨,影响人口6万人。为了确保在炎炎的夏日,能够让东城水厂供电设备能正常运转正常供水,市郊局长征供电所组织人员到东城水厂进行用电义诊,和用电安全检查,供电所员工针对东城水厂所有用电设备进行了全方位的“体检”。近年来,遵义市郊供电局
近日,平塘供电局党总支出台《“中心工作我承诺,创先争优做表率”先锋工程活动实施方案》,多项措施推进10千伏懂甲线降损先锋工程,以确保活动取得成效。摆茹供电所10千伏懂甲线2013年1-4月综合线损率27.21%。活动方案中,制定了2013年10月该线路综合线损率达到20%,年度实现综合线损率15%的降损目标,并将降损工作责任分解到部门、到人。先锋工程分组织,动员、具体实施、总结评价三个阶段进行,并制定六条具体措施。一是组建党员先锋队和借助营配收资工作的开展,对线路设备资料收集;二是抽调机关党支部市场营销部门技术人员开展线损理论计
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